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(검색결과 약 21,866개 중 53페이지)
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정보사회와 빈부격차
Contents
인터넷 이용인구의 급속한 증가
신기술 수용에 적극적인 국민성과
그에 호응하는 시장의 신속한 대응에 의한 결과
정보화의 물결 급격히 진행되온 최근의 정보화
초고속 인터넷 개인가입자 수의 증가
보다 빠른 정보교환과 전달을 원하는 사람들이 늘어남에 따라 가입자 수가 빠르게 증가
정보화의 물결 급격히 진행되온 최근의 정보화
급격히 진행된 정보화의 결.. |
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[경영전략모형] SWOT분석, 격차분석
... 자세한 내용은 본문 참고 |
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지식정보 격차에서 오는 사회 양극화 문제의 원인과 극복방안
Ⅰ. 지식정보가 소득수준을 결정하는 사회
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정보사회 불평등 배경, 원인, 정보격차, 이론적 분석, 해결방안, 적용사례, 발전 가능성, 변화, 특징, 현황, 관리, 역할, 시사점, 나의견해, 조사분석 ( 20Pages ) |
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Report
( 정보사회 불평등 배경, 원인, 정보격차, 이론적 분석, 해결방안, 적용사례, 발전 가능성, 변화, 특징, 현황, 관리, 역할, 시사점, 나의견해, 조사분석 )
목 차
Ⅰ. 서론
- 주제 선택의 목적과 동기
Ⅱ. 본론
1. 정보 사회의 불평등
1) 정보 불평등의 배경 및 원인
2) 정보격차에 대한 이론적 분석
2. 정보사회의 불평등과 해결방안
1) 국제적 차원(실례연구)
a. 이론 적용
b. 해결 방안
2) 국.. |
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자동차 산업의 하도급에 대한 분석
Ⅰ. 머리말
Ⅱ. 하도급관계와 임금격차
Ⅲ. 자동차산업 하도급구조의 특징과 완성차업체의 부품업체
지배전략
Ⅳ. 자동차산업 기업간 임금격차
Ⅴ. 맺음말
Ⅰ. 머리말
우리 나라 제조업의 대기업과 중소기업간 임금격차는 1980년대 이후부터 최근까지 계속 확대되고 있다. 학력간, 직종간 임금격차 등 여타의 임금격차는 축소되고 있지만 유독 기업규모간 임금격차만 .. |
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홍장표 외, 「자동차산업의 원하청관계와 노동자간 격차」,
한국노동사회연구소, 1997
자동차산업 하도급관계의 특징과 문제점
: 원하청간 임금격차를 중심으로
홍 장표(부경대학교 경제학부)
Ⅰ. 머리말
Ⅱ. 하도급관계와 임금격차
Ⅲ. 자동차산업 하도급구조의 특징과 완성차업체의 부품업체
지배전략
Ⅳ. 자동차산업 기업간 임금격차
Ⅴ. 맺음말
Ⅰ. 머리말
우리 나라 제조업의 대기업과 중소기업간 .. |
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한국의 정보 격차의 현황 및 해소를 위한 정책
『목차』
Ⅰ. 서론
-들어가며
Ⅱ. 본론
1.정보화
2.정보격차
3.한국 정보격차 현황
4.정보격차해소의 필요성
5.정보격차에 대한 전망
6.정보격차 해소를 위한 정책
Ⅳ.결론
-정보격차 해결방안
Ⅰ. 서론
1. 들어가며
현재 정보통신기술의 발전은 산업사회에서 정보사회로 급진적인 발전을 촉진시켰으며 그로 인해 막대한 시장창출과 사회 전반에 걸친 .. |
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[현대사회와 사회문제 - 2007년 2학기]
『7조
정보화사회와 청소년문제』
목 차
Ⅰ. 서 론
1. 연구배경
2. N세대란 누구인가
3. 세대구분의 기준
4. N세대를 대표하는 연예인
Ⅱ. 본 론
1. N세대의 특성
2. N세대의 가치관과 문화
1) N세대의 가치관
2) N세대의 문화
3. N세대와 세대격차
1) 문제제기
2) 사이버 공간의 세대차이
3) 사이버시대의 세대관계에 대한 인식
4. N세대의 문제점
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교육의 사회적 기초
교육의 사회적 기초
I. 교육과 사회학의 관계
교육 내지 교육학은 본질적으로 바람직한 인간형성을 궁극적 목적으로 한다. 그러나 교육학은 가치지향성과 도덕성을 내포하는 외에 인간행동의 변화에 관한 인...(이하 생략) |
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대중문화의 겉과속
인터넷과 휴대폰의 경제학
목차
‘디지털 격차’는 기우인가
‘인터넷 경제’는 어떻게 움직이나
‘인터넷 시간’이란 무엇인가
한국은 왜 인터넷, 휴대폰 강국이 되었나
현대인은 왜 휴대폰에 열광하나
‘디지털 격차’는 기우인가
네그로폰테의 낙관주의
“빈자와부자, 가난한 나라와 선진국사이의 격차는 지금에 비해 훨씬 줄어든다. 오히려 정보를 접할 수 있는 세대와 그렇지 못한 세대 |
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임금구조 개선정책
임금구조란 기업, 산업, 또는 근로자의 속성에 따라 분류된 각종의 임금률의 차이, 즉 각종의 임금격차를 의미한다. 이런 의미에 있어서의 임금격차는 좁게는 한 기업의 여러 직무나 근로자집단의 임금률의 체계를 의미하기도 한다. 넓게는 한 기업의 경계를 넘어 보수의 구성요인으로서 직종 간, 근로자 형태 간, 기업 간 산업 간의 임금격차를 의미하며, 가장 넓게는 임금지급방법, 임.. |
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임금격차와 노동조합
남기곤(대전산업대학교 경제학과)
I. 서론
II. 임금격차의 발생 원인에 대한 이론적 설명틀
III. 노동운동의 효과
IV. 임금과 생산성과의 관련성
V. 결론
[참고문헌]
[부표]
I. 서론
1980년대 후반 이후 일련의 상황 변화로 인해 한국 노동시장 구조에 중요한 변화가 나타나기 시작하였다. 먼저 1960년대 이후 지속적인 고도성장으로 인해 농촌 및 도시에 잠재해 있던 과잉.. |
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계급과 불평등
목차
서론
계급과 불평등
본론
유색인종과 관련된 양극화
백인과 유색인
한국 사람의 친절도 차이
직장의 선택
교육의 양극화
있는 자와 없는 자
교육의 격차와 직업(수입)의 격차
결론
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교육과 불평등 문제
교육불평등의 문제
교육 불평등 교육 외적 측면
교육 격차 교육 내적 측면
(교육과정, 운영, 학급조직, 제반 여건)
불평등 격차 직접적, 실제적 접근 용이한 개념
과거 : 개인적 차원(능력, 지능, 성취동기)
최근 : 구조적 차원(사회적 불평등-계층)
본래 능력 차로 사회계층 차로 인한
인한 교육 차 사회 구조적 요인의
격차로 인한 교육격차
학교-교육격차 최근 연구
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