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(검색결과 약 56,837개 중 52페이지)
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| 기업에서의 금전적 보상의 종류와 의미
1. 들어가며
금전적 보상은 현금, 수표, 기타 쉽게 통화로 통용될 수 있는 형태는 물론 현물 보상도 포함하는 형태가 되겠다.
현물보상은 구성원들이 필요로 하는 재화와 용역을 조직에서 대신 제공하는 형태가 되겠는데 첫째, 조직에서 대량구매에 따른 규모의 경제를 기할 수 있으며 둘째, 절세를 할 수 있고 셋째, 법률에서 정한 바 사용자의 의무적 사항의 이행.. |
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○○○회사(이하 “갑”이라 한다)와△△△회사(이하 “을”이라 한다)는 소프트웨어사업 하도급거래에 대하여 공통적으로 적용되는 기본적 사항을 정하기 위하여 다음과 같이 기본계약을 체결한다.
제1조【기본원칙】
① 갑과 을은 상호 존중 및 신의와 성실의 원칙에 따라 계약을 이행하여야 한다.
② 갑과 을은 본 계약의 이행에 있어서 하도급거래공정화에관한법률, 독점규제및공정거래에관한법률 및 관련 |
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| 언어의 이해 C형) 언어장애와 치료에 대해 간략히 서술하시오에 대한 레포트
언어의 이해 C형) 언어장애와 치료에 대해 간략히 서술하시오
목차
언어장애와 치료에 대해 간략히 서술하시오
I. 실어증 치료 시 고려해야 할 사항
1. 실어증과 동반되는 장애 증상
1) 시지각 인지장애
2) 실독증과 실서증
3) 운동구어장애
4) 실행증
2. 실어증 치료의 기본 원칙
3. 어휘 명명하기 중재
4. 효과.. |
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| 1. 접수
2. 자료수집 및 사정
3. 목표설정 및 계약
1. 접수
1) 접수의 특성
문제를 가진 사람이 사회복지기관을 찾아왔을 때 사회복지사가 그의 문제와 욕구를 확인하여 그것이 기관의 정책과 서비스에 부합되는지 여부를 판단하는 과정이다.
염두에 두어야 할 것으로는 첫째, 클라이언트가 가지는 두려움, 긴장감, 양가감정을 완화시키고 비자발적인 클라이언트가 동기를 가질 수 있도록 돕는다. 둘째, 클.. |
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| 제1조[정의 및 적용범위]제2조[가입 대상]제3조[신청 절차(구성) 및 서류 ]제3조[회원가입,탈퇴]제4조[운영진 선출 및 의무]제5조[동호회 지원]제6조[동호회 연장 및 취소]제7조[동호회 지원금 신청방법]제8조[동호회비 관리]제9조[인사조치 및 고발]제10조[동호회비 지급]
제1조[정의 및 적용범위]
본 규정은 회사의 동호회 운영 및 지원에 관한 상항을 정함으로써 사원들의 건전한 취미
활동 및 사원 .. |
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○○○회사(이하 “갑”이라 한다)와△△△회사(이하 “을”이라 한다)는 소프트웨어사업 하도급거래에 대하여 공통적으로 적용되는 기본적 사항을 정하기 위하여 다음과 같이 기본계약을 체결한다.
제1조【기본원칙】
① 갑과 을은 상호 존중 및 신의와 성실의 원칙에 따라 계약을 이행하여야 한다.
② 갑과 을은 본 계약의 이행에 있어서 하도급거래공정화에관한법률, 독점규제및공정거래에관한법률 및 관련 |
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| [제 302호 서식]
국고학자금대여 신청서
학교명
학교기관번호
전화번호(행정실)
()-
신청교직원
수혜자녀(본인)
성명
주민등록번호
성명
대학
학년
학기
● 국공립□ 4년제□
●사립□ 2년제□
신청금액
은행명
계좌번호
배우자
주민등록번호
성명
만원
위 본인과 학교기관의 장은 기재사항에 대한 법적책임을 다할 것과, 이 대여의 약정
내용을 수락 할 것을 확약하며 별첨서.. |
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| 해외영업_영업관리_신입_자기소개서_샘플
<세부내용>
1.성장과정
초등학교 시절, 해마다 두 번씩 마을의 수호신인 소나무를 향해
생략
2.성격 및 생활신조
저는 매우 활발하고 적극적인 성격을 지니고 있습니다.
사람들을 만나거나 어떤 일을 할 때에도
생략
3.학교생활 및 특기사항
공업고등학교 3학년이 되던 해, 저는 자동차에 대해 많은 관심을 가지게 되어
생략
4.지원동기 및 포부
첨단 .. |
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[E1 경영지원 합격 자기소개서] E1, E1 경영지원, 경영, 지원, 경지,E1 자기소개서 자소서, 자기소개서, 자소서, 합격자기소개서, 자기소개서자소서, 합격 자기소개서, 합격자소서, 합격자기소개서,합격자소서,기업 자기소개서, 기업 자소서, 기업자기소개서, 기업자소서, 취업 자소서, 취업 자기소개서, 면접 자소서, 면접 자기소개서, 이력서 ( 6Pages ) |
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| 어떤 사안에 대해 사전에 고려해야 할 사항을 미리 챙기며 문제를 해결해본 경험을 작성해 주십시오(최소 200자, 최대 550자 입력 가능)
HR컨설팅 인턴십 수행 중, 교육운영 준비과정에서 사전에 고려해야 할 사항을 미리 챙기며 문제 발생을 사전에 방지했습니다.
이를 사전에 고려하여 만족도 조사지를 준비해 간 덕분에, 교육 종료 후 만족도 조사를 진행하고 즉시 결과물을 회수할 수 있었습니다.
이러.. |
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사전, 진행, 교육, 문제, hr, 발생, 고려, e, 업무, 조직, 이슈, 역량, 작성, 해결, 경험, 만족도, 인터뷰, 조사, 미리, 방지 |
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| Virus 를 잡아라 !
목적
1. 그리스도인이 신앙생활을 하는데 있어서 방해가 되는 요소인 이단과, 거짓교리에 대한 오류를 지적할 수 있게 한다.
2. 이단과 거짓 교리에 대한 성경적 대안을 제시할 수 있게 하여 바른 신앙생활을 할 수 있도록 한다.
◎ 소요 시간 : 2시간
◎ 참가 인원 : 제한 없음
◎ 준비물 : 각 코스에서 제시하는 자료
Ⅰ. 진 행
① 진행자의 안내
이 프로그램은 조별로 활동합니다.. |
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| [사회복지실천과정] 종결 후 의뢰과정 시 주의사항
의뢰는 종결 후 클라이언트를 다른 기관이나 전문가에게 보내 추가 서비스를 제공하고자 할 때 행해진다. 의뢰과정은 조심스럽게 다루어야 하며 의뢰에 대해서 클라이언트와 충분한 의논을 해야 한다. 다른 자원과 연결시켜줄 때 주의해야 할 점은 다음과 같다.
1/ 의뢰는 클라이언트의 구체적인 어떤 문제를 해결하기 위하여 클라이언트를 돕는 활동이.. |
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| GM DAEWOO, 영업, 판매, 신입_자기소개서_샘플입니다.
성장과정
미래에 대한 저의 의견을 전적으로 지지하고 언제나 용기와 격려로 제게 힘을 실어주셨으며 그런 부모님 (중략)
성격 및 가치관
주어진 일은 신속하게 완수해내기 위해 밤을 세기도 할 만큼 열정적이고 강한 추진력을 발휘하기도 하며 (중략)
전공 및 경력사항
대학 시절에는 과수석 등을 하면서 꾸준히 장학금을 놓치지 .. |
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| 1. 들어가는 말- 목표를 향해 두려움 없이 달려가자!
2. 성장과정 - 소중한 꿈을 실현하기 위한 준비들.
3. 성격소개 - 오늘보다 나아진 내일들을 꾸준히 만들면서.
4. 경력사항 - 물류관리를 위한 저만의 체계적인 준비들.
5. 지원동기 및 입사 후 포부 - 저만의 열정을 현실에서 실현하는 프로 물류관리사.
6. 맺은 말-제 자신을 먼저 낮추자!
◆ 오뚜기 물류관리 지원자에 맞게끔 컨설팅 진행
◆ .. |
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| [프랜차이즈창업] 종업원 교육 및 관리(종업원 교육원칙, 인사관리원칙, 종업원관리)
목차
종업원 교육 및 관리
I. 종업원 교육 원칙
II. 인사관리 원칙
가. 종업원 채용
1) 종업원 채용 전에 인원 및 배치계획 수립
2) 가능한 최대의 방법으로 최대의 인원을 확보한다.
3) 고용 전 작성서류
4) 면접시 점검해야 할 사항
나. 근무원칙
1) 종업원의 근무투입
2) 용모 및 복장과 점내 행동요.. |
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| 교사의 의무(교사의 권리, 의무, 역할)
- CONTENTS -
교사의 의무
I. 교육 및 연구활동 의무
II. 선서, 성실, 복종의무
III. 품위유지의무
IV. 비밀엄수의무
V. 정치활동금지의무
VI. 집단행위제한의무
VII. 영리업무겸직금직의무
교사의 의무
교사의 의무란 복무의무를 의미하며, 구체적으로 교사가 재직하면서 준수해야 할 사항의 전체를 의미한다. 복무의무에는 복무전념의무, 성실의무, .. |
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