|
|
|
전체
(검색결과 약 83,979개 중 52페이지)
| |
|
|
|
 |
|
| 건축시공을 현대화 하기 위한 각종 방안에 대한 연구
①서론
우리나라 건설업체들은 70년대 말과 80년대 초에 이르는 중동의 건설경기 호황과 7차에 걸친 경제개발계획의 추진과 아울러 양적으로 커다란 성장을 이루어 왔다. 그럼에도 불구하고 건설의 고품질화, 안전시공을 이루고 국민에게 신뢰를 받기 위한 업계의 노력이 부족하였던 점은 건설인의 한사람으로서 매우 유감스러운 일이 아닐 수 없다.
업.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 개항을 전후한 한중일 삼국의 사회경제와 대응전략의 비교
■ 목차
1. 서론 - 개항 이전의 한중일과 국제 정세
2. 중국
1) 개항 이전의 정책과 개항
2) 강제 개항 이 후 나타난 사회의 반향
3) 근대사회적 요소
3. 일본
1) 개항 이전의 사회와 개항
2) 메이지 유신 이 후 나타난 일본의 변화
3) 일본 사회 근대화의 양면
4. 한국
1) 쇄국정책과 개항과정
2) 개항 이 후 사회의 반향
3) 자주적 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 경영조직론상 부서 및 개인 수준의 기술과 조직설계
1. Perrow 연구의 개요
기술을 ‘어떤 대상물을 변화시키기 위하여 그 대상에 행해지는 모든 활동’이라 정의하고 기술을 두 가지 차원에 따라 분류하여, 기술 유형에 따라 조직구조 및 조직 목표가 달라진다고 하였다. 이러한 Perrow 개념적 틀은 부서와 개인 수준의 기술을 설명하는 유용한 틀이 된다.
2. 기술 분류
(1) 분류의 기준
1) 과업 다양성.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 컬러의 시대
컬러소비와 컬러마케팅
목차
매우 광범위하면서도 현대에 들어와서 그 중요성이 점점 대두되고 있는 컬러소비와 컬러마케팅
광범위한 분야에서 이루어지고 있기 때문에 그 영향력과 파급효과가 우리의 소비생활에 큰 영향력을 미치고 있다
예) 옷
몸을 보호하기 자신을 나타내는
위한 용도 외적 수단
기능
욕구
컬러 마켓팅의 등장배경
의식적으로 컬러가 도입된 것:
20세기 초 컬러 혁.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| [성차별 대책방안] 한국사회의 여성 성차별문제 개선과제
한국사회에서 관찰되는 성적 불평등은 가부장주의의 잔존과 깊은 연관이 있다. 따라서 성적 불평등의 해소의 관건은 그러한 가부장주의를 어떻게 줄이는가에 달려있다고 간주하여 자유주의적 여성주의가주장하는 대로 가치관의 변화를 위한 교육이나 각종 캠페인 등에 초점을 둘 수도 있다.
또는 급진주의적 여성주의의 주장대로 인공수정이나 가족.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 사회복지조직의 홍보전략
사회복지조직의 홍보활동이 당초 의도한 목적을 효과적으로 달성하기 위해서는 다음과 같은 사항들이 고려되어야 한다.
첫째, 자기계발을 해야 한다. 일부 사회복지조직에서 기부요청을 하는 태도는 자선을 구하는 것이다. 즉, 지원대상자의 어려운 상황을 극대화시켜 기부금을 얻어내려고 하는 사회복지조직이 아직도 많이 있다. 이러한 문제를 해결하기 위해서는 복지기관 직원.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 우리사회의 기부에 대한 인식이나 기부문화는 선진국에 비하여 매우 열악한 것이 현실이다. 기부라고 하면 기업이나 잘 사는 사람이 하는 것으로 이해하거나 기부는 돈으로만 해야 한다는 생각 그리고 기부금액은 엄청난 액수를 상정하는 것 등이 우리사회의 기부에 대한 정확한 인식의 현주소라고 할 수 있다. 그러나 기부는 현금으로만 돈이 많은 사람이나 기업만이 하는 것이 아닌 우리의 일상 생활 속에.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 이를 위해서는 '조직 운영능력'과 '문제 해결 능력'이 가장 중요한 역량이라고 생각합니다.
총무직에서 가장 중요한 역량은 '조직 운영 능력'과 '문제 해결 능력'입니다.
또한, 발생할 수 있는 다양한 문제를 신속하고 정확하게 해결하는 능력도 매우 중요합니다.
총무직은 회사의 원활한 운영을 위한 중요한 역할을 합니다.
총무직은 회사 내 모든 부서와 밀접하게 협력하며, 직원들의 복지와 사무환경을 .. |
|
 |
의견, 해결, 중요하다, 능력, 문제, 무직, 갈등, 관리, 소통, 이다, 모든, 통해, 협력, 회사, 발생, 조직, 상황, 프로젝트, 이러하다, 입장 |
|
|
|
|
 |
|
| 아동영양교육의 필요성과 교사의 역할에 대해 서술하시오.
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 아동영양교육의 필요성
2. 교사의 역할
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
아동영양교육의 필요성과 교사의 역할에 대해 서술하시오.
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 아동영양교육의 필요성
영양교육은 개개인이 적절한 식생활을 실천하는데 필요한 영양에 관한 지식을 바르게 이해시켜, 식생활에 관한 의욕과 관심 및 식생활을 실천하는 능력을.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 미국의 노사분쟁 해결기관(Batna)과 구조 연구
1. 들어가며
미국에서 개발된 Batna라는 개념은 매우 어려운 협상, 즉 상대방이 자신의 입장만을 고수하고 더 이상 협상의 여지를 주지 않는 경우 어떻게 하여야 할 것인가에 대하여 강력한 시사점을 준다. 사실 우리나라의 경우 자신의 입장만을 고수함으로써 협상다운 협상이 이루어지는 것은 드물다. 노사협상과 환경분쟁 그리고 정부부처간의 갈등과 정.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 지방재정 확충방안
I. 머리말
1995년 지방자치단체장의 선출로 우리나라는 본격적인 지방자치시대를 맞이하였다. 오랜 중앙집권의 전통 하에서 지방자치단체장을 주민의 손에 의해 직접 선출하였다는 사실은 지방자치를 위한 획기적인 발전을 의미한다. 하지만 지방자치단체장의 선출이 실질적인 지방자치를 보장해주는 것은 아니다. 왜냐하면 실질적인 지방자치를 위해서는 지방자치단체장의 선출 뿐 아.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 자원봉사자의 지도감독, 유지와 인정
I. 지도감독
자원봉사자의 관리과정 중 교육훈련이나, 배치하여 봉사활동을 실시 중이거나, 평가 시에 자원봉사자의 개별적 성장발달을 가져 오는 데 결정적 역할을 하는 것이 지도감독활동이다.
자원봉사를 위한슈퍼비전은 조직 내에서 그들이 맡은 역할을 수행하고 지원하는데 매우 중요하므로 자원봉사관리자는 슈퍼비전과 평가의 모든 측면에 대해 개인적 책임이 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 지식관리시스템 개발
I. 개발과제
일반적으로 지식경영이 매우 흥미로운 것으로 보이지만, 조직의 지식경영을 위한 지식관리시스템(KMS)의 개발을 가로막는 몇 가지 장애요인들이 있다. 주요 장애요인들은 다음과 같다.
․ 문화 : 조직의 문화를 변화시키는 일은 하루아침에 이루어지는 것이 아니다. 최우선 과제는 조직의 구성원들이 그들의 지식을 축적하기보다는 서로 공유하도록 하는 것이다. 공유한다.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 인간행동과 사회복지실천
'인간이란 무엇인가?'라는 물음보다 더 현실적인 물음은 '인간은 무엇으로 사는가?'일 것이다. 다시 이러한 물음은 더 구체적인 물음으로 연결되는데, 이를 레면 '남자는 무엇으로 사는가?' 또는 '여자는 무엇으로 사는가?'이다.
이에 대한 답은 아마도 추상적이고도 구체적인 여러 답들이 나을 수 있겠으나, 이해하기는 그리 어렵지 않을 것이다. 왜냐하면 이러한 물음의 밑바닥.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 二十五方便의意義와成立根據에 관한 고찰
•목차•
Ⅰ.序論
Ⅱ.方便의意義
Ⅲ.成立根據
1. 大智度論의根據
2. 禪經의根據
3. 여러 禪師의根據
Ⅳ.結論
․ 영문초록
Ⅰ.序論
天台止觀에는 四種三昧나十乘觀法의 수행에 들어가기 위한 준비나 用意로서 25개의 주의사항이 있다. 이것을 二十五方便이라고 한다.
이십오방편은 具五緣․呵五欲․棄五蓋․調五事․行五法 등으로 불리는 각五法의 5항이다. 具五緣은持 |
|
|
|
|
|
|
|
