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기업단위의 경영전략(다각화, 계열화, 집중화전략, 수직적 통합전략, 방어형 전략)에 대한 레포트 자료.
기업단위의 경영전략(다각화, 계열화, 집중화전략, 수직적 통합전략, 방어형 전략)
목차
기업단위의 경영전략
I. 다각화
1. 다각화의 종류
2. 다각화의 한계
II. 계열화
1. 기업계열화의 형태
1/ 수직적 계열화
2/ 수평적 계열화
3/ 분기적 계열화
4/ 집합적 계열화
5/ 사행적 계열화.. |
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노사협의회
노사협의회란 노사의 대표자가 단체교섭의 대상이 되지 않는 근로조건이나 생산성 향상, 근로자의 복지, 교육, 훈련, 보건, 안전, 고충처리 등에 대하여 협의하는 제도이다.
이 제도는 경영권을 절대시하는 사고에서 벗어나 비록 한계적 의미를 가진 것이라 할지라도 기업경영 전반에 대하여 근로자의 의견을 듣고 노사가 협의한다는 입장으로서 노사관계를 개선하고 산업평화를 유지하는 데 도.. |
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ME혁명을 통한 생산 경제의 신기술혁명
1. ME혁명의 대두 배경
오늘날 세계화의 태동은 70년대 후반, 80년대 초반기 최고조에 달했던 자본주의의 축적위기에 대한 재구조화에 기인하며, 경제위기는 구조적 위기의 양상을 띠었다.
여기서 구조적이라는 것은 1950-·1960년대 자본주의의 황금기를 특징짓는 미국형 생산방식과 소비재, 이른바 포드주의 체제가 자체의 한계를 드러낸 것이다. 세계화는 축적위.. |
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Studio Cafe
사업계획서
목차
사업선정동기
사업 소개
서비스 소개
사업실용성 효과
향후 전망
SWOT 분석
마케팅 4P전략
재무계획
-인건비
-창고관리 및 사무실 임대료
-광고비
문제점 한계
최근 젊은 층 사이에서 사진, 동영상 제작에 대한 관심이 많아지고, 카페 이용률이 높은 점에 착안하여, 기존에 존재하던 두 개의 서비스를 융합함으로써 새로운 서비스 창출
‘그동안 표현하지 못했던 진심을 전.. |
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국가종합전자조달(G2B)
목 차
공공조달은 통합재정규모
의 47%로 파급효과가 큼
단일창구부재로 업체들의
불편이 큼
해결 위해 국가종합조달
시스템 구축 사업시작
이로 인한 변화를
알아보고자 함
선정동기
우리나라의 G2B, 나라장터(www.g2b.go.kr)
국가적 변화
기업적 변화
인적 비용 절감
국가경쟁령높임
효율성 증대
물적 비용 절감
효 과
조달참여를 위한
관리비용 감소
투명성 증대
G2B의 한계
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포스트모더니즘, 그리고 정치학
- 현대정치사상과 현대민주주의 가치의 연관성 -
(Postmodernism and Politics: The Relationship Between Contemporary Political Thoughts and the Values of Contemporary Democracy)
【 목 차 】
Ⅰ. 서 론 ... 1
Ⅱ. 포스트모던 의 여러가지 갈래들 ... 2
Ⅲ. 근대적 민주주의의 “포스트모던 사회”에서의 위상 ... 6
1. 근대적 민주주의(Modern Democracy) ... 6
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Report
( 위도 핵 폐기물 논쟁에 관한 찬반논쟁 및 총체적 의견 분석과 나의소감 )
(위도 핵 폐기장 선정 당시의 기사)
- 7년 난제해결…原電가동 숨통트여
-임시시설 2008년 한계…원전 중단 될 수도
-무안에 20년간 2兆투입 당근작전 효과
5공화국 시절인 1986년부터 4대 정권에 걸쳐 17년간 해결되지 못했던 ‘원전수거물(방사성 폐기물)’ 관리시설 부지가 전북 부안군 위도로 사실상 확정됐다.
이에 .. |
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서론
1. 문제의 제기
지난 8월 세진 여행사에 이어 9월 수도항공 여행사, 11월 시에프랑스와 온누리 여행사까지 부도로 쓰러져 여행업계가 긴장하고 있다. 이 같은 여행사의 부도 현상은 불경기에 따른 수익률 저하와 광고료과다지출, 환율의 인상이 큰 원인으로 지적되고 있지만 무엇보다 업체간 저가경쟁에 의한 덤핑판매가 가장 큰 원인으로 지적되고 있다. 그렇다면 수익률 저하와 광고료과다지출,.. |
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에스핑 앤더슨의 복지국가유형에 대해 설명하고 여성주의 시각으로 보았을 때 어떤 한계점이 있는지 논하시오
Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
1. 에스핑 앤더슨의 복지국가유형
2. 여성주의 시각에서의 한계점
Ⅲ 결론 및 의견
참고문헌
에스핑 앤더슨의 복지국가유형에 대해 설명하고 여성주의 시각으로 보았을 때 어떤 한계점이 있는지 논하시오
Ⅰ 서론
에스핑 앤더슨의 탈상품화론은 복지유형론의 현대판 고전으.. |
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인간관계의 형성과정과 현대적 인간관계론에 대해 설명하시오에 대한 레포트
인간관계의 형성과정과 현대적 인간관계론에 대해 설명하시오
목차
인간관계의 형성과정과 현대적 인간관계론에 대해 설명하시오
I. 인간관계의 형성과정
1. 표정인지
2. 퍼스낼리티인지
3. 인상형성
4. 대인관계인지
5. 심리적 계약의 형성
6. 공감대 형성
II. 인간관계론의 등장
1. 조명실험
2. 계전기 조립실.. |
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[아동복지 운영체계의 개선방향] 아동복지정책의 발전 방향
목차
아동복지 운영체계의 개선방향
I. 운영체계 특성과 한계
II. 아동복지정책의 발전 방향
1. 아동복지 전달체계 및 정비
2. 아동복지시설의 체계적 분류 및 통합
3. 요보호아동의 발생 예방
4. 사회적 보호의 환경변화 도모
5. 아동복지의 전문성 강화
6. 국가의 의무 강화
* 참고문헌
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정신병리에서 성인과 아동의 차이(아동과 성인 정신병리의 진단과 평가 및 치료)
아동정신병리를 다루는 분야에서 발달 연구를 다시 보게 된 이유는 무엇일까? 우선 문제를 보이는 아동을 진단하고 치료하는 기존의 방법이 한계에 부딪친 것이다. 초기의 아동 진단은 단지 성인을 위해 고안된 체계를 단순화시킨 것이었다.
인간의 행동이 정상인지 일탈인지를 판단하는 데 사용되는 많은 임상적 기준들이 .. |
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[조직화] 조직화의 과정과 요소 및 원칙
목차
조직화
Ⅰ. 조직화의 과정
Ⅱ. 조직화의 요소
1. 직무
2. 권한
3. 책임
4. 직위
Ⅲ. 조직화의 원칙
1. 작업전문화의 원칙
2. 명령일원화의 원칙
3. 권한과 책임의 원칙
4. 감독한계의 원칙
5. 부문화의 원칙
조직화
I. 조직화의 과정
조직(organization)이란 경영목적을 효율적으로 달성하기 위해 구성원의 직무를 규정하고 일정한 권한과 책임을 배.. |
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교육서비스,매토,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 31Pages ) |
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교육서비스의 새로운 방향 Mentoring Service
1. 제안배경
기존 서비스의 한계
해결방안
2. Mentoring
Mentoring
41
Mentoring의 장점
전인적인 교육과정
2
현실에 대한 빠른 적응
123
자신의 일에 대한 흥미, 자신감 증가
3
여러 문제의 조기 발견 및 해결 가능
4
Mentoring의 단점
1
원하는 멘토를 찾기 어려움
멘토링 결과의 불확실성
13
서비스 실패시 어려운 회복
3
멘토에 대한 과도한 의존
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멘토.. |
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21세기 건강한 교회를 위한 목회 리더십 패러다임
목사라면 누구나 교회성장을 꿈꾸며 복음으로 세상을 변화시키기를 소원합니다. 그럼에도 불구하고 목회자의 계획과 목표대로 성장하지 못할 때 목회에 대한 자신감은 점점 상실되어져 가게 됩니다. 저는 교회를 위해 열악한 환경 속에서도 자신과 자기 가정을 희생하며 헌신하는 대다수 목회자들의 모습을 보면서 경이로운 존경심을 갖게 됩니다. 그러나 .. |
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