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(검색결과 약 76,802개 중 51페이지)
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| 호스피스 사회사업의 기록과 사별관리
목 차
Ⅰ호스피스 사회사업의 기록
1. 초기면접기록
2. 경과기록
3. 종결기록
4. 의뢰기록
5. 호스피스 사회사업기록의 평가
Ⅱ사별관리
1. 용어
2. 사별의 과정
3. 사별의 고통
4. 병적슬픔
5. 사별의 유형
6. 사별 이론
7. 사별관리방법
Ⅰ. 호스피스 사회사업의 기록
호스피스 기관에서 사용되는 사회사업기록은 의무기록 가운데 일부분으로서 임종.. |
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| 인사감사제도 전반에 대하여
Ⅰ. 인사감사의 의의
인사감사(Personnel Auditing)는 인사관리의 실태를 조사․분석하여 다음 단계의 인사정책의 합리적 수립을 목적으로 수행되는 제 활동을 말한다.
인사감사의 필요성은 인사정책이 갖기 쉬운 획일성, 몰개성, 효과측정의 곤란함에서 오는 비효율성을 탈피하고 발전적 인사정책 수립을 위한 기초자료를 파악하는데 있다.
Ⅱ. 인사감사의 태도와 보고
1. 인.. |
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| 아지리스의 성숙-미성숙이론
하버드 대학의 아지리스는 맥그리거의 X이론적 가설에 입각한 관리방식이 아직까지 널리 채택됨으로써 현대 미국의 대다수 사람들이 미성숙한 인간으로 취급당하고 있다고 보고, 이러한 상황을 설명하기위해 조직의 가치체계를 관료적 ․ 피라미드형 가치체계와 인간 중심주의적 ․ 민주적 가치체계로 분류 ․ 비교 하였다.
전자는 X이론적 인간성에 대한 가설에 입각한 조직의 가치 |
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| 임금공정성이론
Ⅰ. 서설
전반적인 인사정책의 한 원리로서 공정성은 개인에 대한 자원의 할당과 보상배분의 기준을 정하는 원칙으로서 차별을 정당화하는 원리이다. 공정성에서 중요한 것은 차등의 정당성을 어떻게 확보할 것인가의 문제이다. 이것은 기본적으로 자발적인 동의와 합의에 기반해야 한다. 공정성은 자원배분의 기준의 설정 및 운영에 있어서 정당한 절차를 거쳤는가의 문제인 절차공정성과 .. |
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| 이순신의 혁신적 리더쉽 고찰
1. 리더쉽이란 무엇인가
집단의 목표나 내부 구조의 유지를 위하여 성원(成員)이 자발적으로 집단활동에 참여하여 이를 달성하도록 유도하는 능력이라고 일반적으로 리더쉽을 정의하지만 리더쉽 이론은 정책학에서 주로 다루고 있으며 경영학 측면에서도 경영자의 관리론으로 주로 다루어지고 있다. 그러나 그 개념에 있어서 결코 무엇이다라고 찍어서 규정한다는 것은 차라리.. |
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| 한국전기안전공사의 핵심가치 중 가장 부합하는 가치와 그 이유
한국전기안전공사의 핵심가치 중 가장 부합하는 가치와 그 이유(1000자 이내)
제가 한국 전기안전공사의 핵심가치 중 가장 부합한다고 생각하는 가치는 '혁신'입니다.
한국전기안전공사의 인재상 중 가장 부합하는 인재상과 그 이유(1000자 이내)
저는 한국전기안전공사의 인재상 중 '화합인'에 가장 부합한다고 생각합니다.
제가 한국 전기안.. |
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공사, 행정, 경험, 시스템, 기반, 안전, 공공기관, 운영, 관리, 예산, 대한, 실무, 중, 문제, 한국, 조직, 분석, 효율, 보고서, 가치 |
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| 동국제강 물류 직무에서도 다양한 부서와 의 원활한 소통을 통해 물류 흐름을 최적화하고, 문제를 신속하게 해결할 수 있을 것이라 확신합니다.
물류 직무에서 가장 중요한 역량은 '효율적인 계획능력'과 '문제 해결 능력'이라고 생각합니다.
물류 업무에서 가장 중요한 문제 해결 방법은 무엇인가요?
저는 각 부서와의 소통을 통해 물류의 흐름을 최적화하고, 발생하는 문제를 신속하게 해결하는 것이 중요.. |
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물류, 해결, 문제, 능력, 관리, 효율, 통해, 중요하다, 팀, 관련, 발생, 과정, 소통, 방법, 생각, 다양하다, 직무, 이다, 빠르다, 상황 |
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| [국제수지] 국제수지의 균형, 조정
목차
국제수지
Ⅰ. 국제수지표
1. 국제수지의 개념
2. 국제수지표의 형식
Ⅱ. 국제수지의 균형
1. 국제수지균형의 의미
2. 경상수지
Ⅲ. 국제수지의 조정
1. 국제수지 조정의 의미
2. 국제수지의 자동조정기능
1) 가격조정이론
2) 소득조정이론
3. 국제수지 조정정책
1) 외환관리
2) 소득정책
국제수지
I. 국제수지표
1. 국제수지의 개념
국제수지(internationa.. |
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| 경영이론의 발전과정
경영이론이 체계화된 것은 19세기 말 무렵이지만 그 이전에도 경영학적 사고는 존재했다고 볼 수 있다. 고대의 지도자들이나 교회도 오랫동안 경영활동을 해왔다. 그러나 산업혁명과 함께 대규모 사업장을 관리할 필요에 직면하면서부터 과거와는 다른 새로운 방법을 모색해야 했고 이것이 경영이론을 발전시키는 계기가 되었다.
고전적 경영기법
19세기 말부터 산업 확장이 .. |
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| 리엔지니어링(reengineering)
리엔지니어링(reengineering)은 해머(M. Hammer)와 챔피(J. Champy)에 의해 제시된 것으로 정보기술을 통해 기업경영의 핵심적 과정을 전면 개편함으로써 경영성과를 향상시키려는 경영기법이다.
결국 리엔지니어링은 기존의 관리패턴을 근본적으로 바꾸어 기업경영의 질을 높이려는 것이다.
나아가 이 이론은 철학이나 사고방식은 물론 문명의 전화까지도 염두에 둔 것이다.
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| 사회복지정책] 성장주의와 분배주의(성장과 분배)
사회복지의 이해: 윤찬영 저, 정민사, 2017
사회복지 사례관리 : 이채석 저, 어가, 2017
사회복지정책] 성장주의와 분배주의(성장과 분배)
분배보다는 성장을 우선시하는 성장주의(growththeory)와 성장보다는 분배를 우선시하는 분배주의(distributiontheory)에 대한 논쟁은 현대사회에 있어서 대화의 화두가 되고 있으나, 어떤 이론이 경기 불황을 타파하.. |
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분배, 성장, 주의, 소득, 사회, 증가, 복지, 층, 내다, 대한, 회복, 경기, 경제, 통해, 되어다, 따르다, 서다, 불황, 대안, 부분 |
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| Ⅰ. 이론적 고찰
1. 이론적 배경
1) 생태체계 이론 1
2) 사회적 지지망 1
3) 임파워먼트 1
2. 정신지체장애의 이해
1) 정신지체장애 정의 2
2) 원인 2
3) 특징 2
Ⅱ. 사례연구내용
1. 사례개요 3
2. 클라이언트 인적사항 3
1) 가계도 3
2) 생태도 4
Ⅲ. 사정
1. 클라이언트 사정 4
2. 자원사정 5
3. 주요문제(사정결과) 5
Ⅳ. 개입과정
개입 목표 6
Ⅴ. 진행과정 평가
1. 단기 목표에 대한 평가 7
2. 장.. |
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기업활동에서 나타나는 사회적 불평등, 양극화, 대기업의 불공정 사례, SSM, 하청관계에서의 불평등, 문제점, 해결방안. 특징, 현황, 관리, 역할, 시사점, 조사분석 ( 19Pages ) |
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| Report
( 기업활동에서 나타나는 사회적 불평등, 양극화, 대기업의 불공정 사례, SSM, 하청관계에서의 불평등, 문제점, 해결방안. 특징, 현황, 관리, 역할, 시사점, 조사분석 )
목 차
서론. 양극화 이론에 대한 소개
1) 시놉시스
2) 이론적 기반에서 본 불평등의 원인
본론. 사례를 통해 본 대기업의의 불공정 행위
1) 유통업계에서의 불평등-SSM
2) 하청관계에서의 불평등-갑을관계
3) 서오텔레콤.. |
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| 설비기획은 생산성과 품질을 결정짓는 공정의 핵심 축으로, 단순한 설비관리가 아니라 기업 전체 운영을 설계하는 직무라고 생각합니다.
설비기획 직무를 위해 기계적 지식뿐 아니라 설비 운영에 필요한 실무 역량을 종합적으로 갖추고자 노력했습니다.
실습 측면에서는 공장 자동화 실험을 통해 센서 기반 제어시스템을 직접 설계하고, 설비고장 분석을 수행하며 현장실무감각을 키웠습니다.
저는 설비기획.. |
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설비, 설계, 문제, 운영, 기획, 직무, 팀, 관리, 시스템, 기술, 통해, 위해, 이다, 역할, 완성, 이해, 프로젝트, 갖추다, 전체, 기반 |
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| 1. 사회복지행정의 개요
1) 정 의
2) 이 념
3) 특 성
2. 사회복지행정의 이론
1) 관료제 이론
2) 과학적 관리론
3) 인간관계이론
4) 체계이론
5) 총체적 품질관리론
1. 사회복지행정의 개요
1) 정 의
사회복지행정이란 사회복지정책이 사회복지서비스로 전환되는 총체적인 활동을 의미한다. 사회복지행정은 ‘사회서비스 행정’(social service administration), 사회사업행정’(social work administration.. |
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