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 직무분석 전반에 대한 검토1 ( 3Pages )
직무분석 전반의 검토 Ⅰ. 도입 1. 직무분석의 의의 직무분석이라 함은 직무내용과 성격에 관련된 모든 중요한 정보를 수집하여 관리목적에 적합하게 정리하는 체계적 과정이라고 할 수 있다. 2. 직무분석의 목적 1) 조직합리화 기초자료 조직목적, 수행직무종류, 업무분담의 적정화, 권한 명확화의 측면으로 조직을 합리적으로 재편성, 정비하는 기초 자료이다. 2) 업무합리화 기초 업무내용, 흐름을 파..
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 직무분석의 목적 ( 6Pages )
직무분석의 목적, 절차, 기법, 유의점을 중심으로 Ⅰ. 서 1. 인사관리와 직무분석 인사관리란 경영의 목적을 달성하기 위하여 인적자원을 조달․유지 및 발전시키고 인간존중의 사고 하에 효율적으로 종업원들을 활동시키기 위한 제반의 관리활동을 말한다. 이러한 인사관리활동을 수행하기 위해서는 무엇보다도 먼저 직무가 요구하는 수행요건을 파악하지 않으면 안된다. 이러한 직무의 내용과 요건 및 수..
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 상세 이력서(여성과 지문 이미지) ( 1Pages )
이력서 접수번호 성명 홍길동 한자 洪吉東 영문 Hong, Gil Dong 응시구분 경력 생년월일 1900년 00월 00일 분야/지역 호텔 구매 관리 주민등록번호 000-000 희망연봉 0,000~0,000만원 보훈대상 비대상( ) 연락 주소 서울시 00구 00동 000-000 전화번호(집) 02-123-1234 이메일 주소 이동전화 010-000-0000 학력 기간 학교명 졸업여부 부전공 1900.3~1900.2 00고등학교 졸업 인문계 1900.3~1900.2 00대..
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 직무분석의 목적과 절차 ( 4Pages )
직무분석의 목적, 절차, 방법 검토 Ⅰ. 들어가며 1.인사관리와 직무분석 인사관리란 경영의 목적을 달성하기 위하여 인적자원을 조달․유지 및 발전시키고 인간존중의 사고하에 효율적으로 종업원들을 활동시키기 위한 제반의 관리활동을 말한다. 이러한 인사관리활동을 수행하기 위해서는 무엇보다도 먼저 직무가 요구하는 수행요건을 파악하지 않으면 안된다. 이러한 직무의 내용과 요건 및 수행요건을 ..
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 사회복지법제론 (국민연금) ( 49Pages )
○ 사회복지법제론 국민연금 과 목 명 : 클릭 ^^ 담 당 교 수 님 : 클릭 ^^ 학 과 : 클릭 ^^ 학 번 : 클릭 ^^ 이 름 : 클릭 ^^ ○ 사회복지법제론 국민연금 Ⅰ. 서론 1. 국민연금법의 의의 2. 국민연금법의 특징 - 1) 공적연금제도의 일반적 특징 2) 국민연금제도의 개별적 특징 3. 입법배경 및 연혁 - 1) 입법배경 2) 연혁 Ⅱ. 본론 - 국민연금법의 구성 및 분석 제 1 장 총칙 - 1. 구성 2. 내용 1)..
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 사례관리 개입기술의 정보전달과 자원연계 실제 사례적용(사례관리 사회복지실천기술) ( 15Pages )
사례관리 개입기술의 정보전달과 자원연계 실제 사례적용(사례관리 사회복지실천기술. 교수님께 여러번 자문을 구해서 직접 작성한 레포트 입니다. 잘되어서 뿌듯하고 학점도 잘 받았습니다. 1. 문제제기 2. 자원연계 3. 자원은 어떠한 것들이 있는가? -전주시 사회복지 자원 리스트 4. 정보전달의 중요성-정보전달과 자원연계 실제 사례적용 5. 결론 및 제언 -참고문헌- 1. 문제제기 사례관리는 장기..
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사례관리, 사회복지실천기술, 정보전달, 자원연계, 자원동원, 사례적용, 지역사회자원
 한국형 승진관리의 문제점과 개선방향 조사분 ( 7Pages )
Report ( 한국형 승진관리의 문제점과 개선방향 조사분석 ) 목 차 1. 승진의 의의 2. 승진관리의 중요성 3. 승진제도의 유형 4. 승진제도의 합리적 운영 5 능력주의 실현방안 1. 승진의 의의 승진이란 이동의 한 형태로서 구성원의 직위서열 또는 자격서열이 수직적으로 상승하는 것을 말한다. 이러한 승진은 지위의 상승과 함께 권한 책임 보수의 상승이 수반되는 것이 일반적이다. 그러나 현..
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 google 구글 인사관리(HRM)사례분석 ( 31Pages )
Google Contents Google CEO소개 HRM 인적자원관리 인재채용 인력관리 보상 및 평가. 인터넷 검색엔진 미국 전체 2/3 점유율 전세계 70% 점유율 독특한 조직문화 세상에서 가장 일하기 좋은 기업 Eric Schmidt 에릭 슈미트 세르게이 브린 ( ) Lawrence E. Page 래리 페이지 -제품부문 사장 2. CEOs Google 의 CEO 3인 체제의 특징 구글만의 독특한 이사회 다양한 관점, 통찰력, 전문성 바탕 외부 투자자..
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 급여규정 ( 3Pages )
급여규정 제1조(급여의 종류) 급여는 총액급여로 지급하는 것을 원칙으로 하되 다음 각1호가 정하는 급여로 구분할 수 있다. 1. 총액급여 : 본봉 2. 성과급여 : 정기상여금, 특별상여금 3. 특수급여 : 시간외 근무수당, 당직수당, 중식비, 연월차 휴가보상금, 퇴직급여금 4. 자격수당 :당 아파트 관리에 필요한 자격증소지자에게 지급하는 수당(주택관리사, 주택관리사(보), 방화관리자, 위험물관리자, 전..
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 자발적 이직관리 전반 검토 ( 3Pages )
자발적 이직관리 전반 검토 Ⅰ. 자발적 이직의 의의 이직은 종업원이 기업 구성원의 자격을 종결짓고 조직을 떠나는 것을 의미한다. 이직은 크게 자발적 이직과 비자발적 이직으로 나뉘는데, 관리대상은 주로 자발적 이직인 사직이 된다. 자발적 이직은 비록 순기능도 가지고 있지만 여러 모로 조직에 역기능을 가져줄 수 있기 때문에 세심함 주의가 필요하다. 특히, 최근 신입사원의 자발적 이직으로 인한..
리포트 > 경영/경제 |
 현대자동차 품질 직무 첨삭자소서 ( 11Pages )
식스시그마 & 제품 수명 분야의 전문가가 되고 싶다!!] 제품 수명의 역량을 쌓을 좋은 기회로 한국 신뢰성협회에서 주관하는 실무교육을 들었습니다. 이러한 소비자 대상으로 조사한 지표를 통해서 초기 품질보다 제품의 수명 부분이 열악하다는 것을 알 수 있었습니다. 고객이 원하는 수명을 가진 제품을 만들어내 구 품질조사의 순위를 높이리라는 저의 목표를 세울 수 있었고, 이를 위해 플랜트 부문의 ..
서식 > 자기소개서 |
품질, 문장, 이다, 자동차, 관리, 수명, 제품, 공정, 내용, 늘다, , 분석, 만들다, , 조사, 통해, 초기, 위해, 능력, 작업
 공중이용시설신고(변경신고)서 ( 2Pages )
[별지 제23호 서식] 공중이용시설신고(변경신고)서 신고인 구분 소유자 점유자 관리자 성명 주민등록번호 영 업소명칭 대표자 주소 전화번호 업 소 연면적 3천㎡ 이상의 사무 용건축물 및 연면적 2천㎡ 이상의 복합 건축물 공연법에 의 한 객석수 1 천석 이상의 공연장 학원의설립운영에 관한 법률에 의한 연면적 2천㎡이상의 학원 도소매업진흥 법에의하..
서식 > 행정민원서식 |
 공중이용시설,신고(변경신고)서 ( 2Pages )
[별지 제23호 서식] 공중이용시설신고(변경신고)서 신고인 구분 소유자 점유자 관리자 성명 주민등록번호 영 업소명칭 대표자 주소 전화번호 업 소 연면적 3천㎡ 이상의 사무 용건축물 및 연면적 2천㎡ 이상의 복합 건축물 공연법에 의 한 객석수 1 천석 이상의 공연장 학원의설립운영에 관한 법률에 의한 연면적 2천㎡이상의 학원 도소매업진흥 법에의하..
서식 > 행정민원서식 |
 국민연금지역가입자자격취득신고서 ( 2Pages )
[별지 제2호서식] (앞면) 처리기간구비서류 및 기재요령은 뒷면을 참고하시기 바랍니다. 국민연금 □지역가입자자격취득신고서 처리기간 즉시 건강보험 □지역가입자자격취득변동신고서 [□ 기존에 지역가입자가 없을 때, □ 기존에 지역가입자가 있을 때 (증번호 :)] 국민연금 성명 주민등록번호 - 세대주와의 관계 의 주소 우편번호( -) 고지서수령장소 우편번호( -) 전화번호 (자택) (회사) (휴대전화) E..
서식 > 행정민원서식 |
 양질의 지원자 확보를 위한 모집관리 방안 ( 3Pages )
효율적 모집관리 전략 Ⅰ. 들어가며 1. 의의 모집관리라 함은 인력선발을 전제로 양질의 지원자를 유인, 확보하는 활동을 의미한다. 선발이 조직에 가장 적합한 사람만 추려내는 소극적, 방어적 활동이라면 모집은 양질의 지원자 유인하기 위한 적극적, 공격적 활동이라고 할 수 있다. 2. 중요성 모집관리의 중요성은 지원자의 자격요건 및 신규사원의 자격수준 결정하며, 기업 채용시 기회비용문제, 직무..
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