전체 (검색결과 약 92,255개 중 5페이지)

 사우디아라비아의 행정과정(왕실회의, 내각회의, 인사행정) ( 7Pages )
사우디아라비아의 행정과정(왕실회의, 내각회의, 인사행정) 목차 사우디아라비아의 행정과정 I. 왕실회의 II. 내각회의 III. 인사행정 1. 교육인적자원관리 2. 공무원 인사관리 사우디아라비아의 행정과정 사우디아라비아는 절대왕정이기 때문에 민주정치가 존재하지 않는다고 봐도 과언이 아닌 것처럼 근대적 행정체제도 정착되어 있지 않다. 법치주의에 입각한 세부행정절차가 공식화되어 있..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 문제점
 자기소개서_인사 ( 1Pages )
자기소개서_인사입니다. 자기소개서 소개내용: 1. 성장과정(가족관계, 학교생활 및 성적, 취미, 특기 등) 2. 자기성격의 장점과 단점 3. 회사를 선택한 동기 또는 입사 후 마음가짐과 태도
서식 > 자기소개서 |
자기, 소개서, 소개
 사회복지행정의 과정(사회복지기획, 사회복지조직, 사회복지인사관리, 지시, 조정, 보고, 사회복지재정, 의사결정 및 의사소통, 지도력, 평가) ( 15Pages )
사회복지행정의 과정(사회복지기획, 사회복지조직, 사회복지인사관리, 지시, 조정, 보고, 사회복지재정, 의사결정 및 의사소통, 지도력, 평가)에 대한 레포트 사회복지행정의 과정(사회복지기획, 사회복지조직, 사회복지인사관리, 지시, 조정, 보고, 사회복지재정, 의사결정 및 의사소통, 지도력, 평가) CONTENT 사회복지행정의 과정 I. 사회복지기획 1. 기획의 개념과 필요성 2. 기획의 종류 II. 사..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제, 문제점
 중국 경제발전, 성공요인, 발전과정, 우리나라 경제 발전과의 비교, 특징, 경제적 효과, 현황, 관리, 역할, 시사점, 문제점, 미래 전망, 방향, 조사분석 ( 15Pages )
..
리포트 > 경영/경제 |
 경력발전(경력개발) - 경력발전의 개념, 경력발전과정, 경력발전(경력개발)관리원칙, 경력개발(경력발전) 활성화제도 ( 7Pages )
경력발전(경력개발) - 경력발전의 개념, 경력발전과정, 경력발전(경력개발)관리원칙, 경력개발(경력발전) 활성화제도 목차 경력발전(경력개발) I. 경력발전의 개념 II. 경력발전 과정 1. 조직의 인적자원 자료수집 2. 직무분석과 인적자원계획 3. 경력기회에 대한 커뮤니케이션 4. 경력목표설정 5. 경력경로의 설정 6. 결과분석 및 경력개발 계획의 조정 III. 경력발전 관리의 원칙 1. 적재적소..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 문제점
 [경영관리론] 페이욜과 쿤츠의 관리론, 경영관리론(조직이론)의 발전 ( 5Pages )
[경영관리론] 페이욜과 쿤츠의 관리론, 경영관리론(조직이론)의 발전 목차 경영관리론 I. 경영관리의 의의 II. 페이욜과 쿤츠의 관리론 1. 페이욜의 관리론 2. 쿤츠의 관리론 3. POSDCORB와 매니지먼트 사이클 III. 관리론의 발전 1. 고전적 관리론 2. 신고전 관리론 3. 현대 관리론 * 참고문헌 ...
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 품질관리발전(통계적 품질관리, 종합적 품질관리, QC서클, ZD운동) ( 5Pages )
품질관리발전(통계적 품질관리, 종합적 품질관리, QC서클, ZD운동)에 대한 레포트 자료. 품질관리발전(통계적 품질관리, 종합적 품질관리, QC서클, ZD운동) 목차 품질관리발전 I. 통계적 품질관리 II. 종합적 품질관리 III. QC 서클 IV. ZD운동 * 참고문헌 ...(이하 내용 생략)
리포트 > 사회과학 |
개념, 정의, 특징, 과제
 [인적자원관리론] 인적자원관리의 개념, 직무분석, 직무평가, 인사고과, 고용관리, 교육훈련, 복지후생관리, 임금관리, 인간관계관리, 노사관계관리 ( 44Pages )
[인적자원관리론] 인적자원관리의 개념, 직무분석, 직무평가, 인사고과, 고용관리, 교육훈련, 복지후생관리, 임금관리, 인간관계관리, 노사관계관리에 대한 레포트 [인적자원관리론] 인적자원관리의 개념, 직무분석, 직무평가, 인사고과, 고용관리, 교육훈련, 복지후생관리, 임금관리, 인간관계관리, 노사관계관리 목차 인적자원관리론 A. 인적자원관리의 기초 I. 인적자원관리의 의의 II. 인적자..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제, 문제점
 [마케팅관리발전] 마케팅관리의 의의와 발전단계, 마케팅관리 철학의 발전 ( 5Pages )
[마케팅관리발전] 마케팅관리의 의의와 발전단계, 마케팅관리 철학의 발전 목차 마케팅관리발전 1. 마케팅관리의 의의 2. 마케팅관리 철학의 발전 3. 마케팅관리 발전 단계 * 참고문헌 ...
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 [기업정보관리] 정보관리의 개념, 정보자원관리발전과정 ( 6Pages )
[기업정보관리] 정보관리의 개념, 정보자원관리발전과정 목차 * [기업정보관리] 정보관리의 개념 Ⅰ. 정보관리의 개념 Ⅱ. 정보자원관리발전과정 Ⅲ. 현행 기업정보관리의 문제점 기업정보관리 정보관리의 개념 (1) 정보관리의 개념 정보자원관리는 기업의 경영이나 사업수행에서 요구하는 정보를 만들기 위해 필요한 자원을 관리하는 것이다. 현대사회를 개인과 조직의 활동이 정보에 ..
리포트 > 경영/경제 |
개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
 [마케팅의 개념] 마케팅의 의의와 개념의 발전, 마케팅관리, 마케팅조사 ( 10Pages )
[마케팅의 개념] 마케팅의 의의와 개념의 발전, 마케팅관리, 마케팅조사에 대한 레포트 자료. [마케팅의 개념] 마케팅의 의의와 개념의 발전, 마케팅관리, 마케팅조사 목차 마케팅의 개념 I. 마케팅의 의의 II. 마케팅 개념의 발전 1. 기업중심 관리철학 1) 생산개념 2) 제품개념 3) 판매개념 2. 고객중심 관리철학 : 마케팅개념 3. 사회지향적 관리철학 : 사회지향적 마케팅개념 III. 마케..
리포트 > 사회과학 |
개념, 정의, 특징, 과제
 공급사슬관리(SCM)의 발전과정 ( 14Pages )
공급사슬관리(SCM)의 발전과정 목차 * 공급사슬관리(SCM)의 발전과정 Ⅰ. 단계별 관점의 변화 Ⅱ. 생산운영관리 기법과 ERP패키지의 발전에 의한 SCM 1. 자재소요량 계획(MRP) 2. 전사적 자원관리(ERP) Ⅲ. 마케팅과 유통관리발전에 따른 SCM Ⅳ. 의류산업에서의 QR의 발전 Ⅴ. 식료품 산업에서의 ECR의 발전 공급사슬관리(SCM)의 발전과정 I. 단계별 관점의 변화 공급사슬관리는 적용되는 산..
리포트 > 경영/경제 |
개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
 [MBO의 발전] 목표관리(MBO)의 발전과정 ( 6Pages )
[MBO의 발전] 목표관리(MBO)의 발전과정 목차 MBO의 발전 Ⅰ. MBO의 등장 1. MBO 사고의 출현 2. 행동과학의 공헌 3. 총체적 관리 접근방법 Ⅱ. MBO의 진화 Ⅲ. MBO의 완성 Ⅳ. MBO의 응용 확산 MBO의 발전 1. MBO의 등장 (1) MBO 사고의 출현 드러커가 MBO의 개념에 대해 강의하기 시작한 것은 1950년대초 뉴욕대학 경영대학원이 처음이다....(이하 생략)
리포트 > 경영/경제 |
개념정의, 특징특성, 종류유형, 문제점해결방안
 [인사관리] 인사관리의 개념과 체계 및 기본목표, 인력계획과 직무계획, 개발관리, 인간관계론과 노사관계론 ( 7Pages )
[인사관리] 인사관리의 개념과 체계 및 기본목표, 인력계획과 직무계획, 개발관리, 인간관계론과 노사관계론 목차 인사관리 I. 인사관리의 개념과 체계 1. 인사관리의 기본목표 II. 인력계획과 직무계획 1. 수요와 공급의 대응 III. 개발관리 IV. 인간관계론과 노사관계론 * 참고문헌 인사관리 I. 인사관리의 개념과 체계
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 문제점
 [인사관리의 주요활동] 인력확보관리, 인력개발관리, 인력활용관리, 보상관리 ( 8Pages )
[인사관리의 주요활동] 인력확보관리, 인력개발관리, 인력활용관리, 보상관리에 대한 레포트 자료입니다. [인사관리의 주요활동] 인력확보관리, 인력개발관리, 인력활용관리, 보상관리 목차 인사관리의 주요활동 I. 인력확보관리 1. 모집 2. 선발 1) 현혹효과 2) 관대화경향 3) 중심화경향 4) 스테레오타입 오류 5) 자기충족적 예언 3. 배치 II. 인력개발관리 1. 개인개발 1) 직장 내 훈..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 과제, 문제점
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10