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| 정신보건사회복지의 기능과 역할 및 구성요소, 정신보건사회복지적 지식과 기술에 대한 레포트 자료.
정신보건사회복지의 기능과 역할 및 구성요소, 정신보건사회복지적 지식과 기술
CONTENT
정신보건사회복지
I. 정신보건사회복지의 기능과 역할
1. 치료자(상담가)의 역할
2. 사례관리자 역할
3. 계획, 행정, 지도감독자의 역할
II. 정신보건사회복지적 지식과 기술
III. 정신보건사회복지의 구.. |
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| 현장안전관리조직표
안전보건총괄책임자
소장
○○○
안전관리자
안전보건협의체
○○○
(협력업체사업주)
관리감독자
.... |
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| 안전보건 직무에서 요구되는 핵심역량은 산업안전지식, 위험성 평가 및 사고예방 능력, 그리고 현장커뮤니케이션 역량이라고 생각합니다.
위험성 평가 및 사고 예방 능력은 안전보건 직무의 핵심입니다.
이러한 경험을 바탕으로, 저는 HD한국 조선해양에서 체계적인 안전보건 시스템을 운영하고, 지속적인 개선을 통해 안전문화를 정착시키는 데 기여하고자 합니다.
HD한국 조선해양의 안전보건시스템을 더.. |
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안전, 보건, 사고, 경험, 시스템, 한국, 산업, 조선해, hd, 예방, 기준, 작업, 역량, 통해, 체계, 관리, 개선, 생각, 설명, 양 |
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| 자기소개서샘플,자기소개서예문,자소서항목
합격자들의 자기소개서를 참고하여 몇 번의 수정을 거쳤습니다.또 기업기념과 인재상을 고려하여 이목을 끌만한 단어들로 구성하도록 노력했습니다.
인터넷에 떠도는 진부한 자료가 아닙니다. 반드시 합격하시길 기원합니다. |
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| Ⅰ. 들어가며………2
Ⅱ. 정신보건사례관리에 대한 이해………3
1. 사례관리의 등장 배경 / 3
2. 사례관리의 개념과 목적 / 5
3 .사례관리의 구성요소 / 8
4. 사례관리의 기능 / 9
5. 사례관리의 특성 / 11
Ⅲ. 정신보건사례관리의 모델……… 12
1. 일반 모델 / 13
2. 치료자 모델 / 13
3. 통합적 팀 모델 / 14
4. 가족 모델 / 14
5. 지지적 원조 모델 /14
Ⅳ. 정신보건사례관리의 과정……….. |
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| 【별지 제1호의2(1)서식】
관리책임자선임등보고서
①사업장명
②업종 또는 주요생산품명
③소재지
(전화 :)
④근로자수
계명
남명
여명
내역
구분
⑤성명
(기관명)
⑥
자격
⑦선임등
연월일
⑧ 직위
및 직책
⑨ 전담
겸임 구분
⑩ 안전보건관리책임자
⑪ 안전관리자
(안전관리대행기관)
⑫ 보건관리자
(보건관리대행기관)
⑬산업보건의
산업안전보건법시행규칙 제14조의 규정에 의하여 위와 같이 보고합 |
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| 산업안전보건법상 안전보건관리체계
1. 안전보건관리책임자
가. 적용사업 : ①상시근로자 100인이상을 사용하는 사업
②상시근로자 100인미만을 사용하는 사업중 노동부령이 정하는 사업
나. 임무 : 안전보건관리업무를 총괄관리하며 안전관리자 및 보건관리자를 지휘 감독
다. 자격 : 당해 사업장에서 사업을 실질적으로 총괄관리하는 자
2 관리감독자 및 안전담당자
가. 관리감독자
- 경영조직에서 생산.. |
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| 해외 경험을 통해 포스코에서 어떤 역량을 펼칠 수 있는지, 본인만의 차별화된 강점이 있다면 기술하여 주십시오(500자)
안전/보건 분야에서 가장 중요하게 여기는 원칙은 무엇인가요?
본인이 포스코에 입사하게 된다면 안전/보건문화 정착을 위해 가장 먼저 하고 싶은 일은?
특히 글로벌 사업장에서도 동일한 수준의 안전기준을 적 용하며, 현지화된 보건정책을 추진하고 있다는 점은 저의 가치관과 완전히.. |
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안전, 포스코, 보건, 경험, 현장, 직무, 시오, 중심, 시스템, 문화, 기술, 작업, 가장, 예방, 수행, 입사, 관리, 통해, 위해, 어떻다 |
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| 복리후생관리규정
제1장총칙
제1조【목적】
이 규정은 당사 사원과 그 가족의 보건관리 및 복리후생에 관한 사항을 규정함으로써 경제적, 정신적 안정과 쾌적한 근무환경을 조성하는 것을 목적으로 한다.
제2조【적용범위】
회사의 사원의 복리후생에 관하여는 다른 규정에 특별히 정한 것이 없는 한이 규정에 의한다.
제3조【복리후생구분】
복리후생은 다음 각호와 같이 구분한다.
1. 보건시설
2. 후생.. |
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| 복리후생관리규정
제1장총칙
제1조【목적】
이 규정은 당사 사원과 그 가족의 보건관리 및 복리후생에 관한 사항을 규정함으로써 경제적, 정신적 안정과 쾌적한 근무환경을 조성하는 것을 목적으로 한다.
제2조【적용범위】
회사의 사원의 복리후생에 관하여는 다른 규정에 특별히 정한 것이 없는 한이 규정에 의한다.
제3조【복리후생구분】
복리후생은 다음 각호와 같이 구분한다.
1. 보건시.. |
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| 정신보건사회복지사의 역할
목차
정신보건사회복지사의 역할
I. 치료자(상담가)의 역할
II. 사례관리자 역할
III. 계획, 행정, 지도감독자의 역할
* 참고문헌
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| 산업안전보건법상 안전보건관리체제 검토
Ⅰ. 들어가며
산업안전보건확보를 위한 안전보건관리체제는 종전에는 스탭 형 안전보건관리체제로 운영되어 왔으나, 현행 산안법은 생산의 관리감독자(경영조직서 생산 관련 당해 업무와 소속직원을 직접 지도감독하는 부서의 장이나 그 직위를 담당하는자)에게 안전보건상의 업무를 수행토록 하여 안전보건관리의 라인화 시도하고, 안전관리자는 사업주, 안전보건관 |
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| 산안법상 안전 보건 관리체계 연구 (산업안전보건법)
I. 들어가며
1. 논점
산업사회의 발전은 위험한 기계 및 유해한 화학물질 사용의 증가를 수반하였고 산업재해를 증가시켜왔다. 재해를 당한 이후의 사후구제적 치료 및 보상도 중요하지만 사전적 예방적인 측면에서 산재예방이 더욱 중요하다고 할 것이다.
2. 의의
산재를 예방하기 위해서는 무엇보다 기업 내의 안전·보건관리체계의 확립이 중요하므.. |
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| [별지제6호서식]
□ 약국관리자 폐지신고서
□ 의약품도매업무 관리자신고서
처리기간
즉시
신고인
명칭
전화번호
소재지
약국
관리자
성명
면허번호
주민등록번호
면허또는자격의종휴
폐지년월일
폐지사유
약사법시행규칙 제84조 제4항의 규정에 따라 위와같이 약국관리자, 의약품 도매업무관리자를 폐지하였음을 신고합니다.
년월일
신고인 (서명 또는 도장)
보건소.. |
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| [별지제6호서식]
□ 약국관리자 폐지신고서
□ 의약품도매업무 관리자신고서
처리기간
즉시
신고인
명칭
전화번호
소재지
약국
관리자
성명
면허번호
주민등록번호
면허또는자격의종휴
폐지년월일
폐지사유
약사법시행규칙 제84조 제4항의 규정에 따라 위와같이 약국관리자, 의약품 도매업무관리자를 폐지하였음을 신고합니다.
년월일
신고인 (서명 또는 도장)
보건소.. |
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