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 [상담심리개론] 게슈탈트 치료에 대해서 ( 9Pages )
게슈탈트 치료   게슈탈트치료(Gestalt Therapy)는 독일출생의 유대계 정신과 의사 Fritz Perls에 의해 창안된 심리치료이다. 게슈탈트치료는 카린 호나이의 정신분석치료 이론을 위시하여 골드슈타인의 유기체 이론, 빌헬름 라이히의 신체 이론, 레윈의 장 이론, 베르트하이머 등의 게슈탈트 심리학, 모레노의 싸이코드라마, 라인하르트의 연극과 예술철학, 하이데거와 마르틴 부버, 폴 틸리히 등의 실존철..
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 합리적 정서행동치료의 개념과 성격이론, 엘리스(Ellis)의 생애와 합리정서행동치료(REBT)의 발전과정(역사) ( 12Pages )
합리적 정서행동치료의 개념과 성격이론, 엘리스(Ellis)의 생애와 합리정서행동치료(REBT)의 발전과정(역사)에 대한 레포트 합리적 정서행동치료의 개념과 성격이론, 엘리스(Ellis)의 생애와 합리정서행동치료(REBT)의 발전과정(역사) CONTENT 합리적 정서행동치료(REBT) I. 합리적 정서행동치료의 개요 II. Ellis의 생애와 REBT의 발전과정 1. Ellis의 성장과정과 교육배경 2. REBT의 발전과정 II..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제, 문제점
 매슬로우 ( 2Pages )
매슬로우(Maslow)의 욕구단계설 개요 1. 욕구단계설의 개념 욕구단계설은 다양한 동기부여 이론 중에서도 가장 널리 알려진 것으로 인간의 욕구가 계층을 형성하고 있다고 파악하는 이론이다. 2. 욕구단계설의 가정 가정은 크게 다음의 두가지이다. ① 일단 만족된 욕구는 더 이상 동기부여를 하지 못하며, 자아실현욕구는 충족되면 될수록 욕구크기가 더욱 커진다. ② 상위수준욕구가 개인 행동에 영향을..
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 사회복지실천기술론의 기능주의 모델 ( 20Pages )
사회복지실천기술론의 기능주의 모델 목 차 Ⅰ서론 Ⅱ역사적 배경 및 발달과정 Ⅲ이론적 기초 1. Rankian 접근 2. 행동과학적 기초 Ⅳ주요개념 및 내용 1. 기능주의이론의 기본가정 2. 기능주의이론의 주요개념 3. 기본원칙 Ⅴ사회복지실천에의 적용 1. 초기단계 2. 중간단계 3. 종결단계 3. 기능주의모델의 한계점 및 영향 Ⅵ 결론 Ⅰ. 서론 기능주의 이론은 심리사회적 개별사회사업의 선두주자..
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사회과학
 [경제학] 환율 결정이론 ( 4Pages )
[환율결정이론] 거시경제학을 공부하면서 환율결정이론에 대해 공부하였다. 하지만 통화론적 접근 등 책에 나온방법 이외에도 다양한 이론들이 있을것 같아 찾아보았다. [카페라떼지수] 빅맥이세계적으로판매량이위축되고가격할인에나서면서더이상기준재화로적당하지못하다는지적이일면서, 스타벅스커피가운데가장많이팔리는카페라테를새로운기준으로한경제지표 [환심리설] 환율은외환의수급에의하여결정
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 스티브잡스리더쉽,애플경영혁신성공사례,리더쉽유형및사례,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p ( 51Pages )
Steve Jobs Leadership Contents 리더 알아보기 전통적 이론 현대적 이론 시사점 자료출처 Who Is Steve Jobs 출생 1955년 2월 24일 출생지 미국 샌프란시스코 직업 해외기업인 대학 리드대 중퇴 소속 현 애플 최고경영자 [경력] 1976 애플1 출시 1977 애플2 출시 (세계 최초 완제품 PC) 1984 GUI를 선보인 매킨토시 출시 1985 애플 에서 퇴출, 그 해 NEXT사 설립 1986 조지루카스 CG팀 인수 픽..
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 인지행동모델에서 기본적인 개념을 정리하되 등장 배경을 중심으로 과제를 작성하시오. 특히 인지모델 중 본인이 중요하다고 생각되는 부분에 대해 본인의 의견을 포함하여 작성하시오 ( 8Pages )
인지행동모델에서 기본적인 개념을 정리하되 등장 배경을 중심으로 과제를 작성하시오. 특히 인지모델 중 본인이 중요하다고 생각되는 부분에 대해 본인의 의견을 포함하여 작성하시오에 대한 레포트 인지행동모델에서 기본적인 개념을 정리하되 등장 배경을 중심으로 과제를 작성하시오. 특히 인지모델 중 본인이 중요하다고 생각되는 부분에 대해 본인의 의견을 포함하여 작성하시오. 목차 인지행동모델..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제, 문제점
 심리사회모델과 인지행동모델의 차이를 비교해서 설명하세요 ( 2Pages )
심리사회모델과 인지행동모델의 차이를 비교해서 설명하세요. 심리사회모델은 역사적으로 정신분석이론의 발달, 자아심리학의 출현, 사회과학적 지식의 도입과 더불어 Richmond의 연구에 의해 발전하였다. 이러한 심리사회모델에서는 모든 개인이 연령에 상관없이 성장하고, 학습하며 적응해나가는 능력을 가지고 있다고 가정한다. 이 이론에서는 인간의 성장과 발달을 위해 '적절한 여건을 조성'하는 것에..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 사회복지실천기술론의 기능주의 모델 ( 16Pages )
Ⅰ서론 Ⅱ역사적 배경 및 발달과정 Ⅲ이론적 기초 1. Rankian 접근 2. 행동과학적 기초 Ⅳ주요개념 및 내용 1. 기능주의이론의 기본가정 2. 기능주의이론의 주요개념 3. 기본원칙 Ⅴ사회복지실천에의 적용 1. 초기단계 2. 중간단계 3. 종결단계 3. 기능주의모델의 한계점 및 영향 Ⅵ 결론 ○ 사회복지실천기술론의 기능주의 모델 ○ 사회복지실천기술론의 기능주의 모델 Ⅰ. 서론 기능주의 이론..
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 프로이트의 정신분석이론(주요개념, 자아방어기제, 인간의 심리성적 발달 단계, 평가) ( 4Pages )
직접 작성한 레포트 입니다. 잘되어서 뿌듯하고 학점도 잘 받았습니다. 1.프로이트의 정신 분석이론 1) 정신분석이론의 인간관 2) 정신분석이론의 기본 가정 3) 정신분석이론의 주요 개념 4) 인간의 심리성적 발달 단계 5) 치료법 1.프로이트의 정신 분석이론 정신분석이론의 인간관 -프로이트는 인간을 합리적 존재로 간주하던 당시의 분위기와는 달리 인간을 의식의 영역 밖에 존재하는 비합리적이고 통..
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프로이트, 프로이드, 정신분석이론, 정신분석, 자아방어기제, 심리성적발달단계
 인지이론 주요개념, 성격발달관점, 실천 및 사례관리 보고서 ( 16Pages )
인지이론 주요개념, 성격발달관점, 실천 및 사례관리 보고서. ★발표용 파워포인트 PPT도 함께 구입하실 수 있습니다. I.서론p.2 제 1 절 - 인간관 제 2 절 - 기본가정 II.본론p.4 제 3 절 - 주요개념 제 4 절 - 인지발달단계 III.결론p.11 제 5 절 - 사회복지실천에 대한 적용 제 6 절 - 사례관리 *참고문헌 I. 서론 인간의 발달과 환경 속에서의 기능에 대한 폭 넓은 관점을 형성하기 위해서는 ..
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인지발달단계, 인지이론, 인지이론사례, 사회복지실천기술론, 파워포인트
 [광학현미경] coma 수차, 상면만곡 ( 7Pages )
Coma 수차 렌즈의 가장 기본적인 결상이론은 렌즈를 통과하는 빛이 근축광선일 경우에만 해당된다는 가정하에서 생겨났다. 근축광선이란 렌즈의 광축과 가까우면서 평행한 광선을 의미한다. 이런 광선은 렌즈 표면의 법선과 거의 동일한 각도로 입사를 하기 때문에 입사각 가 0에 근접하게 된다. 이 경우 sin=로 근사할 수 있게되어 굴절법칙인 n1sin1=n2sin2라는 식이 n11=n22라는 식으로 단순하게 바..
리포트 > 공학/기술 |
 [기초 치료학] 운동 조절 ( 4Pages )
[기초 치료학] 운동 조절 운동조절은 움직임과 자세조절을 포함하는 것이다. 즉, 움직임에 대한 본질과 원인을 연구하는 것이다. [운동 조절 이론] 움직임에 관한 본질과 원인에 대한 추상적인 구상들로 뇌기능 모형의 기초를 이룬다. model은 실재하는 것의 복잡한 개념을 어느정도 단순화시켜서 설명할 수 있기 때문에 복잡한 기능과 구조를 가지고 있는 뇌를 단순화한 뇌기능 모형은 움직임을 협응시..
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 퍼스낼리티의 유형론 - 크레치머의 체형론, 셀든의 성격유형론, 로터의 성격유형론, 융의 성격유형론, 프리드맨과 로젠맨의 성격유형론 ( 5Pages )
퍼스낼리티의 유형론 - 크레치머의 체형론, 셀든의 성격유형론, 로터의 성격유형론, 융의 성격유형론, 프리드맨과 로젠맨의 성격유형론 목차 퍼스낼리티의 유형론 Ⅰ. 크레치머의 체형론 Ⅱ. 셀든의 성격유형론 Ⅲ. 로터의 성격유형론 Ⅳ. 융의 성격유형론 Ⅴ. 프리드맨과 로젠맨의 성격유형론 퍼스낼리티의 유형론 성격의 유형론에는 사람의 체격에 따라 성격이 다를 수 있다고 가정하는 체형론(ph..
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개념, 정의, 특징, 특성, 문제점
 임금관리의 공정성 전반에 대한 검토 ( 3Pages )
임금관리의 공정성전반에 대한 검토 Ⅰ. 서 임금은 사용자측에서는 원가구성항목으로서, 종업원측에서는 소득의 원천으로 보기 때문에 원가목표와 소득목표 사이에 갈등과 경합관계가 발생한다. 이에 임금은 노사 상호간에 거래적인 특징을 보이고 있으므로 임금수준 등에 있어 양측 모두가 타당하다고 인식될 정도의 공정성이 요구된다. Ⅱ. 임금관리의 공정성이론 1. 공정성이론의 의의 공정성이론의 핵심..
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