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(검색결과 약 4,026개 중 46페이지)
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| 미셸 푸코의 사회 철학 개요
1. 머리말
이성주의에 대한 비판은 서구 현대성의 이념을 분해하는 데로 이어지며 이는 다시 탈현대성에의 탐색으로 연결된다. 이러한 전체적인 의미를 판독해야만 우리는 푸코뿐만 아니라 권력-지식의 연계의 이론을 통해서 현대 프랑스 사상 일반에 걸쳐 공통된 주제인 현대성과 탈현대성에 대한 논의를 이해할 수 있게 되는 것이다.
2. 이성과 비이성의 구분은 무엇을 뜻.. |
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| 직접 작성한 레포트 입니다. 잘되어서 뿌듯하고 학점도 잘 받았습니다.
1. 장애인복지
2. 장애인복지의 필요성
3. 장애인복지의 이념적. 가치적 지향
4. 우리나라 장애인복지 정책과 서비스
5. 장애인복지의 최근 동향
① 신장장애인: 신장의 기능 부전으로 인하여 혈액투석이나 복막투석을 지속적으로 받아 야 하거나 신장의 기능에 영속적인 장애가 있어 일상생활 활동에 제한을 받는 사람이 이에 해당
② .. |
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| 미래형 최고경영자(CEO)
목차
미래형 최고경영자
I. 미래형 최고경영자의 조건
II. 미래형 CEO
1. 창의적 경영 자세
2. 과학적, 합리적 경영방식
3. 민주적, 인간적 경영방식
4. 현대적 경영이념, 목표
* 참고문헌
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| 핵심인재 확보, 유지방안
I. 序
(1) 무한경쟁시대가 도래하고 경영환경의 불확실성이 더해감에 따라 기업에 비전과 활력을 불어넣은 수 있는 핵심 인재의 확보, 유지가 중요하게 되었다. 이에 따라 최근 세계 일류 기업들은 업종과 국경을 넘어서 핵심인재를 확보하기 위해 전력을 경주하고 있으며, 이러한 핵심인재는 확보, 유지함으로써 기업은 경쟁력을 갖추게 되고 글로벌 선진기업으로 성장할 수 있.. |
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장애인복지의 이해
계숙
장애인 재활의 이념을 정립하기 위해서는 장애인의 사회적 평가가 오랜 역사의 과정에서 편견이나 차별이 있었다는 사실의 인식과 그리고 장애인이 한 사람의 인간으로서의 존엄위에 당연한 권리와 의무를 가지고 있다는 인권존중의 이념이 있었다는 사실을 알아야 한다.
세계 인권선언에 있어서 장애인도 자유와 존엄과 권리에 있어서 평등하다고 하였고, 장애인의 권리선언에 .. |
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| [외국 장애인복지] 선진국(스웨덴, 미국, 일본)의 장애인복지에 대한 레포트 자료입니다.
[외국 장애인복지] 선진국(스웨덴, 미국, 일본)의 장애인복지
목차
선진국의 장애인복지
I. 스웨덴의 장애인복지
1. 장애인복지의 이념
2. 정책기구 및 전달체계
3. 정책
1) 소득보장
2) 교육
3) 주택
4) 고용
II. 미국의 장애인복지
1. 장애인의 정의
2. 미국 장애인법
1) 기본 이념
2) 목.. |
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| The Bank SHINHAN - 신한은행의 마케팅 사례 분석
[[ 목 차 ]]
Ⅰ. 씨앗 뿌리기 ▶ 금융업에 있어 마케팅의 필요성
Ⅱ. 꽃 피우기 ▶ 1.기업개요
2. 핵심성공요인
3. SWOT 분석
4. 경쟁사 분석
5. 7P
6. 현재의 전략 및 이슈
Ⅲ. 열매 맺기 ▶ 앞으로의 전략
◈ 금융업에 있어 마케팅의 필요성 ◈
1. 금융의 업무범위 확대에 대한 대응
2. 금융업무추진 수단의 다양화에 대한 대응
3. 금융이용고객의.. |
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| 시설보호의 기본원리(이념상의 원리)
... 자세한 내용은 본문 참고 |
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| 본 자료는 유한킴벌리의 기업 소개와 경영방침을 비롯하여 유한킴벌리가 이행한 ‘사회적책임’에 대한 구체적 사례로 환경친화, 노인복지, 이웃돕기, 청소년교육 등 사회적 공헌에 대한 내용들을 상세하게 정리한 자료임
1. 유한킴벌리의 기업 소개
2. 유한킴벌리의 경영방침
3. 유한킴벌리의 사회적 책임
4. 결론 및 시사점
2. 유한킴벌리의 경영방침
(1) 도전과 창의 : 성공을 확신하는 열정적인 자세.. |
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| E-Land
기독교 기업 문화
목차
기업소개
선정 이유
문제제기
문제분석
문제해결
결론
기업 소개
Why E-Land
이랜드의 기독교 기반 문화, 그리고 그 기독교 문화에 모순되는 이랜드의 행로, 독특한 문화를 가지고 있는 이랜드의 공격적 M A를 통한 확장이 이랜드 구성원들에게 어떤 영향을 미칠 것인가
독특한 문화를 공유하고 있으며 다소 자신의 문화에 반하는 행로를 보이기도 하는 이랜드의 .. |
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| 기업 문화의 비교
1.거대 기업들의 문화 차이
2.삼성그룹과 LG그룹의 경영철학 및 이념 비교
3.두 그룹의 노조에 따른 문화 차이
4.결론
1.거대 기업들의 문화 차이
알려진 국내 대기업들 간에는 약간씩의 문화적 특성이 있다. 삼성그룹, 현대그룹, LG그룹등의 거대 기업들은 50년이 넘는 역사를 가지고 있으며, 이에 따라 각 기업의 특성이 생겨나고 기업 문화가 만들어진 것이다. 기업문화는 나라별로.. |
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| 사회복지와 사회사업
Ⅰ. 사회복지의 개요
1. 어의적 개념
사회복지는 social welfare의 번역어로서, welfare는 well과 fare의 복합된 명사로 ‘편안히 잘 지내는 상태 내지 만족스런 상태’를 의미한다. 여기에 social 단어를 붙여 사회복지란 ‘사회적으로 잘 지내는 행복한 상태 내지 만족스런 상태’를 말한다.
또한 한자 복(福)은 물질적 풍요, 지(祉)는 정신적 안정상태로서 복지란 인간의 생활을.. |
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| 한화(hanwha)
1.한화 소개.
2.기업내력.
3.경영형태.
4.주요사업.
5.사회공헌.
6.채용 정보와 인사제도.
개 요
한화는 신용과 의리를 바탕으로 한화의 경영이념과 브랜드 비전을 구축하였습니다.
한화의 경영이념은 신뢰, 존경, 혁신이고 비전은 인류의 발전과 삶의 가치를 향상시키는 초일류 한화브랜드의 달성 입니다. 이와 같은 경영이념과 브랜드 비전의 성취를 위해 수행해야 할 한화인의 과업을 .. |
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| 사업계획서를 작성하기위한 각종 요소
- 사업개요
- 자금계획
- 주식배분
- 마케팅 계획
등을 실제로 작성한 예를 보여줌으로써
실지 사업계획서 작성에 도움을 줌
- 책임을 다하는 기업 사업계획서
㈜XXX
2000. 6.
목차
I. 회사소개
II. 사업현황
III. 사업계획
IV. 경영계획
I. 회사소개
1. 회사개요
2. 다루이념
3. 회사연혁
4. 조직도
I-1. 회사개요
◈회사명: (주) XXX
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| 자유주의와 사회민주주의의 전략의 차이를 살펴보면, 자유주의는 실업자의 생산성이 기대한 임금 수준에 비해 높지 않다는 것을 주장하고 있다.
그 결과는 거의 같은데, 실업자는 임금 수준이 생산성 수준에 도달할 때 고용될 것이기 때문이다.
사회복지의 이해: 윤찬영 저, 정민사, 2017
자유주의 전략의 기본적 가정은 노동시장은 최상의 시장기구의 기능을 억제하는 구조적 경직성을 가지고 있기 때문에 .. |
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실업, 보다, 사회, 임금, 노동시장, 전략, 부문, 자격, 실업자, 높다, 낮다, 노동, 구조, 지리, 복지, 가지, 주의, 자유, 민주주의, 때문 |
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