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(검색결과 약 49,027개 중 45페이지)
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| [품질보증시스템] 품질보증시스템의 구축과 품질보증활동의 추진 및 품질평가시스템
목차
* 품질보증시스템
Ⅰ. 품질보증시스템의 구축
Ⅱ. 품질보증활동의 추진
1. 시장조사의 QA
2. 제품기획의 QA
3. 설계의 QA
4. 생산준비의 QA
5. 생산(제조)의 QA
6. 판매, 서비스의 QA
7. 외주, 구매의 QA
Ⅲ. 품질평가시스템
품질보증시스템
1. 품질보증시스템의 구축
품질보증의 궁극적인 목적은 제품의 .. |
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| 복잡하고 다양한 에너지 시스템을 분석하며 성능 최적화와 효율 개선을 연구할 계획입니다.
연구 측면에서는 에너지 시스템의 성능 분석과 최적화, 신재생에너지 통합시스템 설계, 에너지 저장 효율평가를 중심으로 연구를 수행할 계획입니다.
대학원 과정에서 습득한 이론, 실험 경험, 데이터 분석 능력을 기반으로, 에너지 시스템의 성능 개선과 효율화, 신재생에너지 통합기술 연구를 실증적으로 수행하.. |
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| 전기차 수요가 증가하면서 HL그린파워의 배터리팩 생산량도 증가하게 될 것입니다.
저는 입사 후 HL그린파워에서 전기차 성능 평가 전문가로 성장하여 앞으로 증가할 전기차 수요에 맞춰 더욱더 안전한 배터리가 소비자에게 전달될 수 있도록 할 것입니다.
저는 프로젝트에서 정직함을 통해 갈등을 극복한 경험이 있습니다.
에이치엘 그린파워에 지원하게 된 동기를 기술하십시오.
HL 그린파워는 2010년에 .. |
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| 저는 이러한 연구환경에서 금속 소재의 주조 및 미세조직 분석, 기계적 성질평가 연구를 수행하며, 산업적으로 활용될 수 있는 신소재 개발 및 공정 최적화 연구에 기여하고 싶습니다.
저는 RIST에서 저탄소 공정 및 친환경 합금 개발을 위한 연구를 수행하며, 지속가능한 금속 소재 산업 발전에 기여하고 싶습니다.
이러한 역량을 바탕으로, RIST에서 고성능 철강 및 비철금속 소재의 미세조직 최적화 연구.. |
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| 직무스트레스의 개념
조직은 내외적인 환경의 급속한 변화 그리고 조직의 대규모화와 직무내용의 복잡화로 인하여 조직구성원은 많은 스트레스를 겪게 된다.
특히 정보화 사회로 진입하면서 인간보다는 직무를 중심으로 조직을 생각하게 되었으며 직무라는 기술적인 측면이 인간의 합리성에 우선하게 되었다.
그리고 인간적인 측면은 조직 외의 일로 도외시하고 인간의 가치를 오직 직무수행능력에 의하여 .. |
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| 태광정밀화학안전환경직무자 기소개서
사고 없는 산업현장을 만들겠다는 신념으로, 저는 태광정밀화학의 안전환경 분야에 지원하게 되었습니다.
저는 안전환경 직무가 단지 위험요소를 제거하는 것이 아니라, '생산성과 지속가능성의 핵심 기둥'이라는 인식에 공감하며, 그 철학을 실천할 수 있는 기업으로 태광정밀화학을 선택하였습니다.
더불어 B화학회사에서 3개월간 안전환경 인턴으로 근무하며, 사업.. |
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가치판단능력 신장을 위한
도덕·윤리과 수업과 평가 1)
조성민
한국교원대교수
내용목차
1. 가치탐구의 기본절차
2. 탐구질문과 가치탐구지의 예시
3. 토론·논술 지도와 평가
현재 도덕·윤리과 수업은 대부분 교사 중심의 강의식 수업이다. 사정은 다른 교과의 수업에서도 마찬가지일 것이다. 지금까지 문제해결식 탐구수업보다는 강의식 수업을 교사가 할 수밖에 없었던 것은 교과서가 지.. |
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| 조직의 성장은 구성원의 역량 개발과 밀접한 관련이 있으며, 이를 체계적으로 관리하는 HR 프로젝트의 역할이 더욱 중요해지고 있습니다.
특히, 데이터 기반 HR 솔루션을 활용한 평가 및 개발 프로그램에 관심이 많습니다.
저는 HR 프로젝트 기획과 운영뿐만 아니라, 데이터 기반의 의사결정을 통해 조직의 성장을 돕는 역할을 수행할 수 있다고 생각합니다.
답변 : 체계적인 프로젝트 관리 역량, 데이터 분.. |
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(○○주식회사) M A를 위한 용역 계약서
○○주식회사(이하 갑이라 한다)는 갑의 주식, 자산, 사업 등의 매각 또는 제3자인수(이하 본 건이라 한다)를 추진할 수 있는 권한을 갑의 최대 채권자인 공사(이하 을이라 한다)에게 위임하고, 갑과 을은 본 건을 추진함에 있어 ○○컨설팅(이하 병이라 한다)을 용역제공자로 지정하여, 다음과 같이 재무자문용역계약(이하 본 계약 이라 한다)을 체결한다.
제1조(용역.. |
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| 사회복지실천에서 평가에 대한 중요성에 대하여 생각해 봅시다.
사회복지실천의 평가를 통해 사회복지사와 클라이언트는 의도한 대로 서비스 계획을 이행했는가의 여부와 목적들이 성취되었는가를 결정짓고 이를 토대로 문제나 목표, 서비스 계획 등을 수정할 수 있으며, 동일한 서비스 계획을 다른 방식으로 수행할 수도 있다. 또한 사회복지실천 평가는 사회복지실천의 과학성과 전문성을 강화해 주고 클.. |
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| 집달관에의 원조청구 허가 신청
감정인
위 자는 귀원 9 타경 호 강제경매사건의 감정인으로 선임받은 자인 바, 감정목적물 소재지에 임하여 별첨 목적물을 감정하려 하였으나, 채무자 및 그의 동거자 등이 작당하여 저항함으로써 현장 접근이 불가능한 관계로 감정평가 업무를 수행하지 못하게 되었으므로 동 감정업무수행에 있어서 집달관에게 원조를 청구하고자 민사소송규칙 제149조 제2 항에 의하여 .. |
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| 환자 안전과 만족도 향상은 간호사 직무수행의 최우선 목표입니다.
업무 효율성 향상은 환자 안전과 치료 만족도에 직결됩니다.
환자와 보호자와의 관계에서도 수행방안을 적용할 계획입니다.
단기 계획의 핵심은 환자 안전과 만족도 향상입니다.
또한, 환자 만족도 조사와 치료 참여도 분석 결과를 활용하여 간호서비스 질 향상에 반영할 계획입니다.
과거 임상경험에서 체계적인 수행 계획과 평가체계가 .. |
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| 신용보증기금에 지원한 이유는 무엇입니까?
저는 신용보증기금이 수행하는 역할이 단순한 금융지원을 넘어 국가경제의 버팀목이라고 생각합니다.
최근 중소기업 금융환경에서 가장 중요한 이슈는 무엇이며, 이에 어떻게 대응해야 한다고 생각합니까?
안녕하십니까, 데이터 기반 분석력과 책임감을 바탕으로 성장해온 지원자 ○○○입니다. 저는 대학에서 경제·재무를 전공하며 재무제표 분석, 신용평가 프로젝트 |
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| 한국산업기술기획평가원 지원동기와 입사 후 어떻게 기관에 기여하고 싶은지 기술하여 주시기 바랍니다.
한국산업기술기획평가원 R&D 기획평가직무를 지원한 이유는 무엇인가
한국산업기술기획평가원은 국가R&D의 전략 수립과 사업기획, 그리고 기술평가를 통해 산업기술의 방향을 설정하는 중추적 기관입니다.
이 러한 경험을 기반으로 국가 R&D 분야에서 실질적 영향력을 갖고 일하고자 한국산업기술기획.. |
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| 역량중심 인적자원관리 모델
1. 의의
역량중심 인적자원관리란 성공적 업무수행자의 남다른 행동 및 내적 특성을 구체적, 경험적으로 밝혀내어 이를 인사활동 제반분야에 활용하는 인적자원관리 모델이라고 정의할 수 있다.
2. 대두배경
1) 사업전략과 개인능력의 연계
과거에는 이러한 연계성 없이 별도로 행해짐에 따라 인재과잉 또는 부족현상이 일어나는 경우가 많았고, 기업에 필요한 핵심역량 무.. |
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