|
전체
(검색결과 약 18,922개 중 42페이지)
| |
|
|
|
 |
|
[별지 제14호서식]
개인과외교습자의 신고변경신고에 관한 자료
신고일자
(변경일자)
개인과외 교습자에 관한 사항
교습
과목
1 인당 교습료
변경사항
성명
주민등록
번호
주소
구분
인원
(명)
월 수업료
(원)
1 시간당
수업료(원)
초
중
고
초
중
고
초
중
고
초
중
고
초
중
고
초
중
고
초
중
고
초
중
.. |
|
|
|
|
|
 |
|
작업명, 생산수량, 금일작엽량, 잔업자, 개인별작업량 등을 항목으로 기입할 수 있는 잔업신청서 양식입니다.
잔업신청서
품명(작업명)
생산지시 번호
(납기예정일)
생산수량
금일작업량
통제확인
잔업사유 (구체적으로)
계획량
전일
누계
잔여수량
주간실적
잔업실적
계
원료
입고량
입고 예정일
인원
수량
잔업자
작업명
개인별작업량
직번
성명
주간작업량
잔업생산량
계.. |
|
|
|
|
|
 |
|
[서식㉱]
연수지원확인서
사업장명
접수번호
고용안정센터
신청인원
명
배정인원
명
지원내용
◈ 미취업 청소년을 연수생으로 선발하여 직장체험 기회를 제공하는 경우 연수기간 동안 연수생 1인당 월 30만원씩의 연수수당(교통비·중식비)과 재해보험료를 최대 6개월 한도로 지원함
아래의 지원절차를 준수하여야 정부가 지원합니다
지방노동청(사무소) 고용안정센터장 직인
알선
고용안정센터 또는 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
수입과 국민경제
생산 유발 효과
수입 유발 효과
이와 같이 수출과 관련하여 직․간접으로 필요한 원자재 및 자본재에 대한 유발 수입을 수출의 수입 유발 효과라한다.
수입은 또한 이러한 모방을 통하여 저개발국에 대한 새로운 투자를 유발시킨다.
생산 유발 효과
고용 유발 효과
수출의 고용유발 효과는 그 나라 산업의 성격, 즉 기술구조 또는 자본집약도 등에 따라 크게 달라질 수 있다.
산업구조가 고.. |
|
 |
수입, 수출, 산업, 생산, 유발, 효과, 국내, 상품, 경제, 이러하다, 자본, 위, 구조, 기술, 역할, 대한, 증대, 따르다, 고도화, 경우 |
|
|
|
|
 |
|
종합설계 최종발표
목차
프로젝트 개요
프로젝트 기대효과
요구사항
개발환경
시연
프로젝트 개요
프로젝트 명
Take the money and run
프로젝트 기간
2011.03.15 ~ 2011.06.08
인원
4명 (김영완, 염현우, 임효준, 이가영)
프로젝트 기대효과
요구사항 기능적 요구사항
요구사항(cont.)
요구사항 비기능적 요구사항
개발환경
.... |
|
|
|
|
|
 |
|
○○수련원 이용허가신청서
※ 표란은 기재하지 마십시오.
결
재
담당
주무
과장
처장
이용목적
(행사개요)
이용기간
...~...(박일)
이용구분
() 재학생 () 교직원 및 가족 () 일반인
이용인원
대표(신청자) 외명 (남:명, 여:명, 계:명)
이용시설
구분
신청
※배정
※ 배정 방번호
비고
6평형
실
실
12평형
실
실
식사신청
특기사항
(강당사용 등)
사용가능여.. |
|
|
|
|
|
 |
|
행사
허가원
집회
학과장
담당
주임
과장
부학처장
학처장
결
재
주관부서
주최 후원
경유
학생처
행사명
기간 및 일시
장소
총학생회장
목적
참가인원
초청인사
소속
성명
소요경비
₩
경비내역별첨
총대의장
주관책임자
직책
성명
책임지도교수
소속
성명
첨부 :
1. 행사계획서 1부
2. 경비내역서 1부
위와 같이 허락하여 주시.. |
|
|
|
|
|
 |
|
동 학부모 생활실 사용기록부
연번
(영수증번호)
사용일자
사용자성명
사용인원
재학생 성명 및 사용호실
사용료
비고
년월일
명
/동호
원
년월일
명
/동호
원
년월일
명
/동호
원
년월일
명
/동호
원
년월일
명
/동호
원
년월일
명
/동호
원
년월일
명
/동호
원
년월일
명
/동호
원
년월일
명
/동호
원
년월일
.. |
|
|
|
|
|
 |
|
OOO (교수, 연구원) 산학기술협력요청원
기관명
대표이사 성명
주사무소소재지
산학기술
협력관계
근무부서
(근무지역
시도별)
담당업무
대우
자격요건
경력
전공분야
파견인원
파견기간
기타 요구사항
위 자격을 갖춘 귀 원의 (교수, 연구원)를(을) 당 기관에 산학기술협력을 위해 파견하여 줄 것을 요청합니다.
20 년월일
대표이사 (직인)
귀하
* 구체적으로 작성하여 주시기 바랍니다.. |
|
|
|
|
|
 |
|
촬영허가신청서
귀 관내에서 아래와 같이 건물 및 시설물을 촬영하고자 하오니 허가하여 주시기 바랍니다.
촬영에 따른 귀관의 제반규정 및 준수사항을 이행할 것을 서약합니다.
1. 촬영목적 :
2. 촬영일시 :
3. 촬영장소 :
4. 촬영내용 :
5. 촬영분량 :
6. 촬영담당 : 성명 : (인) 주민등록번호 :
7. 동원인원 :
8. 동원장비 :
9. 활용처:
10. 기타: 촬영세부계획(대본, 시나리오) 첨부
년월일
신청인.. |
|
|
|
|
|
 |
|
[대학용 ⓐ]
연수 실시 계획서
문서번호 :
수신처:○○ 지방노동청(사무소) ○○ 고용안정센터장
1. 연수실시 대학 현황
명칭
대표자
소재지
전화번호
연수 담당부서
담당자
또는 서명
2. 연수기업(기관) 현황
연수기관명
대표자
담당자
소재지
전화번호
사업자 등록번호
3. 연수계획
연수기관
연수일정
주요내용
연수인원
비고
위와 같이 연수를 실.. |
|
|
|
|
|
 |
|
안전교육 실적표입니다.
안전교육실적표
구분
실시횟수
주요내용
교육인원
비고
직원
기능직
정기교육
특별교육 |
|
|
|
|
|
 |
|
인력의 내부공급에 대하여
Ⅰ. 서
1. 모집의 의의
오늘날 급변하는 기업 환경에 능동적으로 대처하기 위해서는 유능한 인재의 확보가 필수적이라 할 수 있다. 이러한 인재를 조직의 대외에서 효율적으로 이용하기 위한 것이 모집관리이다. 즉, 모집이란 선발을 전제로 하여 양질의 인력을 조직으로 유인하는 과정이라고 할 수 있다.
2. 내부공급의 의의
인력의 내부공급이란 조직내부에서 인력을 모집․선발.. |
|
|
|
|
|
 |
|
정부자료입니다.
취업지원사업 실적
(2009. 5. 31현재)
○ 취업실시
전년말
취업자
연간
목표
2009. 5월말까지
연간진도
금월말
총취업자
목표
취업실시
퇴직
실취업
진도
99,414
8,600
3,580
3,266
2,689
577
91
38
100,007
│
└→명령 919명(28%), 가점 2,347명(72%)
○ 퇴직자 현황
구분
계
6월미만
6월~1년미만
1~2년미만
2년 이상
인원
2,689
334
(12%)
301
263
.... |
|
|
|
|
|
 |
|
정부자료입니다.
취업지원사업 실적
(2009. 4. 30현재)
○ 취업실시
전년말
취업자
연간
목표
2009. 4월말까지
연간진도
금월말
총취업자
목표
취업실시
퇴직
실취업
진도
99,414
8,600
2,866
2,577
2,085
492
90
30
99,918
│
└→명령 599명(23%), 가점 1,978명(77%)
○ 퇴직자 현황
구분
계
6월미만
6월~1년미만
1~2년미만
2년 이상
인원
2,085
252
(12%)
240
198
.... |
|
|
|
|
|
|
|