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(검색결과 약 40,239개 중 42페이지)
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| 기업문화개발의 성공요인
목차
* 기업문화개발의 성공요인
Ⅰ. 경영주와 핵심인물의 역할
1. 창업자와 경영주의 역할
2. 핵심인물의 역할
Ⅱ. 성과지향적 문화가치
1. 기업환경에 적합한 기업문화
2. 환경변화에 적응적은 기업문화
3. 고객, 인간, 개발 중심적 문화가치
4. 강한 기업문화
Ⅲ. 문화망 구성원들의 역할
1. 문화망 역할
2. 구성원들의 참여
Ⅳ. 변화담당자의 전략적 개입역할
1. 조직.. |
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| 문화원형 기술 로드맵 최종보고회
본 기술 로드맵은 문화원형을 대상으로 크게 문화원형 디지타이징 및 아카이빙기술, 문화원형 지식관리 및 복원기술, 문화원형 체험기술로 구분하여 이들 각각의 산업, 시장 및 기술동향과 미래유망기술 및 핵심기술 등을 도출하고 2004년부터 2013년까지의 10년 간의 미래에 이루어질 수 있는 기술분야를 중심으로 작성하기로 함.
문화원형이란 민족정체성을 구성하고 있.. |
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| 환경
environment
CONTENTS
-대기오염
-수질오염
-토양오염
목차 소개 후 환경의 사태의 심각성을 알리기 위해서 videoplayback 플레이 한후 피피티를 시작..
환경의 정의
1
환경이란
환경(環境) 명사 (사전적 의미)
1.생물에게 직접,간접으로 영향을 주는 자연적 조건이나 상황
2.생활하는 주의 상태.
환경은 일반적으로 동물과 식물을 포함한 생물요소, 공기,
물과 같은 생물요소의 자연환경과 사회, .. |
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| 환경법상 지속가능한 개발의 원칙(환경법)
지속가능한 개발의 원칙이란 개발을 함에 있어서 환경을 고려하여 환경적으로 건전한 개발을 하여야 한다는 원칙을 말한다.
지속가능한 개발의 원칙은 환경의 향유 또는 자원이용에 있어서 세대 간의 형평성의 보장, 현세대에 있어서 개발과 환경의 조화를 내용으로 한다.
특히, 리우 선언에서는 21세기 지구환경보전을 위한 기본 원칙들을 천명하고 있는데 환경적.. |
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환경, 지속, 가능하다, 개발, 발전, 국토, 보전, 법, 위, 고려, 국가, 함, 정책, 국민, 세대, 계획, 기본, 이용, 1조, 관 |
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| Report
( 스웨덴의 환경정책 및 특징과 문제점 해결방안 조사분석 )
스웨덴 국가의 환경정책 (16개 환경목표를 바탕으로 교통, 에너지 소비, 물질순환의 3대 실천전략에 중점)
° 국가환경목표(Milijömål, Swedish Environmental Ovjectives)로 요약할 수 있으며, 환경의 질을 향상시키기 위한 16개의 환경목표를 기반으로 하며 스웨덴 의회에 의해 1999년과 2005년에 도입, 2009년 11월에는 환경목표를 .. |
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| 체계적인 기업문화개발
목차
* 체계적인 기업문화개발
Ⅰ. 기업문화의 순서적 개발과정
1. 상호연계된 단계적 개발과정
2. 주요 개입활동
Ⅱ. 기업문화진단과 경영주의 결단
1. 기업문화의 문제증상
2. 예비토론 및 문제진단
3. 경영주의 결단
Ⅲ. 기업문화개발 담당기구의 설립
1. 기업문화 개발팀
2. 기존조직의 활용
3. 위원회의 구성
* 체계적인 기업문화개발
우리나라 기업에서 요구되는 새.. |
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| 유네스코 한국세계유산과 지역성
주제:두문제 모두 작성
1) 한국의 세계유산을 하나 선택하여 그 유산이 지역사회에 미치는 영향에 대하여 논하시오.
(인터뷰 내용이나 신문기사 내용, 구체적인 자료 등을 제시하면서 논리적으로 서술하시오.)
2) 지역의 자연적 역사적 환경이 그 지역 고유의 장소성을 어떻게 만들어내는지 세계유산으로 등재된 문화유산을 중심으로 고찰하시오.
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 경.. |
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| 아동기 지능발달과 지능검사
아동기는 지능발달에 있어서 아주 중요한 시기이다. 지능은 유전요인과 환경요인에 의해서 영향을 받는 것으로 알려져 있다. 특히 환경요인 중에서도 가정환경, 학교환경, 문화 환경 등은 아동의 지능발달에 크게 영향을 미치는 요소이다. 그러므로 아동의 지능발달에 도움이 될 수 있도록 풍부한 경험과 창의적 활동을 격려하는 가정환경, 지적 호기심을 자극하고 충족시켜 줄.. |
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| 외국계 및 대기업 기업문화 사례 조사
3. 결론
1. 서론 ::
2. 본론 ::
2-1. 은 행
2-2. 항공사
2-3. 자동차
3. 결론 ::
1. 서론 ::
2. 본론 ::
2-1. 은 행
2-2. 항공사
2-3. 자동차
3. 결론 ::
1) 기업문화의 정의
행동 규범 창출의 공유된 가치 또는 신념의 체계
업무 처리 방식 등 함축된
기본적인 가정(전제)들의 집합
1. 서론 ::
2. 본론 ::
2-1. 은 행
2-2. 항공사
2-3. 자동차
3. 결론.. |
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| -[대인지각과 문화] 지각과 대인평가에 있어서의 문화적 장애요인
대인지각과 문화
I. 지각과 문화적 장애요인
지각(perception)은 개인들이 환경에 대한 영상 또는 의미 있는 경험을 형성하는 데 있어서 외부로부터 들어오는 각종 감각적 자극을 선택 ․ 조직 ․ 해석하는 과정을 말한다. 이러한 개인의 지각은 선천적인 것도 절대적인 것도 아니다. 지각은 선택적이고 학습되는 것이며 또 문화적으로 .. |
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| 진심이
짓는다 대림산업 e편한세상
목차
1
주제선정사유
2
환경분석 - 외부환경, 시장환경, 고객,
자사, 경쟁사, SWOT 분석
3
STP전략
4
4P 전략 제품, 가격, 유통, 촉진
5
경쟁업계의 마케팅 사례
6
결론
1
주제선정사유
주제선정사유
여배우가 등장하지 않는 아파트 CF
광고를 통해 전달하는
‘실천하는
고객서비스’
국가
고객만족도
아파트부문
1위
국내 최초의
아파트브랜드
2
환경분석
외부환.. |
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| 조직문화 전반에 대하여 (조직구조론)
Ⅰ. 들어가며
조직문화는 한 조직의 구성원들이 공유하고 있는 가치관, 신념, 이념, 관습 그리고 지식과 기술을 총칭하는 것으로 조직구성원과 조직의 행동에 영향을 주는 기본적 요인이다. 이러한 조직문화는 외부환경에 적응하고 조직내부를 통합하는 문제를 해결하는 과정에서 특정집단이 고안, 발견, 개발하는 기본 믿음들로 오랜기간 동안 조직구성원이 타당한 .. |
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| [관광] 관광의 주변환경과 영향
목차
관광의 주변환경과 영향
Ⅰ. 관광의 주변환경
1. 정치 및 제도적 환경
2. 경제적 환경
3. 사회 및 문화적 환경
4. 기술적 환경
5. 생태적 환경
6. 보건적 환경
Ⅱ. 관광의 영향
1. 경제적 영향
1) 긍정적 효과
가) 외화획득과 국제수지의 개선
나) 소득의 증대
다) 투자소득효과
라) 조세수입의 증대
마) 자원의 절약
바) 인지도의 상승
사) 주민의 능동적 사고
아.. |
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| 조직문화의 유형과 사례
Ⅰ. 조직문화 개념과 정의
Ⅱ. 조직문화 구성요소
1.파스칼과 피터스 7s모형
2.샤인 이론
Ⅲ. 조직문화 유형
1.딜, 케네디모형
2.해리슨 모형
3.데니슨 모형
4.퀸의 모형
Ⅳ. 조직문화 유형 사례
1. 유한킴벌리
2. M A기업을 통해 본 조직문화
Q A
Contents
Ⅰ. 조직문화 개념과 정의
조직문화란
조직문화란 한 조직체의 구성원들이 모두 공유하고 있는 가치관(Value) 신념(Beli.. |
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| [동태적 환경과 인적자원관리] 인적자원관리의 환경요소와 변화
목차
* 동태적 환경과 인적자원관리
Ⅰ. 인적자원관리의 환경요소
1. 외적 환경
1) 물리적 요소
2) 기술적 요소
3) 사회적 요소
4) 정치적 요소
5) 경제적 요소
2. 내적 환경
1) 물리적 요소
2) 기술적 요소
3) 사회적 요소
4) 정치적 요소
5) 경제적 요소
3. 인적자원관리의 광범위한 환경적 내용
Ⅱ. 세계화와 인적자원환경과의 연관성.. |
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