전체 (검색결과 약 43,714개 중 41페이지)

 재무관리의 기초개념(의의, 기능, 재무계획) ( 6Pages )
재무관리의 기초개념(의의, 기능, 재무계획) 목차 * 재무관리의 기초개념 Ⅰ. 재무관리의 의의와 기능 1. 자본조달기능 2. 자금운영기능 Ⅱ. 재무계획 1. 재무계획의 의미 2. 이익계획 3. 손익분기점분석 * 재무관리의 기초개념 1. 재무관리의 의의와 기능 기업경영의 여러 관리분야 중 하나인 재무관리(financial management)는 기업 이 필요로 하는 자금을 조달하고, 조달된 자금을 운용하는 ..
리포트 > 경영/경제 |
개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
 만1세 관찰일지 - 2학기 7명 관찰일지 (놀이활동,일상생활 영역 관찰일지) ( 7Pages )
만1세 2학기 7명 분량의 관찰일지 입니다. 표준보육과정 토대로 계획활동에 맟줘 관찰하고 평가하였습니다. 저렴한 가격은 아니지만 아주 자세하게 기록된 알찬내용의 관찰일지 입니다. 1. 관찰일지 2. 평가 및 해석 OO에게 또래가 놀이하고 있는 놀잇감은 또래가 노는 것을 기다려 놀이해야 한다고 알려주고 같은 놀잇감을 교사가 제시해주며 사이좋게 놀이할 수 있도록 반복해서 알려주어야겠다.
리포트 > 교육학 |
만1세 관찰일지, 유아관찰일지, 만1세 평가인증, 만1세평가제, 발달평가, 아동관찰일지, 2학기관찰일지, 평가인증관찰일지, 교육실습일지, 관찰일지
 인적자원관리의 의의 및 인사계획 ( 3Pages )
인적자원관리의 의의 및 인사계획 I. 인적자원관리의 의의 인적자원관리(Human Resources Management, HRM)란 조직이 필요로 하는 인력을 조달, 유지, 개발, 활용하는 활동계획하고 조직 ․ 통제하는 관리활동의 체계라고 할 수 있다. 즉 인적자원관리는 조직 유지를 위해 적시에 직무요건에 맞는 인력을 계획하고 조달, 개발, 활용, 유지, 배치, 이동하며 평가 관리하는 과정이다. 이러한 인적자원관리..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 만0세 2학기 영아 한명당 놀이4개,일상2개 관찰일지 및 발달평가 ( 10Pages )
만0세 2학기 영아 한명당 놀이4개,일상2개 관찰일지 및 발달평가 입니다. 만0세 영아 한명당 놀이활동 4개,일상생활 2개씩 작성하였고 2학기 발달평가도 첨부하였습니다. 아주 상세하게 작성하였습니다. 1. 일상생활 2. 놀이활동 3. 놀이활동 4. 일상생활 5. 놀이활동 6. 놀이활동 7. 2학기 발달평가 OO에게 “‘친구야 내꺼야’라고 말하면 좋을 것 같아요”라고 말하고 친구의 기분을 설명해주었다. 그러자 O..
리포트 > 교육학 |
만0세 관찰일지, 영아관찰일지, 만0세 평가인증, 만0세평가제, 발달평가, 부모상담일지, 2학기관찰일지, 평가인증관찰일지, 적응일지, 관찰일지
 사회복지현장에서 필요로 하는 자원봉사자의 기본자세와 태도에 대해서 각자의 의견을 제시하시오 ( 2Pages )
사회복지현장에서 필요로 하는 자원봉사자의 기본자세와 태도에 대해서 각자의 의견을 제시하시오. 자원봉사는 단순히 남을 돕는 것이 아니라 자신의 삶에 영향을 미치는 결정에 개입하는 과정이다. 따라서 자원봉사는 자신이 속해 있는 곳에서의 스스로의 삶에 대한 관심이다. 세계적인 변화에 따른 지구촌화가 심화되어 인류공동체가 더욱 상호의존과 공존의 길을 모색해야 한다면, 현재 인류가 가지고 ..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 품질경영전략,전략적품질경영,품질지향전략,품질경영시스템의설계 ( 20Pages )
품질/품질경영 전략 전략적 품질경영 품질지향 전략 품질경영시스템의 설계 1. 전략적 품질경영 1.1 전략경영 전략경영(strategic management) 환경변화속에서 조직이 당면하고 있는 위협과 기회에 조직능력을 대응시키는 전략의 수립뿐만 아니라 실행과 평가 등 전략을 실제로 전개해 나가면서 전략목표를 달성하는 총체적인 경영과정 1.2 비전과 목표의 전환 : 전략 비전(Vision) 조직이 나갈 방향 미..
리포트 > 경영/경제 |
 (A+ 레포트) 표준보육과정- 2세미만 보육계획 ( 14Pages )
이 자료는 표준보육과정 중 만 2세 미만(0세~1세) 유아에 대한 교육활동과 연간, 월간, 주간 및 일별 보육계획 사례를 제시한 A+ 레포트입니다. I. 서론 II. 본론 1. 표준보육과정의 의의 2. 표준보육과정의 목적 3. 표준보육과정의 영역별 내용 (1) 기본생활 (2) 신체운동 (3) 사회관계 (4) 의사소통 (5) 자연탐구 (6) 예술경험 4. 영역별 만 2세 미만 유아에 대한 보육 목표 (1)..
리포트 > 교육학 |
표준보육과정, 보육과정, 만2세미만표준보육과정, 유아교육, 만2세미만유아
 자원봉사 프로그램 개발의 필요성 ( 2Pages )
자원봉사 프로그램 개발의 필요성 자원봉사활동에 대한 무계획성과 함께 잘못된 계획에 의한 노력이 자원봉사활동의 결과에서 자신은 물론 주변사람들까지 실망시키고 자원을 낭비하게 한다. 즉 자원봉사가 아무리 증가하고 이들의 활동을 필요로 하는 수요처가 있다고 해도 무슨 일을 어떻게 배치하고 진행할지에 대한 구체적이고 적절한 업무 내용, 즉 자원봉사 프로그램 없이는 효율적이고 효과적으로 ..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 인력수요 ( 4Pages )
인력수요/공급예측에 대하여 설명하라 Ⅰ. 서설 인력계획과 기업의 전략을 통합하기 위해서는 인력계획과정에 최고경영자와 라인관리자들이 함께 참여하여야 한다. 인력계획은 총원, 직무, 개별 직위수준에서 이루어질 수 있다. 인력계획의 기간은 1년 단위로 이루어지나 1년 단위의 인력계획이 수립된 이후에도 상황변화에 대응해서 계획이 수정될 수 있다. 1)인력확보 활동의 의의 - 경쟁력 제고 - 조..
리포트 > 경영/경제 |
 반나절(오전,오후) 보육활동계획 ( 6Pages )
방통대 졸업한 전공자로 현직에서 일하면서 만든 레포트 입니다. 다른 자료들을 짜집기 하지 않고 일일이 직접 손수 자료를 찾아서 작성한 레포트입니다. 꼼꼼하게 잘 작성한 것이니 믿고 구매하셔도 되실겁니다!!!! 과제물에 많은 도움이 되실거라고 생각합니다.^^ 활동유형 ① 등원지도 (전날 있었던 일 이야기 나누기) ② 실내자유선택활동(언어영역, 과학영역, 음률영역) ③ 정리정돈 ④ 오전간식(딸기,..
리포트 > 교육학 |
반나절 보육활동 계획안, 보육활동, 지도안
 지구단위계획_탄생배경_역할_상세계획제도_도시설계제도_차이점_지구단위계획법령 ( 14Pages )
1. 도시설계와 지구단위계획 ○ 도시설계의 정의 도시설계란 도시에서 도시내부에 이르는 범위를 대상으로 물리적 환경을 구성하는 요소들을 유기적으로 통합하는 일이다. 도시설계의 구체적 의미를 정의하면 다음과 같다. 첫째, 도시설계는 도시의 물리적 환경 일체를 설계하여 의도한 바대로 짓기 위한 일련의 과정으로 도시의 물리적 환경을 구성하는 모든 요소에 대한 세부적인 설계도를 준비하는 것..
정보/기술 > 토목/건축 |
지구단위계획, 탄생배경, 역할, 상세계획제도, 도시설계제도, 차이점, 지구단위계획법령
 우리농산물 ( 24Pages )
우리농산물 목차 1.문제제기 2.활동목적 3.활동내용 -우리나라 농업의 모습 -설문조사 및 홍보 -고창농가방문 4.비전만들기 1. 문제제기 농업은 인간 공동체가 성립·존속하는 데 절대적으로 필요한 ‘사회적 공통자본’이며, 특히 독립 자영농민은 장기적 지속이 가능한 유일한 생활방식이다. 그러나 국내 농업은 글로벌 경쟁시대를 맞이하여 점차 경쟁력을 상실할 것으로 예상된다. 현재 정부는 FTA로 피..
리포트 > 경영/경제 |
 지역사회복지계획 ( 17Pages )
지역사회복지계획에 대한 자료입니다. 목차 1. 지역사회복지 개념 2. 지역사회복지 필요성 3. 지역사회복지 방법 4. 지역사회복지 내용 5. 지역사회복지 과제 지역사회복지 계획이란? 복지서비스를 필요로 하는 지역 주민이 지역 사회를 구성하는 일원으로 일상생활을 영위하고 사회, 경제, 문화, 기타 모든 분야의 활동에 참가하는 기회가 주어지도록 지역사회 복지의 추진 에 관한 사항을 전체적으로 정..
리포트 > 사회과학 |
사회복지, 지역사회복지, 사회복지계획
 기업의 인적 자원 수요공급 예측 및 인적 자원 수급조정 방안 ( 13Pages )
인적자원 수요 공급 예측 및 인적자원 수급 조정방안 Ⅰ. 서론 기업의 경영환경이 급변함에 따라 인적자원 수급의 유연화에 대한 관심이 높아지고 있다. 환경변화에 따른 경쟁력 유지 향상을 위한 방안으로서 기업 조직구조의 유연화와 인력관리의 유연화에 대한 요구가 점점 높아짐에 따라 종전에 인력의 수요 공급에 대한 관심으로부터 점차 인력 수요 공급의 조정방안에 대한 중요성에 관심이 높아지고 ..
리포트 > 경영/경제 |
 인적자원관리의 요소(인적자원관리 활동) ( 4Pages )
인적자원관리의 요소(인적자원관리 활동)에 대한 레포트 자료. 인적자원관리의 요소(인적자원관리 활동) 목차 인적자원관리의 요소 I. 인적자원계획 II. 모집 및 선발 III. 오리엔테이션 IV. 훈련 및 개발 V. 업적평가 VI. 보상관리 VII. 종업원 및 노사관계 VIII. 교체 * 참고문헌 ...(이하 내용 생략)
리포트 > 사회과학 |
개념, 정의, 특징, 과제
41 42 43 44 45 46 47 48 49 50