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(검색결과 약 18,523개 중 40페이지)
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| 저는 국가재정관리의 핵심인 세무행정 분야에서 전문성을 쌓아 공정한 세정(稅政)을 실현하고, 국민의 신뢰를 받는 세무공무원이 되고자 지원하게 되었습니다.
이후 공공기관 인턴 경험을 통해 세금 부과 및 징수절차를 접하면서, 공무원으로서 국민과 소통하며 세무행정을 수행하는 일에 보람을 느꼈습니다.
이 경험을 통해 단순히 법을 적용하는 것이 아니라 국민과 소통하며 공정한 세무행정을 실현하는 .. |
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세무, 세법, 경험, 행정, 위해, 되어다, 공무원, 국민, 통해, 업무, 공정하다, 실현, 이해, 인턴, 세금, 법령, 수행, 국가, 점, 대학 |
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| 7, 9급 신규 또는 5급 행정고시 등으로 입문하기 위해 꿈을 설정할때 무엇보다 연봉대우 정보에 대해 중요하게 생각한다. 보다 정확하고 구체적인 정보를 통해 새로운 꿈으로의 도약에 대한 확실한 동기부여가 되기 때문일것이다. 실제 공무원 급여를 근거로 신규로 공무원에 도전하든지, 기존 직장을 다니는 중에 공무원을 도전하는 경우 군경력, 사회경력 등의 변수로 인한 급여 적용에 대한 쉬운 사례들.. |
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| 사회복지행정 인사의 개념(의의, 구성), 사회복지행정 인사제도에 의한 사회복지행정공무원
목차
사회복지행정 인사의 개념
I. 사회복지행정 인사의 의의
II. 사회복지행정 인사의 구성
III. 사회복지행정 인사제도에 의한 사회복지행정 공무원
IV. 사회복지행정 인사제도에 의한 민간사회복지행정 종사자
* 참고문헌
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| 경찰공무원 자기소개서 우수예문
< 목 차 >
1. 자신의 가정환경 및 성장과정에 대하여 기술
2.남들보다 뛰어나다고 생각하는 자신의 장점(특성 혹은 능력)과 보완․발 시켜야 할 단점(특성 혹은 능력)에 대하여 기술(자신의 장점을 발휘할 수 있었던 사례와, 단점을 극복하기 위해 기울인 노력이 있다면 구체적으로 설명)
3.자신의 삶에 영향을 미친 가장 중요한 사건이나 경험을 설명하고, 그것이 자.. |
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| 사회복지행정 공무원
... 자세한 내용은 본문 참고 |
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| [직업공무원제] 직업공무원제의 의의 및 필요성, 특징(특성), 효용성과 문제점, 직업공무원제와 실적제의 비교, 우리나라(한국)의 직업공무원제 실태
목차
직업공무원제
Ⅰ. 의의 및 필요성
Ⅱ. 직업공무원제의 확립요건
Ⅲ. 직업공무원제의 특징
Ⅳ. 직업공무원제의 효용성과 문제점
Ⅴ. 직업공무원제와 실적제의 비교
Ⅵ. 한국의 직업공무원제의 실태
직업공무원제
I. 의의 및 필요성
1) 의의
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| ●공무원교육상기금운영규정
제정 1987. 5.25 국가보훈처훈령 제534호
개정 1988. 6. 1 국가보훈처훈령 제541호
개정 1990. 2.10 국가보훈처훈령 제558호(예산집행심의회운영규정등일부개정령)
개정 1990. 3.21 국가보훈처훈령 제560호
개정 1993. 4.12 국가보훈처훈령 제594호
개정 2000. 3.23 국가보훈처훈령 제691호
제1조(목적) 이 규정은 공무원의 능력발전과 사기앙양을 도모하기 위하여 교.. |
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| 저는 교육행정직 공무원으로서 학교와 교육기관의 운영을 체계적으로 지원하고, 보다 나은 교육환경을 조성하는 데 기여하고 싶다는 목표를 가지고 지원하게 되었습니다.
또한, 교육행정직 8급 공무원은 단순한 행정처리뿐만 아니라 정책의 실현과 교육기관의 원활한 운영을 위해 중요한 역할을 수행하는 직무라고 생각합니다.
저는 꼼꼼한 업무처리 능력과 책임감을 바탕으로 교육시스템이 효과적으로 운영.. |
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업무, 행정, 교육, 교육행정, 경험, 공무원, 운영, 능력, 처리, 위해, 직, 수행, 이러하다, 지원, 작성, 문서, 되어다, 데, 체계, 중요하다 |
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| 공직분류(임용제도) - 폐쇄형과 개방형(폐쇄형공무원제와 개방형공무원제), 국가공무원과 지방공무원, 정무관과 행정관, 정공무원과 준공무원, 과학-기술직 공무원
목차
공직분류(임용제도)
Ⅰ. 폐쇄형과 개방형
1. 의의
2. 양자의 장단점
3. 폐쇄형과 개방형의 비교
Ⅱ. 국가공무원, 지방공무원, 정무관, 행정관, 정공무원, 준공무원, 과학-기술직 공무원
1. 국가공무원과 지방공무원
2. 정무관과 행.. |
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| 공무원의 능력발전) 교육훈련과 근무성적평정 및 다면평가제도
목차
* 공무원의 능력발전
Ⅰ. 교육훈련
1. 기본교육훈련
2. 전문교육훈련
3. 기타 훈련
Ⅱ. 근무성적평정
1. 근무성적평정의 의의
2. 근무성적평정의 용도
Ⅲ. 다면평가제도
1. 다면평가제도의 의의
2. 다면평가제도의 효용성과 문제점
* 참고문헌
...이하 생략(미리보기 참조) |
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| [교정직 공무원 면접 자료] 2021년~2025년 교정직공무원 실제 면접 기출과 답변 56개 / 교정직 공무원 면접대비 면접질문과 답변 정리
최근 교정직공무원 면접에서 실제로 사용된 면접질문과 그에 대한 모범 답변입니다. 이를 통해 면접의 흐름과 분위기를 미리 파악하고, 예상치 못한 질문에도 자신 있게 대처할 수 있을거라 생각합니다.
# 교정직 공무원 면접에서 자주 등장하는 면접 질문들을 수집하여.. |
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| 자기소개서샘플,자기소개서예문,자소서항목
합격자들의 자기소개서를 참고하여 몇 번의 수정을 거쳤습니다.또 기업기념과 인재상을 고려하여 이목을 끌만한 단어들로 구성하도록 노력했습니다.
인터넷에 떠도는 진부한 자료가 아닙니다. 반드시 합격하시길 기원합니다. |
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| 정부자료입니다.
●회계관계공무원관직지정등에관한규정
제정 1996.12.18 국가보훈처훈령 제628호
개정 1998. 2.28 국가보훈처훈령 제643호
개정 2001. 7.23 국가보훈처훈령 제714호(예산집행심의회운영규정)
개정 2002. 9.14 국가보훈처훈령 제731호
개정 2002.12.31 국가보훈처훈령 제736호
개정 2006. 1.30 국가보훈처훈령 제785호
제1조(목적) 이 규정은 예산회계법․국고금관리법 및 국가채권.. |
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| 공무원의 훈련성적 평정 및 가점평점 제도
1. 훈련성적 평정
1) 훈련성적 평정의 의의
훈련성적 평정은 교육훈련 기관(각급 공무원 교육훈련기관 및 특수 교육훈련기관)의 교육훈련 성적을 평정하는 것을 의미한다. 이러한 훈련성적은 능력 평가의 객관적인 기준이 되며 인사관리에 반영한다. 즉 훈련성적이 우수한 사람이 더 유능하고 또한 상위 직위의 업무 수행에 더욱 적합할 것이라는 생각에서 승진.. |
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| [별지 제2호서식]
갑-1
공무원인사기록카드
[그림 생략]
1. 호적초본 □6. 채용신체검사서 □
2. 신원증명서 □7. 신원조사회보서 □
3. 병적증명서 또는 □8. 사진(명함판상반신) □
주민등록표초본
4. 최종학력증명서 □9.
5. 경력증명서 □ 10.
0201-1-1C 285mm×467mm
1970.6.5. 승인 (백상지 158g/㎡)
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