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(검색결과 약 32,382개 중 40페이지)
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| 기후변화와 CDM의 국내 추진 현황
1. 도입
작년 몬트리올에서 개최되었던(‘05.12) 기후변화협약당사국총회(COP11/COPMOP1)에서 마라케시합의문 공식채택에 대한 참가국 전원의 기립박수가 있었다. 참가한 모든 국가, 기업 및 기관들이 공식채택을 환영했던 본 문건은 작년(’05.2)에 공식 발효된 교토의정서 하 준수 방법론에 대한 세부규정들이 법적 효력을 갖게 되었다는 중대한 의미를 가진다.
마라케시.. |
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| 직무평가 전반의 검토
Ⅰ. 들어가며
1. 직무평가의 의의
: 직무평가라 함은 직무분석에서 얻어진 정보를 토대로 조직의 각 직무의 중요성, 곤란도, 위험도 등 평가하여 타 직무와 비교한 직무의 상대적 가치를 정하는 체계적 방법을 말한다. 이는 동일가치가진 직무에 동일임금을 적용하는 직무급 제도 실시의 기초가 되는 측면이 있다.
아울러 직무의 기업 목표달성에의 공헌도라는 기본정신 바탕으로 숙.. |
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G.Helleiner
Transnational Corporations
&
Direct Foreign Investment
들어가며...
초국적기업(이하TNC) 활동에 대한 비판은 순수한 TNC의 경제적 역할 자체에 대한 것이라기보다는 그 외적인 서구 문화, 대기업, 시장제도에 대한 비판을 그 내용으로 하고 있다. TNC는 세계 시장과 개발도상국을 연결시켜 주는 역할을 수행해 왔기에 국제 시장 교역이 그 나라 정통 사회를 파괴하고 이국 취향을 소.. |
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| 글로벌 비즈니스의 효용과 영향
목차
* 글로벌 비즈니스의 효용과 영향
Ⅰ. 글로벌 비즈니스의 효용
1. 기술의 지리적 확산
2. 다양한 제도의 개발
3. 글로벌 경쟁상황의 유발
Ⅱ. 글로벌 비즈니스의 경영성과에의 영향
1. 규모의 경제
1) 생산상의 규모의 경제
2) 마케팅상의 규모의 경제
3) 재무상의 규모의 경제
4) 기타의 규모의 경제
2. 경험효과
3. 범위의 경제
4. 실질적 선택
5. 높은 정보능.. |
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| 직접 작성한 레포트 입니다. 잘되어서 뿌듯하고 학점도 잘 받았습니다.
1.연 혁
2.목 표
3.적용 대상
4.급 여
5.전달 체계
6.재 원
7.문제점 및 향후 과제
*연 혁
1993년 12월 고용보험법이 제정
1995년 7월 법을 시행
->4대 사회보험 기틀을 구축
2001년 7월 법 개정
->육아휴직급여 및 산전후 휴가급여가 신설
2002년 12월 일용근로자도 고용보험의 혜택
2003년 12월 고용보험과 산재보험의 보험료를 통합.. |
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세계의 아동복지
이배근 (유니세프 조정관)
Ⅰ. 일본의 아동복지
Ⅱ. 스웨덴의 아동복지
Ⅲ. 미국의 아동복지
Ⅳ. 프랑스의 아동복지
Ⅴ. 영국의 아동복지
Ⅵ. 아동복지의 세계적 동향
Ⅶ. 결론과 함의
[숨은설명:시작]
[숨은설명:끝]
[숨은설명:시작]
[숨은설명:끝]
우리나라는 1960년대 이후 고도경제성장에 힘입어 경제외적인 분야에 있어서도 괄목할만한 발전을 거듭.. |
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| 기업 자원봉사활동의 활성화 방안
목차
기업 자원봉사활동의 활성화 방안
I. 기업 최고경영자의 자원봉사에 대한 이해와 의지가 필요
II. 직원들에게 자원봉사를 의무화하여 누구든지 참여하도록 격려하고 지원
III. 기업 내에 자원봉사전담직원을 따로 두어 전문적으로 수행
IV. 자원봉사활동에 대한 지속적인 직원 교육이 필요
V. 기업의 자원봉사프로그램의 개발이 필요
VI. 자원봉사활동의.. |
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| Ⅲ S T P
Ⅱ 환 경 분 석
Ⅰ 기 업 소 개
Ⅳ 4 P
CONTENTS
기업소개
Very Important Persons’s Society와
Very Impressive Palatable Steak의 뜻 내포
⇒ 매우 중요한 고객에게 최상의 스테이크 제공
우리 문화에 맞는 맛있는 생활 문화의 창조
국내 독자 브랜드
Fresh Life Restaurant
직화 방식의 정통 스테이크 + 계절별 샐러드바
가족들과 편하게 외식을 즐길 수 있는 분위기
쉼터 같은 패밀리 레스토랑
▶.. |
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| 목표관리
목표관리 개념
목표관리란 조직 구성원인 상사나 부하가 함께 공동의 목표를 확인하고 각자의 책임분야에서 설정된 목표를 향하여 활동하고, 이 활동의 결과를 다시 조직의 목적에 맞도록 평가하는 능동주의적인 조직운영을 하려는 관리 기법이다.
목표관리의 의의
* 결과중심 및 동기부여에 의한 관리기법
* 자기관리에 의한 개인의 성장과 조직의 발전을 위한 관리방법
* 조직구성원의 의욕과 능.. |
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| 목표관리
목표관리 개념
목표관리란 조직 구성원인 상사나 부하가 함께 공동의 목표를 확인하고 각자의 책임분야에서 설정된 목표를 향하여 활동하고, 이 활동의 결과를 다시 조직의 목적에 맞도록 평가하는 능동주의적인 조직운영을 하려는 관리 기법이다.
목표관리의 의의
* 결과중심 및 동기부여에 의한 관리기법
* 자기관리에 의한 개인의 성장과 조직의 발전을 위한 관리방법
* 조직구성원의 의욕과 능.. |
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| 민간사회복지체계의 현황, 문제점과 사회복지체계의 민간참여 확대방안,
사회복지체계의 민간위탁의 개선방안 및 민간부문의 사회복지환경 전망 분석
Ⅰ. 서론
시장에서 이탈된 사회의 일부 특정계층은 가정과 이웃의 울타리 안에서 더 이사의 보호를 기대할 수 없게 되었다. 사회복지의 선각자들은 부족한 물자와 인력에도 불구하고 이들을 시설 안으로 끌어들였다. 그들의 최대 관심사는 시설의 수용자.. |
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| 2005. 6.26 ~ 7. 3
핀란드, 노르웨이
친환경 도시건설 해외 사례조사
■ 친환경 도시건설 사례조사
가. Viikki 친환경주거단지(핀란드, 헬싱키)
나. 오슬로 환경계획(노르웨이, 오슬로)
다. 시사점 및 정책제안
친환경 도시건설
사례조사
가. Viikki 생태주거단지(핀란드)
나. Oslo(노르웨이)
다. 시사점 및 정책제안
□ 친환경 도시건설 사례조사 (1) : Viikki 생태주거단지
Viikki 생태주거단지 조사
Viikk.. |
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북유럽, 유럽도시, 유럽도시개발사례, 친환경도시사례, 친환경도시, 환경도시, 생태도시, 생태도시사례, 비키, 오슬로, vikki, oslo |
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| 그러므로 다른 사회복지 행정과 비교할 때 노인복지는 사회복지 수혜 대상의 보편성이라는 속성을 갖는다.
한편 이 노인복지법은 1981년 이후 여러 가지 의 사회․경제적 측면의 변화로 노인 문제가 보다
노인복지론 : 권중돈 저/학 지사 /2016
노인들은 역할 상실 및 이로 인한 경제적 의존과 빈곤, 노령에 의한 질병과 건강의 약화, 사회심리적 고독과 소외감 등의 문제와 자식들의 장래에 대한 걱정, 어른.. |
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노인, 복지, 사회, 문제, 대한, 정책, 서비스, 되어다, 생활, 법, 확대, 대책, 의하다, 위, 기술, 조직, 적극, 인구, 정부, 개발 |
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| 【 목 차 】
Ⅰ. 서론
1. 주제 선정 배경
2. 주제의 범위
Ⅱ. 국제결혼으로 인한 제 3세계 이주 여성이 증가하는 원인
1. 국외적 동기
2. 국내적 동기
Ⅲ. 통계상에 나타난 국제결혼의 실태
1. 일반적인 통계
1) 국제결혼의 일반적인 현황
2) 국적별 분포
3) 거주지별 분포
2. 결혼형태
Ⅳ. 국제결혼 이주 여성 관련 문제점
1. 빈곤과 경제 문제
2. 교육 문제
1) 한국어 교육과 한국문화 적응 .. |
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| 의료사회복지실천의 쟁점과 과제
목 차
1. 의료환경의 변화
2) 의료의 개념과 제도의 변화
(1)만정 질환의 증가로 인한 의료의 개념 변화
(2) 단기치료의 강조와 비용효과성에 대한 관심 제고
(3) 보건 재정에 대한 통제와 새로운 수가체계의 개발
(4) 의료 시장의 개방과 의료서비스의 전문화 요구
(5) 서비스평가제도의 시행을 통한 수요자 중심의 의료서비스 제공
2) 의료의 질 강조
(1)의.. |
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