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(검색결과 약 47,103개 중 39페이지)
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| [여가행동의 특성] 여가행동의 정의(구조, 특징)와 진행과정, 여가행동평가
목차
여가행동의 특성
Ⅰ. 여가행동의 정의
1. 여가행동의 구조
2. 여가행동의 특성
Ⅱ. 여가행동의 진행과정
Ⅲ. 여가행동의 평가
여가행동의 특성
1. 여가행동의 정의
여가는 개인이 가정, 노동 및 기타의 의무로부터 벗어난 자유로운 상태 하에서 휴식, 기분전환, 자기계발 및 사회적 성취를 이루기 위하여 임의적으.. |
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| [도움행동] 도움행동의 이론적 관점, 도움행동 결정요인, 도움행동에 대한 반응에 대한 레포트 자료입니다.
[도움행동] 도움행동의 이론적 관점, 도움행동 결정요인, 도움행동에 대한 반응
CONTENT
도움행동
I. 도움행동의 정의
II. 도움행동의 이론적 토대
1. 사회생물학적 관점
2. 사회적 관점
3. 학습이론적 과점
III. 도움행동의 결정요인
1. 상황적 요인
2. 도와주는 사람 요인
3. 도움을 .. |
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| 행동치료의 실제, 행동치료 평가에 대한 레포트 자료입니다.
행동치료의 실제, 행동치료 평가
CONTENT
행동치료
I. 행동치료의 실제
1. 내담자 문제의 탐색
2. 문제행동의 평가와 분석
3. 목표 설정
4. 치료계획 수립 및 실행
5. 치료효과의 평가
6. 재발방지 계획수립
II. 행동치료의 평가
* 참고문헌
... 이하 내용은 본문 참고 ... |
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| 청소년기의 위험행동) 위험행동의 개념과 특징 및 원인
목차
* 청소년기의 위험행동
Ⅰ. 위험행동의 개념
Ⅱ. 위험행동의 특징
1. 위험행동의 발달
2. 위험행동의 동시발생성
Ⅲ. 위험행동의 원인
1. 생물학 이론
2. 심리학적/인지적 이론
3. 사회적/환경적 이론
4. 통합적인 모형
* 참고문헌
...이하 생략(미리보기 참조) |
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| [개인행동] 개인행동의 의미, 개인의 목표지향적 행동
I. 개인행동의 의미
인간은 개인의 경제생활이나 사회생활에 있어서 복합적이고 다양한 욕구충족을 위하여 행동을 하게 된다. 이러한 개인은 자기들의 목적을 달성하기 위하여 조직을 만들거나 어떤 조직에 참여함으로써 그들의 목적을 달성할 수 있다. 즉, 인간행동은 목표지향적 행동이다.
여기에서 인간행동이라고 하는 것은 타인들에 의하여 관찰.. |
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| 리더십 상황이론(상황적 접근방법론과 상황이론)
행동 이론의 한계점을 인식한 지도력 연구자들은 새로운 접근방법을 개발하기 시작 했다. 이 이론에 의하면 지도자란 상황의 소산물이기 때문에 상황에 따라 효과적 자도력의 유형이 달라진다는 것이다. 따라서 지도자의 직무 중에서 가장 중요한 것 중 하나는 지도력 효과성에 영향을 미치는 다양한상황요소를 파악하고 평가하는 일이다.
지도자에게서 파.. |
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| 조직문화이론
목 차
조직문화이론의 정의
조직문화이론의 성격
조직문화이론의 중요성
조직문화이론의 공통적 특징
조직문화이론의 7가지 유형
조직문화이론의 하부문화
조직문화이론의 기능
2페이지
조직문화이론의 개념
1
조직문화이론의 일반적이론
2
조직문화이론의 사례
3
출처 자료
4
조직문화의 개념, 성격
조직문화의 정의
조직문화란 한 조직체의 구성원들이 모두 공유하고 있는 가치관(Valu.. |
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| 본 자료는 조직의 유형에 대해 설명한 자료로 1) 종적 조직의 설계유형으로 과업중심의 설계, 기능별 조직, 부문별조직 등에 대해 설명하였으며,
2) 횡적 조직의 설계유형으로 매트릭스조직, 프로세스조직, 네트워크조직, 혼합형조직, 팀조직, 민쯔버그의 조직유형 등에 대한 핵심적 내용을 서술하였음.
또한, 3) 이상적 조직유형으로 버츄얼 조직, 모듈형 조직, 오케스트라 조직, 모래시계조직, 꽃송이 .. |
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기능별 조직, 부문별조직, 매트릭스조직, 프로세스조직, 네트워크조직, 혼합형조직, 팀조직, 버츄얼 조직, 모듈형 조직, 오케스트라 조직, 모래시계조직, 꽃송이 조직, 제도화 이론, 비판조직이론 |
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| 허시와 블랜차드의 리더십 상황이론을 설명하라에 대한 레포트 자료입니다.
허시와 블랜차드의 리더십 상황이론을 설명하라
목차
허시와 블랜차드의 리더십 상황이론을 설명하라
I. 리더십 유형
1/ 지시적 리더십
2/ 설득적 리더십
3/ 참여적 리더십
4/ 위임적 리더십
II. 구성원의 성숙도
III. 상황모형에 대한 견해
* 참고문헌
...(이하 생략) |
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| MBTI 성격유형검사와 4가지선호지표별 16가지 성격유형 설명
MBTI 성격유형검사와 4가지선호지표별 16가지 성격유형 설명
MBTI란
Myers-Briggs Type Indicator
C.Jung의 심리유형이론에 바탕을 두고
1900-1975년에 걸쳐
Catharine Briggs
Isabel Myers
Peter Myers에 의해 개발된
→ 성격유형지표
심리적 선호도란
Preference
더 지속적이고 일관성 있게 활용하는 것
선택적으로 더 자주, 많이 .. |
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| 성격의 5 요인 이론(빅5 모델)
자 기 분석 보고서에 활용할 수 있는 성격이론
자기 분석 보고서를 작성할 때 이러한 성격이론을 활용하면 자신의 성향과 행동을 체계적으로 분석할 수 있다.
자기분석 보고서를 작성할 때, 다음과 같은 성격이론을 활용할 수 있다.
성격이론은 인간 행동을 이해하는 중요한 틀을 제공하며, 개인의 성격 특성을 분석하는 데 유용하게 활용될 수 있다.
주요 개념 : 인간의 성격.. |
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성격, 이론, 분석, 인간, 특성, 행동, 사회, 활용, 개인, 학습, 형성, 제시, 환경, 이해, 향, 보고서, 데, 모델, 특질, 중요하다 |
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| 상황이론]상황 적합이론, 경로 목표 이론
여기에서 상황이란 리더가 속해 있는 조직의 목표와 성격, 규모, 역사, 유형, 발전의 정도, 구성원의 자질과 행동, 기대와 욕구 등을 의미한다.
상황이론 중에는 상황적합이 론, 경로-목표 이론 등이 있다.
상황 적합이론(contingencytheory)은 피들러 Fiedler와 그의 동료들에 의해 개발되었으며 리더 유형과 상황적 조건을 결합시키려는 이론이다.
과업구조화 정.. |
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리더, 상황, 이론, 과업, 유형, 리더십, 구성원, 행동, 부하, 높다, 목표, 정도, 가장, 가지, 호의, 구조, 하위, 경로, 조직, 지향 |
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| 목차
분노
I. 분노란 무엇인가
1. 분노의 생리적인 변화
2. 분노의 주관적인 경험
3. 분노의 행동경향성
II. 분노의 유형
1. 외부적인 분노와 내부적인 분노
2. 역기능적인 분노와 순기능적인 분노
III. 분노의 원인
1. 자아가치의 보존
2. 욕구보존
3. 신념보존
4. 지배성
5. 다른 정서
IV. 분노의 기능
1. 에너지를 주는 기능
2. 표현적인 기능
3. 방어기능
4. 유능화 기능
V. 분노에.. |
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| 성심성의껏 작성한 글이며, 다양한 참고자료를 사용하여 글을 풀어나갔습니다. 성적은 A+ 이 나왔습니다. 그 이후에도 여러 번 자료를 검토하여 더욱 완성도가 높은 자료로 만들어 냈습니다. 구매하시면 후회하지 않을 것으로 판단됩니다.
Ι. 서론
Ⅱ. 본론
1. 카텔과 혼의 유동적 지능과 결정적 지능
1) 유동적 지능
2) 결정적 지능
2. 성인학습이론의 유형
1) 안드라고지 학습이론
2) 의식화 .. |
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| 영아발달-애착 발달에 관하여 조사하시오에 대한 레포트
영아발달-애착 발달에 관하여 조사하시오
목차
영아발달-애착 발달에 관하여 조사하시오
I. 영아의 애착발달
1. 낯가림
2. 격리불안
II. 양육자의 애착
III. 애착이론
1. 정신분석학 이론
2. 학습이론
3. 인지발달이론
4. 동물행동학적 이론
IV. 애착의 유형
1. 안정애착
... 이하 생략 |
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