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(검색결과 약 23,932개 중 38페이지)
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| 휴업수당 전반에 대한 검토
I. 서
1. 의의
근로기준법에서 “사용자의 귀책사유로 인하여 휴업하는 경우에 사용자는 휴업기간 중 당해 근로자에게 평균임금의 100분의 70 이상의 수당을 지급하여야 한다”고 규정하고 있다.
2. 취지
근로자의 귀책사유가 아닌 사유로 인하여 근로자가 일을 할 수 없게 된 경우 임금상실이라는 위험으로부터 근로자를 보호하기 위하여 민법의 원리와는 다른 휴업지급제도를 .. |
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| 계속적 상거래계약서
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주소
전화
주민등록번호
판매자
주소
전화
주민등록번호
구매자
판매자 와 구매자 는 판매자가 판매하는 물품의 매매에 관하여 기본적 사항을 정하기 위하여 하기 계약을 체결한다.
제1조【개별조약】판매자로부터 구매자에 대하여 매도되는 물품의 품명, 수량, 단가, 인도조건, 대금지급기 한, 그 방법 기타 매매에 관하여 필요한 조건은 이 계약에 정하는 사항을 제.. |
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| 결혼원
이번에 아래와 같이 결혼을 하므로 결혼원을 제출합니다.
년월일
소속부서 부과
성명인
본인
성명
주소 전화번호( )
배우자
성명
주소 전화번호( )
예식
시간
장소 전화번호( )
결혼후주소
전화번호( )
승인인
소속과장
소속부장
총무과장
총무부장
처리인
축의금
의료보험
공제금액
급여
총액
상기 이유로 인해 회사규정에 따라 아래 금액을 지급합니다.
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성차별 ( 31Pages ) |
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| 성 차 별
목 차
1. 정의 및 개념
2. 현 황
(1) 문화적 차별
<대중매체상의 차별>
<공공장소에서의 성차별>
(2) 교육적 차별
(3) 경제활동 및 고용의 측면에서의 성차별
<원 인>
<사례-1>
(4) 법적, 정치적 차별
<원인>
<사례 1>
<해결방안>
3. 이론적 관점과 원인 및 해결방안
1) 사회과학 이론
(1)상징적 상호작용 이론과 성차별
(2)구조기능주의 이론과 성차별
(3)갈등 이론과 성차별
4.. |
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| 제1조[정의 및 적용범위]제2조[가입 대상]제3조[신청 절차(구성) 및 서류 ]제3조[회원가입,탈퇴]제4조[운영진 선출 및 의무]제5조[동호회 지원]제6조[동호회 연장 및 취소]제7조[동호회 지원금 신청방법]제8조[동호회비 관리]제9조[인사조치 및 고발]제10조[동호회비 지급]
제1조[정의 및 적용범위]
본 규정은 회사의 동호회 운영 및 지원에 관한 상항을 정함으로써 사원들의 건전한 취미
활동 및 사원 .. |
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| 콘텐츠 제공을 위한 계약서
콘텐츠 게시자 ○○○(이하 갑 이라 한다)와 콘텐츠 제공자 ○○○(이하 을 이라한다)은 다음과 같이 업무제휴 계약을 체결한다.
제1조[계약의 목적]
1. 을은 을이 운영하는 ○○○웹사이트[www.000.00.00](이하 웹사이트 라 한다) 콘텐츠를 갑이 운영하는 사이트[www.000.00.00](이하 ○○○이라 한다)에 파일 형태로 제공하기로 하고 업무제휴를 체결한다.
2. 본 계약은 갑의 .. |
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| 특허권 통상실시권 설정계약서
○○주식회사(이하 『갑』이라 함)와○○주식회사(이하 『을』이라 함)는 다음과 같이 계약을 체결한다.
제1조(목적)
본 계약은 『갑』이 『을』에 대해서 『갑』 소유인 아래의 특허권(이하 「본건 특허」라함)에 대해 통상실시권을 설정함에 있어 필요한 제반사항을 정함을 그 목적으로 한다.
-아래-
특허번호
제○○○○호
발명의 명칭
○○○
]제2조(실시권의 허락)
『갑』은 『 |
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| 갑은 을에 대해 아래 표시의 토지(단, 등기부에 의한 표시)를 공장용지로 매도할 것을 서약하고, 을은 이것을 매수한다는 내용의 농지매매계약서 입니다.
농지매매계약서
매도인 ○○○(갑)과, 매수인 ○○○(을) 사이에 다음과 같이 계약을 체결했다.
제1조[목적] 갑은 을에 대해 아래 표시의 토지(단, 등기부에 의한 표시)를 공장용지로 매도할 것을 서약하고, 을은 이것을 매수한다.
제2조[대금의 지.. |
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| [별지 제13호의14서식] <개정 2005.7.28>
(앞쪽)
천연기념물 조난동물치료결과(완치, 폐사 등)
보고서(치료경비지급청구서)
처리기간
30일
치료소
①명칭
②대표자
③주소
(전화번호 등)
④전화번호
⑤전자메일
대상문화재
⑥명칭
⑦종별
⑧지정번호
접수
⑨조난일
⑩조난장소
⑪조난상황
⑫신고자
완치
⑬완치일
⑭완치상황
폐사
⑮폐사일
폐사장소
폐사원인
치료경비
청구금액(원)
치료내역
조치의견
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| 휴업수당에 대한 노동법상 검토
Ⅰ. 들어가며
1. 의 의
사용자의 귀책사유로 인하여 휴업하는 경우에는 사용자는 휴업기간 중 당해 근로자에 대하여 평균임금의 100분의 70이상의 수당을 지급하여야 한다. 다만, 평균임금의 100분의 70에 상당하는 금액이 통상임금을 초과하는 경우에는 통상임금을 휴업수당으로 지급할 수 있다.
2. 입법취지
민법의 규정들은 사용자의 귀책사유를 전제로 할 뿐 아니.. |
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| 딜러 계약서
○○○ 주식회사(이하 회사라 한다) (이하 딜러라 한다)사이에 다음과 같이 계약을 체결한다.
다음
제1조 계약의 목적
본 계약은 회사가 수행하는 사업에 관련하여 회사와 딜러간에 업무위탁(판매위임)관계를 설정하고 그에 수반되는 회사와 딜러간의 권리 및 의무의 내용을 규정함을 목적으로 한다.
제2조 딜러의 지위
1. 딜러는 자유직업 소득자로써 회사에서 위임(위탁)받은 상품(업무)를 .. |
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| 저작물 출판계약서
위 도서를 출판함에 있어서, 동 도서에 게재된 저작물(이하 ‘본 저작물’이라 한다)의 관련 저작자로부터 저작권을 위탁받아 관리하고 있는 한국문예학술저작권협회를 ‘甲’이라 하고, 출판권자 를‘乙’이라 하여, 다음 사항을 약정한다.
제1조 甲은 乙에게 별첨 목록 기재와 같이 신탁회원 명의 저작물 편에 대한 이용을 허락한다.
제2조 본 계약의 존속 기간은 초판 발행일로부터 3년.. |
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| 근로관계종료후의 근로자보호에 대한 쟁점 검토
Ⅰ.서
1. 근로관계 종료의 의의
근로관계는 근로계약의 체결로 성립하고 근로계약의 종료사유의 발생으로 소멸한다. 근로관계의 종료사유는 대체로, ①사용자에 의한 해고, ②기간의 만료, ③합의해지, ④근로자의 사직, ⑤정년, ⑥당사자의 소멸 등이 있다.
2. 근로관계종료후의 근로자보호의 필요성
근로관계가 종료하면 근로관계 당사자간의 권리․의무는 소멸 |
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| 퇴직연금제도 개념 및 종류와 확정급여형 퇴직연금, 확정기여형 퇴직연금제도
퇴직연금제도란 근로자에게 퇴직금을 연금형식으로 지급하는 제도이다. 여기에는 확정급여형 퇴직연금과 확정기여형 퇴직연금이 있다. 확정급여형 퇴직연금이란근로자가 지급받을 급여의 수준이 사전에 결정되어 있는 퇴직연금을 말한다(동법 제2조 제6호). 확정기여형 퇴직연금이란 급여의 지급을 위하여 사용자가 부담하여야 .. |
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써-비스공장지정계약서
○○년 ○월 ○일○○○자동차주식회사(이하 갑이라한다)와○○○(이하 을이라 한다)와는 ○○○자동차주식회사(이하 병이라 한다)가 제조하는 자동차의 수리와 정비(이하 써비스라한다)에 관하여 다음과 같이 계약을 체결한다.
제1조 갑은 갑이 판매하는 자동차의 서비스에 관하여 을에게 다음의 범위내에서 이를 대행시키며 을은 이를 인수하여 최우선적으로 서비스를 실행한다.
제1호 |
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