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| 개인퇴직계좌 제도 개요 (근로자퇴직급여보장법)
1. 관련규정
근로자퇴직급여보장법 제25조[개인퇴직계좌의 설정 및 운영 등]
① 퇴직연금사업자는 개인퇴직계좌를 운영할 수 있다.
② 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자는 개인퇴직계좌를 설정할 수 있다.
1. 퇴직급여제도의 일시금을 수령한 자
2. 안정적인 노후소득 확보가 필요한 자로 대통령령이 정하는 자
③ 제15조 및 제16조의 규정은 개인퇴.. |
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| 외국인 고용 계약서 (국,영문 혼용) 작성 서식입니다.
외국인 고용계약서(Agreement of Employment)
국적
Nationality
소속
Department
직위
Title
본국주소
Permanent Address
계약기간
Contract Period
직무 내용
job specifications
거주조건
Accomodation
월급여액
Monthly Salary
TotalAmount
기타사항: 기타 급여 및 근무조건에 관한 사항은 사내 규정에 따른다.
Remarks: O.. |
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| 취업규칙의 불이익변경 여부에 대한 법적 검토
1. 근로자 일부에게는 유리하고 일부에게는 불리한 경우
취업규칙 중 급여규정을 변경할 경우 그 변경 내용이 일부근로자에게는 유리하고 일부근로자에게는 불리한 경우에 불이익 변경으로서 근로자집단의 동의를 필요로 하는지를 판단하는 것은 근로자 전체에 대하여 획일적으로 결정되어야 한다. 또한 이러한 경우 취업규칙의 변경이 근로자에게 전체적으.. |
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| 노인장기요양보험에 대해 기술하시오
Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
1. 노인장기요양보험의 개요
2. 적용대상과 급여대상
3. 등급판정
4. 급여이용
Ⅲ 결론
참고문헌
노인장기요양보험에 대해 기술하시오
Ⅰ 서론
노인장기요양보험 제도는 고령화의 빠른 진전, 수발을 필요로 하는 노인의 급증, 가족 수발의 한계, 노인 의료비의 사회적 부담 증가와 같은 문제에 대한 정책적 대응의 필요성의 산물이다. 우리나라에.. |
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| 여성복지정책과 여성복지관련법에 대해 논하시오.
목차
Ⅰ. 여성정책과 여성복지정책
Ⅱ. 여성복지관련법
1. 여성복지관련 최상위법: 헌법
2. 여성발전기본법
3. 남녀고용평등법(남녀고용평등과 일, 가정 양립 지원에 관한 법률)
4. 모성보호관련법
1) 출산휴가 확대
2) 육아휴직 신설
3) 출산휴가 급여 및 육아휴직 급여
4) 여성의 연장 야간 휴일근로 제한 규정
Ⅲ. 여성정책 기본계획
Ⅳ. 한국 여성.. |
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| 결혼원
이번에 아래와 같이 결혼을 하므로 결혼원을 제출합니다.
년월일
소속부서 부과
성명인
본인
성명
주소 전화번호( )
배우자
성명
주소 전화번호( )
예식
시간
장소 전화번호( )
결혼후주소
전화번호( )
승인인
소속과장
소속부장
총무과장
총무부장
처리인
축의금
의료보험
공제금액
급여
총액
상기 이유로 인해 회사규정에 따라 아래 금액을 지급합니다.
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| 사회복지분야 9문항
목차
사회복지
1. 사회 복지법의 존재 형식을 논하시오
2. 세계인권선언문과 사회복지의 관계를 논하시오
3. 사회복지법의 규정하는 급여규정 (급여의 종류및 수준) 의 기본원리 4가지를 논하시오
4. 형식적인 사회복지법과 실질적인 사회복지법을 논하시오
5. 인간다운 생활을 할 권리를 논하시오
6. 사회 복지 수급권에서 논하시오
노인복지
1.고령화 현상의 특성과 영향에 대해서 .. |
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| 직접 작성한 레포트 입니다. 잘되어서 뿌듯하고 학점도 잘 받았습니다.
제1절 사회복지서비스법의 개요와 특성
1. 개념과 내용
2. 특성
제 2절 사회복지사업법
1. 의의
2. 연혁
3. 내용분석
4. 사회복지계획의 수립
5. 사회복지사업의 시행
제 3절 사회복지시설
1. 시설의 설치
2. 보험가입의무
3. 시설의 안전점검
4. 운영위원회
5. 시설의 휴지 ‧ 재개 ‧ 폐지신고
6. 시설의 평가
7. 시설의 비치 서류
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| 근로관계종료 후의 근로자 보호
Ⅰ. 서설
1. 근로관계의 종료사유
근로관계의 종료사유에는 대체로 ① 사용자에 의한 해고, ② 기간의 만료, ③ 합의해지, ④ 근로자에 의한 사직, ⑤ 정년 및 ⑥ 당사자의 소멸 등이 있다.
2. 근로자보호의 필요성
사용자의 일방적인 해고 등에 의하여 근로관계가 종료될 때에는 근로자의 생존권에 큰 위협을 가져온다고 할 것이므로 근로자의 임금보호, 생존권 보장, 고용관계.. |
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| 국민기초생활보장제도의 특징
국민기초생활보장법에서는 저소득층에 대한 기본 시각이 시혜적인 보호의 개념에서 수급권을 인정하는 보장의 개념으로 바뀌었다. 생활보호법에서는 빈곤의 책임이 개인에게 있다는 구빈법적 성격을 지녔다면, 국민기초생활보장법에서는 빈곤에 대한 사회적 책임을 인정하면서 국민의 최저생활보장을 국민의 권리이자 국가의 의무로 인정하고 있다. 국민기초생활보장법의 제정으 |
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| 국민건강보험요양급여의기준에관한규칙[별지 제6호서식] <개정 2005.10.11>
□외래□입원(□퇴원□중간)진료비 계산서·영수증
환자등록번호
환자성명
진료기간
야간(공휴일)진료
.. .부터 .. .까지
□야간 □공휴일
진료과목
질병군(DRG)번호
병실
환자구분
영수증번호(연월-일련번호)
항목
요양급여(①+②)
비급여③
금액산정내역
필수항목
진찰료
진료비총액
④(①+②+③)
입원료
식대.. |
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| 서론
우리나라의 사회보장기본법 제3조에서 ‘공공부조’는 국가 및 지방자치단체의 책임하에 생활유지능력이 없거나 생활이 어려운 국민의 최저생활을 보장하고 자립을 지원하는 제도라고 정의되어 있다. 공공부조를 규정하는 가장 핵심적인 개념이 소득보장 및 빈곤 완화를 위해 비기여 급여를 제공하는 것이라고 볼 때, 우리나라에서 공공부조제도로 가장 대표적인 것은 국민기초생활보장제도와 의료급여제 |
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| 작성년월일 :... 보존연한 :년
5
0205 -
1Ao
갑종근로(퇴직) 소득세월별원천징수대사표
근거: 법인종합관리규정 단위 :원
① 업체명 :② 사업연도 :
구분
월별
급여해당과목
기납부
과세미달
추징
③
④
⑤
⑥
⑦계⑧
인원
⑨
급여액
⑩
소득세
⑪
방위세
⑫납부
월일
⑬
인원
⑭
급여액
⑮
인원
급여액
소득세
방위헤
계
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
주:1) 간이세액표에 의하여 세액을 계산하여 .. |
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| 사회보험의 개념과 목적
I. 사회보험의 개념
사회보험은 사회보장제도에서 규모가 가장 큰 프로그램이다. 이런 사회보험을 정의하는 것은 개념적으로 그리고 실제적으로 어렵기 때문에, 사회보험을 정의하는 것은 간단한 일이 아니다. 일부 기관과 학자와 법령에서 사회보험에 대해 정의한 예를 살펴보면 다음과 같다(Rejda, 1999 ; Barker, 2003 ; Abel-Smith, 2008 ;한국사회복지협의회, 1993).
1/ 미.. |
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| 직접 작성한 레포트 입니다. 잘되어서 뿌듯하고 학점도 잘 받았습니다.
★PPT 프레젠테이션 발표용과 한글 보고서 둘 다 올렸습니다. 같은 이름으로 검색하시면 찾을 수 있어요★
제 1절 국민기초생활 보장법의 성격
제 2절 기초생활보장의 이념 및 운용상의 원칙
1. 보편성의 이념
2. 최저생활보장의 이념
3. 필요적응의 원리)
4. 국가책임의 이념
5. 보충성의 원리
6. 자활조성의 원리.
제 3절 기초생활.. |
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