전체 (검색결과 약 121,399개 중 38페이지)

 교육사회 - 사교육의 문제점과 대책 ( 5Pages )
교육사회 - 사교육의 문제점과 대책 목 차 서론 본론 1. 사교육이란 2. 통계로 본 사교육비 현황 3. 사교육의 문제점 4. 사교육 대책 결론 서론 항상 우리나라 교육체계에서 대두되어온 사교육 문제에 대한 심각성을 파악하고 그에 근거하는 자료를 분석하는 한편 사교육 문제에 대한 대처 방안과 나아가 우리나라 교육이 이어나갈 대안을 탐구해 본다. 본론 1. 사교육이란 사교육(私敎育)은 공교육..
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 [현황과전망] 우리나라 가족복지정책의 내용 및 발전방향 ( 8Pages )
우리나라 가족복지정책의 내용 및 발전방향 1. 들어가며 현대사회 특성 ① 가족의 규모 및 가족 형태의 변화: 산업화로 인한 사회 환경과 생활양식의 변화, 여성 의식과 역할 변화 등의 원인. ② 여성 취업률의 증가1): 맞벌이가정 양산, 여권신장, 가족구성원들의 수평적 관계 재구성, 이혼율 상승 - 이혼가정의 증가, 한 부모가정 및 재혼가정의 증가 초래, 가정 내에서 돌봄노동(care work) 기능의 약화, ..
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 지역사회복지론 - 지역사회복지 실천의 원칙, 가치, 사회복지사의 역활 ( 4Pages )
지역사회복지론 목 차 1.지역사회복지 실천의 원칙 2.사회복지실천의 가치 3.사회복지사의 역할 1.지역사회복지 실천의 원칙 미국사회복지사 협회가 채택하고 있는 사회복지 윤리 강령에 나타나 있는 사회복지실천의 기본 원칙은 다음과 같다. 서비스의 원칙: 사회복지사의 궁극적인 목표는 도움을 필요로 하는 사람들을 돕고 사회적 문제들에 대응 하는 것이다 사회정의의 원칙: 사회복지사는 사회적 ..
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 영업, MD 직무 첨삭자소서 ( 6Pages )
입사 지원 동기와 지원 직무와 연관된 본인의 차별화된 역량을 구체적인 경험/경력 중심으로 기술하세요 구체적인 목표, 본인이 맡았던 역할, 협업 시 힘들었던 점과 해결방법, 협업의 결과 등)(500자 이내) 입사 후 10년, 팀장으로서 현장 경험과 영업기획 노하우를 발휘하여 '역쇼루밍족'을 아우를 온라인 영업기획을 통해 차별화된 MD 전략을 구현하겠습니다. 매출 증진 전략을 제안한 것은 좋은 경험사..
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차별, 경험, 본인, , 통해, 영업, 기술, 과정, 좋다, 결과, 매출, 방법, 입사, 이렇다, 전략, 현장, 관리, 작성, 기획, 동아리
 2025 신용회복위원회 별정직 자기소개서 지원서와 면접자료 ( 4Pages )
향후 5년간 저는 신용회복위원회 안에서 고객 중심 상담 전문가로 성장하고자 합니다. 신용회복위원회에 지원하게 된 가장 큰 이유는 무엇인가요? 대학 시절부터 꾸준히 금융 취약계층 지원 활동을 해온 경험이 있으며, 신용회복위원회의 일원으로 그 노력을 이어가고 싶습니다. 신용회복위원회 업무에서 가장 중요한 덕목은 무엇이라고 생각하나요? 신용회복위원회에서 이루고 싶은 최종 목표는 무엇인가요..
서식 > 자기소개서 |
신용, 회복, 금융, 상담, 위원회, 다양하다, 사람, 경험, 제공, 지원, 고객, 되어다, 실질, 생각, 교육, 단순하다, 싶다, 계층, 상황, 문제
 재혼가정 아동의 실태와 문제점 및 복지적 대응방안 ( 9Pages )
목 차 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 재혼가족의 개념과 유형 1) 재혼가정의 개념 2) 재혼가정의 유형 2. 재혼가정의 현황 3. 재혼가족의 특성 1) 재혼가정의 발달 단계 2) 복잡한 구조 3) 목적 4) 과업 4. 재혼가족의 문제점 1) 부부관계 2) 재혼가족과 자녀관계 3) 친부모친자녀관계 4) 계부모 계 자녀관계 5) 형제자매관계 6) 친족관계 5. 재혼가정 아동을 위한 복지정책 현황 및 방향 1) 재혼가정 ..
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 홍대앞 예술시장 프리마켓 활성화를위한 마케팅 IMC전략 ( 31Pages )
홍대앞 예술시장 프리마켓의 브랜드화를 통한 예술시장 활성화 IMC 방안 프리 마켓 소개 프리 마켓 개최 현황 목표 설정 목표 실행 방안 타깃분석 IMC 전략/전술 Contents 거리와 공원등 일상의 열린 공간에서 다양한 창작가들과 시민들이 만나 소통하고 교류하는 문화 생산과 소비의 새로운 대안으로서 자생예술시장이자 축제 누구나 작가가 될 수 있고, 시민들은 다양한 예술을 즐길 수 있는 곳. 플리..
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 지역사회복지론 - 지역사회복지실천을 위한 사회복지사의 역할 ( 4Pages )
지역사회복지실천을 위한 사회복지사의 역할 1.지역사회복지 실천의 원칙 미국사회복지사 협회가 채택하고 있는 사회복지 윤리 강령에 나타나 있는 사회복지실천의 기본 원칙은 다음과 같다. 서비스의 원칙: 사회복지사의 궁극적인 목표는 도움을 필요로 하는 사람들을 돕고 사회적 문제들에 대응 하는 것이다 사회정의의 원칙: 사회복지사는 사회적 불의와 대결 해야 한다. 인간에 대한 존엄성과 가치 ..
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 행정직 자기소개서 ( 8Pages )
이러한 경험은 한국보건의료정보원의 정보시스템과 행정적 역할을 보다 이러한 경험은 한국보건의료정보원에서 발생할 수 있는 예산이나 업무상황에서의 문제를 해결하는 데 중요한 역할을 할 것입니다. 한국보건의료정보원에 입사 후, 제 목표는 공공보건의료정보시스템의 효율적 관리와 운영을 통해 국가의 보건의료발전에 실질적인 기여를 하는 것입니다. 입사 후에는 관련 업무를 통해 실제 현장에서 발..
서식 > 자기소개서 |
보건, 의료, 경험, 정책, 시스템, 해결, 통해, 문제, 업무, 방법, 중요하다, 관련, 제시, 목표, 분석, 이다, 정보원, 한국, , 관리
 [사학과] 중국 청 말 근대교육제도의 도입 ( 12Pages )
목 차 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 청 말 지식인들의 근대교육체제의 모색 1. 지식인들의 근대교육체제에 대한 시각 2. 왜 서양식 근대교육체제였는가 3. 구체적 개혁 방안에 대한 제시 Ⅲ. 근대교육체제의 도입과정 1. 청일전쟁 이전의 모색 2. 청일전쟁 이후의 교육체제의 본격적 도입 3. 제도로서의 정착과 한계 Ⅳ. 교육체제 개혁과정에서의 사회적 반발과 변화 1. 사회층의 반발 2. 사회층의 변화 Ⅴ. 결론 ..
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 콜센터 리더의 자질과 육성 ( 9Pages )
콜센터 리더의 자질과 육성 목차 * 콜센터 리더의 변화 Ⅰ. 콜센터 리더의 자질 1. 콜센터 리더들의 역할 2. 콜센터 리더십 체크포인트 3. 업무 영역별 요구 능력 1) 업무 지시 능력 2) 인력관리 능력 3) 상담원 동기부여 능력 4. MBO 능력(목표관리 - 생산성/통화품질) 5. 교육 능력 Ⅱ. 콜센터 리더의 육성 방안 1. 콜센터 리더의 선발과 채용기준 강화 2. 콜센터 매니지먼트 교육훈련 전문 프로그..
리포트 > 경영/경제 |
개념 정의설명, 특성 특징 중요성, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례
 [파파이스 마케팅전략 기획안 PPT] POPEYES 파파이스 기업분석과 마케팅전략 수립 및 실행방연연구 ( 47Pages )
1. 파파이스 마케팅 전략 수립 (1) 패스트푸드 시장상황분석 (2) 파파이스 SWOT분석 (3) 설문조사분석 (4) 설문조사 목표수립과 전략대안 파악 (5) STP분석 (6) 전략방안선택 2. 파파이스 마케팅믹스 4P전략방안 (1) Product (2) Price (3) Promotion (4) Place 3. 파파이스 마케팅실행프로그램 및 예상손익계산서 (1) 팝업스토어 전략 (2) 푸드트럭 활용 (3) 팝업스토어 + 푸드트럭 예상비용 (4) 영상광..
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 2025 일화 생산담당 자기소개서 ( 3Pages )
저는 일화에서의 생산담당 업무를 통해 생산 효율성 향상과 품질 개선을 위한 기여를 하고자 합니다. 또한, 공정개선을 위한 데이터 분석 능력을 활용하여 생산성을 향상시키는 작업을 할 예정입니다. 이번 직무에서 저는 이러한 경험을 바탕으로 생산 공정에서의 문제를 해결하고, 일화의 생산성과 품질 향상에 기여할 수 있을 것입니다. 저는 '문제 해결 능력'과 '협업 능력'을 통해 다른 사람들과 차별화..
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생산, 품질, 통해, 공정, 효율, 해결, 문제, 개선, 능력, 기여, , 향상, 경험, 관리, 프로젝트, 분석, , , 높이다, 일화
 미래를 앞서가는 HR 담당자의 역할 ( 4Pages )
21세기 인사담당자의 역할 1. 들어가며 IMF 이후 인사 혁신을 위한 기업들의 움직임이 점차 활발해지고 있다. 직급 체계를 대폭 축소하는 한편, 조직에 공헌하고 시장 가치가 높은 인력에 대해 파격적인 보상을 하는 것이 그 핵심적인 내용이다. 이는 연공 요소의 중심 축인 근무연수보다는 역할과 능력을 중시하는 역량 중심(Competency-Based)의 평가 시스템으로 점차 전환되고 있음을 암시하고 있다. ..
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 두산인프라코어 해외영업 파트 지원자 자기소개서 [그룹사 인사팀 출신 현직 컨설턴트 작성] ( 2Pages )
1. 두산 입사 후 당신의 3년 후, 10년 후 목표에 대해 기술하고, 목표달성을 위해 자신의 강/약점을 어떻게 개선/보완할 지와 이의 점검 방안에 대해 기술하시오. [50자 이상 500자 이내 입력] - <끊임없이 진화하는 모습을 유지하다!> 2. 살아오면서 부딪쳤던 가장 큰 장애물을 끝까지 완수한 사례를 기술하고, 그 난관을 극복하기 위해 어떠한 노력을 하였고, 그 결과는 어떠했는지 기술하십시오. [50자 ..
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