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(검색결과 약 38,785개 중 34페이지)
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| 한국동서발전 안전보건직무자 기소개서
안전보건인턴으로서 어떤 점을 가장 중점적으로 배우고 싶습니까?
위험성 평가 실무, 현장점검 방법, 안전보건 계획 수립 등 실무 전반의 흐름을 체득하고 싶습니다.
또한 근로자와 소통하며 안전문화 정착을 위한 현장 중심 교육전략을 배우고 싶습니다.
발전소라는 고위험 산업 현장에서 근로자와 설비, 작업환경을 보호하는 안전보건 직무는 단순히 규정을 따르는 .. |
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| 졸업 후 연구실 안전관리 인턴으로 근무하면서 실험실 위험요소 점검, 안전장비 관리, 폐기물 처리 절차 점검 등 다양한 업무를 경험했습니다.
입사 후에는 우선 숙명여자대학교의 연구실 환경과 안전관리 현황을 꼼꼼히 분석하겠습니다.
저의 강점인 꼼꼼함과 책임감에 현장 대응 능력이 더해져, 연구실 안전과 환경관리를 책임감 있게 수행할 준비가 되어 있습니다.
이 경험들은 숙명여자대학교 연구실 안.. |
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| 협력업체 안전관리 평정표
해당란에 ○표시
평가내용
평가점수
1차
2차
최우수
우수
보통
미흡
불량
최우수
우수
보통
미흡
불량
상태
안전 일지 기록
안전 교육 실시
안전 장치 설치
안전 점검 실시
보호구활용
지적사항
개선기간
개선내용
안전관리
참여도
현장소장기여도
협조수준
계
점검
사항
사망 또는
1- 3급 장해
4- 10급
장해
10 - 14급
장해
기타
재해
30점 감점
10점 감점
5점 감점
2.. |
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| 린 데코리아의 안전문화가 가지는 강점은 무엇이라고 생각하나요
현장에서 작업자가 안전 규정을 지키지 않을 때 어떻게 대응할 것인가요
작업자가 안전규정을 지키지 않을 때 어떻게 대응할 것인가요
법규나 국제안전기준을 학습하고 적용한 경험
안전 데이터를 분석해 개선안을 도출한 경험
협력업체 안전관리에서 중요한 요소
안전은 타협할 수 없다는 원칙을 지키며 갈등을 해결한 경험입니다.
대학 시.. |
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| 농심 태경은 이미 체계적인 안전보건관리시스템을 구축하여, 법규 준수를 넘어 산업재해 예방에선도적인 역할을 하고 있기에 저의 가치관과도 부합합니다.
안전보건관리직무에서 가장 중요하다고 생각하는 역량은 첫째, 위험예지 능력이고 둘째, 소통 및 협업 능력입니다.
따라서 저는 위험예지 능력과 소통 협업 능력이 안전보건관리 직무에서 가장 중요하다고 생각하며, 이를 실제 경험을 통해 체득했습.. |
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| 이러한 관점에서 저는 기술적 역량을 넘어 '사람중심'의 안전관리를 실현하는데 기여하고자 안전보건관리 분야에 지원하게 되었습니다.
특히 단순 지적이 아닌, 현장 근로자와 소통하며 문제를 함께 해결하려는 태도가 실제 사고 예방에 더 효과적이라는 것을 알게 되었고, 이는 현대건설이 추구하는 '협업기반 안전문화'와도 맞닿아 있다고 생각합니다.
이처럼 현장 중심의 시각과 실천 가능한 대안을 고민.. |
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| 영유아 안전사고 유형 6군 중 1군 사고 즉 넘어짐 떨어짐 미끄러짐 사고의 발생 원인과 예방 방법에 대해 작성하세요
넘어짐 사고의 발생 원인과 예방 방법
떨어짐 사고의 발생 원인과 예방 방법
미끄러짐 사고의 발생 원인과 예방 방법
바닥 청소 후 물기를 바로 제거하지 않거나, 안전표지판을 설치하지 않으면 미끄러짐 사고가 빈번히 발생한다.
영유아 안전사고 유형 6군 중 1군 사고 즉 넘어짐 떨어짐 .. |
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| 2021년부터 2024년까지의 한국전기안전공사 실제 면접에서 출제된 질문들을 철저히 분석하였고 그에 대한 모범답변 입니다.
한국전기안전공사 실제 면접에서 나온 질문을 정확히 반영하였고 매년 출제된 실제 질문을 분석하여 수록하였기에, 현실적이고 실전 감각을 키울 수 있습니다.
단순한 답변이 아닌, 면접관이 가장 선호하는 논리적이고 설득력 있는 답변을 제시하여, 합격 확률을 높여줄거라 생각.. |
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| 서론 어린이 놀이시설 안전관리의 중요성
안전점검 및 정기시설 검사 실시기간
결론 어린이 놀이시설 안전관리의 실천적 과제
정기적인 안전점검 및 시설검사를 실시할 것
어린이 놀이시설은 설치 후 지속적인 안전점검과 정기검사를 받아야 한다.
어린이 놀이시설 안전관리법 」 제31조에 따르면, 안 전교육은 다음과 같이 구분된다.
서론 어린이 놀이시설 안전관리의 중요성
이에 따라 정부는 「어린이 놀.. |
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| 산안법상 유해 위험 방지조치 (산업안전보건법)
I. 들어가며
1. 논점
산업사회의 발전은 위험한 기계 및 유해한 화학물질 사용의 증가를 수반하였고 산업재해를 증가시켜왔다. 재해를 당한 이후의 사후구제적 치료 및 보상도 중요하지만 사전적 예방적인 측면에서 산재예방이 더욱 중요하다고 할 것이다.
2. 의의
근로자 및 그 가족에 대한 진정한 보호는 산업재해를 미연에 방지함에 있다 할 것이므로 .. |
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| 산업안전보건공단
저는 산업현장에서 근로자의 생명과 안전을 지키는 일이 사회적으로 가장 가치 있는 일이라고 생각합니다.
산업안전보건공단이 현장에서 가장 중점적으로 지도·지원해야 할 부분은 무엇이라고 생각하나요?
산업안전보건법에서 가장 중요하다고 생각하는 조항은 무엇인가요?
저는 단순히 문제 해결이 아니라, 조직의 안전문화를 강화하고 근로자에게 신뢰를 주는 중요한 활동이라고 생각합.. |
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| 교육·기업문화 직무를 선택한 이유는 무엇인가
직무교육과 조직문화 개선은 어떻게 연결된다고 생각하는가
교육·기업문화 직무수행을 위해 중요하다고 생각하는 역량은 무엇인가
교육 후 현장 문제 해결에 바로 적용할 수 있는 구조를 만들며
현장 경험을 기반으로 한 실습 중심 교육 설계
교육 설계 능력
2년차 : 현장 기반 교육 프로그램 개선, 조직문화 진단 프로젝트 참여
저는 현장을 기반으로 구성원.. |
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| 현장 중심의 안전관리 시스템과 품질 높은 시공력을 함께 갖춘 대방건설의 안전철학에 공감했습니다."
그런 의미에서 자체 시공 비중이 높은 대방건설은, 현장에서의 품질·공정·안전을 함께 고려한 통합관리가 중요하며, 이에 따라 안전직의 영향력 또한 크다고 생각합니다.
건설안전관리의 핵심은 위험예지, 기록, 교육의 선순환입니다."
한 현장에서의 안전총괄을 맡아 무재해를 달성하고, 실제 공정과 협.. |
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| 원익 아이피에스 안전환경자기소개서.
안전·환경 리스크 관리 역량입니다.
안전환경 직무에서 가장 중요한 역량은 무엇이라고 생각하나요?
이는 안전환경 직무수행에 있어 강점이 될 것입니다.
원익 아이피에스의 지속 성장에 있어 안전환경 부문의 역할은 무엇이라 생각하나요?
안전과 환경은 기업 신뢰도의 기반입니다.
본인의 특기와 장점을 소개해주시고, 이것을 통해 어떻게 회사에 기여할 수 있는지 .. |
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| 그 과정에서 제가 특히 흥미를 느낀 분야는 산업내 환경·안전 문제의 실질적 개선방안이었습니다.
이 때의 경험은 향후 현장에서 소통 중심의 안전관리를 실천하는 데 중요한 밑거름이 되었습니다.
이러한 경험을 통해 저는 단지 이론을 공부한 수준을 넘어, 실제 현장에서 안전이 어떻게 작동하는지, 어떤 부분에서 문제가 발생하는지, 그리고 어떻게 사람 중심으로 개선해야 하는지를 고민할 수 있는 역량.. |
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