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[조직의 기본형태] 라인조직, 직능식 조직, 라인-스탭조직의 의의와 장단점
목차
조직의 기본형태
I. 라인조직
1. 의의
2. 장점
3. 단점
II. 직능식 조직
1. 의의
2. 장점
3. 단점
III. 라인-스탭 조직
1. 의의
2. 장점
3. 단점
* 참고문헌
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[상담의 개념정의] 상담의 기본개념
상담의 기본 개념
상담이란 흔히 도움을 줄 사람과 도움을 필요로 하는 사람 간에 서로 대화를 통해 문제를 해결한다는 의미로 사용되고 있다. 그렇기 때문에 다양한 영역에서 포괄적 의미로 상담이라는 말을 사용하고 있지만 여기서는 보다 전문적인 영역에서의 상담만을 다루
... 자세한 내용은 본문 참고 |
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서비스기업의 경쟁환경과 서비스전략의 기본개념
목차
서비스기업의 경쟁환경과 서비스전략의 기본개념
Ⅰ. 서비스기업의 경쟁환경
1. 진입장벽이 상대적으로 낮다.
2. 규모의 경제를 실현하기 어렵다.
3. 수요의 변동이 심하다.
4. 고객충성도의 확보가 관건이다.
5. 내부직원 만족이 특히 중요하다.
Ⅱ. 서비스전략의 기본개념
I. 서비스기업의 경쟁환경
효과적인 서비스전략을 수립하기 위해서.. |
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상황이론의 특성과 발전배경, 상황이론 기본모형에 대한 레포트 자료.
상황이론의 특성과 발전배경, 상황이론 기본모형
목차
상황이론
I. 상황이론의 발전배경
II. 상황이론의 기본적 특성
1. 객관적 결과의 중시
2. 조직의 환경적응의 중시
3. 조직을 분석단위로 하는 분석
4. 중범위이론의 지향
III. 상황이론의 기본모형
1. 상황변수
2. 조직특성변수
3. 조직성과 변수
* 참고문헌
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그리고 예비 사회복지사로서 사회복지법이 가장 중요하게 추구해야 하는 기본 이념은 무엇이라고 생각하는지 근거를 들어 제시하세요
2사회복지법이 추구하는 기본 이념
나는 사회복지법이 추구하는 여러 기본 이념 중에서도 인간의 존엄성과 가치의 존중을 가장 중요하게 여긴다.
2사회복지법이 추구하는 기본 이념
사회복지법은 사회구성원 간의 공정한 기회를 보장하고, 사회적 불평등을 완화하며, 인간.. |
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사회, 인간, 회복, 복지, 지법, 제도, 기본, 이념, 법, 존엄성, 보장, 복지사, 보호, 단순하다, 이다, 추구, 정의, 권리, 가치, 중요하다 |
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자원봉사자의 기본자세
자원봉사자의 역할을 보다 효과적으로 수행하기 위해서는 다음과 같은 기본자세를 갖추어야 한다.
1. 자신이 관심 있는 일에서부터 시작한다.
봉사는 대가를 받고 하는 일이 아니기 때문에 관심이 없는 일을 하게 되면 쉽게 흥미를 잃게 되고 중도에 그만두기 쉽다. 사람은 자신이 좋아하고 잘하는 일을 해야 힘들고 어려워도 쉽게 포기하지 않고 지속적으로 하게 된다. 따라서 관.. |
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인간관계론의 발전(인간관계론의 기본전제, 공헌, 호손실험의 문제점과 인간관계론의 비판)
... 자세한 내용은 본문 참고 |
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여행과 관광의 기본개념(어원, 정의)
목차
여행과 관광의 개념
Ⅰ. 여행의 기본개념
1. 여행의 어원
2. 여행의 정의
Ⅱ. 관광의 기본개념
1. 관광의 어원
2. 관광의 정의
3. 관광과 유사개념
1) 관광과 여가
2) 관광과 여행
3) 관광과 위락
4) 관광과 놀이
여행과 관광의 개념
I. 여행의 기본개념
1. 여행의 어원
여행은 인류가 이 세상에 존재한 후부터 오랜 시간동안 계속되어 온 인류의 기본적.. |
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아동의 권리와 기본 원칙
인간이 세상에 태어나 성장해 가면서 바라는 것, 희망하는 것, 요구하는 것들이 개념화된 것이 바로 권리이다. 이러한 권리는 성인만의 전유물이 아니며, 우리의 아이들도 똑같이 존엄한 인간으로서의 권리를 가지고 있다. 유엔 아동 권리 협약(CRC)에 따르면 세 가지 기본 원칙하에 아동의 기본 권리를 네 가지로 규정하고 있다.
〔세 가지 원칙〕
① 아동으로 정의하는 범.. |
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[고객관리와 서비스] 고객관리의 기본과 고객유형별 고객관리 및 고객응대화법, e서비스 제공지침
목차
* 고객관리와 서비스
Ⅰ. 고객관리의 기본
1. 고객의 일반적 심리
2. 고객응대(접객) 일반
1) 접객서비스의 3S원칙
2) 접객매뉴얼 제작
Ⅱ. 고객유형별 고객관리
1. 성별 고객성격유형
2. 연령별 고객성격 유형
3. 성격별 고객대응
Ⅲ. 고객응대 화법
1. 고객응대화법의 기본
2. 호감을 주는 화.. |
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HP의 기본가치와 경영목적
목차
* HP의 기본가치와 경영목적
Ⅰ. HP의 기본가치
1. 신뢰와 인간존중
2. 성취와 기여
3. 정직
4. 팀워크
5. 융통성과 창의성
Ⅱ. HP의 목적
1. 이익목적
2. 고객에 대한 목적
3. 사업분야에 대한 목적
4. 성장목적
5. 구성원에 대한 목적
6. 관리목적
7. 사회시민목적
* HP의 기본가치와 경영목적
1. HP의 기본가치
(1) 신뢰와 인간존중(Trust and Respect for the I.. |
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조세법의 기본원칙 검토
I. 들어가며
조세법의 기본원칙이란 조세법의 입법, 해석, 적용에 있어서 따라야 할 원칙을 의미한다. 타 법과 같이 조세법을 집행하는 기본적인 규율로서 작용하며, 조세법의 기본원칙은 조세법률주의 조세평등주의, 신의성실원칙으로 구성된다.
Ⅱ. 조세법률주의
1. 의의
조세법률주의란 과세관청은 법률에 의해서만 조세부과 징수할 수 있으며 납세자는 법률에 의해서만 납세.. |
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[산재보험의 원리] 산업재해보상보험법의 기본원리
목차
[산재보험의 원리] 산업재해보상보험법의 기본원리
I. 사회보험방식
II. 무과실책임주의
III. 정률보상주의
IV. 현실우선주의
* 참고문헌
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베버리지가 제시한 사회보험의 기본원칙에 대해 설명하시오에 대한 레포트 자료.
베버리지가 제시한 사회보험의 기본원칙에 대해 설명하시오
목차
베버리지가 제시한 사회보험의 기본원칙에 대해 설명하시오
가. 균일급여의 원칙
나. 균일갹출의 원칙
다. 행정관리의 통합일원화의 원칙
라. 급여 적절성의 원칙
마. 적용범위의 포괄성의 원칙
바. 피보험자의 분류의 원칙
* 참고문헌
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사례관리의 기본원칙을 바탕으로 사례관리자의 역할에 대해 토론하시오에 대한 레포트 자료입니다.
사례관리의 기본원칙을 바탕으로 사례관리자의 역할에 대해 토론하시오.
목차
사례관리의 기본원칙을 바탕으로 사례관리자의 역할에 대해 토론하시오.
I. 서비스에 대한 접근성 개선
II. 개별화된 서비스 제공
III. 포괄적 서비스 제공
IV. 서비스의 연속성
V. 서비스의 연계성
VI. 서비스의 .. |
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