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(검색결과 약 10,708개 중 32페이지)
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연봉제 도입 사례 - 두산형
1. 두산그룹 능력급제의 도입 배경
두산그룹의 능력급제는 능력주의 인사체계 전환을 위한 구체적 실현의 초기단계로 볼 수 있으며 명실상부한 능력인사를 실현하기 위해서는 능력제와 연계하여 인사, 교육제도 전반에 걸친 재검토 및 이를 토대로 한 개혁이 시기적으로 필요하다는 판단 하에 후속조치를 준비 중에 있다.
2. 경영환경 변화에의 필연적 대응
이제 우리 기업들.. |
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인터넷쇼핑몰,온라인마케팅,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 31Pages ) |
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content
[ 인터넷 쇼핑몰 ]
Ⅰ. 서론
1. 연구목적
2. 인터넷 쇼핑몰의 정의
3. 인터넷 쇼핑몰의 등장배경과 발전
Ⅱ. 본론
1. 국내 인터넷 쇼핑몰의 현황
2. 인터넷 쇼핑몰의 특성
3. 인터넷 쇼핑몰의 문제점
Ⅲ. 결론
1. 인터넷 쇼핑몰의 개선방안
2. 설문조사
참고문헌
Ⅰ. 서 론
1. 연구목적
2. 인터넷 쇼핑몰의 정의
3. 인터넷 쇼핑몰의 등장배경과 발전
1. 연구목적
- 정보통신 기술의 .. |
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1. 들어가는 말- 계획적인 삶은...
2. 성장과정 - 살아있는 교과서를 통해...
3. 성격소개 - 다른 사람에게 에너지를...
4. 학창시절 1- 내일을 향한 자그마한 준비들…
5. 학창시절 2-또 다른 세상 속으로…
6. 지원동기 및 입사 후 포부 - 보다 전문화된 프로의 모습으로…
7. 맺은 말- 오늘이라는 시간이 우리에게…
[※ 일반적인 항목 위주의 지원양식 기준]
◆ 법무법인 변호사 지원자에 맞게끔 .. |
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1. 들어가는 말
2. 저만의 색깔들 - 효율적인 시간관리와 세밀한 일 처리...
3. 학창시절 - 내일을 위한 끊임없는 노력들...
4. 또 다른 저만의 준비들 - 넓은 세상에 대한 새로운 이해를...
5. 지원동기 및 입사 후 포부 - 무한 경쟁시장을 제 것으로 만드는 프로의 모습...
6. 맺은 말
[※ 일반적인 항목 위주의 지원양식 기준]
◆ 세정 국내영업(MD) 파트 지원자에 맞게끔 컨설팅 진행
◆ 각각.. |
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아시아나,항공사,아시아나마케팅,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp, ( 29Pages ) |
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Contents
1. 서 론
1. 서론
1) 연구 배경
88년 2월에 창립된 ‘아시아나항공’은 정기항공운송사업지도육성지침(1990.10 - 1994.8)
‘대한항공은 대한민국을 대표하는 국적항공사로,
아시아나는 단거리 위주로 성장시킨다.’
94년 9월부터 실행된 ‘국적항공사경쟁력강화지침’
‘모든 항공사에 균등한 경쟁기회를 준다’
대한항공과 아시아나, 무한경쟁 체재로 돌입
2) 연구 목적
2위일 수 밖에 없었던 후발.. |
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Ⅰ. 머 리 말
'미래쇼크'는 변화의 과정. - 즉, 변화가 인간과 조직체에 어떠한
영향을 미치는가를 살펴본다.
'제3물결'은 변화의 방향. - 즉, 오늘날의 변화가 우리를 어디로
데려가는가에 초점을 맞추고 있다.
'권력이동'은 앞으로 다가올 변화의 통제. - 즉, 누가 어떻게
변화를 통제할 것인가 하는 문제를 다루고 있다.
위 말은 저자인 앨빈 토플러가 권력이동의 서문에 적은 글이다. 이 말을 .. |
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은행의 조직관리 마케팅 전략 분석
[목차]
Ⅰ.서론
Ⅱ. 이론적 배경
Ⅲ. 연구의 설계
Ⅳ. 연구결과의 분석 및 토의
Ⅴ. 요약 및 결론
Ⅰ.서론
조직론적 적자생존(organizational darwinism) 에 의하면 개인과 집단, 그리고 사회전체를 포함한 모든 유기체는 상위시스템인 환경의 요구에 적응해 나가야만 그 계속성을 유지할 수 있다. 이 때문에 경영이론에서 환경적응론(contingency theory)이 발전되고 있다.. |
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즐겁고 일하기 좋은 직장 만들기
1. 즐겁고 일하기 좋은 직장의 의미
직장이라는 공식적인 사회, 외적으로는 치열한 무한경쟁의 세계이고 내적으로는 적자생존의 비정함마저 감도는 세계이다. 더욱이 작금의 직장 상황은 사오정, 오륙도니 하여 등골이 서늘하고 자신도 모르게 담배에 손이 가게 하는 말들이 난무하는 시대이다. 이러한 상황에서 즐겁고 일하기 좋은 직장 만들기는 시초부터 불가능한 목표.. |
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FUN 경영을 통한 즐겁고 일하기 좋은 직장 만들기
1. 들어가며
직장이라는 공식적인 사회, 외적으로는 치열한 무한경쟁의 세계이고 내적으로는 적자생존의 비정함마저 감도는 세계이다. 더욱이 작금의 직장 상황은 사오정, 오륙도니 하여 등골이 서늘하고 자신도 모르게 담배에 손이 가게 하는 말들이 난무하는 시대이다.
이러한 상황에서 즐겁고 일하기 좋은 직장 만들기는 시초부터 불가능한 목표에 가.. |
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勤勞者經營參加의基本模型과戰略的選擇
崔鍾泰*
目次
Ⅰ.勤勞者經營參加의基本模型
1. 成果參加
2. 財産參加
3. 意思決定參加
Ⅱ.經營參加의現狀과問題點
Ⅲ.經營參加의戰略的選擇
1. 現場參加와參與的作業組織構築
2. 情報參加와勞使信賴의構築
3. 利益參加와事後的賃金體制의構築
4. 資本參加와投資的賃金體制의構築
Ⅳ.結論
Ⅰ.勤勞者經營參加의基本模型
오늘날 우리가 추구하고 있는 협력적 노사관계, 공 |
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‘타인과 공존하는 삶’
배려를 읽고
처음에 ‘배려’라는 책 제목을 봤을 때 왠지 진부하다는 느낌이 들었습니다.. 배려가 살아가면서 분명히 필요한 덕목이기는 하지만, 무한 경쟁사회에서 살아야 하는 팍팍한 현실 속에서 ‘배려’라는 말은 그저 고리타분하며 왠지 모를 사치처럼 느껴졌기 때문입니다. 하지만 책 표지의 그림을 보고 조금의 흥미를 가지게 되었습니다. 어른에게 우산을 빌려 주려고 하는 작은 |
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■ 한국 금융산업의 정보화와 세계화
그리고 이를 위한 부동산투기
억제와 인플레이션 조절
세계화와 정보화
세계화와 정보화는 뗄레야 뗄수없는 불가분의 관계에 있다. 세계화는 한국이 나아갈수있는 유일하고도 확실한 활로라고 할수있다.
금융산업은 이러한 변화속에서 어떻게 대처해 나가는 것이 바람직하며 세계화가 갖는 의의, 그리고 어떤 효과가 다가올지 논술해 보기로 하자.
1.세계화를 위.. |
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국제 경영론
TERM PAPER
반 병길 교수님
학번 : 921463
학과 : 경영학과
성명 : 서 대호
제목:UR협상과 한국농업의 선택
-미곡산업을 중심으로-
1994년
서강대학교 경영대학 경영학
국제경영;무역;마케팅 전공
서 대 호
목 차
제 1 장 서 론 4
제 2 장 UR협상과 한국의 선택 6
제 1 절 UR협상의 배경 6
제 2 절 UR협상의 진행과정 8
제 3 절 UR협상의 최종결과 10
1.UR최종.. |
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자유무역협정(FTA)의 확산 - FTA의 추진현황과 전망
목차
자유무역협정(FTA)의 확산
Ⅰ. FTA 추진현황
Ⅱ. FTA 추진전망
1. 미국
1) 미국과 MERCOSUR 양허안의 주요 내용
(1) 미국의 양허안 주요 내용
(2) MERCOSUR 양허안의 주요 내용
2) 미국과 MERCOSUR 양허안에 대한 평가
(1) 미국 양허안에 대한 평가
(2) MERCOSUR 양허안에 대한 평가
3) FTAA 추진 전망
(1) 대내적 요인
(2) 대외적 요인
2. 일.. |
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한국의 소득분배
제 1 절 서론
우리나라의 경제는 1960년대 이후 연평균 8%대의 고도성장을 해 왔다. 그 결과 1960년대 초 1인당 GNP가 100달러 미만에서 2000년에는 9,628달러로 성장하였다. 이러한 성장을 추구하는 이유는 경제성장이 국민들의 삶의 질을 향상시키기 위한 수단이 되기 때문이다. 그러나 높은 경제성장률의 달성이 곧 삶의 질을 향상시키는 것은 아니다. 즉 경제성장은 삶의 질을 높이.. |
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