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(검색결과 약 8,690개 중 32페이지)
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| 기업의 리더의 역할(기업의 존속, 발전, 관리직능)
I. 기업의 존속 ․ 발전
오늘날 기업이 사기업이라 할지라도 지배주주의 사적 소유물이라는 개념을 넘어 사회 전체의 소유물이라는 개념이 지배적이다. 기업은 수많은 주주의 출자와 그 기업을 통해서 생활하는 종업원과 고객뿐만 아니라 수많은 이해관계자들이 이 사회를 구성하고 있다.
이러한 사유물이 아니라 공공성을 지닌 기업은 계속기업(going co.. |
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| 목차
Ⅰ. 들어가며
Ⅱ. ‘더 리더’의 내용요약 및 줄거리 소개
Ⅲ. ‘더 리더’에 대한 서평
Ⅰ. 들어가며
제81회 아카데미에서 여우주연상을 수상한 케이트 윈슬렛으로 인해 많은 관심을 받고 있는 이 책은 내용상 파격적인 설정으로 눈에 띄는 작품이라 할 수 있다. 15세 소년과 36살 여인의 넘을 수 없을 것만 같은 사랑을 주제로 하여 독자와 관객을 사로잡고 있다. 또한 책 읽어주는 남자라는 부제는 또 .. |
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| [리더십] 리더십의 개념과 요건, 행동덕목
목차
리더십
Ⅰ. 리더와 리더십
Ⅱ. 리더십과 집권성
Ⅲ. 리더의 요건
1. 목표설정의 기능이다.
2. 조직 재편성의 기능이다.
3. 명쾌한 의사전달에 의한 동기부여와 활력고취의 기능이다.
4. 목표구현을 위한 수단의 동원기능이다.
5. 과업에 대한 의미부여의 기능이다.
Ⅳ. 미래사회의 리더십
Ⅴ. 리더십 행동 덕목
1. 리더는 그 단체에서 가장 겸허하고 감.. |
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| 현대사회에서의 리더십 유형 변화
일론 머스크의 리더십
팀 쿡의 리더십
특히 현대사회에서는 전통적인 권위형 리더십보다 구성원의 자율과 혁신을 이끄는 리더십이 강조된다.
머스크는 비전을 제시하고 구성원을 강하게 몰아붙이는 카리스마적·변혁적 리더, 팀 쿡은 협력과 인간 중심의 서번트형 리더 으평가된다.
현대 사회에서의 리더십 유형 변화
결과적으로, 머스크의 리더십은 혁신 중심형, 쿡의 리더.. |
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리더십, 구성원, 리더, 머스크, 쿡, 혁신, 사회, 조직, 비다, 형, 카리스마, 이끌다, 중심, 팀, 통해, 제시, 변혁, 기업, 성장, 서번트 |
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| 창조와 혁신의 리더 - CEO 윤종용
목 차
Ⅰ. CEO 윤종용의 선택이유
Ⅱ. 창조와 혁신의 리더 CEO 윤종용
1. 삼성과의 만남
2. 경영혁신이 이루어낸 ‘윤종용 신화’
3. IT 마법사, 디지털혁명을 선도하다
4. 기업의 미래가치는 ‘인재’에 달렸다
Ⅲ. 윤종용의 업적 및 경영철학
1. 변화와 혁신은 결국 자기와의 싸움이다
2. 잘나갈 때일수록 자기혁신이 필요하다
3. 목표를 성공으로 이끄는 자기혁신법
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| 영화의 사업 및 산업적 특성에 대하여
1. 들어가며
한편의 영화는 극장이라는 공간을 이용해 수많은 관객에게 접근하며, 심지어 어느 영화는 수억의 관객을 가져 전세계적으로 영향을 미치기도 한다. 따라서 영화가 하나의 사업이자 산업이라는 것은 숙명적이라고도 할 수 있다.
구백(Thomas H. Guback)은 미국 영화의 극장용 영화와 TV 영화의 생산과 배포의 유사성을 분석하면서, 영화의 성격을 다음과.. |
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| 리더십 사례분석과 중요성 및 훌륭한 리더 양성위한 방안에 대해 서술한 레포트 입니다.
리더십에 대한 핵심내용분석과 요약을 토대로 저의 개인적인 생각을 더해 작성하였습니다.
연세대학교 조직관리론 전공수업 기말대체과제로 제출하여 높은 평가를 받았습니다
1. 리더십 정의
2. 리더십의 종류
(1) 변혁적 리더십
(2) 카리스마적 리더십
(3) 서번트 리더십
(4) 거래적 리더십
(5) 감성적 리더십
(6) .. |
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| 영화 관람 경험은 영화 속 상황과 영화 환경에 대한 관객의 동일시를 통해 이루어진다는 측면에서 이중의 동일시 개념 및 특징에 대해 구체적으로 설명하시오.
영화 관람 경험과 동일시의 관계
영화 속 상황에 대한 동일시
첫 번째 동일시는 영화 속 상황에 대한 것이다.
두 번째 동일시는 영화 환경에 대한 것이다.
영화 관람 경험은 영화 속 상황과 영화 환경에 대한 관객의 동일시를 통해 이루어진다는 .. |
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영화, 동일시, 속, 관객, 환경, 경험, 대한, 이중, 상황, 관람, 영화관, 통해, 동시, 몰입, 감정, 체험, 단순하다, 내적, 개념, 외적 |
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| 영화감상문 - ‘모스크바는 눈물을 믿지 않는다’를 보고
‘모스크바는 눈물을 믿지 않는다.’라는 영화를 보게 되었다. 찾아보니 러시아가 소련 이였던 시절 1979년에 개봉되었던 영화로 아카데미 영화상까지 받은 유명한 영화였다고 한다. 하지만 나에게는 생소했던 러시아 영화였고 오래된 영상미여서 지루할 것이라 예상하고 보았었다. 별로 기대를 안 하고 시작해서인지 영화를 보면서 점점 재미위주로만 .. |
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| 영화 [꽃잎 ]
최종보고서
목 차
1. 들어가면서
2. 영화 [꽃잎] 분석 : 육하원칙으로
2-1. WHO
2-2. WHEN
2-3. WHERE
2-4. WHAT
2-5. HOW
2-6. WHY
3. 맺으면서
4. 참고문헌
1. 들어가면서
[꽃잎]은 눈물 나는 영화가 아니다. 차라리 눈물조차 흘리지 못하게 하는 영화다. 대개 슬픔과 고통의 깊이는 눈물의 양으로 가늠되지만, 이 영화에서는 오히려 눈물이 망설여진다. 결국은 뒤늦은 눈물이고, 정확.. |
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| 성공하는 리더의 기본적인 경영 전략
1. 들어가며
다음은 구성원 간 갈등에도 불구하고 일을 진척시켜야만 하는 상황에서 어떻게 권위와 영향력을 발휘할 수 있는가에 관한 아이디어 네 가지이다.
2. 성공의 기준 제시
첫째, 성공의 기준을 새롭게 정의하라. 부시 대통령은 이라크 전쟁도 국내경제도 자신이 예측한 대로 진행되지 않았다. 하지만 그는 성공의 정의를 다르게 정의했다. 그는 이라크 침공.. |
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| 중동의 평화를 기원하며, 영화 「Hurt Locker」
영화선정의 이유
많은 사람들이 각자가 좋아하는 영화장르가 있듯이, 나 역시 전쟁영화를 개인적으로 너무나 좋아한다. TV로 전쟁영화를 보시는 아버지의 어깨너머 보던 버릇이 이제는 내 취향이 되었나 보다. 허나 단순히 전쟁영화를 즐긴다는 것은 분명히 집고 넘어가야 할 것이 있다. 이 영화, 「Hurt Locker」를 보기 전과 본 후로 내가 가진
영화에 .. |
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| 독후감- 더 리더(책 읽어 주는 남자)
Ⅰ서론
귄터 그라스의 《양철북》이후 현대 독일 작가의 작품 중 가장 성공한 소설로 평가받고 있는 《더 리더-책 읽어주는 남자》는 35개국에서 출간되어 독일어권 문학 최초로 뉴욕 타임스 베스트셀러 1위를 기록했다. ‘한스 팔라다 상’, ‘로르 바티이옹 상’, 일본 마이니치 신문 선정 ‘특별문학상’, 로스엔젤레스 타임스 선정 ‘올해의 책’ 등을 수상, [오프라 윈프리 |
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| 물리학자는 영화에서 과학을 본다..
나는 나 스스로 영화라고 하면 자다가 벌떡 일어날 정도로 영화를 보는 것을 좋아하고 영화에 관심이 많다. 이렇게 내가 영화에 관심을 가지게 된 계기는 중학교 3학년 때 우리집에 비디오를 사면서부터이다. 비디오를 사고 난 뒤 형이 비디오테이프를 한, 두 편씩 빌려 왔다. 그리고 그에 따라 당연히 영화에 관심을 가지게 되었고 영화를 보는게 나의 커다란 취미가 .. |
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| 책을 읽고 개인적인 생각과 느낌을 정리했습니다. 참신한 내용을 담고 있으므로, 참고하여 작성하시면 좋은 결과가 있을 것으로 믿습니다.^^
오타가 없습니다.
한글 맞춤법을 준수합니다.
문단 모양(왼쪽 여백 0, 오른쪽 여백 0, 줄간격 160%)
글자 모양(바탕글, 장평 100%, 크기 12 pt, 자간 0%)
리더에게 있어 리더십 문제는 꼭 풀어야 할 숙제 같은 것이다. 조직의 목표라는 것이 특별한 능력을 가진 소.. |
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