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(검색결과 약 1,567개 중 32페이지)
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| 저는 산업용 가스 분야에서의 전문성을 쌓아 산업현장의 생산성과 안전성을 높이는 데 기여하고자 DIGAIRGAS 영업직에 지원하게 되었습니다.
DIGAIRGAS는 국내 시장에서 오 랜 기간 쌓아온 신뢰와 기술력을 바탕으로 업계 선도기업으로 자리잡고 있어, 이 회사에서 실무 경험을 통해 산업용 가스 영업 전문가로 성장할 수 있으리라 확신합니다.
저는 대학 시절 프로젝트와 인턴십 경험을 통해 고객 요구를 .. |
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| 자기소개서 최우수 예문
GS엠비즈 자기소개서 예문
GS엠비즈
1. 살아오면서 도전적인 목표를 설정하고 끈기 있게 실행하여 성취한 경험에 대해 작성해[1200자 이내]
“열정을 다한 팀 프로젝트”
대학을 1년 휴학하고 경력을 쌓고자 입사했던 기업에서는 인턴 사원을 몇 그룹으로 나누어 프레젠테이션 업무를 지시한 적이 있습니다. 직원을 결정하는데 큰 영향을 주는 프레젠테이션이었습니다. 사실 저에.. |
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| 코오롱패션머티리얼 합격 자기소개서 샘플
코오롱패션머티리얼에 대해 철저하게 분석하여 퇴고과정을 거쳐 공들여 쓴 자기소개서 입니다.
지난 몇 년간 합격자들의 자기소개서를 참고하여 몇 번의 수정을 거쳤습니다.
또 기업기념과 인재상을 고려하여 이목을 끌만한 단어들로 구성하도록 노력했습니다.
인터넷에 떠도는 진부한 자료와는 격이 다른 예문입니다. 반드시 합격하시길 기원합니다.
1. 지원동기.. |
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| - 자기소개서 최우수 예문 -
현대증권 영업직 자기소개서 예문
현대증권
1.성장과정
“돈을 버는 것은 기술이고, 쓰는 것은 예술이다.”
재일 교포 사업가인 마루한의 한창우 회장님께서 라디오에 나오셔서 “돈을 버는 것은 기술이고 쓰는 것은 예술이다.”라는 말을 한 적이 있습니다. 아직까지도 이 말이 머리에 오랫동안 남아있습니다. 저는 어릴 적부터 저금한 돈이 이자가 붙어 큰돈이 되는 경험을 .. |
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| 저는 지난 7년간 B2B 중심의 영업현장에서 '신뢰를 기반으로 한 매출 성장'과 '데이터 기반 고객관리'를 실현해온 영업전문가입니다.
세방㈜의 국내 영업직은 물류·유통·제조 등 다양한 산업의 고객을 대상으로 한 종합적인 솔루션 영업이 필요한 만큼, 제 커리어의 방향성과 완벽히 부합한다고 생각합니다.
저는 그동안 쌓은 B2B 영업 경험과 산업별 유통지식, 협상 및 관계관리 역량을 바탕으로 세방㈜의 .. |
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| -목차-
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 기업정보유출의 사례
(1) 외국인이 자기회사의 정보를 유출한 경우
(2) 핵심 영업직이 경쟁회사에 취업을 한 경우
(3) M A 이용 신종 기술유출 한 경우
(4) 최신 기술의 유출한 경우
2. 정보유출의 현황
3. 정보기술유출의 방지책
(1) 기술적 대책
(2) 의식적 대책
Ⅲ. 결론 및 제언
1. 결론
2. 제언
※참고문헌
Ⅰ. 서론
우리나라 고사성어 중에 ‘知彼知己면 百戰百勝’ 이라는 .. |
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| 인사고과규정
제1장총칙
제1조【목적】
이 규정은 사원의 능력과 업적에 대해 정기적으로 검토하고 평가지도함으로써 자기 개발과 업적 향상을 도모하고 사원 개개인과 회사가 조화 있는 발전을 이루도록 함에 그 목적이 있다.
제2조【제도의 체계】
이 제도는 능력고과와 업적고과의 두 가지로, 능력고과는 다시 자기관찰 및 지도관찰표와 능력고과표로 구성하여 운영한다.
제3조【피고과자의 구분】
① .. |
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| 경제 민주화에 대한 노동조합 의견조사
사업장 및 노조관련 기초 사항
1. 귀 사업장은 다음 중 어느 산업에 속합니까
① 음식료제약 ② 섬유의복
③ 고무신발가죽가구종이인쇄프라스틱 등 일반화학
④ 산업용화학정유비금속광물 ⑤ 자동차(및 부품) ⑥ 조선
⑦ 기계금속 ⑧ 전기전자 ⑨ 철강비철금속 ⑩ 건설업
⑪ 금융업 ⑫ 판매업 ⑬ 개인 및 사회서비스업
⑭ 전기가스 및 수도업 ⑮ 운수창고 및 통신업 (16) 기타
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| 인사고과규정
제1장총칙
제1조【목적】
이 규정은 사원의 능력과 업적에 대해 정기적으로 검토하고 평가지도함으로써 자기 개발과 업적 향상을 도모하고 사원 개개인과 회사가 조화 있는 발전을 이루도록 함에 그 목적이 있다.
제2조【제도의 체계】
이 제도는 능력고과와 업적고과의 두 가지로, 능력고과는 다시 자기관찰 및 지도관찰표와 능력고과표로 구성하여 운영한다.
제3조【피고과자의 구.. |
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| 한국기업의 인력채용현황
- 차 례 -
I. 인력채용의 방법
- 인력채용의 방법
- 선발도구
1. 시험
2. 면접
II. 우리나라 기업의 인력 채용현황
- 기업들의 채용 방식
- 사무관리직,기술직,영업직의 모집경로
- 우리나라 기업들의 인재채용 방침
III. 선진국을 향한 인적자원의 확보
I. 인력채용의 방법
- 인력 채용의 방법
인력채용의 과정은 외부에서 모집된 인력자원들로부터 도출해낼 수 .. |
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| 주류 영업에서 가장 중요한 고객관리 역량은 무엇이라고 생각합니까?
국순당의 국내 영업에서 가장 중요한 실무 역량은 '관계 기반의 시장관리력(95점)'이라고 생각합니다.
주류 영업은 단순히 제품을 공급하는 행위가 아니라, 유통채널·고객·소비자 간의 관계를 설계하고 유지하는 일입니다.
저는 영업을 단순한 유통관리가 아닌 '브랜드 가치의 전달 과정'으로 바라봅니다.
저는 소비자와 시장 데이터를 .. |
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| [두산자기소개서] 두산 합격 자기소개서 예문
두산에 대해 철저하게 분석하여 퇴고과정을 거쳐 공들여 쓴 자기소개서 입니다.
지난 몇 년간 합격자들의 자기소개서를 참고하여 몇 번의 수정을 거쳤습니다.
또 기업기념과 인재상을 고려하여 이목을 끌만한 단어들로 구성하도록 노력했습니다.
인터넷에 떠도는 진부한 자료와는 격이 다른 예문입니다. 반드시 합격하시길 기원합니다.
1. 지원하는 회사와 분.. |
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| 이 경험을 통해 저는 영업직이 단순히 판매자가 아니라 고객의 공정과 품질을 함께 고민하는 기술기반 문제 해결자라는 사실을 실감하게 되었습니다.
LT메탈의 금속 소재와 부품 영업에서도 저는 고객의 공정이 해를 기반으로 최적의 솔루션을 제시해 신뢰를 구축하는 영업인이 되고자 합니다.
이 경험은 LT메탈의 기술기반 영업에서도 강력한 경쟁력으로 작용할 것입니다.
저는 갈등을 해결하기 위해 우선 .. |
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| 코오롱의 우수한 제품을 통해 국내 및 해외 고객에게 제가 받은 감동의 맛을 보여드리고 코오롱하면 "감동"을 떠올릴 수 있도록 뛰겠습니다.
두괄식으로 작성하시기 바랍니다) 이미 아프리카를 비롯해 중국, 카자흐스탄 등에 진출해 있는 코오롱기업에 저의 다년간의 유학생활을 통해 얻은 여러 인종과의 교류 경험을 바탕으로, 저의 강점인 사람의 마음을 움직이는 즉, 감동을 전달하는 능력을 발휘하고자 .. |
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| 고객 가치 중심의 사고로 출발한 영업마인드
저는 이 흐름에 맞는 영업 역량을 키우고 있으며, 진정성 있는 제안과 기술적 이해를 바탕으로 고객에게 신뢰를 주는 사람으로 성장하고자 합니다.
드림라인IDC센터 영업직은 기술과 고객의 중심에서 새로운 가치를 연결하는 일이라 믿습니다.
이후 영업역량을 강화하기 위해 B2B 세일즈 사이클, 제안서 작성법, 고객응대 심화과정 등을 이수하며 실제 세일즈 흐.. |
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