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지방중소기업의 문제점과 해결방안
-부산지역 중소기업을 중심으로-
[목차]
제1장 서론
제2장 우리나라 산업구조와 산업기술 경쟁력
제1절 우리나라의 산업구조
제2절 우리나라 산업기술 경쟁력의 현주소
제3장 우리나라 중소기업의 현황
제1절 중소기업의 현황
제2절 중소기업의 경제발전기여도
제2절 중소기업의 경쟁환경
제4장 부산지역 중소기업 현황 및 문제점
제1절 지역산업의 문제점
제.. |
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우리나라 창업 발전방안, 지원제도, 우리나라 산업화의 문제점, 중소기업 육성방안, 창업관련 법령, 한국기업의 글로벌 전략, 현황, 관리, 조사분석
[목 차]
1. 우리나라의 산업화의 구조적인 문제점
2. 우리나라 중소기업의 문제점
3. 중소기업의 육성방안
4. 정부의 중소기업 지원 제도
지방 중소 기업청
국립기술 품질원
중소기업청
기타 중소기업 지원 기관
지방정부의 중소기업 지원사업
5. 창업 .. |
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우리나라 중소기업의 육성방안
... 자세한 내용은 본문 참고 |
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중소기업의현황 및 정책과제
I.
II.
III.
IV.
V.
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Ⅰ. 중소기업의 위상 및 중요성
중소기업의 비중은 1980년대 이후 지속적인 증가 추세를 보이는 등 우리경제의 성장· 발전을 견인
중소기업은 우리 경제의 저변을 이루면서 고용창출에 중추적 역할
* 사업체 수의 99.9%, 종사자 수의 87.5%를 차지
중소기업 위상 -전 산업 기준
4
Ⅰ. 중소기업의 위상 및 중요성
A. 사업체 수 기준
B. 종사자 수 기준
5
Ⅰ. .. |
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Ⅰ. 대기업 중심의 정부정책
Ⅱ. 심각한 인력난 문제
Ⅲ. 임금과 복지의 격차
Ⅳ. 대기업 이직현상 심화
Ⅴ. 적극적인 대책 필요
Ⅰ. 대기업 중심의 정부정책
시간제 정규직 도입과 근로시간 단축 등으로 일자리를 창출하겠다는 정부 정책에 대한 중소기업인들의 반응은 대체로 싸늘하다. 중소기업들은 정부의 일자리 정책이 지나치게 대기업과 공공 부문 중심으로 흘러가고 있다고 비판한다.
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Ⅰ. 대기업 중심의 정부정책 ………3
Ⅱ. 심각한 인력난 문제 ………4
Ⅲ. 임금과 복지의 격차 ………5
Ⅳ. 대기업 이직현상 심화 ………6
Ⅴ. 적극적인 대책 필요 ………6
Ⅰ. 대기업 중심의 정부정책
시간제 정규직 도입과 근로시간 단축 등으로 일자리를 창출하겠다는 정부 정책에 대한 중소기업인들의 반응은 대체로 싸늘하다. 중소기업들은 정부의 일자리 정책이 지나치게 대기업과 공공 부문 중심으로 |
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종합물류기업 육성정책의 합리화 방향 모색
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Agenda
- 물류 산업 현황
- 물류 산업 Vision
- 글로벌 물류기업 육성정책 제안
Copyright ⓒ2006 by CJ GLS
물류산업 현황
1. 물류 시장 2. 물류 환경
3. 물류기업 현주소
[4]
물류 시장
국내외 시장 규모
세계 물류시장
’03년 :5,671조원 (아프리카 제외)
Source: eyefortransport, 2003 3PL Study by CGEY, GT, and FedEx, KOTI, 동북아시대위원회
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우리나라 Venture기업의
육성정책 및 향후전략
[ 목 차 ]
Ⅰ. 서 론
1. 연구의 목적
2 .연구의 범위 및 방법
Ⅱ. Venture기업과 Marketing에 대한
이론적 고찰
1. Venture기업의 정의 및 특성
Ⅲ. Venture기업의 현황 및 문제점
1. 현황 및 제도
Ⅳ. Venture기업의 Marketing전략 분석
1. Venture기업 Marketing 전략의 유형
2. Venture기업 Marketing의 특성
3 .Venture기업 제품의 특성
4. Ve.. |
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목차
1. 청소년육성정책
청소년육성법의 탄생 배경
청소년육성정책의 발달과정
청소년육성정책의 추진 경과
2. 청소년보호정책
청소년보호정책의 변화
청소년보호정책의 추진 경과
3. 청소년복지정책
청소년복지정책의 개념
청소년복지정책의 정의
청소년복지정책의 발전과정
청소년육성정책
청소년 육성법의 탄생배경
청소년들의 건전한 성장과 발달을 위해 적극적으로 육성하려는 정책과 제도를 시행하.. |
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중소기업의 의의(중소기업의 개념정의 및 범위)
중소기업(small and medium business)은 대기업에 비하여 상대적으로 매출액, 자산총액 및 종업원 수가 적은 기업으로서 중소기입정책의 적용대상이 되는 구체적인 중소기업의 범위는 경제적, 사회적 여건에 따라 나라마다 다르고, 또 같은 나라에서도 시대에 따라 변화하고 있다.
중소기업에 대한 의의는 질적인 기준과 양적인 기준으로 나누어 생각할 수 .. |
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[청소년문화 정책] 청소년행정의 개념과 청소년육성정책의 배경
목차
Ⅰ. 청소년행정의 개념과 성격
1. 청소년행정의 개념
1) 국가공권설
2) 조건정비설
3) 정책집행설
4) 행정행위설
5) 포괄설
2. 청소년행정의 성격
Ⅱ. 청소년육성정책의 배경
1. 청소년정책의 시작
2. 청소년정책의 구체적 배경
1) 청소년문제에 대한 산발적 규제, 보호단계
2) 청소년문제에 대한 규제, 보호 종합조정시도 단계
3) .. |
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인력의 외부 영입과 내부 육성 개념
특히 외부에서 새로운 인재를 영입할 것인지, 내부에서 인재를 육성할 것인지를 둘러싼 전략은 기업의 조직구조, 제품 특성, 기업문화에 따라 달라질 수 있다.
본 글에서는 외부 영입과 내부 육성의 장단점을 비교하고 , 실제 기업 사례를 통해 어떤 인력 유동 시스템이 보다
삼성전자와 같은 기술 중심, 글로벌 제조기업은 '외부 영입'과 '내부 육성'을 병행하되, 전략.. |
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외부, 내부, 조직, 기업, 육성, 인재, 입, 인력, 전략, 기술, 필요하다, 문화, 유동, 적합하다, 시스템, 확보, 경우, 변화, 장단점, 빠르다 |
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인력의 외부 영입과 내부 육성의 장단점을 논하고 특정 기업을 지정하여 기업의 제품 구조 문화 등과 관련하여 선택한 기업에 있어 어떠한 인력 유동 시스템이 적합한지를 논하시오
인력의 외부 영입과 내부 육성의 개념
인력의 외부 영입과 내부 육성의 장단점
기업의 인력 확보 방식은 크게 외부 영입과 내부 육성으로 나뉜다.
인력의 외부 영입과 내부 육성의 장단점을 논하고 특정 기업을 지정하여 기업.. |
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인력, 외부, 내부, 기업, 조직, 육성, 입, 혁신, 인재, 유동, 전략, 문화, 기술, 변화, 필요하다, 적합하다, 비용, 방식, 경쟁력, 구조 |
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[인적자원관리] 창조적 인재를 육성하기 위한 글로벌 기업들의 인적자원관리 방안을 논하라에 대한 레포트 자료입니다.
[인적자원관리] 창조적 인재를 육성하기 위한 글로벌 기업들의 인적자원관리 방안을 논하라.
목차
[인적자원관리] 창조적 인재를 육성하기 위한 글로벌 기업들의 인적자원관리 방안을 논하라.
I. 글로벌 환경과 인적자원의 중요성
II. 글로벌 인적자원관리 방안
1. 채용관리
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Ⅰ. 벤처 생태계 조성
Ⅱ. 성공한 기업들의 투자확대
Ⅲ. 일반 국민들의 투자참여
Ⅳ. 벤처기업의 성장촉진
Ⅴ. 장기적인 전략 필요
Ⅰ. 벤처 생태계 조성
정부가 15일 발표한 벤처 정책은 ‘창업-성장-회수-재투자’ 등 단계별로 자금이 자유롭게 순환하도록 만드는 게 핵심이다. 남다른 기술과 아이디어를 가진 창업자들이 마음껏 성장할 수 있도록 ‘벤처생태계’를 활성화하겠다는 것이다. 앞으.. |
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