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| 소규모 모임(동호회)에 대한 회칙입니다.
실제 모임에서 운영되고 있는 회칙이므로, 각 각의 실정에 맞게 약간의 수정만 하셔서 사용하시면 됩니다.
제1조 (명칭)
제2조 (목적)
제3조 (조직)
제4조 (권리와 의무)
제5조 (모임)
제6조 (의결)
제7조 (회비)
제8조 (경조사 등)
제9조 (징계/탈퇴)
§. 부칙
제4조 (권리와 의무)
① 회장은 본 모임을 대표한다.
② 회장은 본 모임을 주관한다.
③ 총무는 회.. |
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| 목차
수출상품과 수출시장 소개
1
수출 아이템
‘경기도 개발장미’
SWOTSWOT
trenght
pportunity
hreat
eakness
제품의 다양성
저렴한 가격
환경변화에 민감
네덜란드 대규모 화훼시장
유가폭등으로 인한
하우스 재배의 어려움
SWOT
네덜란드를 수출국가로 선택한 이유
국민의 화훼 구입 비용 3위
우리나라 화훼수출량 3위
단위 :1년간 유로
(자료원 : Flower Council of Holland)
S T P
2
(자료원 : Gfk.. |
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| 복리후생 관리규정(통신비)(선물지급)
제정 20 년월일
제1조【목적】
본 규정은 임직원의 복리증진과 보건향상에 관해 제규정에 규정되어 있지 않은 사항을 규정함으로써 모든 임직원이 직장 및 가정생활의 안정을 이루고 만족감을 지니게 하여 보다 의욕적으로 일할 수 있도록 복리후생제도를 운영함을 목적으로 한다.
제2조【일반사항】
복리후생은 법적요건 여부에 따라 법정복리후생제도 영역과 임의.. |
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| 문화 속의 원예식물의 종류와 의미
목차
1. 올림픽대회에서의 원예식물
가. 올리브[Extra virgin Olive Oil]
나. 월계수[Laurus nobils]
2. 경조사에서의 원예식물
가. 국화[Chrysanthe mummorifolium]
나. 거베라[Gerbera jamesonii]
1. 올림픽대회에서의 원예식물
가. 올리브[Extra virgin Olive Oil]
올리브관
의미 : 소유물인 제물의 상징성 또는 평화, 화해를 상징.
올림픽 우승자에.. |
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| 기업의 복리후생 및 복지-P G and LG생활건강-
인적자원관리
목차
■ 서론
1. 복지란 무엇인가
2. 복지의 유형
3. 기업의 선정 동기
a. P G
b. LG 생활 건강
■ 본론
1. P G 기업소개 및 특징
2. P G 내의 복리후생 제도
3. LG생활건강 기업소개 및 특징
4. LG생활건강 내의 복리후생 제도
5. 이색 복리후생 제도
서 론 Introduction
복지란 무엇인가
국어사전
복지 (福祉) [명사] 행복한 .. |
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| 각 보험 회사별 최고의 판매왕들의 숨겨 놓은 자신만의 영업 노하우를 공개하고, 실전에 활용할 수 있는 방법과 사례를 통해 각 분야에서 보험을 하시는 분들에게 조금이나마 도움을 드리고자 함.
01. 제일화재- 문영옥
02. 삼성화재- 정선자 대표 (정선 대리점)
03. LG화재- 조주환 대표 (하나로 대리점)
04. 현대해상- 길옥명
05. 동부화재- 현옥봉 (남대문 대리점)
06. 푸르덴셜 생명- 이채석
07. .. |
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| ○ 선택적 복지제도
과 목 명
:
클릭 ^^클릭 ^^
담 당 교 수 님
:
클릭 ^^
학 과
:
클릭 ^^
학 번
:
클릭 ^^
이 름
:
클릭 ^^클릭 ^^
○ 선택적 복지제도
[선택적 복지제도]
Ⅰ. 서론 - 선택적 복지제도의 개요
1. 선택적 복지제도의 개념 및 등장 배경
(1) 선택적 복지제도의 개념
[ 전통적인 복지제도와 선택적 복지제도의 비교]
2. 선택적 복지제도 도입기업의 특징별 사례 분류
(1) 자기계발 .. |
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| 소비자의사결정론
보고서제출
-주제: 가족
서론
1)가족의 정의: 부부와 같이 혼인으로 맺어지거나, 부모자식과 같이 혈연으로 이루어지는 집단. 또는 그 구성원. (출처 네이버 국어사전)
2)가족의 유형: 가족의 유형은 세대별, 권력구조별, 사회구조별 등의 다양한 요인으로 구분 지어진다. 그중에서 우리 조는 확대가족, 핵가족 그리고 독신가족의 의사결정 과정을 살펴보도록 한다.
2. 본론
1)핵가.. |
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| 경조금지급규정
제1조【목적】
이 규정은 임직원의 경조사에 대하여 회사에서 지급하는 경조금에 관한 기준과 절차를 규정함을 목적으로 한다.
제2조【적용범위】
회사 임직원의 경조금 지급에 관하여는 다른 규정에서 특별히 정한 것이 있는 경우 외에는 이 규정에 의한다.
제3조【지급대상】
경조금의 지급대상은 3개월 이상 근속한 임직원으로 하며 휴직중인 자는 제외한다.
제4조【지급종류】
경조금의.. |
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| 경조금지급규정
제1조【목적】
이 규정은 임직원의 경조사에 대하여 회사에서 지급하는 경조금에 관한 기준과 절차를 규정함을 목적으로 한다.
제2조【적용범위】
회사 임직원의 경조금 지급에 관하여는 다른 규정에서 특별히 정한 것이 있는 경우 외에는 이 규정에 의한다.
제3조【지급대상】
경조금의 지급대상은 3개월 이상 근속한 임직원으로 하며 휴직중인 자는 제외한다.
제4조【지급종류】
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| 상가번영회 총칙(정관)
제1조(명칭)
본회는 ○○○상가번영회라 칭한다.
제2조(부소)
본회의 사무소는 제주도 ○○○지역 관내에 둔다.
제3조(법인)
본회 정관에서 ○○○지역이라 함은 연동,노형동(○○○1번가)에 위치한 모든 건물 및 상가를 지칭한다.
제4조(목적)
국제자유도시 제주도의 중심부인 ○○○를 국제수준화하고 상권의 확보를 위하여 상거래질서확립 및 경영자 전체의 우의를 돈독케 함으 |
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| 경조휴가실시기준
경조 휴가 구분
휴가일수
구분
1일
2일
3일
4일
5일
6일
7일
8일
① 형제,자매의 결혼
② 직계가족의 회갑,고희
③ 중대한 재해 사고
1일
홀수일 근무자
경조일이 홀수날 일경우
휴가
휴가
정상출근
경조일이 짝수날 일경우
비번
정상출근
짝수일 근무자
경조일이 홀수날 일경우
비번
정상출근
경조일이 짝수날 일경우
휴가
휴가
정상출근
① .. |
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| 신문에 대하여..
<신문>
특정 또는 불특정한 사람들에게 시사에 관한 뉴스를 비롯한 정보 ·지식 ·오락 ·광고 등을 전달하는 정기 간행물이다.
상적으로는 신문사라 불리는 전문기업이 일간 또는 주간으로 뉴스 보도를 주로 하여 발행하는 일반지를 가리키며 매스커뮤니케이션의 미디어[媒體]의 일종이다.
신문에는 불특정한 다수의 독자를 상대로 시사 뉴스와 의견 등을 전달하는 일반지(一般紙) 외에도 .. |
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| GS그룹 취업 전반 자료(자기소개서, 면접정보, 연봉 및 회사정보 총정리)
1. 직급별 초임 정보
직급
신입
대리
과장
비고
연봉
3494
4600
5500
800%
(* 단위 : 만원)
- 특별상여금, 성과급, 제수당, 식대, 교통비 등은 제외
2. 복리후생 제도 소개
1) 주택지원
무주택 사원들의 내집 마련을 위해 간편한 절차로 장기저리의 자금을 융자하며, 여수공장 및 대덕 기술연구소에는 현.. |
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| 정신과 병원 및 낮병원에의 치료기법, 사회사업 및 사회복지사의 역할 보고서 입니다. 목차를 보시면 전체적인 내용을 알 수 있습니다. 조별모임을 수시로 갖고 자료조사하고 토론하여 작성한 것으로 교수님도 만족해 하신 레포트입니다.
Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
1. 정신건강/ 정신질환의 개념
※ DSM-IV의 정신장애의 범주
2. 치료기법
1) 약물치료
2) 심리치료
3) 가족치료
4) 가족심리교육
5) 사회기술 훈련(Soc.. |
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