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(검색결과 약 29,221개 중 3페이지)
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경비용역업체선정 입찰공고
당 아파트 경비용역 위탁 관리업체 선정을 위해 다음과 같이 공고합니다.
가. 입찰에 관한 개요
1. 단지명:
2. 소재지:
3. 용역범위 :가) 세대수 : 세대( 개동) ,나) 경비원 :명( 개초소)
4. 입찰등록 및 서류접수 :년월일( 요일) 11:00까지(관리사무소)
5. 설명회 일시 및 장소 : 서류심사후 개별통지.
6. 입찰 일시 및 장소 : 서류심사후 개별통지.
나. 입찰 참가자격
1. .. |
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| 경비 운용 관리규정 시방서
1. 목적
빌딩 및 관련 시설물의 재해 및 도난방지와 외부로 부터의 불순분자 침입등을 사전 봉쇄하며, 방문객을 친절히 안내하며, 각종 내, 외시설물과 재산을 보호하고 출입 인원과 차량 출입을 통제하는데 목적을 둔다.
2. 인원구성
경비: 각2명 격일제 24시간 맞교대 계4명
(* 주차관리 경험자로서 운전면허를 취득한자로 배치함)
3. 근무시간 : 금일 08:00부터 .. |
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| 기관명
우 주소 / 전화( )-/ 전송( )-
담당부서 :
문서번호 :
수신:
무기대여신청서
처리기간
30일
①시설주
성명
주민등록번호
직책
②배치사업장의
명칭
②배치사업장의
소재지
④특수경비원
배치인원
대여요청량
⑤총기종류
⑥수량
⑦탄종
⑧수량
⑨대여신청사유
⑩대여기간
⑪무기관리방법
⑫비고
경비업법 제14조제4항, 동법시행령 제20조제1항 및 동법시행.. |
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| 경비용역 도급 계약서
도급인 (갑) 주소: 번지
상호: 아파트 관리사무소
대표:
수급인 (을) 주소:
상호:
대표:
위갑과을 당사자간의 경비용역계약을 체결함에 있어 을은갑이 지정하는 경비
구역내에 대한 경비업무를 성실하게 수행키로 하고 갑은을 에게 경비용역비를 지급 할것에 각각 동의하여 아래와 같이 계약을 체결한다.
제1장총칙
제1조(목적) 이 계약은 용역 경비업법에 따라 을은갑이 위탁.. |
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| CEO가 빠지기 쉬운 5가지 유혹 감상문 및 느낀점
t
처음에 이책을 선택하게 된 이유는 아주 단순하다. ‘다른 책에 비해 이해가 쉬울 것 같아서’ 이다. 그 때의 내 생각은 적중했고, 단순히 두껍고 어렵게 쓰여진 책에 비해 훨씬 유익하고 재미있었다.
이 책의 겉표지에도 쓰여 있듯이 ‘비지니스 우화’라는 말이 딱 맞는 것 같다.
예로부터 최고의 지혜는 이론이 아니라 우화나 비유로 표현되어 왔다. 저.. |
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| 아파트경비용역도급계약서
도급인 ○○○아파트 관리사무소(이하 갑 이라 칭함) 와 수급인 ○○○(이하 을 이라 칭함)는 경비용역계약을 체결함에 있어 을은갑이 지정하는 경비구역 내에 대한 경비업무를 성실하게 수행키로 하고 갑은을 에게 경비용역비를 지급 할 것에 각각 동의하여 아래와 같이 계약을 체결한다.
제1장총칙
제1조(목적) 이 계약은 경비업법에 따라 을은갑이 위탁한 경비대상시설 및 장 |
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| 특히 물류센터 야간 정리업무를 하면서, 소음 없는 공간 속에서 시스템을 유지하는 역할에 집중했던 시간은 제가 야간 당직 전담원이라는 직무에 지원하게 된 배경이 되었습니다.
앞으로도 소리 없는 신뢰를 만들어가는 사람으로, 야간 당직 직무에 책임감 있게 임하겠습니다.
저에게 야간 근무는 단순히 밤 시간을 견디는 일이 아니라, 가장 조용한 시간 속에서 가장 중요한 안정감을 제공하는 자리입니다... |
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야간, 근무, 사람, 역할, 시설, 당직, 상황, 들다, 정리, 단순하다, 순찰, 기록, 업무, 해내다, 이다, 반복, 되어다, 조용하다, 싶다, 직무 |
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| 경비원조에 대하여 설명하라
Ⅰ. 서설
1. 부당노동행위제도의 의의
헌법제33조에서는 근로자와 사용자와의 실질적인 대등성을 확보하기 위해 근로삼권을 보장하고 있다. 이와같이 근로삼권의 헌법상 보장으로 인해 국가는 근로삼권을 적극적으로 보장해야 할 의무를 지닌다고 하겠다. 따라서 사용자에게 근로자의 근로삼권을 침해하는 행위를 금지시키는 부당노동행위제도는 국가적인 차원에서 근로삼권을.. |
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| 노동조합에 대한 경비원조 법적 검토 (노조법)
1. 의의
노조법81 4.에서 지배개입의 유형으로 노동조합의 운영비를 원조하는 행위(경비원조)를 특별히 규정하고 있는데 이는 경비원조가 노동조합의 자주성을 침해할 수 있는 지배·개입의 가장 대표적인 사례이기 때문이다.
2. 경비원조 금지의 예외
원칙적으로 경비원조는 부당노동행위에 해당하나, ①근로자가 근로시간 중에 사용자와 협의 또는 교섭하.. |
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| 부당노동행위 유형으로서의 지배개입 및 경비원조
Ⅰ 서
1. 부당노동행위 중 지배개입 및 경비원조의 개념
부당노동행위란 사용자가 근로자의 근로3권을 침해하는 행위이고, 부당노동행위 중에서 사용자가 노조를 조직, 운영하는 것을 지배 개입하는 행위와 노조의 운영비를 원조하는 행위를 말한다.
2. 부당노동행위제도의 입법취지
근로자의 근로3권은 그 본질상 국가보다 사용자에 의한 침해가 더욱 보.. |
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| 경비업무는 하루하루가 반복되는 일상처럼 보일 수 있지만, 그 안에서도 철저한 원칙과 꾸준한 자세가 필수라는 점에서 저의 성향과 경험이 잘 맞는 직무라고 생각합니다.
말보다 행동으로 신뢰를 주는 사람이 되고자 늘 노력해왔고, 이는 현장에서 경비업무를 수행하는 데 큰 강점이 되었습니다.
특히 경비업무처럼 신뢰, 집중, 체계가 요구되는 환경에서는 저의 이러한 성격과 습관이 긍정적으로 작용할 .. |
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| 부당노동행위의 유형중 지배개입 및 경비원조
Ⅰ. 들어가며
1. 부당노동행위제도의 의의
부당노동행위제도는 사용자가 근로자의 근로3권을 침해하는 행위를 금지하고 이에 대한 구제제도를 둠으로써 국가적인 차원에서 이를 보장하려는 제도이다.
2. 지배개입 및 경비원조의 의의
당노동행위의 한 유형으로써 지배개입 및 경비원조란 근로자가 노조를 조직․운영하는 것을 지배개입하는 행위와 노조의 운영.. |
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| 이후 상황을 관리팀에 정확히 보고해 큰 충돌 없이 정리할 수 있었고, 이 경험은 보안요원 업무 에서 침착함의 중요성을 다시 느끼게 했습니다.
보안업무에서는 혼란을 더 키우지 않는 태도가 중요하기 때문에, 이러한 침착함은 큰 장점이라고 생각합니다.
빌딩 보안 업무는 반복성과 정확성이 중요한 직무이므로 이러한 성향은 매우 큰 강점입니다.
이러한 경험 속에서 위험요소를 빠르게 발견하는 관찰력,.. |
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| 지배개입 및 경비원조
Ⅰ. 들어가며
헌법 제33조제1항에서 근로자에게 근로3권을 보장하고 있으며, 노동조합 및 노동관계조정법(이하 ‘노조법’)에서 사용자가 근로3권을 침해하는 행위를 금지하는 부당노동행위제도를 두고 있다. 부당노동행위 유형으로 불이익취급, 단체교섭거부, 비열계약 및 지배개입과 경비원조를 부당노동행위로 규정하고 있다.
이 중 사용자의 지배․개입 등으로 인해 노동조합의 자주성 |
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| 직제규정
제1조(목적)
이 규정은 당아파트 관리주체의 조직 및 직제에 관한 사항을 정함으로써 관리업무의 효율성을 도모함을 목적으로 한다.
제2조(권한의 존중)
대등한 조직단위 상호간에는 권한을 존중하여야 하고 권한을 침범하지 않아야 한다.
제3조(상호협조)
다른 조직단위로 부터 아파트 관리업무상 협력요청을 받은 조직단위는 그 조직의 업무수행에 지장을 초래하지 않는 범위내에서 .. |
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