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(검색결과 약 21,232개 중 3페이지)
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| 우리는 차별에 찬성합니다 책 메시지와 교훈 및 책 내용 비판과 우리는 차별에 찬성합니다를 읽고나서 느낀점에 대해 서술한 독후감 입니다.
독후감의 방향성과 내용에 대해 교수님에게 창의적이라는 칭찬을 들었던 기억이 납니다.
참고하신다면 생각을 많이 해보았다고 칭찬 받을수있을거라 생각합니다.
1. 우리는 차별에 찬성합니다 책 소개
2. 작가가 전하려는 메세지와 교훈
3. 책 내용 비판
4. 읽.. |
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| 군사회복지
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목차
군사회복지
I. 개념
II. 주요 내용
1. 직업군인복지
2. 병사복지지원
* 참고문헌
군사회복지
I. 개념
우리나라는 의무병제도를 채택하고 있다. 풍요로운 환경에서 자유롭게 살던 병사들은 군입대후 상급자와의 가치관의 차이, 가혹행위, 외부와 차단된 주위환경, 고된 훈련 등과 권위적이고 강압적인 군부대의 조직문화 적응에 어려움이 따른다. 이에 따른 군부대 부.. |
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| [기업인수합병] 글로벌 M&A의 목표와 목적, 국제M&A 개념과 유형
목차
글로벌 M&A의 목표, 컨셉, 유형
Ⅰ. 글로벌 M&A의 목표와 목적
1. 폭넓은 목표
2. 구체적 목적
Ⅱ. 글로벌 M&A의 컨셉
Ⅲ. 글로벌 M&A의 유형
1. 글로벌회사합병의 컨셉트와 유형
1) 흡수합병과 신설합병
2) 현금합병과 주식합병
3) 수평적, 수직적 및 다각적 합병
2. 글로벌회사 매입인수의 컨셉트와 유형
1) 자산매입인수와 주식.. |
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| SSM규제법, 과연 효율적인가
요즘 들어 어딜 가나 기업형 슈퍼마켓이 눈에 잘 뜨입니다. 롯데슈퍼, 홈플러스 익스프레스 등. 하지만 이런 슈퍼마켓들로 인해 각 지역의 재래시장의 상권이 위협을 받고 있습니다. 고객들이 편리한 기업형 슈퍼마켓으로 몰리고 있기 때문입니다. 이에 따라 정부에서는 기업형 슈퍼마켓의 이윤을 줄이고, 재래시장의 활성화를 위해 SSM규제법을 제정하였습니다. 하지만 이 SS.. |
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| 동기부여(Motivation)란, 종업원들이 기업의 목표를 자신의 목표중 하나로 받아들여 그것을 달성하기 위해 자발적으로 열심히 노력하도록 유도하는 과정이다. 즉, 동기부여는 마음속으로 자기 자신을 이끌면서 다른 사람들이 따라올 수 있도록 여건을 조성하는 반이성적이고 감정적인 행위이다. 이런 점에서 동기부여는 진정한 리더십 행위라 할 수 있다. 구성원들이 신바람 나게 일하고 열정적으로 일에 매.. |
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합병 ( 9Pages ) |
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| 합병, 영업양도 등 고용불안과 노조의 대응방침
Ⅰ. 고용불안 유발 요인들
1. M A란 무엇인가
M A는 합병(Merger)과 인수(Acquisition)를 일컫는 용어로, 주식지분의 이동을 통해 경영권을 획득하고 이윤을 창출하는 것을 목표로 한다. 한마디로 경영권을 쟁탈함으로써 기업을 인수합병하여 이윤을 획득하는 과정 이 곧 M A라고 할 수 있다.
M A를 어렵게 만들었던 대표적 조항인 의무공개매수제도(예를 .. |
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| 조조와 유비의 리더십
Contents
조조, 유비의 MBTI
조조, 유비의 리더십
조조, 유비의 HRM
조조와 유비의 MBTI
● 조조 ENTJ
● 외향사고형, 지도자형
● 장기적인 안목, 비전
● 조직적, 계획적
● 결단력, 통솔력
● 강압적, 직설적
● 유비 ISFP
● 내향감정형, 성인군자형
● 겸손함, 책임감
● 순함, 우직함
● 포용력, 이해력
● 결단력 부족, 지나친 배려
● 유비
● 윤리적/감성/셀프/슈퍼
● 조조
● 변혁적/감성/.. |
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| 황석영의 ‘손님’에 나타난 종교적 근본주의와 과학적 합리주의
1910년부터 1945년까지. 우리 민족은 이 시기를 일제의 강압적인 통치 아래에서 살아온 날들로만 기억을 한다. 그러나 소설 손님은 이 시기를 한국전쟁 이전에 일어난 가슴 아픈 동족상잔의 비극으로 그려내고 있다. 책을 다 읽고 난 후 알게 된 사실이지만 이 책은 황해도 진지노귀굿 열두 마당을 바탕으로 씌어졌다고 한다. 황해도는 글의 .. |
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| 유아기 정서발달, 자아 및 성역할발달
유아기의 정서는 자주 변화하고 반응도 강하다. 정서 이해 능력이 증가하여 상황에 따른 정서의 차이를 이해하게 된다. 정서조절은 부모나 타인의 조절로부터 자기 주도적인 내적 조절로 변화한다. 주도성 발달과 합께 자신에 대한 이해가 향상되나 자신의 신체적 특성이나 소유물로 자신을 기술한다. 성역할의 발달은 남녀성차, 염색체와 호르몬 같은 생물학적 요인,.. |
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| 집단의 힘과 그에 대한 의심과 불복종 사이에서의 문명 발달
1. 문명발달사에서 집단의 힘
세계 문명의 발달사를 보면 많은 사람들이 의심도 하지 않고 집단주의라는 열광의 도가니에 빠졌었음을 알 수 있다.
가깝게는 파시즘, 나치즘, 스탈린주의 등을 예로 들어 볼 수 있는데 이는 강압적인 집단주의 체제였지만 한편에선 많은 동조자들에 의해 탄생해 유지되었던 체제이기도 하다.
이러한 집단주의 체.. |
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| 아동의 공격성에 대한 가정의 영향 - 부모의 양육방식과 자녀의 공격행동(공격성), 가정의 분위기와 아동의 공격성
목차
아동의 공격성에 대한 가정의 영향
I. 부모의 양육방식과 자녀의 공격행동
1. 자녀가 부모에게 영향을 미칠 수 있는가?
2. 관리자로서의 부모
II. 가정의 분위기와 아동의 공격성
1. 부모의 갈등과 자녀의 공격성
2. 강압적 가정분위기는 공격성을 조장한다.
아동의 공.. |
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| [부부권력] 가족 내의 힘(권력) - 남편과 아내의 힘(권력), 힘의 유형, 부부의 힘(권력)에 영향을 미치는 요인, 힘(권력)과 친밀성의 관계에 대한 레포트 자료입니다.
[부부권력] 가족 내의 힘(권력) - 남편과 아내의 힘(권력), 힘의 유형, 부부의 힘(권력)에 영향을 미치는 요인, 힘(권력)과 친밀성의 관계
CONTENT
가족 내의 힘
I. 남편과 아내의 힘
1. 힘의 유형
1) 강압적 힘
2) 보상적 힘
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| ◎근대 건축가들의 등장과 문화주택◎
①근대 건축가들의 등장
- 개항기의 혼란한 국내 정세와 외국 열강들의 세력다툼 속에서 승리한 일본은 을사조약을 강압적으로 체결하였고, 이로써 대한제국은 독립국가로서의 국제적 지위를 박탈당하게 된다. 이후 일제는 강압적으로 한국병합에 성공하였고, 한국은 일제의 식민지배시기를 맞게 된다. 일본은 메이지유신과 산업혁명을 거쳐 근대국가로 성장한 일본은 한국 |
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1.서론
2.본론
1) 조직문화란?
2) 조직문화의 유형
3) 조직문화의 기능
4) 조직문화의 중요성
3. 결론
Ι. 서론
조직, 고대부터 지금까지 항상 존재해왔다. 고대에는.. |
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| 사회 집단이 구성원의 행동에 미치는 영향력
목 차
용어 정리
보상적 영향력
강압적 영향력
합법적 영향력
전문가 영향력
준거적 영향력
리더적 영향력
결론
용 어 정 리
사회집단
넓은 의미- 인간의 집합체
좁은 의미- 구성원 사이에 분명한 기능적 상호 의존
관계가 인정되는 조직적 집단
예- 혈연집단, 클럽이나 서클, 기업체,정당
특징- 공통적 관심의 대상
- 지속적 상호 작용
- 역할.. |
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