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(검색결과 약 40,198개 중 29페이지)
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| 사회복지전문직의 역할의 정체성에 대하여 서술해주시기 바랍니다에 대한 레포트 자료.
사회복지전문직의 역할의 정체성에 대하여 서술해주시기 바랍니다.
우리는 "사회복지전문직"이라는 용어를 자주 사용한다. 다수의 사람들이 우문(愚問)이라고 하겠지만, 과연 사회복지사는 전문직인가? 전문직(profession)에 대한 명확한 정의를 어떻게 하느냐에 따라 달리 설명할 수 있겠지만, Greenwood(1957)는 직.. |
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| 영기준 예산제도의 개념 및 장단점
영기준 예산제도(ZBB)는 예산안 편성시 전년도 예산을 고려하지 않고 영(zero)의 상태로 돌아가 모든 사업을 분석 ․ 평가하여 우선순위에 따라 예산을 편성 ․ 결정하는 예산제를 말한다. 이것은 전년도 예산을 기준으로 하여 점증적 또는 점감적으로 예산액을 배정하는 폐단을 시정하려는 데서 나온 새로운 예산제도이다.
계속사업이더라도 마치 신규 사업처럼 예산안 편.. |
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대한항공,아시아나항공,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 8Pages ) |
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| 대한항공 vs 아시아나항공
목 차
1
···
대한항공
1) 기업소개
2) 기업이념
3) SWOT분석
4) 성공 요인
2
···
아시아나 항공
1) 기업소개
2) 기업이념
3) SWOT분석
3
···
비교 분석
대한항공 vs 아시아나항공
4
···
상생 전략
저가 항공사 추진 현황
1. 대한항공
1) 기업소개
① 창립일 : 1969년 3월 1일
② 직원 수 : 총 19,475명
③ 수입실적 : 총 114,605억 원(2010년 기준)
업종
사업내용
매출액
점유비
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| 교수님께 여러번 자문을 구하고 조모임을 통해 수정 보완하여 직접 작성한 레포트 입니다. 잘되어서 뿌듯하고 학점도 잘 받았습니다.
I. 서론
II. 사회복지서비스 분권화를 강화하는 정책의 도입
1. 국고보조사업의 지방이양과 분권교부세의 도입
2. 사회복지서비스 중심축의 지방이동: 사회복지사업법 개정
III. 사회복지서비스 공급 특성 및 전달체계의 현황과 문제점
1. 사회복지서비스 공급 특성
2... |
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| 행정상 손실보상의 원인과 기준
1. 행정상 손실보상의 원인
(1) 공공필요에 의한 재산권에 대한 공권적 침해
이때 재산권이란 법에 의해 보호되고 있는 재산적 가치 있는 일체의 권리를 의미하며, 공권적 침해란 공용사용‧수용‧제한 등을 의미한다.
(2) 특별한 희생
행정상 손실보상이 이루어지기 위해서는 사회적 제약을 넘어서는 특별한 희생의 존재하여야 한다. 이와 관련한 학설들을 살펴보면 다음과.. |
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| *외국 택시제도의 비교
구분
미국(뉴욕)
영국(런던)
독일(프랑크프르트)
불란서(파리)
1.
진 입
규
제
1) 택시사업을 하기 위해서는 시의 택시 · 리무진 위원회(이하 위원회)로부터 면허를 받아야 하며 면허의 유효기간은 1년임.
2) 면허차량 총수는 71년부터 11,787대로 고정됨.
3) 택시에는 표식을 붙여야 하며 표식은 위원회의 인가를 받고 양도할 수 있음.(단 개인과 법인간은 .. |
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| 주식상장및폐지요건_관리대상_대체결제제도_거래방법수수료_제재_상장유무차이점
1. 증권거래소 상장요건
※선택1은 중대형 우량법인에, 선택2는 성장성있는 소형법인에 적합하게 요건을 규정
1) 규모요건
항 목
선 택 1
선 택 2
비 고
주식수
◦상장예정주식수 100만주 이상
◦예비상장심사 청구후 공모법인은 신규상장신청일 현재의 주식수, 자본금, 자기자본을 기준으로 함
자본금
◦50억.. |
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| [별지제25호의3서식〕 (앞쪽)
재산 매각대금 사용명세서
①공익법인명
②사업자등록번호
(고유번호)
③소재지
(☎)
④대표자
⑤사업연도
⑥
매각
연월일
매각재산
⑪사용기준금액
사용내역
⑮
미사용
금액
⑦
종류
⑧
소재지
⑨
수량
(면적)
⑩
매각
금액
1년내(⑩×30/100)
⑫
사용
일자
⑬
사용
금액
⑭
사용처
2년내(⑩×60/100)
3년내(⑩×90/100)
합계
상속세및증여세.. |
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| 행정의 실효성확보를 위한 새로운 수단
Ⅰ.개설
전통적 의무이행확보수단의 미비로 현대 행정수요에 적극적 부응하지 못함
→새로운 행정수요에 대처.보다 효과적인 행정강제수단의 모색
Ⅱ.종류
1.금전적 제재
(1)가산금:세법상 의무 불이행 경우에 일정비율의 가산금을 납부(국세징수법,소득세법 등)
(2)과징금
,자동차운수법상 과징금
이득환수적 성질로 인해 행정벌에 속하지 않음-일정한 인허사업시행자.. |
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| <별 첨> 최저임금법[법률제5888호 일부개정 1999. 02. 08.]
제1장 총칙
제1조 (목적) 이 법은 근로자에 대하여 임금의 최저수준을 보장하여 근로자의 생활안정과 노동력의 질적 향상을 기함으로써 국민경제의 건전한 발전에 이바지하게 함을 목적으로 한다.
제2조 (정의) 이 법에서 근로자, 사용자 및 임금이라 함은 근로기준법 제14조, 제15조 및 제18조에 규정된 근로자, 사용자 및 임금을 말한다.
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| Ⅰ. 서 론
1. KB국민 은행 소개
가. 비전
KB 국민은행은 아시아 금융을 선도하는 글로벌 뱅크를 추구한다. 주요 활동지역은 아시아이지만 내부 조직 및 사업 시스템은 세계적 은행과 견주는 수준의 경쟁력을 추구한다. 그리고 전통적인 은행 업무를 근간으로 고객의 다양한 금융 니즈를 충족시켜 줄 수 있도록 은행 역량을 확대해 갈 계획이다.또한 KB국민은행은 사업을 영위하는 국가 및 Community에 대.. |
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Ⅰ. 서론
Ⅱ. 사회복지관과 지역복지
1. 지역사회복지의 개념
2. 지역사회복지관의 개념
3. 지역사회복지관의 필요성
4. 지역사회복지관의 특성
Ⅲ. 사회복지관의 역사적 발달배경
1. 사회복지관의 전체적 발달역사
2. 태동기
3. 형성기
4. 확대기
5. 평가와 전문화 시기
Ⅳ. 사회복지관의 현황 및 실태
1. 사회복지관의 현황
2. 사회복지관의 실태
3. 프로그램의 내용
4. 사회복지관 주요사업실.. |
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| 실업급여사업
Ⅰ. 서설
1. 실업급여사업의 의의
실업급여사업은 근로의 의사와 능력이 있음에도 불구하고 취업하지 못한 상태에 있는 근로자에게 생계를 유지하고 재취업을 할 수 있도록 지원하는 조기구제 시스템이다.
2. 실업급여사업의 특징
실업급여제도는 보험원리에 바탕을 두고 있으며, 의도적인 실업을 최소화하기 위하여 이직사유에 따른 수급자격 제한, 수급기간의 제한, 취직촉진수당의 지.. |
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| 영업양도시 근로관계의 승계와 근로기준법상 해고의 정당한 사유의 적용
1. 문제의 제기
사업양도시 양수인은 이윤의 극대화와 양수이후 사업운영계획 등을 고려 양도인회사의 근로관계 승계여부를 결정할 것이다. 실제 관리인원의 과다를 이유로 양도기업 관리직원의 승계를 거부하거나 양도기업의 노조원의 승계를 거부하는 사례들이 있고 이때 근로기준법 제 30조 1항을 적용하여 정당한 이유 없이 근.. |
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| 1. 기업소개
(1) 대한항공 기업소개
(2) 아시아나항공 기업소개
2. 두기업 SWOT분석
(1) 대한항공 SWOT분석
(2) 아시아나항공 SWOT분석
3. STP 비교분석
(1) 대한항공 STP분석
(2) 아시아나항공 STP분석
4. 마케팅믹스 7P전략 비교분석
(1) 대한항공 마케팅 7P전략 분석
(2) 아시아나항공 마케팅 7P전략 분석
5. 서비스전략 비교분석
(1) 대한항공 서비스분석
(2) 아시아나항공 서비스분석
6. 대한항공.. |
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