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(검색결과 약 58,335개 중 27페이지)
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| 직접 작성한 레포트 입니다. 잘되어서 뿌듯하고 학점도 잘 받았습니다.
1. 학대가족의 개념
2. 학대가족의 발생원인에 대한 설명이론
3. 학대가족의 경험
4. 학대가족에 대한 가족복지
1. 학대가족의 개념
학대가족 = 가정폭력
- 가정내 부부간, 부모자녀간 갈등이나 관계상의 문제가 일반사회규범을 벗어나 폭력적으 로 진행될 경우를 말하며, 피해자가 누구인가에 따라 아내학대, 아동학대, 노인학대 등으.. |
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| 노동위원회 조직과 회의, 권한에 대하여
Ⅰ. 노동위원회의 조직
1. 의의
일반 재판 제도의 경우 근로관계의 특수성을 적절하게 고려하지 못함으로 이를 보완하기 위한 준 사법적 성격의 독립성이 보장된 합의제 기구이다.
2. 노동위원회의 구분 및 소관업무
(1) 구분
(2) 노동위원회의 소관 업무
노동위원회법 제2조의2에서 규정한 노동관계법률에 따른 판정·결정·의결·승인·인정 또는 차별시정 등에 관.. |
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| ○○지방법원 ○○지원
판결
사건○○고단 ○○ 중실화
피고인 김○○(), 공원
○○년 ○월 ○일생
주거 ○○시○○구○○동○○
본적 위와 같은 곳
검사○○○
변호사 변호인 ○○○
주문
피고인은 무죄.
이유
이 사건 공소 사실은,
피고인은 ○○염직 공장 배합실의 직공으로 근무하던 자인 바, ○○년 ○월 ○일 0시 10분경 ○○시○○구○○동○○번지 소재 ○○염직 공장 내부가 어두운 관계로 불을 밝히기 위 |
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| 고용보험제도
1. 개 념
고용보험제도란 근로자가 실직을 하였을 때 실직근로자의 생활안정을 위하여 일정기간동안 실업급여를 제공하는 전통적 의미의 실업보험 사업 외에, 적극적인 취업알선을 통한 재취업의 촉진과 근로자의 직업안정 및 고용구조 개선을 위한 고용안정사업, 근로자의 직업능력수행을 체계적으로 개발, 향상시키기 위한 직업능력 개발사업 등 적극적 노동시장정책을 상호결합 시킨 사회.. |
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| (자료를 공유합시다. - 진갑곤 -)
樊川詩集卷一
感懷詩一首
高文會隋季 提劍徇天意 扶持萬代人 步驟三皇地 聖云繼之神
神仍用文治 德澤酌生靈 沈酣薰騶髓 旄頭騎箕尾 風塵薊門起
胡兵殺漢兵 屍滿咸陽市 宣皇走豪傑 談笑開中否 蟠聯兩河間
燼萌終不弭 號爲精兵處 齊蔡燕趙魏 合環千里疆 爭爲一家事
逆子嫁虜孫 西鄰聘東里 急熱同手足 唱和如宮徵 法制自作爲
禮文爭僭擬 壓階螭鬪角 畫屋龍交尾 署紙日替名 分 |
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| 가정폭력 피해여성 및 가족에 대한 사회복지적 개입 서비스 보고서입니다. 입니다. 목차를 보시면 전체적인 내용을 알 수 있습니다. 조별모임을 수시로 갖고 자료조사하고 토론하여 작성한 것으로 교수님도 만족해 하신 레포트입니다.
< 목 차 >
1.가정폭력의 정의
2.가정구성원의 범위
3.가정폭력의 특징
4.가정폭력에 관한 잘못된 통념
5.가정폭력이 발생하는 원인
6.가정폭력의 분류
7.가정폭력의.. |
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| 또한, 이를 통해 연구원이 해야 할 직무에 대한 이해를 넓힐 수 있었으며, 저의 책임감 있는 역량을 발휘함으로써 조직 내에서 인정받는 방법을 알게 되었습니다.
효성 기술원' 신입연구원 OOO']
이로써 다양한 분석기기들의 운용능력을 빠르게 습득할 수 있을 것입니다.
섬유를 전공한 저야말로 효성기술원에서 꼭 필요한 연구원이 될 것이며, 다른 분야의 선배 연구원님들과 함께 책임감을 느끼며, 다양한.. |
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스판덱스, 기술, 효성, 섬유, 연구원, 다양하다, 연구개발, 직무, 통해, 분야, 관리, 품질, 전공, 책임감, 대한, 이다, 원, 고객, 개발, 보다 |
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| 지원한 직무에 대한 강점과 이를 회사의 발전에 어떻게 기여할 수 있는지를 구체적으로 작성해주시기 바랍니다
조직 내 이해관계가 상충된 상황에서 목표를 달성하기 위해 노력한 경험을 구체적으로 작성해주시기 바랍니다
기존과는 다른 새로운 방법을 통해 효과적으로 문제를 개선한 경험을 구체적으로 작성해주시기 바랍니다
이런 keyword가 본인의 R&D 직무역량과 공통분모가 되는 것을 찾아보세요.
이.. |
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목표, 여행, r, d, 작성, 이다, 방법, 기술, 경우, 사례, 들다, 호주, 크게, 경험, 본인, 병, 생각, 능력, 위해, 이다 |
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| 부가가치세 사무처리 규정에 의한 성실신고 회원조합 등록증 작성 서식입니다.
성실신고 회원조합 등록증
번호:
종목:
구분:
조합명:
위 조합은 부가가치세사무처리규정 제54조의 규정에 의하여 등록된 성실신고 회원조합임을 확인함.
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| 협동조합의 의의와 특징 및 지도원칙, 협동조합 형태에 대한 레포트 자료.
협동조합의 의의와 특징 및 지도원칙, 협동조합 형태
목차
협동조합
I. 협동조합의 의의
II. 협동조합의 특징
1. 협동주의
2. 민주주의
3. 이용주의
III. 협동조합의 지도원칙
1. 가입, 탈퇴 자유의 원칙
2. 민주적 관리의 원칙
3. 잉여금배분의 이용주의원칙
4. 시가거래의 원칙
5. 이자제한의 원칙
...(이하 .. |
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| 노동조합 조합원의 지위와 권리의무 관련 판례 검토
1. 단체협약에 의한 제한
노동조합 조합원의 지위 및 권리와 의무 관련 사항을 단체협약에 의하여 제한할 수 있는 가에 대한 판례의 태도는 다음과 같다.
“노동조합및노동관계조정법 제5조 ․ 제11조의 각 규정에 의하면, 근로자는 자유로이 노동조합을 조직하거나 이에 가입할 수 있고, 구체적으로 노동조합의 조합원의 범위는 당해 노동조합의 규약이.. |
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| 납세조합 교부금 청구서 작성 서식입니다.
납세조합은 그 조합원의 소득세를 매월 징수하여 세무서에 납부하며, 이와 같이
납세조합을 결성하여 소득세를 납부함에 있어서는 납세조합 세액공제를 받게 됩니다.
소득세법 제169조 및 동법 시행령 제221조의 규정에 의하여
납세조합 교부금을 청구하오니 지급하여 주시기 바랍니다.
< 세부 내역 >
1. 납세조합 인적사항
1-1. 조합명
1-2. 소재지
2... |
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| 노사관계관리(노동조합과 노동쟁의)에 대한 레포트 자료.
노사관계관리(노동조합과 노동쟁의)
목차
노사관계관리
I. 노사관계의 의의
II. 노동조합
1) 노동조합의 의의
2) 노동조합의 형태
1/ 직업별 노동조합
2/ 일반노동조합
3/ 산업별 노동조합
4/ 기업별 노동조합
3) 노동조합의 안정을 위한 제도
III. 노동쟁의
1) 노동쟁의의 의의
2) 쟁의행위의 유형
1/ 파업
2/ 태업
3/ 불매.. |
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| 노동조합이론- 노동조합의 정의와 기능 및 형태와 관리입니다
노동조합이론- 노동조합의 정의와 기능 및 형태와 관리
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목차
**노동조합의 의의
1.노동조합의 정의
2.노동조합의 목적과 조합주의의 원칙
**노동조합 가입방법과 조합비징수제도
1.노동조합 가입방법
1)기본적 숍제도
(1)오픈 숍(open shop)제
(2)유니언 숍(union shop)제
(3)클로즈드(closed shop) 숍.. |
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| [노사관계관리] 노동조합의 형태와 기능 및 특성, 민주적 노사관계의 정착에 대한 레포트 자료입니다.
[노사관계관리] 노동조합의 형태와 기능 및 특성, 민주적 노사관계의 정착
목차
노사관계관리
I. 노사관계의 의의
II. 노동조합
1. 노동조합의 형태
1) 직업별 노동조합
2) 산업별 노동조합
3) 기업별 노동조합
4) 일반조합
2. 노동조합 가입과 탈퇴
1) 클로즈드 숍
2) 유니언 숍
3) 오.. |
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