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(검색결과 약 144,694개 중 27페이지)
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| 근로복지공단
자기소개서 + 면접족보
- 6급 신입사원(채용형 인턴) -
... 자세한 목차 및 내용은 본문 참고 ... |
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| [도로교통공단합격자기소개서 ]
[도로교통공단-인턴사원공채합격자기소개서]도로교통공단자기소개서자소서,도로교통공단자소서자기소개서,자소서,합격자기소개서,도로교통공단자기소개서자소서
목 차
[ 자신의 성장과정을 기술하시오 ]
[ 성격의 장․단점을 기술하시오 ]
[ 도로교통공단의 지원동기 및 포부를 기술하시오 ]
[ 도로교통공단 대표사업 ]
[ 도로교통공단 비전 및 핵심가치 ]
[ 지원분야.. |
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| 퍼시스그룹 자기소개서 우수예문
< 목 차 >
1. 본인이 지원한 직무 및 설명을 채용공고를 참조하여 첫 줄에 기입하고, 이에 대한 스스로의 경쟁력(경험,지식,Skill)과 입사 후 기여할 수 있는 점은 무엇인지 사례를 들어 설명하시오.(800자 이내)
ex) 국내영업관리 - 유통망 육성 및 영업활동 지원, 영업정보 분석, 신규시장 개발, 전공무관, 명확한 목표의식, 적극성, 영업적 커뮤니케이션 스킬
2. 살.. |
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| 멘토링과 멘토시스템
Ⅰ. 서
교육훈련은 조직의 목표를 달성하기 위하여 종업원의 지식.기술,태도를 지속적으로 변화시키는 체계적인 과정을 의미하며, 사업전략의 효율적 실행 및 새로운 환경에 대한 대응을 가능하게 하고 종업원의 성장욕구 및 스진기회를 부여하는 역할을 한다.
특히, 오늘날 인재 전쟁이라 불릴 만큼 우수인재의 확보 및 활용이 기업의 성패를 결정하고 있는데, 많은 기업에서 우수인.. |
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| Report
( 각 기업들의 인사관리 제도 및 사례 조사분석 )
목 차
1. 대우건설 사례
2. 현대자동차 사례
3. 오리온의 사례
4. 두산그룹의 사례
1. 대우건설 사례
-대우건설의 인턴사원제도
대우건설의 경우
대학생들의 인력을 단순히 숫자 채우기가 아닌 전문 교육을 통해
95% 이상 정직원으로 채용을 하고 있습니다.
2. 현대자동차 사례
신 면접기법 도입
-현대자동차 블라인드 인터뷰 (무자료 면.. |
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| [LG상사합격자기소개서 ]
[LG상사-인턴사원최신합격자기소개서]LG상사자기소개서자소서,상사자소서자기소개서,LG자소서,LG상사합격자기소개서,LG상사자기소개서자소서
목 차
1. LG상사 지원동기/비전
2. 핵심역량 및 성격상의 장/단점
3. 성공 및 실패 경험
[ LG상사 비전 및 미션 ]
[ LG상사 인재상 ]
[ 지원분야 예상 면접 기출문제 ]
1. LG상사 지원동기/비전
대학교 시절 성공적인 기업사례 .. |
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| 우수 자기소개서
한국동서발전 자기소개서, 면접족보
- 채용형 인턴사원 -
... 자세한 목차 및 내용은 본문 참고 ... |
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| 신입사원
채용 관련 보고서
Summary
요새 영업사원들이 이전만큼 열심히 뛰어다니지 않는다.
] 특히 최근 입사한 영업사원들에게 문제가 많아 보인다.
2. 인사팀은 이런 점을 고려하여 영업사원 선발하는 방법을 개선하라.
1. 문제제기
태도고과 평균 : 2.91점/ 판매액 평균 : 21.55
태도고과 최고/저 차이 : 3.1점 판매액 최고/저 차이 : 27
2. 현황
3. 분석
정확한 수치에 의해 채용을 하여도 태도고과.. |
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| [현대자동차합격자기소개서 ]
[현대자동차-Hinnovator인턴사원자기소개서]현대자동차자소서자기소개서,현대자동차자기소개서자소서,현대차합격자기소개서,현대차합격자소서,현대차자소서,자기소개서자소서,이력서,입사지원서,입사원서
목 차
1. 특정 지역에 특화된 PYL 차량 판매 전략 수립
2. 국내 시장에서 현대자동차 경쟁사 분석 및 대응 방안
3. 적극적이고 새로운 서비스 제도 및 방.. |
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| 이를 바탕으로 SGI 신용정보에서도 책임감 있는 관리업무를 수행하며, 조직 운영의 효율성을 높이는 역할을 하고 싶습니다.
SGI신용정보에서도 이러한 강점을 살려 데이터 기반의 관리 업무를 수행하고, 조직 운영의 효율성을 높이는 역할을 하고 싶습니다.
SGI신용정보의 관리직으로 전환된 후에는 기업 운영의 효율성을 극대화하고, 신용정보 관리시스템을 최적화하는 역할을 수행하고 싶습니다.
A4. SGI .. |
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관리, 신용정보, 기업, 수행, 금융, 리스크, sgi, 싶다, 신용, 분석, 운영, 역할, 시스템, 업무, 효율, 데이터, 기반, 경험, 성, 구축 |
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| [이마트합격자기소개서 ]
[이마트-하반기인턴사원자기소개서]이마트자소서자기소개서,이마트자기소개서자소서,emart합격자기소개서,e-mart합격자소서,emart자소서,자기소개서자소서,이력서,입사지원서,입사원서
목 차
1. 지원동기 및 포부
2. 다른 사람과 구별되는 능력
3. 성격 장점 및 보완점
4. 자신이 성취했던 구체적 사례
5. 입사를 위한 준비과정
6. 본인이 내렸던 가장 큰 결단
※ 비전
※ .. |
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| 중소기업유통센터
자기소개서
+ 면접 족보
- 청년인턴 사원 -
... 자세한 목차 및 내용은 본문 참고 ... |
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| 직무적합성 : 메디큐브 브랜드의 방향성과 중국 디지털 마케팅 경험의 접점
특히 탄탄한 제품력과 임상기반의 설득력, 그리고 인플루언서와 영상 콘텐츠를 연계한 마케팅 전략은 중국 시장에서 더욱 효과적으로 작동할 수 있는 구조라고 생각합니다.
특히 메디큐브는 한국에서 임상기반의 기능성 브랜드로 입지를 다진 후, 이를 중국 시장에 콘텐츠 중심으로 이식하고 있는 시점입니다.
단기적으로는 메디큐.. |
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콘텐츠, 중국, 마케팅, 제품, 브랜드, 고객, 메다, 큐브, 중심, 전략, 시장, 기획, 기반, 소비자, 경험, 현지, 플랫폼, 온라인, 형, 고민 |
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인적자원관리,대한항공마케팅,저가항공마케팅,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 25Pages ) |
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| 인적자원관리
- HR Recruting 전략보고서 -
경영 환경 분석(SWOT)
국내 및 국외 경쟁사 동향
가. Southwest 항공
나. 대한항공
3. 역량강화 및 인재상
4. 채용전략
목 차
가. 관리자 부문
(1) 국내 외 관리자 인턴쉽
a. 채용계획 / 모집요강
b. 면접방식(직무자질능력test)
(2) 추천제 및 스카우트
a. 채용계획 / 모집요강
b. 면접방식(직무자질능력test)
(3) 기술 / 시설 담당 관리자
나. .. |
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| 한국남동발전
자기소개서
- 정규직 채용형 인턴사원 -
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