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전체
(검색결과 약 120,362개 중 27페이지)
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| 저는 그 사이에서 검사기준의 정교화, 품질이력 분석, 부적합 대응 및 예방활동 등을 수행하며 장비의 전생애주기를 관리하는 품질관리자가 되고 싶습니다.
입사 후 3년 이내에는 품질검사 기준 수립, 수입검사 및 공정검사 이력관리, 이상 발생 시 RootCause 분석보고서 작성까지 품질보증의 실무전 과정에 능숙한 담당자가 되는 것이 목표입니다.
이 과정에서 품질이력관리 시스템(MES, ERP 등)의 운영방.. |
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품질, 관리, 검사, 개선, 기반, 업무, 고객, 데이터, 작성, 물류, 기준, 대응, 공정, 정리, 이력, 실험, 보고서, 장비, 이다, 설비 |
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| 저는 데이터 엔지니어링, 분석, 시스템 운영 전반에 걸쳐 준비된 인재로서, 효성 아이티엑스의 빅데이터 플랫폼/BI 시스템 운영 직무에 최적화된 역량을 갖추고 있습니다.
특히 졸업 프로젝트로 '클라우드 기반 IoT 빅데이터 수집 및 분석시스템 구축'을 수행하며 Hadoop, Spark, Kafka 같은 오픈소스 빅데이터 플랫폼을 직접 구축·운영해본 경험이 있습니다.
정리하면, 저는 빅데이터 플랫폼 구축·운영 경.. |
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데이터, 시스템, 운영, 빅데이터, 플랫폼, 분석, 경험, 구축, 기반, 설계, 관리, bi, 활용, 갖추다, 장애, 프로젝트, 체계, 통해, 사용자, 기업 |
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| GS건설의 HSE 설계 직무에서 최고의 역량을 발휘할 수 있다는 자신감으로 지원을 결심하게 되었습니다.
입사 후에는 끊임없는 노력을 통해 GS건설이 안전 분야의 최고가 될 수 있도록 역량을 키우겠습니다.
GS건설에 입사하게 되면 제가 가진 도전정신은 성장의 원동력이 될 것입니다.
적극적으로 업무에 임하고 맡은 분야의 최고가 되기 위해 성실하게 노력할 것입니다.
입사 후에는 플랜트 설계에 대한 저.. |
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되어다, 이다, 건설, 통해, 때문, gs, 최고, 업무, 이다, 문장, 더, 대한, 위해, 설계, 노력, 바탕, 책, 플랜트, 지원, 분야 |
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| 인사고과규정
제1장총칙
제1조【목적】
이 규정은 사원의 능력과 업적에 대해 정기적으로 검토하고 평가지도함으로써 자기 개발과 업적 향상을 도모하고 사원 개개인과 회사가 조화 있는 발전을 이루도록 함에 그 목적이 있다.
제2조【제도의 체계】
이 제도는 능력고과와 업적고과의 두 가지로, 능력고과는 다시 자기관찰 및 지도관찰표와 능력고과표로 구성하여 운영한다.
제3조【피고과자의 구분】
① .. |
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| 인사고과규정
제1장총칙
제1조【목적】
이 규정은 사원의 능력과 업적에 대해 정기적으로 검토하고 평가지도함으로써 자기 개발과 업적 향상을 도모하고 사원 개개인과 회사가 조화 있는 발전을 이루도록 함에 그 목적이 있다.
제2조【제도의 체계】
이 제도는 능력고과와 업적고과의 두 가지로, 능력고과는 다시 자기관찰 및 지도관찰표와 능력고과표로 구성하여 운영한다.
제3조【피고과자의 구.. |
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| 다른 사람들이 지원자를 평가할 때 가장 많이 언급하는 장점과 단점을 기술하여 주십시오
본인이 살아오면서 가장 도전적이었거나 가장 인상 깊었던 경험을 기술해 주십시오
사람 중심 공간의 가치에 AI 기술을 실질적으로 더하는 엔지니어가 되고 싶어 지원하게 되었습니다.
공간 데이터 기반 AI는 어떤 점에서 일반 모델과 다른 가요?
질문하는 AI 엔지니어 #문제를 좋아하는 사람
당시 저는 딥러닝 기반 .. |
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기술, 모델, ai, 데이터, 예측, 사람, 공간, 시오, 기반, 가장, 생각, 분석, 프로젝트, 경험, 지원, 점, hdc, 랩스, 이다, 설계 |
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| William G. Ouchi (1943~)
-미국 교수이며 비즈니스경영 분야의 작가
-현재68세 -국적:미국[일본인] -직업:작가, 교수
년 도
업 적
1943
하와이 호놀룰루에서 출생
1965
윌리암대학에서 문학사학위를 획득
1967
스탠포드대학에서 경영학석사(MBA)를 획득
1972
시카고의 대학교에서 비즈니스 경영분야의 박사학위를 획득
1972~1979
스탠포드 비즈니스 학교 교수로 일했다.
1979
오랫동안 로스앤젤레스에 있.. |
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| ‘기업’이라는 한 조직을 운영해 나가는 과정의 어려움은 한 두가지가 아닐 것이다. 우선 떠오르는 것이 경쟁업체들과의 끊임없는 경쟁과 수없이 불어 닥치는 ‘불황’의 한파이다. 이 외에도 많은 어려움들이 또 있겠지만 이번 scrap에서는 주로 불황 속에서 자신들만의 전략으로 이런 고통들을 이겨낸 기업들의 사례를 모아 보았다.
미국, 독일, 한국의 기업들의 경우를 주로 살펴 보았는데 불황극복의 방.. |
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| ‘기업’이라는 한 조직을 운영해 나가는 과정의 어려움은 한 두가지가 아닐 것이다. 우선 떠오르는 것이 경쟁업체들과의 끊임없는 경쟁과 수없이 불어 닥치는 ‘불황’의 한파이다. 이 외에도 많은 어려움들이 또 있겠지만 이번 scrap에서는 주로 불황 속에서 자신들만의 전략으로 이런 고통들을 이겨낸 기업들의 사례를 모아 보았다.
미국, 독일, 한국의 기업들의 경우를 주로 살펴 보았는데 불황극복의 방.. |
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인사고과규정
제1장총칙
제1조【목적】
이 규정은 사원의 능력과 업적에 대해 정기적으로 검토하고 평가지도함으로써 자기 개발과 업적 향상을 도모하고 사원 개개인과 회사가 조화 있는 발전을 이루도록 함에 그 목적이 있다.
제2조【제도의 체계】
이 제도는 능력고과 와 업적고과 의두 가지로, 능력고과 는 다시 자기관찰 및 지도관찰표 와 능력고과표 로 구성하여 운영한다.
제3조【피고과자의 구.. |
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삼성중공업,기업경영분석,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 27Pages ) |
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| 삼성중공업
기업경영분석
목차
기업소개
1. 산업분석
2. 영업분석
3. 재무분석
삼성중공업
CEO : 노인식
1. 기업소개
주요연혁 :
1978.12 삼성중공업 주식회사 설립
1983.01 종합중공업메카로 성장
1990.06 질적고도화와 신사업 추진
1996.11 도약과 사업구조의 정비
2000~ 세계정상을 향하여
1) 산업개요 분석
(1) 조선산업이란
각종 선박, 해양구조물 및 관련 기자재의 연구개발 및 .. |
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두산중공업,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 9Pages ) |
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| 두산중공업
두산중공업
1. 기업의 특성과 수익모델 분석
두산중공업이 속해있는 기업집단의 명칭은 두산그룹이다. 두산그룹의 계열회사는 총 25개사이며, 상장사 6개사와 비상장사 19개사로 구성되어 있으며, 현재 두산중공업이 시행하고 있는 사업은 크게 발전설비사업, 담수/수처리산업설비사업, 주단사업, 건설 사업으로 크게 나눌 수가 있다.
산업특성
[발전설비산업]
발전설비산업은 전후방산업.. |
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| 프로젝트의 목표는 '초기 경고시스템 기반 품질 이상 예측'이었고, 실제 공정데이터를 이용한 분석이었기에 현실성을 높일 수 있었습니다.
다양한 산업데이터를 다뤄보며 정형-비정형 데이터를 아우르는 분석력을 키웠고, 이를 품질관리 기법과 융합하는 경험을 통해 기술 전문성을 높였습니다.
산업공학 기반의 접근은 공정데이터 분석, 리스크 예측, 시스템 최적화 등에서 효과를 발휘할 수 있어, 품질과 .. |
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품질, 기반, 데이터, 분석, 기술, 관리, 경험, 공정, 위해, 설계, 시스템, 산업, 신뢰, 프로젝트, 불량, 한국전력, 통해, 예측, 공학, 직무 |
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| 철저하게 분석하여 퇴고과정을 거쳐 공들여 쓴 자기소개서 입니다.
지난 몇 년간 합격자들의 자기소개서를 참고하여 몇 번의 수정을 거쳤습니다.또 기업기념과 인재상을 고려하여 이목을 끌만한 단어들로 구성하도록 노력했습니다.
인터넷에 떠도는 진부한 자료와는 격이 다른 예문입니다. 반드시 합격하시길 기원합니다. |
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| 철저하게 분석하여 퇴고과정을 거쳐 공들여 쓴 자기소개서 입니다.
지난 몇 년간 합격자들의 자기소개서를 참고하여 몇 번의 수정을 거쳤습니다.또 기업기념과 인재상을 고려하여 이목을 끌만한 단어들로 구성하도록 노력했습니다.
인터넷에 떠도는 진부한 자료와는 격이 다른 예문입니다. 반드시 합격하시길 기원합니다. |
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