|
|
|
전체
(검색결과 약 11,363개 중 26페이지)
| |
|
|
|
 |
|
| [별지 제8호서식]
(앞면)
안전검사면제검사확인신청서(결과통지서겸용)
처리기간
10 일
신청인
①상호
②전화번호
③대표자
④소재지
제조자
⑤제조국(원산지)
⑥상호
확인신청내용
⑦공산품명
⑧HS번호
⑨모델명
⑩수량
⑪수입예정일
⑫안전검사면제사유(해당조문)
⑬통관세관명
⑭사용장소
품질경영및공산품안전관리법 제10조 및 동법시행규칙 제9조제2항의 규정에 의하여 위와 같이 안전검사대상공산 |
|
|
|
|
|
 |
|
| 사고 예방을 위해 협력업체와의 안전관리체계를 어떻게 구축할 것인가
근로자·관리자·협력업체와의 신뢰가 안전관리의 출발점입니다.
이러한 위험을 체계적으로 관리하는 것이 안전직무의 핵심입니다.
협력업체 안전관리 강화
안전관리의사결정 기준
협력업체 안전관리체계 구축
협력업체는 안전관리의 가장 취약한 고리입니다.
저는 "위험을 체계적으로 분석하고, 사고 가능성을 선제적으로 제거하는 "안전관 |
|
 |
안전, 위험, 사고, 현장, 관리, 홈, 데코, 한솔, 실제, 기반, 경험, 설비, 분석, 관리자, 작업, 개선, 산업, 생산, 평가, 화재 |
|
|
|
|
 |
|
| [별지 제8호서식] (앞면)
안전검사면제검사확인신청서(결과통지서겸용)
처리기간
10 일
신청인
①상호
②전화번호
③대표자
④소재지
제조자
⑤제조국(원산지)
⑥상호
확인신청내용
⑦공산품명
⑧HS번호
⑨모델명
⑩수량
⑪수입예정일
⑫안전검사면제
사유(해당조문)
⑬통관세관명
⑭사용장소
품질경영및공산품안전관리법 제10조 및 동법시행규칙 제9조제2항의 규정에 의하여 위와
같이 안전검사대상공산 |
|
|
|
|
|
 |
|
| 시설관리공단 수영장 안전요원 자기소개서와 면접자료
저는 수영장 안전요원으로서 이용자 한 사람 한 사람의 안전을 최우선으로 여기며, 사고 예방과 긴급 대응에 만전을 기해 시민들이 안심하고 이용할 수 있는 환경을 만드는 데일 조하고자 합니다.
과거 수영장 아르바이트 경험과 현장 봉사활동에서 안전관리를 위해 꼼꼼하게 순찰하고, 이상 징후 발견 시 신속히 보고 및 조치를 취하는 과정에서 책임.. |
|
|
안전, 수영장, 관리, 요원, 상황, 이용자, 현장, 업무, 경험, 생각, 신속하다, 신뢰, 대응, 교육, 시설, 사람, 되어다, 대처, 통해, 이용 |
|
|
|
|
 |
|
| 시설관리공단 수영장 안전요원 자기소개서와 면접자료
저는 수영장 안전요원으로서 이용자 한 사람 한 사람의 안전을 최우선으로 여기며, 사고 예방과 긴급 대응에 만전을 기해 시민들이 안심하고 이용할 수 있는 환경을 만드는 데일 조하고자 합니다.
과거 수영장 아르바이트 경험과 현장 봉사활동에서 안전관리를 위해 꼼꼼하게 순찰하고, 이상 징후 발견 시 신속히 보고 및 조치를 취하는 과정에서 책임.. |
|
|
안전, 수영장, 관리, 요원, 상황, 이용자, 현장, 업무, 경험, 생각, 신속하다, 신뢰, 대응, 교육, 시설, 사람, 되어다, 대처, 통해, 이용 |
|
|
|
|
 |
|
| 또한, 병원 내에서 발생할 수 있는 심리적 안전을 고려한 안전관리도 중요한 부분입니다.
이와 같이, 병원 내 안전사고 예방을 위해서는 체계적이고 지속적인 관리가 필요합니다.
이와 같이, 저는 안전관리 업무에서 책임감과 소통을 가장 중요한 원칙으로 삼고, 이를 바탕으로 병원 내 안전사고를 예방하고, 안전한 환경을 제공하는 데 기여할 것입니다.
병원 내 안전사고를 예방하기 위한 핵심 방안은 위.. |
|
|
안전, 사고, 관리, 예방, 점검, 직원, 통해, 병원, 위험, 이다, 발생, 중요하다, 내, 상황, 시스템, 교육, 경험, 문제, 해결, 요소 |
|
|
|
|
 |
|
| 왜 ktp&m의 안전직무를 선택했나요?
설비를 관리하며 안전이 곧 품질이 되는 기업이라 생각했습니다.
안전관리자로서 가장 중요한 역량은 무엇이라고 생각합니까?
이를 통해 기술과 소통이 균형을 이루어야 진정한 안전관리가 가능하다는 것을 배웠습니다.
최근 주목하는 분야는 '스마트 안전관리'입니다.
안전관리 업무에서 가장 어려운 점은 무엇이라고 생각합니까?
장기적으로는 '데이터 기반 안전관리 .. |
|
|
안전, 현장, 관리, 위험, 가장, 통해, 개선, 기술, 이다, m, ktp, 데이터, 직무, 싶다, 사고, 분석, 중심, 문화, 공정, 시오 |
|
|
|
|
 |
|
| 효성 안양공장 환경. 안전.소방. 보건담당자기소개서 지원서
효성 안양공장에서 환경·안전 담당자로서 가장 중요한 역할은 무엇이라 생각하십니까?
저는 공학적 분석 능력과 안전관리 실무 이해를 겸비한 인재로서, 현장의 위험요인을 체계적으로 관리하고 예방 중심의 안전문화를 정착시킬 역량을 보유하고 있습니다.
산업현장의 안전문화를 실제로 개선한 경험이 있습니다.
결국 효성 안양공장의 환경/안.. |
|
|
안전, 관리, 위험, 공정, 현장, 환경, 효성, 사고, 보건, 공장, 시스템, 시, 소방, 체계, 경험, 점검, 예방, 대응, 기반, 업체 |
|
|
|
|
 |
|
| ■ 안전조치(안전관리) 매뉴얼 ■
본 문서는 행사, 캠페인, 세미나, 컨퍼런스, 워크숍, 수학여행 등 단체행사를 개최하기전 주최측의 안전조치 및 안전관리 매뉴얼입니다.
표준 안전관리 매뉴얼인 만큼 행사의 개요만 입력하시면 회사에서 개최하려는 행사의 목적에 맞는 매뉴얼을 쉽게 생성하실 수 있습니다.
세월호 이후, 국내 안전관리 및 안전대처 예방이 강화된 만큼 철저한 관리계획을 세우시기 바랍.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 안전교육과 안전지도요령 안전사고발생시 대처방법과 응급처치방법
1. 안전지도
▣ 사전 안전지도 ▣
1) 쉬는 시간의 안전지도
사고 발생이 가장 많은 것이 쉬는 시간이다. 학생에게 있어서는 놀이와 학습은 같다고 보는 요인이 강해서, 운동능력과 체력의 양성이 지적, 사회적 발달을 촉진하는데 미치는 영향이 매우 크다고 말할 수 있다. 쉬는 시간에 놀이하는 방법, 쉬는 시간을 보내는 방법, 쉬는.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| ［별지 제19호 서식］ 안전관리자
□선임□해임
□퇴직
신고서
처리기간
즉시
신고인
①상호 (명칭)
②성명(대표자)
③ 주민등록번호
④ 사무소소재지
(전화 :)
⑤ 사업소소재지
선임내역
구분
성명
자격
자격증번호
선임(예정)
해임(퇴직)
년월일
취업동의
⑥ 안전관리
총괄자
선임
해임(퇴직)
⑦ 안전관리
부총괄자
선임
해임(퇴직)
⑧ 안전관리
책임자
선임
해.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 학교 안전 관리 점검표
점검일시
200 년월일 요일
결재
학교명
분야
점검항목
점검결과
개선요망사항
양호
보통
불량
학교
전반
1. 안전보건관리 조직구성 및 운영
2. 각종 안전관리대장 작성. 관리
3. 각종 안전보건 표지 부착 및 관리
4. 안전보건 교육실시 철저
5. 사고분석 및재 방지 대책 수립
교실
1. 책. 걸상의 안전도 및못 등의 손실 여부 점검
2. 전기콘센트 등의.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 한화엔진에 지원한 이유는 안전환경관리 분야에서 제 역량을 최대한 발휘하고, 한화엔진의 지속가능한 성장에 기여하고자 하기 때문입니다.
한화엔진에서도 팀원들과 협력하여, 회사의 안전 및 환경관리 시스템을 강화하는 데 기여할 수 있을 것입니다.
따라서, 제 경험과 역량을 바탕으로 한화엔진에서 안전환경관리 직무를 수행하며 지속가능한 안전시스템 구축과 사고 예방에 큰 역할을 할 수 있을 것입.. |
|
|
안전, 관리, 환경, 경험, 한화, 이다, 개선, 통해, 엔진, 목표, 시스템, 기여, 작성, 프로젝트, 팀, 요소, 역할, 사고, 위, 예방 |
|
|
|
|
 |
|
| 산업안전(일반) 분야는 산업현장의 다양한 위험요소를 식별하고 체계적으로 관리하여 근로자의 안전을 확보하는 업무를 수행합니다.
위험성 평가 역량은 산업현장의 특성을 반영한 맞춤형 안전대책 마련에 기여하며, 위험요인을 조기에 발견해 체계적으로 관리하는데 기반이 됩니다.
이는 공단이 최신 안전관리체계를 구축하고 운영하는 데 필요한 역량과 직결되어, 산업현장의 안전 수준을 지속적으로 개선.. |
|
|
안전, 현장, 산업, 사업, 이다, 관리, 위험, 공단, 업무, 평가, 위험성, 능력, 근로자, 체계, 요소, 경험, 통해, 협력, 개선, 장 |
|
|
|
|
 |
|
| 한국식품안전관리인증원 자기소개서 자료입니다.
한국식품안전관리인증원 자기소개서
1. 성장과정
2. 성격의 장단점
3. 가치관 및 생활신조
4. 학창시절
5. 지원동기 및 입사 후 포부 |
|
|
|
|
|
|
|
