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(검색결과 약 9,905개 중 26페이지)
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| 변 제자 대위가 금융기관 간 갈등을 초래하는 주요
이는 금융기관이 보증을 제공하는 과정에서 채권 회수의 중요한 수단이 되지만, 현실적으로는 금융기관 간 권리충돌, 채무재구성 문제, 법적 불확실성 등의 갈등을 초래할 수 있다.
III .금융기관이 변제자 대위 리스크를 효과적으로 관리하기 위한 정책적, 제도적 방안
금융기관들이 변제자 대위를 수행하는 과정에서 적용할 수 있는 표준화된 내부 지침.. |
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금융기관, 변제, 대위, 간, ai, 법적, 신용, 성, 모델, 평가, 보증, 명확하다, 데이터, 기관, 채무, 권리, 갈등, 초래, 확보, 과정 |
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| 포스트모더니즘의 특성과 모더니즘과의 비교
1. 포스트모더니즘의 특성
① 불확실성
다다이즘, 패러다임이 대두되면서 사회에서는 상대적인 세계관, 불확실한 세계관이 나타났다. 특정한 유파가 아니라 사조의 견해와 개방성(형식의 개념을 불신하는 사고, 즉 제국성, 관료성 등에 대한 것을 미적으로 저항하는 것이다), 해체(제도에 대한 도전, 패러디=텍스트의 자율성, 주체성과 창조성의 개념 비판, 질.. |
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| 기업이 전략적 변화를 추구할 때 종업원들이 변화에 저항하는 이유에 대해 논하시오. 그리고 이를 극복할 수 있는 방법에 대해 생각해보고, 본인의 경험에 비추어 변화의 저항 및 극복 사례를 기술하시오에 대한 레포트 자료입니다.
기업이 전략적 변화를 추구할 때 종업원들이 변화에 저항하는 이유에 대해 논하시오. 그리고 이를 극복할 수 있는 방법에 대해 생각해보고, 본인의 경험에 비추어 변화의 저.. |
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| 자기개발 (SD-Self-development) 교육훈련 기법
Ⅰ. 의의와 배경
1. 자기개발의 의의
현대 기업에서 교육훈련 기법으로써 자기 개발이라 함은 본인 책임하에 상사와 회사의 지원을 받아 실시되는 교육 전반을 의미한다고 할 수 있다. 이는 최근 경영환경을 반영하여 기업이 추구하는 평생교육 차원서 절실히 요구되는 사항이라고 할 수 있으며, 그 성공에 있어서는 어디까지나 본인 자발성에 기초한 것이 .. |
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| 국가별 사회심리학적 특성과 각국의 사회심리학적지표별 성향구분
국가별 사회심리학적 특성과 각국의 사회심리학적지표별 성향구분
1. 각국의 역사문화적 요인
1) 장자상속제 : 켈트족(게르만, 엥글로 색슨)
분할상속제 : 라틴
2) 지정학적 위치
3) 성문법 / 불문법
대륙: 전쟁위협 - 비상시 대비 성문법
영국: 불문법 - 생활자체가 법 - deregulation
4) 왕권주의 / 민권주의
5) * 북.. |
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| [인지정서행동 상담] 인지정서행동치료의 상담목표 및 상담과정, 인지정서행동상담기법에 대한 레포트
[인지정서행동 상담] 인지정서행동치료의 상담목표 및 상담과정, 인지정서행동상담기법
CONTENTS
인지정서행동 상담
I. 상담목표
1. 자기관심
2. 사회적 관심
3. 자기지향
4. 관용
5. 융통성
6. 불확실성의 수용
7. 창조적 일에 대한 실행
8. 과학적 사고
9. 자기수용
10. 모험실행
11. .. |
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기업전략,경영전략사례,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례, ( 38Pages ) |
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| Adaptability
불확실한 시대의 경쟁우위 원천
변화를 감지하고 행동에 옮기는 능력
실험하는 능력
복잡한 다수 회사의 시스템을 관리하는 능력
동원할 수 있는 능력
개성이 강한 사람을 찾는다
불확실성을 파악, 해소한다
모든 위험마다 해결 전략을 계획한다
복수의 대안을 마련한다
적응 속도를 높인다
기업의 위상 변화
기업의 전략수립 변화
새로운 전략의 필요성
결론
QnA
토론
ENVIORNMENT.. |
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| 공급사슬관리(SCM)의 필요성
목차
* 공급사슬관리(SCM)의 필요성
Ⅰ. 경영환경 변화에 의한 필요성
1. 공급사슬 구조의 확대 및 복잡화
2. 수요의 변동과 예측의 불확실성 심화
3. 세계화와 정보화
4. 대량고객 맞춤생산 제품 요구의 확대
5. 고객 위주의 시장환경과 기업 경쟁의 심화
Ⅱ. 현금흐름 리모델링을 위한 공급사슬관리(SCM)
Ⅲ. 비용절감을 위한 글로벌 공급사슬 구축
Ⅳ. 고객만족을 위.. |
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| 경영전략으로서의 M&A 전략
목차
* 경영전략으로서의 M&A 전략
Ⅰ. 기업성장의 방법으로 M&A를 꼽는 이유
Ⅱ. M&A의 기본적인 개념
Ⅲ. 기업의 사업모델 결합에 의한 전략적 M&A
Ⅳ. 주력사업 경쟁모델에 따른 M&A 전략
1. 수평적 M&A전략
2. 수직적 M&A전략
3. 혼합적 M&A전략
4. 역병합 M&A전략
5. 자산지배권 취득 M&A전략
6. 재원조달 방법에 따른 M&A전략
7. 전략적 제휴
경영전략으로서의 M&A .. |
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| 자발적 이직관리 전반의 검토
Ⅰ. 들어가며
기업에서 떠나게 되는 이직은 크게 자발적 이직과 비자발적 이직으로 나뉘게 되는데, 그 중 자발적 이직은 회사가 이직에 관여하지 않은 상황에서 구성원이 개인의 의사에 따라 하는 이직을 의미한다.
이러한 자발적 이직은 또 그 사유에 따라 통제 불가능 이직 과 통제 가능 이직으로 나뉘게 되는데 이 중 통제 가능 자발적 이직이 기업의 주된 관리 대상이다.
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| 장기적으로는 고객의 수익 창출을 넘어 삼성증권이 글로벌 시장에서 리더십을 확보하는 데 기여하는 금융전문가로 성장하고자 합니다.
제가 중요하다고 생각하는 최근 사회 이슈는 "글로벌 금리 변동과 자산시장 불확실성"입니다.
삼성증권은 글로벌 네트워크와 강력한 리서치 역량을 기반으로 고객 맞춤형 금융 솔루션을 제공하는 선도기업입니다.
특히 GlobalMarkets 세일즈 부문은 저의 데이터 기반 분석.. |
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| 특히 신영증권 리서치센터는 단기 시황보다 장기적 가치에 기반한 분석을 중시한다는 점에서 제투자 철학과 일치합니다.
현상을 추종하기보다, 산업의 근본 구조를 이해하고 '가치기반 리포트'를 작성하는 분석가로 성장하고 싶습니다.
신영증권은 단기 트렌드보다 기업의 본질가치를 분석하는 리서치 철학을 지니고 있습니다.
리서치 리포트를 작성할 때 가장 중요하게 생각하는 부분은 무엇인가요?
시장 .. |
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| GS건설은 이러한 변화를 선도하며 사업 포트폴리오를 다각화하고 있으며, 저는 데이터 분석과 금융적 관점을 기반으로 투자 타당성을 검토하고 미래 전략을 설계하는 데 기여하고 싶습니다.
GS건설 투자 리서치 직무는 불확실성이 높은 신사업을 탐색하고 타당성을 검토하는 과정에서 전략적 분석과 빠른 판단을 요구합니다.
이 두 과목은 각각 재무적 분석력과 글로벌 시장이해력을 키워주었으며, 투자리.. |
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| 사회복지 프로그램 평가의 정의와 유형
평가는 기본적으로 효과성, 효율성 혹은 적절성 등이 측정되는 과정이다. 무엇보다 평가는 사회복지시설에서 이루어지는 기본적인 기능이기도 하며, 행정과정에서 필요한 기준의 설정, 성과에 대한 평가, 목표달성을 위한 변화 유도, 책무성의 개발과 같은 관리의 일반적인 기능의 한 유형에 해당된다.
평가는 정책이나 프로그램에 관한 의사결정을 목적으로 사회과.. |
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| 마케팅 조별 과제 보고서
[STCO의 마케팅전략 분석과 전략보완]
목 차
1. 기업의 외부환경
(1) 국내 의류시장 전망 - 2p
(2) 시장 내 경쟁 브랜드 - 3p
2. 기업소개 및 선정동기
(1) 기업소개 - 4p
(2) 기업연혁 - 4p
(3) 선정동기 - 6p
3. STP 전략
(1) Segment(시장세분화) - 7p
(2) Targeting(표적시장선정) - 7p
(3) Positioning(포지셔닝) - 7p
4. 4P mix 전략
(1) product(제품) - 9p
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