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 성과주의 인사제도의 현황과 과제 ( 10Pages )
인사관리 관점을 통해 고찰한 성과주의 인사제도의 현황과 과제 1. 들어가며 최근 기업이 급격히 변화하고 있는 것은 분명하다. 세계화·정보화의 파고 속에서 기업의 경영환경의 변화로 임금과 관련해 인사제도도 변화하고 있다. 특히 인적자원관리 영역에서는 ‘성과주의’와 관계되어 많이 논의되고 있다. 직능자격제도,목표관리, 연봉제,스톡옵션(주식매수선택권)의 도입 등 성과주의에 관한 많은 논의..
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 유한킴벌리,그린핑거,기업분석,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 32Pages )
“유한킴벌리의 ‘그린핑거’ 사례분석을 통한 후발기업의 Catch up 전략” ◎목차 1. 서론 2. 대상 기업과 시장에 대한 개괄적 소개 2.1 기업 소개 2.1.1 연혁 2.1.2 사업 분야 2.2 베이비 스킨케어 시장 2.2.1 베이비 스킨케어 시장 상황 2.2.2 베이비 스킨케어 제품 유형별 특성 2.2.3 베이비 스킨케어제품 유통 상황 3. 유한킴벌리 ‘그린핑거’ 3.1 ‘그린핑거’의 개발 배경 3.2 제품의 특성 4. ..
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 (반도체장비)기술혁신개발사업계획서 ( 13Pages )
접수번호 중소기업 기술혁신개발사업계획(신청)서 개발기술명 (기술분야) 반도체 볼 격자 공급장치(Auto Solder Ball Attachment System) (반도체장비 제조분야) 주관기업 기업명 ○○○○(주) 설립년도 1997. 5. 12 주소 (○○-○○)○○○-○○ 대표자 ○○○,○○○ 종업원수 16명 연락처 TEL :○○)○○-○○○ FAX :○○)○○-○○○ 과제책임자 성명 ○○○ 직급 책임급(●) 또는 선임급 개발기간 1999 년1월~ 1999 년6월(6 개월)
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 한국기업 지배구조의 문제점 ( 32Pages )
한국기업 지배구조의 문제점 목 차 Ⅰ. 서 론 1. 연구배경 및 목적 2. 연구 방법 및 구성 Ⅱ. 본 론 1. 우리나라 기업지배구조의 형태 2. 기업지배구조의 국가별 차이 3. 우리나라 기업지배구조의 문제점 4. 기업지배구조의 개선방안 5. 사례 연구 - 독일의 기업지배구조와 Siemens의 기업지배구조 Ⅲ. 결 론 1. 전망 및 향후 과제 Ⅰ. 서론 1. 연구배경 및 목적 최근 몇 년간 기업지..
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경영, 경제
 국제 인사관리의 경향 ( 5Pages )
국제 인사관리의 경향 연구 Ⅰ. 글로벌 환경의 변화와 국제 인사관리의 방향 개요 세계화, 정보화, 개방화에 근거한 환경변화는 기업의 생산체제를 근본적으로 변화시키고 Globalize 한 경쟁체제로 전환되었다(ILO권고, WTO, Blue round 준수 등 필요) 따라서 기업들은 전세계적인 경쟁력 확보가 생존을 위한 주요 과제로 부상하고 있고, 글로벌화에 대응하고 선도할 글로벌한 조직 및 인적자원관리 구축이..
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 KT G 해외진출(러시아) 전략분석과 KT G 경영전략분석 및 KT G 향후과제분석과 해결방안제안 ( 13Pages )
KT G 기업전략분석 CONTENTS 1. KT G 기업소개 (1) KT G 기업선정동기 (2) 주요제품 (3) KT G 핵심역량 2. KT G 해외진출시장[러시아] (1) 진출배경 (2) 러시아에 핵심역량이 이전가능한가 3. KT G 진입방식 및 성과 (1) KT G의 러시아 진출과정 (2) 러시아시장에서의 진입방식 [해외 직접투자] [틈새시장 공략] [러시아여성의 흡연율] [브랜드 라이센싱] (3) 러시아 시장 성공요인 및 성과 [흐름에 발..
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 인터넷비지니스총정리 ( 51Pages )
인터넷 비지니스 인터넷은 기업경영 패러다임을 변화시키고 있다 인터넷의 출현은 기업이 원재료를 구매하여 제품을 만들고 고객에게 판매하는 기본적인 활동과 광고 및 고객 관계 형성을 위한 지원활동 등 기업의 전반적인 기능을 획기적으로 변화시키고 있다. 인터넷으로 인해 경영의 패러다임이 변화하고 있는 것이다. 인터넷이 경영 패러다임을 변화시킬 수 있는 도구가 되고 있음에도 불구하..
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사회과학
 K2 기업분석과 K2 마케팅 SWOT,STP,4P전략분석과 K2 향후전략제안 PPT 패션바잉 과제클럽 ( 68Pages )
INDEX 1. K2 기업소개 (1) 기업연혁 (2) 기업비전 (3) 브랜드 철학 2. K2의 마케팅과 상품화계획 (1) K2의 STP 전략분석 -S(SEGMENT) -T(TARGET) -P(POSITIONING) (2) 경쟁사분석 1) 코오롱스포츠 마케팅 4P전략 2) 블랙야크 마케팅 4P전략 (3) K2 마케팅 4P전략분석 1) Product 2) Price 3) Place 4) Promotion (4) K2 매장방문후기 3. K2 SWOT분석 (1) 외부환경분석 (2) 내..
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 ㈜OCI의 기업컨설팅 ( 20Pages )
㈜OCI의 기업컨설팅 차례 1. Introduction 2. 문제점도출 3. 해결방안제안 4. 결론 주제선정 ㈜OCI의 기업컨설팅 Eco mileage 화학공학과 신소재공학과 산업공학과 정 보 +효율적인과제 1. Introduction OCI 기업컨설팅 OCI회사란 -현재 폴리실리콘 세계시장 점유율 16%를 차지하고 있으며 꾸준한 상승세로 세계시장점유율 20%를 목표로 하고 있는 기업 기업컨설팅이란 -기업의 문제점을 도출하여 ..
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 글로벌 마케팅전략의 표준화와 차별화(글로벌기업의 마케팅 전략 중 표준화전략과 차별화전략) ( 3Pages )
글로벌 마케팅전략의 표준화와 차별화(글로벌기업의 마케팅 전략 중 표준화전략과 차별화전략) 기업은 기존의 사업영역을 새로운 국가 또는 지역으로 확대함으로써 시장을 확장할 수 있다. 이와 같이 사업 활동 영역이 지리적으로 확장될 때 기업은 기존의 마케팅프로그램을 그대로 다수국 시장에 적용할 것인가, 아니면 이질적인 현지국시장의 요구에 일치되도록 수정하여 채용할 것인가 하는 이른바 마케..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 (무선통신케이블)기술혁신개발사업계획서 ( 15Pages )
접수번호 중소기업 기술혁신개발사업계획(신청)서 개발기술명 (기술분야) 휴대용 단말기 무선통신 케이블장치 (정보통신장비제조분야) 주관기업 기업명 ○○○○(주) 설립년도 1997. 5. 1 주소 (○○-○○)○○도○○시○○구○○동○○-○ 대표자 ○○○ 종업원수 29명 연락처 TEL :○○)○○-○○ FAX :○○)○○-○○ 과제책임자 성명 ○○○ 직급 선임급 개발기간 1999년 1월 ~ 1999년 9월 ( 9개월) 개발사업비 총액 1
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 COWAY 웅진코웨이 기업분석 코웨이 그린마케팅 전략분석및 SWOT분석 코웨이 향후전망및 새로운 전략제안 ( 24Pages )
코웨이 마케팅전략 사례보고서 [ 목차] Ⅰ. 서론 1. 코웨이 선정배경 2. 연구방법 Ⅱ. 본론 1. 코웨이 기업소개 1) 산업의 특성 2) 코웨이의 성장성 3) 경쟁요소 4) 영업현황 5) 코웨이 판매전략 6) 코웨이 기업미션 7) 코웨이 비전 8) 코웨이 기업철학 2. 코웨이 그린마케팅 전략소개 3. 코웨이 SWOT분석 1) SWOT분석의 정의 2) 정수기, 비데, 공기청정기, 연수기 제품군 SWOT분석 3) 매트리스/홈케어, ..
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 기업의 신제품 개발의 성과 ( 20Pages )
기업의 신제품 개발의 성과 1) 목차 Ⅰ. 문제의 제기 Ⅱ. 기존 문헌의 검토 Ⅲ. 연구모형 및 가설 Ⅳ. 연구방법 Ⅴ. 결과 분석 Ⅵ. 결론 Ⅰ. 문제의 제기 기업이 지속적으로 성장하기 위해서는 나날이 치열해져 가는 세계적인 경쟁환경 속에서 신시장과 신제품의 개발능력이 우수하여야 한다. 그리고 신제품이나 신시장의 개발능력 뿐만 아니라, 개발능력의 결과로 얻어지는 경영성과도 당연히 높아야 할..
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 해외투자 기업의 현지인력관리 기법 ( 4Pages )
글로벌인적자원관리 전략 연구 Ⅰ. 들어가며 오늘날 기업들은 글로벌 차원의 무한경쟁에 직면하게 됨으로써, 제품과 서비스의 생산 및 판매, 연구개발, 직원채용 등 제반 경영활동을 초국적으로 진행시키게 되었다. 그로 인하여 국경을 초월한 우수 인재 확보와 유지, 값싼 인력 활용 등의 과제기업의 경쟁력을 좌우하는 결정적인 요인으로 등장하게 되었다. 글로벌 인적자원관리는 국내 인적자원관리가..
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 현대경영자의 이념과 과제 ( 3Pages )
현대경영자의 이념과 과제 1. 현대경영자의 이념 경영이념은 기업을 직접 경영하는 경영자가 경영에 대하여 갖는 신념이나 가치관을 의미한다. 일반적으로 경영자의 신념이나 가치관은 경영의 목표로서 구체화되며 행동의 기준이 된다. 현대 사회에서 바람직한 경영이념은 배타적이며 이기적인 가치체계를 갖기보다는 보편적이며 사회정의를 구현하는 신념과 가치관을 가져야 한다. 경영자는 경영활동을 ..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
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