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 [기업윤리] 기업윤리의 국제적 환경변화 ( 7Pages )
[기업윤리] 기업윤리의 국제적 환경변화 목차 * 기업윤리의 국제적 환경변화 Ⅰ. Globalization과 New Round의 전개 1. GR(Green Round) 2. BR(Blue Round) 3. TR(Technology Round) 4. CR(Competition Round) 5. ER(Ethics Round) Ⅱ. 부패라운드의 전개 Ⅲ. 국경없는 무한경쟁시대의 윤리라운드(ER) 1. 기업이 지켜야 할 원칙 2. OECD 외국공무원 뇌물방지협약 3. IBRD(세계은행)와 IMF(국제통화기..
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개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
 인터넷경영 ( 4Pages )
인터넷 경영 지역경제를 세계화로 통합해 나가는 수단 21세기 인터넷은 기업경영에서 뗄 수 없는 경영의 중요한 도구로 인식되고 있다. 인터넷 경영환경은 기존의 비즈니스 패러다임을 완전히 바꿔놓을 것이다. 인터넷에 투자되는 자본이 2002년에는 전세계적으로 44억달러에 이를 것으로 추산되는 등 인터넷 비즈니스의 눈부신 성장이 예고되고 있다. 인터넷이 경영 패러다임을 변화시킬 수 있는 도구가 ..
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경영, 경제
 중소지식기업의 정의 ( 6Pages )
중소지식기업의 정의 1. 지식경영시대의 기업정의 •종합 메이커 기업 - 글로벌 경영 - GM(미국), 삼성, LG, 씨멘스(독일), 미쓰비시(일본) •유틸리티 제품특화 기업 - 범용 품의 Low Cost 생산품에 집중 - 중국, 인도, 태국 •스페셜리스트 제품 특화 기업 - 특징 차별화 제품 생산에 집중 - 섬유, 가죽(이탈리아), 전기, 전자(일본), 의료, 정밀기계(독일), 최첨단무기, 우주, 항공(미국) •소비자..
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경영, 경제
 감성경영,오리온,초코파이,정,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 23Pages )
1. 감성경영 (1) 정의 감성경영(Emotional Management)이란 고객이나 직원의 감성에 그들이 좋아하는 자극이나 정보를 전달함으로서 기업 및 제품에 대한 호의적인 반응을 일으키는 경영방식을 말한다. 감성경영은 고객을 지향하여 매출액 상승과 브랜드에 대한 충성도 강화를 도모하는 것과 기업 내부의 조직분위기 활성화와 인재양성 효과를 기대하는 것을 모두 포괄하는 개념이다.(출처 : 현대경제연..
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 [기업경영윤리론] 윤리경영의 성공과 실패사례로 본 향후 발전방향 ( 43Pages )
[기업경영윤리론] 윤리경영의 성공과 실패사례로 본 향후 발전방향 목 차 제1장 서론 제1절 연구목적 제2절 연구의 방법 및 구성 제2장 윤리경영에 대한 일반적 고찰 제1절 기업의 윤리 경쟁력과 윤리경영의 개념 1.기업의 윤리 경쟁력 2.윤리경영의 개념 제2절 윤리경영의 등장배경과 중요성 1.윤리경영의 등장배경 2.21세기 윤리경영의 중요성 제3절 기업윤리와 사회적 책임 1.사회적 책임(cor..
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 [기업경영윤리론] 윤리경영의 성공과 실패사례로 본 향후 발전방향 ( 43Pages )
[기업경영윤리론] 윤리경영의 성공과 실패사례로 본 향후 발전방향 목 차 제1장 서론 제1절 연구목적 제2절 연구의 방법 및 구성 제2장 윤리경영에 대한 일반적 고찰 제1절 기업의 윤리 경쟁력과 윤리경영의 개념 1.기업의 윤리 경쟁력 2.윤리경영의 개념 제2절 윤리경영의 등장배경과 중요성 1.윤리경영의 등장배경 2.21세기 윤리경영의 중요성 제3절 기업윤리와 사회적 책임 1.사회적 책임(cor..
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 [감상문] 위대한 기업을 넘어 사랑받는 기업으로 를 읽고 ( 3Pages )
「위대한 기업을 넘어 사랑받는 기업으로」를 읽고 현대사회를 이끌어가는 가장 큰 동력인 ‘자본주의’는 인간의 가장 근원적인 욕망인 소유욕에 착안하여, 시장경제질서 하에서 개인의 사적소유를 인정하고 자본을 통한 이윤의 추구를 그 목적으로 하는 경제이념이다. 그리고 이러한 자본주의의 이념 하에 설립된 것은 바로 기업이다. 기업은 자본주의가 현대 경제 사회의 주요 작동원리로 등장한 지난 19..
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 [지식경영시대 기업윤리방향] 지식경영시대의 윤리적기업조건과 경영윤리 관리방향 ( 9Pages )
[지식경영시대 기업윤리방향] 지식경영시대의 윤리적기업조건과 경영윤리 관리방향 목차 * 지식경영시대의 기업윤리방향 Ⅰ. 지식경영시대의 윤리적 기업의 조건 1. 인간존중의 사회적 가치창조기업 2. 정도경영의 합리적 이익창출기업 3. 지식경영시대에 대응한 경영이념창출과 전사적 윤리기업 Ⅱ. 지식경영시대의 기업 내 윤리실천 매뉴얼 1. 최고경영자의 윤리의식 개혁 2. 기업윤리강령의 제정 3...
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개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
 [창업과 경영] 기업의 창업과 기업경영, 경영자의 유형과 자질 ( 8Pages )
[창업과 경영] 기업의 창업과 기업경영, 경영자의 유형과 자질 목차 * 창업과 경영 Ⅰ. 기업의 창업 1. 창업의 이해 2. 창업의 특성 1) 의사결정의 불확실성 2) 전략적 자원투입 3) 모험적 특성 3. 창업 동기 1) 경제적 동기 2) 자아실현 동기 3) 사회적 동기 4) 새로운 아이디어나 개념의 사업화 Ⅱ. 기업경영 1. 경영활동 1) 관리과정 2) 경영기능 3) 경영층의 분류 Ⅲ. 경영자의 유형 및 자질 1. ..
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개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
 인사관리 기업교육훈련사례 - 포스코 ( 5Pages )
[목 차] Ⅰ. 포스코의 기업이념 Ⅱ. 포스코의 인재상 Ⅲ. 포스코의 HR교육프로그램 ⑴ 프로그램 개발 기본방향 ⑵ 프로그램 소개 ⑶ 인재육성전략 Ⅳ. 포스코 인사교육의 성공요인 Ⅴ. 느낀점 Ⅵ. 참고문헌 Ⅰ. 포스코의 기업이념 ‘우리는 사회의 기반이 되는 제품과 서비스를 제공하여 인류사회의 지속 가능한 발전에 공헌한다.’ 는 이념아래 핵심 가치로는 제품, 서비스, 회사의 높은 브랜드 가치 경영자원,
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 (복지와 사회적기업) 사회적 기업과 공공복지정책 관계 ( 6Pages )
(복지와 사회적기업) 사회적 기업과 공공복지정책 관계 * 복지와 사회적기업 1. 사회적 기업과 공공복지정책 관계 21세기를 맞이하여 전세계의 경제환경은 정보통신기술의 발달과 세계화로 인하여 지난 세기와는 많이 달라졌다. 그에 따라 사회복지 서비스도 변하되 게 되었다. 상기에서 살펴본 바와 같이 선진국을 비롯한 사회복지제도를 운 영하고 있는 대다수의 국가들은 정부의 독점적 복지공급 ..
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개념 정의설명, 특성 특징 중요성, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례
 윤리경영 ( 44Pages )
윤리경영의 성공과 실패사례로 본 향후 발전방향 목 차 제1장 서론 제1절 연구목적 제2절 연구의 방법 및 구성 제2장 윤리경영에 대한 일반적 고찰 제1절 기업의 윤리 경쟁력과 윤리경영의 개념 1.기업의 윤리 경쟁력 2.윤리경영의 개념 제2절 윤리경영의 등장배경과 중요성 1.윤리경영의 등장배경 2.21세기 윤리경영의 중요성 제3절 기업윤리와 사회적 책임 1.사회적 책임(corpor..
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경영
 서번트 리더십(Servant Leadership) ( 2Pages )
서번트 리더십(Servant Leadership) 이미 20세기 후반에 포춘지(fortune)는 21세기의 변화를 내다보면서 기업이 시장에서 경쟁력을 갖추려면 무엇보다도 리더십의 변화가 일어나야 한다고 강조한다. 그 결과 2001년 포춘지는 21세기 성공적인 기업의 리더십이 서번트 리더십인 것이라고 하였다. 즉, "일하기 가장 훌륭한 100대 기업'에서 공통적으로 나타나는 현상은 한결 같이 기업의 가장 중요한 자산을..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 [경영학] 21세기 경영환경 ( 3Pages )
21세기 경영환경 Ⅰ. 변화의 시대, 21세기 우리가 눈 앞에 맞이한 21세기를 대비하는 미래 서(書)와 이에 근거한 경영전략 서(書)들이 지속적으로 출판되고 있다. 미래관련 서적의 공통점은 21세기는 20세기와는 달리 급격한 변화의 시대라는 것이다. 물론 현재의 21세기는 무엇이든 새롭게 시작되는 시기임에는 분명하나 20세기와의 단절을 의미하지는 않는다. 현재의 기업환경 변화를 관찰하고 변화의 ..
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 중소·중견·벤처기업의 핵심인재 확보 전략 ( 7Pages )
중소·중견·벤처기업의 핵심인재 확보전략 1. 들어가며 중소 또는 중견기업에도 인재경영전략이 필요한가 또는 가능한가 21세기 경영의 키워드, 국내기업의 화두는 뭐니뭐니해도 핵심인재의 확보와 육성일 것이다. 즉‘기업 최고의 자산은 사람’이라는 인식이 확산되면서 국내 기업들도 핵심 인재를 확보하기 위한 경쟁이 치열하다. 각 기업마다 핵심인재의 확보를 위한 전략을 마련하기에 여념이 없으며, ..
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