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(검색결과 약 19,549개 중 24페이지)
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| 단순히 주어진 처치를 수행하는 것이 아니라, 환자 개개인의 상태와 배경을 이해하고, 그에 맞는 간호중재를 실천하 는 간호사를 목표로 하고 있습니다.
간호사의 주요 역할은 환자의 상태를 정확히 사정하고, 치료계획에 맞춰 적절한 간호를 제공하며, 그 결과를 지속적으로 평가하는 일련의 과정입니다.
환자는 치료 중 불안, 절망, 분노 등 다양한 감정을 경험합니다.
그때 간호사는 단순히 의료인이 아.. |
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| 2학교와 지역사회 수준 개입
이 문제의 가장 근본적인 원인은 학업성취를 중심으로 한 사회적 가치체계이다.
청소년기의 학업 스트레스와 정서적 어려움은 단지 개인의 취약성에서 기인하는 문제가 아니다.
이러한 문제를 해결하기 위해서는 청소년 개인에 대한 심리적 지원과 함께, 학교·가정·지역사회·정부가 공동으로 책임지는 체계적인 복지개입이 필요하다.
자신이 성장하면서 경험했던 청소년기 문제 .. |
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| 의료정보학과 재학 중 전자의 무기록(EMR) 시스템 설계 수업을 통해 보건의료정보의 구조와 관리체계를 체계적으로 배웠습니다.
이러한 경험은 한국 보건의료정보원에서 정보분석 및 행정시스템을 지원하고, 정제된 데이터를 활용한 업무에 기여할 수 있는 기반이 될 것입니다.
입사 후 가장 먼저 보건의료정보의 데이터 흐름과 시스템 구조를 체계적으로 익히고, 자료 정리와 문서화에 있어 오류가 없도록 .. |
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| Q3.실습 중 기억에 남는 환자가 있다면 소개해주세요.
Q8.감염관리에서 가장 중요하게 생각하는 요소는 무엇인가요?
Q10. 공공병원 간호사로서의 책임과 역할은 무엇이라고 생각하시나요?
Q1. 신규 간호사 교육체계는 어떻게 구성되어 있나요?
Q3.서남병원의 간호부가 중요하게 여기는 간호철학은 무엇인가요?
Q6. 공공병원 간호사로서 갖춰야 할 가장 중요한 자세는 무엇이라고 생각하시나요?
서울특별시 .. |
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| 저는 실습과 자격 취득 과정에서 느꼈던 여러 도전과 성취를 바탕으로, 시화병원에서 환자와 동료 모두에게 신뢰받는 간호사로 성장하고자 노력할 것입니다.
환자 만족도를 높이는 것도 간호사의 중요한 목표라고 생각합니다.
간호사로 성장하는 과정에서 제가 가장 소중하게 느낀 부분은, 작은 실천이 환자와 동료 모두에게 큰 변화를 가져온다는 점이었습니다.
앞으로 시화병원에서 일하게 된다면, 환자의.. |
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| Q1. 신규 간호사로 지원한 이유는 무엇입니까?
Q3.간호사로서 가장 중요한 역량은 무엇이라고 생각합니까?
Q6. 환자와 신뢰를 쌓기 위해 노력한 경험이 있습니까?
Q8.의료진 또는 환자와 갈등을 경험한 적이 있습니까?
Q15. 환자의 안전을 위해 가장 중요하게 생각하는 점은 무엇입니까?
이러한 역량을 갖춘 간호사야말로 환자와 의료진 모두에게 신뢰받는 간호사라고 생각합니다.
이 경험을 통해 환자 개개.. |
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| 그 경험 이후 '고객의 삶을 이해하는 금융'을 공부해보고 싶다는 생각이 들었습니다.
그 뒤로는 어떤 일을 맡게 되면 처음부터 과하게 보여주기보다 할 수 있는 범위를 정직하게 말하고, 오히려 그 범위 안에서 성실하게 해내는 것을 중요하게 여기게 되었습니다. 고객을 상대하는 금융인의 업무도 신뢰가 가장 중요한 기준이라고 생각합니다.
저축은행의 핵심 업무는 고객과의 접점에서 시작된다고 생각합.. |
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| 정서 및 행동 문제를 가진 아동의 부모님과 가족을 지원하는 방법
정서 및 행동 문제를 가진 아동의 가족이 겪는 어려움
정서 및 행동 문제아동 가족을 위한 지원방법
본 글에서는 정서 및 행동문제를 가진 아동의 부모와 가족을 위한 지원방법을 중심 으로, 구체적인 접근과 실천 전략을 제시하고자 한다.
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| 이 자료는 사회복지실천을 기술하는데 있어서 위기개입모델의 사례개입과정에 대하여 분석, 정리한 A+ 레포트이다.
I. 서론
II. 본론
1. 위기에 대한 개념
2. 위기개입모델의 이론적 배경
(1) 위기개입모델의 일반적 특징
(2) 위기 이론의 가정
1) 위험 사건
2) 취약 상태
3) 촉발 요인
4) 실제 위기 상태
5) 재통합
3. 위기개입이론의 기본원리
4. 위기개입모델의 목표
5. 위기개.. |
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| 저는 경상국립대학교병원에서 환자의 변화 흐름을 누구보다 먼저 파악하고, 그 흐름을 근거로 설명하며, 치료계획과 환자의 감정을 함께 고려하는 간호사가 되고 싶습니다.
또 하나의 사례는 신경외과 실습에서 만난 환자분에게서였습니다.
실습에서 경험한 사례처럼 감정 변화가 신체 반응보다 먼저 나타나는 환자도 많기 때문입니다.
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| 저는 앞으로도 만화와 애니메이션을 통해 누군가에게 공감과 위로를 전할 수 있는 창작자가 되고 싶습니다.
Q1.만화 애니메이션 분야에서 본인이 가장 중요하게 생각하는 가치는 무엇인가요?
앞으로도 작품을 통해 사람들과 소통하고, 다양한 메시지를 진솔하게 전하는 창작자가 되고 싶습니다.
Q3.만화나 애니메이션을 만들면서 겪은 가장 큰 어려움은 무엇이었나요?
Q8.만화나 애니메이션을 통해 사람들에.. |
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| 저는 앞으로도 만화와 애니메이션을 통해 누군가에게 공감과 위로를 전할 수 있는 창작자가 되고 싶습니다.
Q1.만화 애니메이션 분야에서 본인이 가장 중요하게 생각하는 가치는 무엇인가요?
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| 김앤장 법률사무소를 선택한 이유와 입사 후 포부
특히 교수님의 조교로 일하며 법률문서의 기초적인 정리와 사무보조를 맡았던 경험은, 그 관심을 확신으로 바꾸는 계기가 되었습니다.
왜 김앤장 법률사무소를 선택했습니까?
법률지식이 없는데 스탭 업무를 잘 수행할 수 있을까요?
특히 영어와 일본어 문서 작성 역량을 키워 다국적 법률업무를 지원할 수 있는 스탭이 되고자 합니다.
특히 교수님의 조교.. |
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| Q9. 환자 중심 진료란 무엇이라고 생각하나요?
Q12. 환자 안전이 중요한 이유는 무엇인가요?
Q2. 환자나 보호자와의 갈등을 경험한 적이 있다면, 어떻게 해결했나요?
Q5. 환자 중심 커뮤니케이션이란 무엇이라고 생각하나요?
Q5. 환자 안전과 관련된 위기 상황을 경험한 적이 있나요?
Q2. 환자 안전관리를 위해 가장 중요하게 생각하는 부분은 무엇인가요?
Q8. 환자 교육 시 가장 중요한 요소는 무엇이라고 .. |
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| 저는 그 안에서 각기 다른 환자의 요구를 이해하고, 맞춤형 간호를 실천하는 간호사가 되고 싶습니다.
저는 파주도립병원에서 그 철학을 실천하며, 환자의 삶 속에 변화를 만들어가는 간호사가 되고 싶습니다.
맡은 일은 끝까지 책임지고, 환자에게는 안심을, 동료에게는 신뢰를 주는 간호사로 성장하겠습니다.
파주 도립병원에서도 환자와 가족, 지역사회의 건강을 함께 돌보는 간호사가 되고자 합니다.
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