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(검색결과 약 41,636개 중 24페이지)
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| [태내기 발달장애] 태아기의 발달장애(클라인펠터증후군, 터너증후군, 다운증후군, 야콥증후군)에 대한 레포트 자료입니다.
[태내기 발달장애] 태아기의 발달장애(클라인펠터증후군, 터너증후군, 다운증후군, 야콥증후군)
목차
태아기의 발달장애
I. 클라인펠터 증후군
II. 터너증후군
III. 다운증후군
IV. 야콥증후군
* 참고문헌
...(이하 생략) |
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| ‘셧다운제’
반대측
기조발언
첫째. 강제적 게임 셧다운제도는 실효성이 부족함.
둘째. 강제적 게임 셧다운제도는 많은
위헌 요소를 지니고 있음.
셋째. 강제적 게임 셧다운제도는 제도 도입 후
발생할 수 있는 사회적 문제점을 간과하고 있음.
[개인정보 도용에 관한 문제]
[개인정보 도용에 관한 문제]
출처: 행정안전부, 한국정보화진흥원(2010 인터넷 중독 실태조사)
[ 비네트워크 게임에 대한 문제 .. |
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| 제조업체 경리책임자가 만든
업무설명및 업무분장및 업무내용을 실제작업순서대로 설명함
이것만 있으면 경리업무는 90%이상 독학가능
(제조업에 더존1사용업체) |
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| 업무협조를 부탁하는 업무협조전 작성 서식입니다.
업무협조전
년월일 작성
수신
발신
제목
발신자
서명
수신일자
전화번호
내용
※ 상기와 같이 협조를 부탁드리오니 바쁘시더라도 업무에 차질 없도록 협조바랍니다.
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| 다운증후군(Down syndrome)에 대해서
1.다운증후군의 원인
-원인은 밝혀져 있지 않지만, 세포유전학적 증거와 역학적 연구결과를 통해서 다양한 원인요인이 있음을 알수 있다. 전체 사례의 95%가 21삼체성이라 불리는 21번 염색체가 하나 더 있다. 21삼체성 염색체를 가진 아동은 35세 이상의 고령의 임산부에게 더 많이 태어난다. 사례의 3~4% 15번과 21번 혹은 22번 염색체가 서로 전위된 것이 원인이었고.. |
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| 목 차
Ⅰ. 게임 셧다운제의 정의 ………3
Ⅱ. 청소년보호법 주요 개정 내용 …………3
Ⅲ. 온라인게임 셧다운제도 도입 ………4
Ⅳ. 게임 과몰입 규제방안 ………4
Ⅴ. 선택적 셧다운제 ………5
Ⅵ. 게임업체들의 반발 ………5
Ⅶ. 외국의 사례 ………6
Ⅷ. 게임의 긍정적인 효과 ………6
Ⅸ. 온라인게임의 수출 효과 ………7
Ⅹ. 중국에 추월당한 한국게임 ………7
Ⅺ. 향후 전망 ………8
Ⅻ. 시사점 ………8
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수명업무처방전
═══
의뢰자
완료예시일
업무명
구분
내용
비고
H (HEAR)
들을것
I (INFORM)
연락할것
R (REQUEST)
의뢰할것
.... |
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업무인계확인서
년월일
소속
성명
인계내용
상기와 같이 업무인계를 완료했습니다.
전임자:
후임자:
입회자:
보고수리자 :
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| 부서별 업무분장 표준서식입니다.
부서
담당
분장업무
총무부총무담당
1. 회사직인의 제작 및 사용관리
2. 대내외 문서수발 및 문서의 작성정리 보관사항
3. 대내외 행사에 관한 사항
4. 사무실 및 집기 관리유지 업무
5. 회사 비품 조달관리 업무
6. 사규의 제정개정 업무
7. 소송사무처리 업무
8. 차량관리 업무
9. 노사협의회 업무
10. 의료보험 업무
11. 사우회 및 우리사주 업무
12. 이.. |
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기 안 지
기 안 일 자 :
정 보 분 류 : 일반
문 서 번 호 : 제 05 - 호
보 존 년 한 :
합
의
담당자
팀 장
상 무
대표이사
기 안 구 분 : 업무개선
기 안 자 :
제 목 : 업무 처리 개선안
1. 현재의 업무플로어와 개선된 업무플로어의 비교
구분
현재의 업무플로어
개선된 업무플로어
내
용
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| 업무분장규정
제1조 (분장의 원칙)
①각 조직단위는 직능에 따라 분배된 범위의 분장업무를 명확히 처리하여야 한다.
②각 조직단위는 분장의 한계를 유지하고 중복이나 간격이 생기지 않도록 하여야 한다.
제2조 (협조)
①각 조직단위는 상호 관련있는 업무에 관하여 업무활동이 유기적으로 운영되도록 자발적으로 협의하고 협조하여야 한다.
② 직위간의 주관에 합의를 보지 못하면 공통의 상급자의 결정에 .. |
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| 국무총리실의 정부업무 평가제도
목차
* 국무총리실의 정부업무 평가제도
Ⅰ. 정부업무 평가제도의 추진 배경
Ⅱ. 정부업무 평가제도의 변천 과정
* 참고문헌
...이하 생략(미리보기 참조) |
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업무일지
년월일( 요일)
결
재
계
과장
차장
부장
이사
상무
업무내용
담당
금
일
실
시
사
항
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| 업무담당관 업무일지입니다.
업무담당관업무일지
업무담당관 직 성명 (서명)
공사명 :년월일
일시
업무 수행 사항
지시 또는 중요한 사항
<작성 및 기재요령>
- 규격은 A4용지에 종으로 작성
- 해당현장에 있을 때만 작성하며, 그 이외사항은 별도로 기록유지
- 담당현장별로 작성하여 비치
- 일시란에는 당해 현장에 근무한 일자와 시간을 기록 |
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| 주간 업무 보고서 표준서식입니다.
아래와 같이 주간 업무 보고서를 제출합니다.
주간
업무
실적
업무명
완결
여부
일자 및 시간
산출물(program, 서류명 etc)
비고
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□
차주
업무
계획
업무명
예정 일자 및 예상 문제점
산출물(program, 서류명 etc)
비고
주간 업무 보고서
결
재
담당
과장
부장
사장
문서번호
페이지번호
1/1.. |
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