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(검색결과 약 31,745개 중 24페이지)
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| 건설 클레임 관리
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목차
분쟁 및 클레임 일반(계약)
정의, 계약문서, 중요성
분쟁 및 클레임 발생 사례
클레임 청구 절차(문제점)
손실산출방법(간접비)
설계·감리 등의 손해배상
건설분쟁의 해결방법 및 절차
클레임(Claim)의 정의
3
클레임의 정의
이의신청 혹은 이의제기 :
A Request for the Compensation(by a construction contractor)
계약당사자의 권리주장(필연적 발생)
클레임(Claims) 분쟁(Di.. |
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| 건설 클레임 관리
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목차
분쟁 및 클레임 일반(계약)
정의, 계약문서, 중요성
분쟁 및 클레임 발생 사례
클레임 청구 절차(문제점)
손실산출방법(간접비)
설계·감리 등의 손해배상
건설분쟁의 해결방법 및 절차
클레임(Claim)의 정의
3
클레임의 정의
이의신청 혹은 이의제기 :
A Request for the Compensation(by a construction contractor)
계약당사자의 권리주장(필연적 발생)
클레임(Claims) 분쟁(Di.. |
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| 시대가 갈수록 첨단 제조공정이 발달하며 클린룸에 대한 수요가 늘어나고 있습니다.산업의 쌀이라 불리우는 반도체는 물론이고, 우리가 항상 사용하는 스마트폰의 디스플레이 제조에도 클린룸이 꼭 필요합니다. 뿐만아니라 차세대 유망산업분야인 바이오 제약분야에서도 고품질 의약품을 생산하기 위해 클린룸 제조공정을 도입하는 추세입니다. 이 PPT에서는 클린룸에 대한 기본개념과 지식부분, 청정에 대.. |
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| 가맹사업거래에있어서의정보공개서표준양식에관한고시
제정 2005년 7월 일 공정거래위원회 고시 제2005-14호
가맹사업거래의공정화에관한법률 제7조(정보공개서의 제공의무)제2항 및 동법시행령 제7조(정보공개서의 표준양식)에 의하여 가맹사업거래에있어서의정보공개서표준양식에관한고시를 정하여 다음과 같이 고시한다.
2005년 7월13일
공정거래위원회
가맹사업거래에있어서의정보공개서표준.. |
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| 정혜·정효공주 묘지,발해사를 이야기하다
목차
발해역사의 주인은
중국의 동북공정
정혜, 정효공주의 무덤
두 무덤의 위치가 다른 이유
정혜, 정효공주의 묘비문
통치방식을 상징하는 표현, 연호
발해의 정치적 격변기에 돌입하다
발해역사의 주인은
한국과 중국·러시아의 견해차이
≪구당서≫ [발해말갈전] ‘고려별종’
≪신당서≫ [발해전] ‘속말말갈출신으로 고구려에 복속된자’
≪속일본기≫ -발해는 고 |
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| 신․구조문대비표
현행
개정안
제2조(지주회사의 기준) ①독점규제및공정거래에관한법률(이하 “법”이라 한다) 제2조(정의)제1호의2 본문에서 “자산총액이 대통령령이 정하는 금액이상인 회사”라 함은 직전 사업연도 종료일[당해 사업연도에 새로이 설립되었거나 합병 또는 분할분할합병물적분할(이하 “분할”이라 한다)을한 회사의 경우에는 각각 설립등기일합병등기일 또는 분할등기일을 말한다. 이하 |
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| 요재지이의『석방평』과 연극『저승』
사이의 연결고리와 오늘날의 의미
1. 청대 요재지이[석방평]과 현대 연극[저승] 비교 분석
요재지이의 [석방평]과 1)1) 2000년 노벨문학상 수상작가 가오싱젠의 세계 초연작 앙코르 공연
연극[저승]은 사후세계 묘사 부분에서 매우 흡사한 점을 지니며, 이러한 점은 다른 작품들에서와는 다른 특이점을 갖고 있다. 이러한 특징에서 착안점을 얻어 고전작품인 석방평.. |
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| 인사규정
제1장총칙
제1조【목적】
이 규정은 직원의 인사관리에 적용할 기준을 확립하여 인사처리의 적정공평을 기함을 목적으로 한다.
제2조【적용범위】
직원의 인사에 관한 사항 및그 사무처리는 이 규정이 정하는 것 이외에는 취업규칙복무규정에 의한다.
제3조【직원의 구분】
직원의 구분은 취업규칙에 따른다.
제4조【임면권자】
직원의 임면은 사장이 행한다.
제5조【임면의 형식】
직원의 임면,.. |
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| 인사규정
제1장총칙
제1조【목적】
이 규정은 직원의 인사관리에 적용할 기준을 확립하여 인사처리의 적정공평을 기함을 목적으로 한다.
제2조【적용범위】
직원의 인사에 관한 사항 및그 사무처리는 이 규정이 정하는 것 이외에는 취업규칙복무규정에 의한다.
제3조【직원의 구분】
직원의 구분은 취업규칙에 따른다.
제4조【임면권자】
직원의 임면은 사장이 행한다.
제5조【임면의 형식】
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| 또한 물성자료의 신뢰성을 높이기 위해 데이터 시각화를 맡아 전체 실험 결과를 하나의 해석 구조로 연결했습니다.
무림그룹 연구개발 직무를 선택한 이유는 지속가능한 소재 기술과 산업적 가치가 결합된 분야에서 의미 있는 혁신을 만들고 싶기 때문입니다.
연구개발 직무는 실험적 호기심을 기반으로 제품의 물성 개선, 공정 최적화, 신기능 소재 개발 등을 수행하기 때문에 과학적 관찰력과 문제 해결력.. |
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실험, 팀, 연구개발, 성, 소재, 문제, 기술, 연구, 데이터, 결과, 과정, 무림, 물성, 그룹, 방식, 직무, 이다, 물, 산업, 이다 |
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| 전자상거래 발전에 따른 경제적 측면의 변화와 과제
1. 변화의 개요
1) 전자상거래가 현재의 경제활동에 미치는 영향
전자상거래가 활성화되면서 활성화단계에 따라 특정한 산업이 영향을 받을 가능성이 있다. 그리고 제조업과 서비스업에 미치는 영향이 우선 가시적일 것이고, 특히 유통부문에 큰 변화가 예측된다. 전자상거래의 영향은 서비스 산업이 크게 영향을 받을 것으로 예상되나 그 중에서도 어.. |
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| 특히 제조 현장의 데이터 기반의사결정자동화는 경쟁력의 핵심이며, 현대오토에버는 이를 스마트팩토리 기반 기술과 AI 알고리즘을 접목해 구현하고 있다는 점에서 큰 매력을 느꼈습니다.
현대오토에버는 제조, 물류, 품질 등 다양한 산업영역에 스마트팩토리를 구축해온 경험과 기술적 저력을 보유하고 있으며, 저는 이러한 역동적인 플랫폼 안에서 현장 기반의 문제를 데이터와 AI로 해결하는 전문 엔지니.. |
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데이터, ai, 기반, 모델, 스마트, 팩토리, 개발, 기술, 프로젝트, 오토, 에버, 팀, 역량, 현장, 문제, 해결, 되어다, 품질, 단순하다, 산업 |
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| 임금 공정성 관리에 대한 연구
Ⅰ. 들어가며
기업에서 임금관리를 하는 궁극적인 목표는 보상에 대한 안정성유지와 공정성 유지가 그 핵심이라고 할 수 있다.
특히 인사관리 전 영역 중 임금은 종업원의 생계에 직결되는 부분으로 그만큼 민감성이 있는 부분이므로 이러한 임금의 공정성은 기업 전반을 운영하는 데 있어서 가장 중요한 부분 중 하나이다. 즉 임금 공정성 확보는 자본과 노동, 종업원간의 .. |
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| 제1절 서론
현대 사회의 급변하는 환경에서 기업들은 선진국의 가격경쟁력 제고와 후진국의 기술개발, 대외시장 개방 등에 따라 엄청난 경쟁을 하고 있다. 이에 따라 급격히 발전하는 경영환경에 신속히 대응하고 확대되는 관리규모에 따른 방대한 업무 프로세스의 단축과 정보욕구를 충족시키기 위한 수단을 기업들은 필요로 하고 있다. 따라서 기업들은 중장기 경영계획을 세워 기업의 영속성을 유지하고,.. |
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| 현행
개정안
제2조(지주회사의 기준) ①독점규제및공정거래에관한법률(이하 “법”이라 한다) 제2조(정의)제1호의2 본문에서 “자산총액이 대통령령이 정하는 금액이상인 회사”라 함은 직전 사업연도 종료일[당해 사업연도에 새로이 설립되었거나 합병 또는 분할·분할합병·물적분할(이하 “분할”이라 한다)을한 회사의 경우에는 각각 설립등기일·합병등기일·분할등기일을 말한다. 이하 같다] 현재의 대차대 |
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