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전체
(검색결과 약 3,260개 중 23페이지)
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| ( )월향후전도금사용보고
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인
담당
소장
구분
공종
실행예산
()월배정금액
()월사용금액
비고
전월까지
금월분
누계
전월까지
금월분
누계
(전월자금청구에서 배정 받은 향후전도금 출납금액) |
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| ( )월향후전도금사용보고
확
인
담당
소장
구분
공종
실행예산
()월배정금액
()월사용금액
비고
전월까지
금월분
누계
전월까지
금월분
누계
(전월자금청구에서 배정받은 향후전도금 출납금액) |
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| 기성보고서총괄표
(20년월 일현재 )
확
인
관리
자재
공무
소장
구분
공종별
관계약
실행예산
기성내역
총기성
총투입
전월까지기성
금월기성
(사기성의 산출시에는 재료재고를 포함하여 재상) |
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| 노무비청구내역
(년월 일현재 )
확
인
구분
품명
및 공종
단위
실행예산
전월까지배정
금월청구
청구합계
거래처
비고
인원
단가
금액
인원
단가
금액
인원
단가
금액
인원
단가
금 액 |
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| 경영 정보 응용시스템의 개발 및 실행
1. 요구사항 개발보증을 위한 개발전략의 선정
모든 프로젝트에 단일 요구사항 개발 보증 전략을 사용하기 보다, 다음과 같은 프로젝트 관련 요인의 차이를 인식하여 대안적 접근 방법을 사용함이 더 바람직하다.
⑴ 상황요인을 감안하여 개발의 불확실성 정도를 결정한다.
⑵ 측정된 불확실성의 수준에 적합한 개발보증 전략을 선택한다.
- 네가지 기본적인 개발보증.. |
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특기․적성 교육활동 운영계획서
다양한 특기․적성교육을 통한
21세기 유능한 아산인 육성
1999학년도
-아 산 고 등 학 교-
<차 례>
Ⅰ. 서 론 1
1. 운영의 필요성 1
2. 운영의 목적 2
Ⅱ. 운영의 배경 3
1. 운영 관련 이론 고찰 3
1) 특기․적성교육의 필요성 3
2) 특기․적성교육의 목적 3
3) 특기․적성교육의 기본 방향 5
4) 특기․적성교육의 지도교사 조직 및 프로그램 편성 운영 6
5) 특기․적.. |
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| 조직변화에 대한 레포트 자료.
조직변화
목차
조직변화
I. 조직변화의 의의와 요인
1. 조직변화의 의의
2. 조직변화의 요인
1) 외부요인
2) 내부요인
II. 계획적 조직변화
1. 계획적 조직변화의 의의
2. 계획적 조직변화의 과정
1/ 진단단계
2/ 변화계획의 수립단계
3/ 변화계획의 실행단계
4/ 실행결과의 평가와 사후검토 단계
III. 조직변화의 저항과 극복
1. 조직변화에 대한 저항
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| [경영전략의 본질] 경영전략의 개념과 기능, 관리과정, 유형
목차
경영전략의 본질
Ⅰ. 경영전략의 개념 및 기능
Ⅱ. 경영전략의 관리과정
1. 상황의 분석
2. 전략의 수립
3. 전략의 실행과 통제
1) 최고경영자의 역할
2) 전략실행방법의 결정
3) 전략실행을 위한 제도화
Ⅲ. 경영전략의 유형
경영전략의 본질
1. 경영전략의 개념 및 기능
우리는 최근 들어 '전략'이란 말을 어렵지 않게 들을 수 .. |
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| 종범에 대한 법적 검토 (형법 총론)
* 관련 법규 - 형법 제32조(종범)
① 타인의 범죄를 방조한 자는 종범으로 처벌한다.
② 종범의 형은 정범의 형보다 감경한다.
Ⅰ. 종범의 의의
형법상 종범이란 타인의 범죄행위를 방조하는 자를 의미한다. 즉 타인의 범죄를 용이하게 하거나 강화시키는 것을 의미한다.
Ⅱ. 종범의 성립요건
1. 종범의 방조행위
(1) 방조행위의 방법
방법에는 제한이 없다. 즉 언어.. |
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| 등기(실행)절차 관련 예규 및 유권해석 검토
1. 등기부의 기재문자에 대한 업무처리지침
1) 등기부는 한글과 아라비아숫자로 기재하되, 외국인의 성명을 기재할 때에는 국적을 함께 기재한다(예컨대, 미합중국인 헨리키신저). 그러나 상업․법인등기에 있어서 상호 및 명칭이 한자인 경우에는 이를 한자로 기재한다.
2) 등기부에 외국의 국호, 지명과 외국인의 성명, 명칭, 상호를 한글로 표기함에 있어서.. |
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| [벤치마킹] 벤치마킹전략의 의의와 단계(벤치마킹의 과정, 절차)에 대한 레포트 자료.
[벤치마킹] 벤치마킹전략의 의의와 단계(벤치마킹의 과정, 절차)
목차
벤치마킹전략
I. 벤치마킹전략의 의의
II. 벤치마킹전략의 단계
1/ 대상의 선정
2/ 협력사 선정
3/ 자료분석
4/ 차이분석
5/ 벤치마킹 결과의 적용 및 목표설정
6/ 실행계획의 개발
7/ 실행 및 점검
8/ 지속적인 혁신
* 참고문헌.. |
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| 의사결정 전반에 대한 경영조직론상 연구
Ⅰ. 의사결정의 개요
1. 의사결정의 개념
경영조직론상 의사결정이란 어떤 결정 안에 이르는 사고 및 행동 과정으로 둘 이상의 문제해결 대안 중에서 의사결정자가 자신의 목적을 달성하기 위해 가장 바람직한 대안이라고 생각하는 것을 선택하는 일련의 과정이라고 정의할 수 있다.
2. 의사결정의 중요성
오늘날 모든 경영활동은 의사결정의 연속이라고 해도 .. |
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| 리더의 조건, 강력한 실행력 배양
GE는 리더의 조건으로 4E를 제시하고 있다. 즉, 강력한 열정을 의미하는 ‘Energy’, 목표를 달성하기 위해 다른 사람들에게 활력을 불어넣을 수 있는 능력인 ‘Energize’, 까다로운 의사결정 과정에 yes와 no를 분명하게 말할 수 있는 ‘Edge’, 그리고 자신의 약속을 지속적으로 실행할 수 있는 ‘Execute’이다. GE는 처음에 Energy, Energize, Edge의 3E를 리더십의 덕목으로.. |
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| 재료비청구내역
확
인
담당
자재
공무
소장
구분
품명
단위
실행예산
전월까지창구
금월청구
청구합계
거래처
비고
수량
단가
금액
수량
단가
금액
수량
단가
금액
수량
단가
금 액 |
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| 재료비청구내역
확
인
담당
자재
공무
소장
구분
품명
단위
실행예산
전월까지창구
금월청구
청구합계
거래처
비고
수량
단가
금액
수량
단가
금액
수량
단가
금액
수량
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금 액 |
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