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(검색결과 약 36,474개 중 22페이지)
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| 임금수준의 결정요인에 대하여
Ⅰ. 임금관리의 의의 및 중요성
임금은 종업원에게는 소득의 원천이 되고 경영자에게는 주요 생산비를 이룬다. 따라서 임금은 경영자와 종업원간에 상반된 이해관계에 놓이게 되며, 이는 노사분규의 원인이 되기도 한다.
이에 종업원의 욕구를 충족시키면서도 기업의 안정을 도모하도록 임금제도를 형성하는 것이 임금관리이다.
결국 임금관리는 노사의 안정을 도모하고 이를.. |
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| 자동차와 생활 report
『경기 불황속에 자동차 산업이 나아가야 할 방향』
국내의 자동차 산업 규모나 기술 수준이 세계적인 수준에 다다르고 있으나 선진국에 이르기에는 미흡한 점이 몇 가지가 있다. 일반적인 엔진 및 변속기 등 기존의 기반 기술 수준은 많이 업그레이드 됐지만 아직 하이브리드시스템 등 미래형 부품의 기술력은 매우 미흡한 것이 사실이다. 첨단 기술력의 보유 여부에 따라 자동차 .. |
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기업실태표
작성일:
기업체명 :
대표자: (인)
참고사항
본 기업실태표의 내용은 귀사의 신용조사 자료가 되므로 정확하게 작성하여 주시기 바랍니다.
1. 기업체 개황
가. 개요( 단위 : 백만원 )
기업체명
(영문)
()
대표자
(영문)
()
설립일자
본사
소
유
여
부
전
화번호
FAX*
사업장
외개
지사(사무소)
외개
법인(주민)
등록번호
사업자
등록번호
세무서
세무서
상시 근로자
당.. |
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| Ⅰ. 들어가는 말
정부의 민영화 정책은 곧 민자화 정책의 추진이라고 볼 수 있다. 간단히 말해서 ‘팔리는 혹은 팔 수 있는 기업’은 최대한 파는 것이다. 정부는 민간부문의 자본과 경험 축적으로 사업수행능력이 크게 확충되었기 때문에 대내외 환경변화에 탄력적 대응이 가능하며, 공기업의 민자화를 통해 대규모 장기 안정자금을 외국인 투자자들로부터의 조달이 용이할 뿐만 아니라 국내의 유휴자금을 산.. |
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| 지방자치제와 민주주의*1)* 이 글은 1995년 6월 8일 ‘한국외국어대학 대학원 총학생회’ 주최 학술심포지움 <지방자치제와 민주주의> 에서 발표.
현 시기의 정세는 한편으로는 눈앞에 닥쳐온 4대 지자체 선거를 둘러싼 제정치세력 간의 갈등과 출마자들의 부산한 움직임, 다른 한편으로는 현대자동차 노동자 양봉수 분신사건과 한국통신 분규사태에 따른 국가와 자본 대 민주노조진영 전체 간의 공방이라는,.. |
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| 사우스웨스트 항공사
유쾌하고 저렴한 여행의 시작
목차
1. 주제선정배경
저가항공사란
왜 사우스웨스트인가
사우스웨스트의 STP전략
2. 사우스웨스트항공의 성공적 마케팅 전략
On-time Marketing
Low price Marketing
Ticketless Marketing
Fun Marketing
3. 시사점과 한계점
4. 질의응답
1. 주제선정배경
Marketing Management, Team Project 16
제주도를 9,900원에 어떻게 이런 가격이 가.. |
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| 새로운 노사관계 형성을 위한 기업의 추진 방향
1. 최고 경영자의 결의
기업의 노사관계 경영전략을 획기적으로 바꾸기 위해서는 최고 경영자가 그것을 결의․결심하고 스스로 바뀌지 않으면 안된다. 그런데 보통 최고 경영자는 보수적인 노사관계관을 가지고 있거나 노사분규만 없으면 노사관계 문제가 끝났다고 생각하는 경우가 많다. 그 때문에 어떻게 최고 경영자로 하여금 새로운 노사관을 갖도록 할 .. |
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| 조직 유연성 확보와 핵심역량 강화를 위한 아웃소싱 전략
1. 경영환경 변화와 조직 유연성
현대 경영의 특징을 가장 잘 표현하는 단어가 ‘불확실성’이라고 할 수 있다. 이러한 불확실성은 경영에만 적용되는 것은 아니다. 자연과학 분야에서는 하이젠베르그의 불확정성 원리(uncertainty principle)에서도 이러한 경향을 엿볼 수 있으며, 이는 카오스 이론 등 현대물리학의 일반적 흐름으로 이어지고 있다.. |
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기업실태표
작성일:
기업체명 :
대표자: (인)
참고사항
본 기업실태표의 내용은 귀사의 신용조사 자료가 되므로 정확하게 작성하여 주시기 바랍니다.
1. 기업체 개황
가. 개요( 단위 : 백만원 )
기업체명
(영문)
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대표자
(영문)
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설립일자
본사
소
유
여
부
전
화번호
FAX*
사업장
외개
지사(사무소)
외개
법인(주민)
등록번호
사업자
등록번호
세무서
세무서
상시 근로자
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| 외국인 투자기업의 노사관계에 대한 연구
１. 외국인 투자기업 노사관계의 유형
첫째, 외국인투자기업의 노사관계는 인수 이전 기업의 노사관계에 의해서 강한 영향을 받고 있다. 인수 이전에 구조조정 과정 속에서 심각한 노사갈등을 경험한 경우에는 외국계 기업으로 인수합병된 이후 기업 내에 갈등적 요인이 존재하지 않는 경우에도 사실상 기업 외부의 문제를 둘러싼 노사분규가 발생하는 경우들도 .. |
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| 나이키 NIKE
SWOT분석
1. Strength (강점)
(1) 나이키는 매우 경쟁적인 조직이다.
비지니스는 총알 없는 전쟁이다 라는 Phil Knight (Founder and CEO)의 말이 자주 인용된다. 나이키는 언제나 많은 경쟁의 대상이다.
애틀란타 올림픽에, 리복은 게임에 많은 후원비를 냈다.
하지만 나이키는 그렇게 하지 않고, 최고의 선수를 후원했고 많은 이익을 얻었다.
(2) 나이키는 공장을 가지지 않는다. 그래서.. |
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| 《그리스 세계》
Ⅰ.폴리스의 성립과 발전
1. 폴리스의 성립
그리스 인은 대체로 기원전 100년경까지 씨족공동사회를 형성하고 있었다. 생산은 공동으로 하고 토지경작에서 나온 균등 분배하였다. 그러나 이러한 자급자족의 경제형태에 변화가 와서 토지는 추첨에 의해 분배되고, 세습적인 사유지로 되었다. 토지가 사유화되면서 종래의 혈연(血緣)사회가 지연(地緣)사회로 바뀌어 기원전 9~8세기에는 폴.. |
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| 본 자료는 노동쟁의 쟁점과 조정기법에 대해 서술한 자료로 노동쟁의 개념, 쟁의행위의 쟁점, 세계 노사분규의 쟁점, 근로자 측의 쟁의행위(파업, 태업, 불매운동, 피켓팅, 생산관리,준법투쟁), 노동쟁의 조정(조정, 중재, 긴급조정, 특별조정위원회), 필수공익 사업장별 필수유지업무, 한국의 노동쟁의 현황 등에 대해 상세하게 설명한 자료임
1. 노동쟁의란 무엇인가
2. 쟁의행위의 쟁점은 무엇인가
3. 근.. |
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노동쟁의, 노동쟁의 조정, 세계노사분규 쟁점, 파업의 종류, 일차적 보이콧, 이차적 보이콧, 준법투쟁, 직장폐쇄, 사보타지, 긴급조정, 특별조정위원회, 공익사업, 필수공익사업 |
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| 고용안정사업의 개요
1. 들어가는 말
회사 창립이래 이렇다 할 노사분규 한건 없이 협력적 노사관계를 유지해오던 A사는 지난 1997년 말 불어닥친 외환위기 이후 전체 근로자 1,000여명 중 적지 않은 인원을 정리해고해야 할 상황에 직면하였다. 이때 이 회사의 노사는 감원 대신 고용유지지원금제도를 활용하여 잉여인력에 대하여 직업훈련을 실시하기로 합의하여 회사 창립이래 최대의 위기를 극복할 수.. |
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| UN 평화유지활동
(PKO-국제평화 유지군)
목차
제 1장 서론 ………
1. 연구목적 및 방법 ………
제 2장 유엔 평화유지활동(PKO)의 일반적 개괄………
1. 유엔 평화유지활동(PKO)의 형성배경과 정의………
2. 유엔 평화유지활동(PKO)의 운영원리………
3. 유엔 평화유지활동(PKO)의 변화과정………
제 3장 유엔 평화유지활동(PKO) 분석………
1. 유엔 평화유지활동(PKO)의 현황 및 역할………
2. 한국의 유엔 평화유지활동(P.. |
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