전체 (검색결과 약 55,633개 중 21페이지)

 고용브랜드_전략,인사관리,SKT인사관리,STX인사관리 ( 25Pages )
신 인사 관리 사례분석 고용 브랜드 전략 목 차 1. 고용브랜드 전략이란 2. SK Telecom 고용 브랜드 3. STX 고용 브랜드 4. 두 기업간 공통점과 차이점 5. 결론 국내 주요 그룹사를 떠올렸을 때 생각나는 외모와 옷차림 고용 브랜드 전략이란 고용 브랜드 전략 고용브랜드 전략 고용 브랜드 전략이란 급변하는 경영환경 인적자본과 핵심인력 확보/육성/유지 중요성 증가 고용관계..
리포트 > 경영/경제 |
 브랜드전략,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 19Pages )
Brave new brands introduction 브랜드는 ‘경제적 실재’이며 생각과 행동양식을 결정하는 ‘힘과 합법성 근원’이다. 브랜드는 제품 미와 가치를 영구히 만들어내는 기호적 수단이다. 브랜드는 서술적 존재이다. 브랜드 이데올로기는 소비 패러다임에 연관된다. Utopia란 글자 뜻 그대로는 no-where 미. 현재 세상을 뒤집는 혁명 타당성을 알리는 동시에, 현존 세계를 합법적으로 비판할 ..
리포트 > 경영/경제 |
 흥부전 서평 흥부전과 조선 사회변화 ( 9Pages )
판소리가 널리 유행하던 17~18세기 조선 신분제 변화상과 당시 사람들이 가지고 있던 생각과 변화, 그리고 그들이 생각하던 이상향과 그 한계점을 판소리계 소설인 『흥부전』을 통해 살펴보았습니다. 1. 서론 1) 『흥부전』을 어떻게 바라보아야 할까 2. 본론 1) 「방이설화」와 신재효를 통해 살펴보는 『흥부전』 유래와 기원 2) 『흥부전』에서 놀부가 나쁜 성격을 가지게 된 이유 3) ..
리포트 > 독후감/서평 |
흥부전 독후감, 흥부전 이본, 오브제, 매슬로우 분석, 흥부전 재해석, 고전 흥부전, 마당극, 흥부전 서평, 흥보전
 (A+ 레포트) 레지오 에밀리아 접근법 ( 6Pages )
이 자료는 레지오 에밀리아 접근법에 대하여 분석, 정리한 A+ 레포트이다. I. 서론 II. 본론 1. 레지오 에밀리아 도시 개요 2. 레지오 에밀리아시 교육 기원과 역사 3. 레지오 에밀리아를 성공으로 이끈 주요 전략 4. 레지오 에밀리아 이론적 배경 5. 레지오 에밀리아 아동관 6. 주요 특징 (1) 공간(Space, environment) 중요성 (2) 조직(Organization) 중요성 (3) 교사 교육(Profes..
리포트 > 교육학 |
레지오에밀리아접근법, 레지오에밀리아, 유아교육, 아동발달
 영아기 발달특성 ( 3Pages )
영아기 발달특성 출생 후 2주까지를 신생아기라 하고 2주 이후 36개월까지는 일반적으로 영아기(infancy)라 한다. 일반적으로 생후 2주일부터 36개월까지 영아기(infancty)는 Freud 구강기(oral stage)와 항문기(anal stage)에 해당된다. 출생 초기에 자아식이 자폐기에서부터 공서기에 들어서면서 자아식은 더욱 발달되어 생후 1년 동안에 일어난 발달적 변화는 대단하다. 이 시기 동안에 성취..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 인사관리와 인사고과 ( 3Pages )
인사관리에서 인사고과 위치 1. 인사관리 중요성과 인사고과 앨빈 토플러 (Alvin Toffler)가 1980년에 저술한 그 저서 제3 물결(The Third Wave) 한글판 서문에서 미래 사회 경쟁 법칙(Rule of Game)에 대하여 다음과 같이 언급하였다. … 미래 경제적 성공은 세계 다른 나라에 값싼 육체노동력을 판매하는 것이 아니라 두뇌와 혁신 판매를 늘려 가는 것일 것이다. 굴뚝 사회가 수백만..
리포트 > 경영/경제 |
 회계전문직 발달 ( 6Pages )
회계전문직 발달 회계 실용주적 기술이 발달함에 따라 전문적인 직업으로 성장되었고, 전문직업인으로서 사회에 갖는 중요성이 증대하면서 회계행위 기준으로서 회계원칙이 발달하였다. 이탈리아에서 최초 단체가 형성되면서 영국을 거쳐 미국에 이른 회계기술과 직업단체는 더욱 발전하여 회계지식이 체계화가 이루어졌고, 사회조직에서 중요 임무 담당기관으로서 회계단체가 성장하게 되었..
리포트 > 경영/경제 |
경영, 경제
 위즈위드,위즈위드전자상거래,위즈위드현황,위즈위드지전,위즈위드사업모델,위즈위드성장과정,SCM,공급체인관리,전자상거래문제점,전자상거래특성 ( 18Pages )
[ 목 차 ] 1. 서론  1.1 위즈위드 선정이유---3  1.2 위즈위드 소개---3 2. 본론  2.1 전자상거래 특성---4  2.2 위즈위드 비전--- 5  2.3 위즈위드 현황---5   2.3.1 목표시장--- 5   2.3.2 수요자 구성과 특성---6  2.4 위즈위드 사업모델---6  2.5 위즈위드 회사개요와 성장과정---7  2.6 공급체인관리(SCM)--- 7  2.7 전자상거래 문제점---13 3. 결론 및 요약---15 4. ..
리포트 > 경영/경제 |
 윤리경영 사례 ( 4Pages )
윤리경영 사례 GE 전회장인 잭 웰치는 "변하지 않았고 결코 변하지 않을 것은 GE 핵심적 가치인 정직과 신뢰성 중요성이다. 우리 전 세계적인 모든 사업활동에서 정직과 신뢰성은 우리 하는 모든 것들 기본으로 지속되어야 할 요소이며 이것이 우리가 세계에서 가장 존경받는 회사인 주된 이유"라고 말하였다. GE는 Fortune지에 4번씩이나 세계에서 가장 존경받는 기업으로 올랐으며 Financial..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 국제 마케팅 완성편(등록) ( 21Pages )
○ 목 차 ○ Ⅰ. 서론 1. 연구 목적 1.1 브랜드 새로운 시대적 조명 1.2 브랜드 전략 범위 1.2.1 새로운 ‘브랜드 영역’ PB브랜드 1.2.2 서비스 브랜드 부상 1.3 브랜드 전략 1.4 브랜드 구성요소 (Brand Elements) Ⅱ. 본론 2. 기업 전략적 브랜딩 구축 방안 2.1 전략적 브랜딩 구축 중요성 2.2 기업 성공적인 브랜딩 구축방법 2.3 성공적인 기업 브랜드전략 2.3.1 브랜딩 전략 틀 ..
리포트 > 경영/경제 |
 전략평가시스템,전략평가시스템모델링,BSC활용,전략평가중요성 ( 12Pages )
전략평가 - 목차 - 1절. 전략평가 1. 전략평가 중요성 2. 전략평가 개념 2절. 전략평가시스템 1. 전략평가시스템 개념 2. 균형된 성과기록목표(BSC: Balanced ScoreCard) 3. 전략측정지표와 진단측정지표 3절. 전략평가시스템 모델링 1. 과정평가 중요성 2. 전략평가시스템에 대한 모델링 사례1. BSC 활용 1. 조직 학습 원천 : 시어즈 로벅 사례2. POSCO ICT BSC구현 1..
리포트 > 경영/경제 |
 카티아(CATIA) 첨단 모빌리티 스쿨 자기소개서 자소서 ( 2Pages )
저는 이러한 변화 속에서 카티아(CATIA) 중요성을 인식하게 되었고, 다쏘시스템코리아 첨단 모빌리티 스쿨을 통해 실질적인 설계 및 시뮬레이션 기술을 배우고 싶습니다. 본 과정을 통해 단순한 모델링 기술 습득을 넘어, 실제 산업에서 활용되는 방식과 최적화 기법까지 배우고 싶습니다. 따라서, 본 과정을 통해 전기차 및 자율주행차 설계에서 카티아 활용법을 배우고, 향후 친환경 모빌리티 설계 ..
서식 > 자기소개서 |
설계, 모빌리티, 과정, 카티아, 모델링, 산업, 통해, 배우다, 보다, 활용, 단순하다, d, 시뮬레이션, 넘다, 기술, 싶다, 시스템, 소프트웨어, 전기차, 첨단
 생활속 biotech ( 20Pages )
생활 속 BioTechnology TheBestOne 과학과 인간 Genome 과 Post-Genome 생물체 유전정보는 genome에 존재한다 생물체 설계도는 게놈 안에 들어있다 Genome = Gene on Chromosome 염색체 염기서열 정보를 얻어… 단순한 염기서열 뿐만 아니라 그 서열 기능적 미도 분석 인간게놈 세포 하나당 DNA 길이는 약 2 m DNA 하나에 들어있는 염기 수는 약 30억 염기 DNA 하나에 들어 있는 유전..
리포트 > 경영/경제 |
 동기부여 전략 - IBM 모티베이션 정책 ( 18Pages )
목 차 ● IBM 급여제도 분석 ● 1. 동기부여 전략으로서 급여제도 중요성 2. 한국 기업 급여제도 실태 3. IBM사 급여제도 분석 ● IBM 복리후생제도 ● ● IBM 업적평가제도 ● ● 직원 개발 과정 ● (Employee Development Cycle) ● 한국IBM 모티베이션 정책 문제점 ● 1. 제도들에 대한 정보 부족 2. 과중한 업무량, 상대적인 박탈감 3. 문제점에 대한 해결 방안 IBM 급여제도 분석 ..
리포트 > 경영/경제 |
 인적자원개발 전반 연구 ( 3Pages )
인적자원개발 전반 연구 1. 인적자원개발 개념과 연혁 ⑴ 개념 인적자원개발(human resource development : HRD)은 “조직 현재 및 미래 직무요구를 충족시킬 수 있도록 구성원 능력과 기술을 향상시키는 체계적이고 계획적인 활동”으로 정 할 수 있다. 이러한 HRD는 결코 시한부적인 것이 아니라 지속성과 역사성을 지닌 것이고 일관성있는 추진이 생명이라고 할 수 있다. ⑵ 연혁 1980년대에 ..
리포트 > 경영/경제 |
21 22 23 24 25 26 27 28 29 30