|
|
|
|
 |
|
| [치매운동치료] 치매 예방을 위한 운동요법(운동치료의 개념과 적용, 치매예방을 위한 체조, 치매환자를 위한 운동프로그램)에 대한 레포트 자료
[치매운동치료] 치매 예방을 위한 운동요법(운동치료의 개념과 적용, 치매예방을 위한 체조, 치매환자를 위한 운동프로그램)
목차
[치매운동치료] 치매 예방을 위한 운동요법
I. 운동요법의 개념과 적용
II. 치매예방을 위한 체조
III. 치매환자를 위.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 산업용 로봇
1. 산업용 로봇의 정의
- 자동으로 제어되며, 재 프로그래밍이 가능한 것으로서, 여러개의 자유도를 갖는, 다용도의 조작기능이 있는 기계를 뜻함.
- 제조업에 사용되는 로봇에 한정
- 비제조업에 사용되고 있는 Locomotion이나 Teleoperation등은 제외
- 사람의 손의 동작기능에 유사한 다양한 동작기능을 갖고 있거나, 감각기능 이나 인식기능을 갖고 있어서 자율적인 행동이 가능한 기계
- .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 거래비용이론과 해외직접투자
▶개 요 표◀
■들어가기 전---1p
1. 해외직접투자 개념---2p
2. 해외직접투자의 동기---2p
3. 해외직접투자의 특징---3p
4. 해외직접투자 유형---4p
5. 해외직접투자이론의 요건---4p
6. 해외직접투자이론---5p
(1) 독점적 우위이론---5p
1) 독점적 우위요소의 개념
2) 독점적 우위요소에 대한 학자별 주장
① 하이머의 주장
② 존슨의 주장
③ 케이브스의 주장
④ 허.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| I.가족에 대한 생태체계적 관점
II. 생태체계적 관점에서 본 가족의 구조와 기능
생태체계적 관점에서 우선 가족은 하나의 체계로 간주된다.
아래와 같은 생태체계적 개념들은 가족을 하나의 체계로 보면서 가족의 구조와 기능을 이해하는 데 도움이 된다.
생태체계적 관점에서 우선 가족은 하나의 체계로 간주된다.
아래와 같은 생태체계적 개념들은 가족을 하나의 체계로 보면서 가족의 구조와 기능을 이.. |
|
 |
가족, 체계, 하위, 경계, 가지다, 내, 문제, 상호작용, 구성원, 기능, 사회, 관계, 지나치다, 환류, 고리, 환경, 의미, 통해, 내부, 상호 |
|
|
|
|
 |
|
| 비정규직 문제점과 해결방안 제시 레포트입니다.
정말 열심히 만들었습니다.
믿고 다운 받아주세요 !!
1. 비정규직 증가원인
2. 비정규직의 문제점
3. 비정규직 문제 해결방안 제시
1997년 외환위기를 맞으면서 많은 기업들이 도산하고 우리의 경제는 많이 휘청이게 된다. 그러던 중 1998년 2월 노사정위원회에서 경제위기 극복을 위한 사회 협약을 체결하고, 정리해고제와 변형노동시간제, 그리고 근.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 능력주의 인사관리에 대한 논의
1. 경영환경의 변화와 능력주의
오늘날의 사회를 토플러는 [제3의 물결]의 시대라고 했으며, 네이스비트는 [정보화사회]라고 했다. 이와 같은 현대사회의 특성은 전통적인 시대의 사회적 특성과 많은 차이가 있고 과거보다 빨리 변화하고, 풍요로운 사회에서 성장한 새로운 세대(신인류)의 등장 및 보다 많은 전문지식과 능력을 요하는 직무가 보다 많이 등장하는 등 개인.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 인사관리 유연화 전략의 제 유형 연구
Ⅰ. 근무장소의 유연화
1. 유연근무제의 의의
flexible work place란 일정한 근무시간과 장소를 요구하는 근무제도에서 벗어나 종업원과 직무의 특성에 맞는 여러 가지 근무제도를 널리 도입함으로써 기업의 생산성을 높이고 조직에 유연성을 부여한다는 경영전략상의 근무형태를 말한다.
2. 도입배경
눈부신 기술진보와 소비욕구의 다양화로 인한 다품종 소량 생산 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 노동법상 재택근로의 의미와 재택근로자의 법적 지위에 대한 연구
Ⅰ. 들어가며
정보통신(IT : Infomation Technolgy)의 발전과 컴퓨터, 통신, 정보에 따른 디지털 경제의 전환은 종래의 기업의 근무환경을 구조적으로 변화시키고 있다. 이제는 근무장소로 사무실 외에도 고객의 사무실, 자택 또는 이동근무라는 여건이 조성되고, 또한 근무시간도 노동유연성을 제고시키는 새로운 근로시간제도가 확산되며.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 생산운영관리의 목표에 대해 설명하시오.
기업에서 생산운영관리의 목표는 두말 할 필요 없이 고급품질의 제품이나 서비스를 필요한 때에 최소의 비용으로 생산하고 소비자에게 공급하는 것이다. 제조업의 경우에는 평가와 통제의 목적으로 많은 기준을 사용하는데, 이를 구체적으로 본다면 다음 네 가지로 분류할 수 있다.
첫째, 원가이다. 생산원가는 노무, 자재 및 폐기물의 비용은 물론 생산시설을 운.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 비정규직 현황과 과제
간추린 글
비정규직 문제가 사회적 문제로 꾸준히 부각되고 있다. 기업이 인사·노무관리 효율성을 위해 비정규직을 계속 늘리고 있지만, 비정규직의 근로조건은 더욱 열악해지고 있다. 최근에는 비정규직 문제가 근로자 개인의 문제에서 사회적 문제로 변화되고 있다. 이에 노무현 정부는 비정규직의 무분별한 남용 및 불법파견, 비정규직에 대한 차별적 처우를 금지하기 위해 비정.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 조직의 전략과 인적자원전략, 인적자원의 조달전략
목차
* 조직의 전략과 인적자원전략, 인적자원의 조달전략
Ⅰ. 조직의 전략과 인적자원전략
1. 기업의 사업전략과 인적자원전략
1) 핵심역량으로서의 인적자원의 중요성
2) 핵심역량으로서의 가치
2. 조직수명주기와 인적자원전략
1) 유아기(미숙기)
2) 성장기
3) 조직재편기
4) 성숙기
5) 쇠퇴기
3. 기업전략과 인력계획
1) 성장/팽창전략
2) 철수전.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 자발적 이직관리 전반 검토
Ⅰ. 자발적 이직의 의의
이직은 종업원이 기업 구성원의 자격을 종결짓고 조직을 떠나는 것을 의미한다. 이직은 크게 자발적 이직과 비자발적 이직으로 나뉘는데, 관리대상은 주로 자발적 이직인 사직이 된다. 자발적 이직은 비록 순기능도 가지고 있지만 여러 모로 조직에 역기능을 가져줄 수 있기 때문에 세심함 주의가 필요하다.
특히, 최근 신입사원의 자발적 이직으로 인한.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 생산과 생산관리의 개념(정의)과 목표
목차
* 생산과 생산관리의 개념
Ⅰ. 생산의 개념
Ⅱ. 생산관리의 정의
1. 생산기능
2. 변환시스템
3. 생산의사결정
Ⅲ. 생산관리의 목표
1. 원가
2. 품질
3. 납품
4. 유연성
생산과 생산관리의 개념
I. 생산의 개념
학문적 의미에서 생산이란 유형, 무형의 원자재를 인간에게 더 가치 있는 존재
로 전화시키는 활동으로 전환된 상태를 제품과 서비스라고 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 체력의 요소와 평가방법
1.근력
근력이란 흔히 근육의 힘이라고 한다.
<측정종목>
1) 레그프레스(하지)
2) 악력계(전완근력측정)
3) 암컬(상완이두근)
4) 배근력측정기(등부근육-척추기립근)
5) 스퀘트(하지)
등 대체로 1RM을 측정하는 것을 근력측정이라고 한다.
2.근지구력
신체의 일정부위를 최대로 몇 번 반복 또는 지속을 할 수 있는가를 근지구력이라고 한다.
<측정종목>
1) 턱걸이(변형 턱걸이.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 최근 우리 사회에서 비정규직 종사자 수가 급격히 늘어나면서 비정규직의 처리를 둘러싸고 노동계와 경영진이 팽팽히 대립하고 있다. 비정규직 증가의 원인과 장단점을 분석하고 장점을 극대화하며 단점을 최소화하기 위해서는 어떤 대책이 필요한지에 대해 자신의 견해를 서술하시오.
Ⅰ. 서론
2003년 출범한 참여정부는 5대 차별시정을 국정목표의 하나로 내걸었으며, 비정규직 근로자의 차별시정이 그.. |
|
|
|
|
|
|
|
