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(검색결과 약 47,562개 중 21페이지)
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| 교육훈련을 통한 고용가능성 향상 방안
1. 들어가며
급변하는 경영환경의 변화 속에서 평생 직장의 개념은 점차 무너지고, 평생 직업의 개념이 더욱 더 보편화되는 시대로의 변화가 이루어지고 있다. 이러한 속에서 기업의 구성원들은 더 이상 한번 입사하면 평생 그 회사에서 근무하는 문화가 아닌 경쟁을 통해 지속적인 고용 혹인 타 기업으로의 노동이동이 가능한 경쟁력을 지녀야 만 생존할 수 있는 .. |
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| 저는 환경법규 준수 및 지속가능한 환경정책을 연구하며, 친환경 경영전략 수립과 공정개선을 통해 기업의 지속가능한 성장에 기여하고 싶습니다.
세아제강에서도 친환경 기술 도입과 지속가능한 공정 개선을 통해 기업의 성장과 환경보호를 동시에 실현하는데 기여하고 싶습니다.
이 경험을 통해 환경개선이 기업 경영에 실질적인 가치를 더할 수 있음을 깨달았으며, 세아제강에서도 친환경 공정 개선을 통.. |
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환경, 개선, 통해, 세아, 공정, 기업, 지속, 가능하다, 제강, 해결, 연구, 친환경, 기술, 경험, 대학, 분석, 수행, 중요하다, 이다, 성장 |
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| 지속가능한 부패방지와 윤리적 정부 구축방안
윤 태 범(부경대, 행정학과)
Ⅰ. 서론
인간은 본능적으로 권력을 추구하는데, 이것은 인간으로서 지극히 자연스러운 것이다. 그런데 이 권력은 공유되기보다는 특정 개인이나 집단에 의해 독점되는 성향을 지니고 있다. 따라서 권력이 충분히 그리고 제대로 통제되지 못할 때 남용 혹은 오용될 수밖에 없다. 흔히 말하는 “(통제되지 않는) 절대 권력은 절대로.. |
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| 생산관리 - 린과 지속 가능한 공급사슬
- 도요타 생산시스템의 개념을 이해한다.
도요타 생산시스템(Toyata production system)은 일본 형 생산시스템의 대표적인 모델이 되는 시스템이다. 도요타 생산시스템은 도요타 자동차회사에서 개발 발전된 것을 1973년 오일 쇼크 이 후 많은 일본의 기업들에 채용되었다. 도요타 생산시스템의 주요목적은 과잉재고와 과다한 노동 력을 철저히 제거함으로서 원가절.. |
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| "현대사회에서의 디자인 경영 (디자인 매니지먼트)의 정의는 무엇이며 기업 경영에 있어 디자인경영의 필요성은 무엇인가? 이윤추구는 기업의 목표 중 하나로 볼 수 있다. 그럼에도 지속가능, 윤리적 기업 경영이 필요한 이유는 무엇이며 이를 실천한 기업의 예시를 들어 서술하시오"에 대한 내용입니다.
Ι. 서론
Ⅱ. 본론
1. 디자인 경영
1) 역사와 정의
2) 필요성
2. 지속가능경영
1) 정의
2) 필요성
3) .. |
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| 저는 ESG 품질관리 업무를 수행하며 기업의 지속가능한 성장을 지원하고자 지원하였습니다.
한양이엔지의 ESG 품질직무를 수행하며, 친환경 공정을 기반으로 한 품질관리체계를 구축하고, 지속가능한 품질전략을 수립하는 역할을 하고 싶습니다.
한 양이엔지는 ESG 기반의 품질경영을 강화하고 있으며, 저는 품질관리 역량을 바탕으로 지속가능한 품질전략을 구축하는 데 기여하고 싶어 지원하게 되었습니다.. |
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| Ⅰ. 지속가능경영
Ⅱ. 잔사유 생산시설 확장
Ⅲ. 온실가스 감축
Ⅳ. 과감한 설비투자
Ⅴ. 환경경영체제 시스템 구축
Ⅰ. 지속가능경영
에쓰오일은 지속가능경영을 위한 7대 전략 과제를 정했다. 고객중심경영, 사회공헌 등 7대 과제 곳곳에 친환경 전략을 담았다. 기업 환경이념을 실현하기 위해 전사적으로 환경경영시스템을 갖추고 선도적인 ‘녹색경영’ 활동을 전개하고 있다.
에스오.. |
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| Ⅰ. 지속가능경영 ………3
Ⅱ. 잔사유 생산시설 확장 ………4
Ⅲ. 온실가스 감축 ………5
Ⅳ. 과감한 설비투자 ………6
Ⅴ. 환경경영체제 시스템 구축 ………6
Ⅰ. 지속가능경영
에쓰오일은 지속가능경영을 위한 7대 전략 과제를 정했다. 고객중심경영, 사회공헌 등 7대 과제 곳곳에 친환경 전략을 담았다. 기업 환경이념을 실현하기 위해 전사적으로 환경경영시스템을 갖추고 선도적인 ‘녹색경영’ 활동 |
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| 이는 주민이 스스로 문제를 해결하고 지역사회의 변화를 주도할 때, 진정한 복지실현이 가능하기 때문이다.
나는 주민참여와 자립이 지역사회복지실천에서 가장 중요한 가치라고 생각한다.
지역사회복지가 성공하려면, 단순한 지원이 아니라 주민이 주도적으로 참여하여 지역 문제를 해결할 수 있어야 한다.
지역사회 내에서 주민들이 직접 문제를 발견하고 해결하려는 노력이 필요하다.
지역주민이 직접 참.. |
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| 지속가능경영사례
이해관계자, 환경, CSR을 중심으로
순 서
대우조선해양 이해관계자
대한항공 환경에 대한 책임
강원랜드 CSR(기업의사회적책임)
대우조선해양
이해관계자 만족에 초점
대우조선해양
경영전략 9조
기업소개
산업현황
What we need
품질경영
조직관리
MAST
시사점
기업소개
1973년 조선강국을 위해
충무공의 얼이 깃든
대우조선 옥포만에
“첫삽”을 뜨다.
대우조선해양
경영전략 9조.. |
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| 의 복리후생
목차
Ⅰ. 서론 (序論)
Ⅱ. 본론
제1장 KT네트웍스에 대한 일반적 이해
1. 기업소개
2. 미션, 비전 및 경영이념
3. 주요연혁
4. 휴먼경영
5. 복지비 지출액 및 추이
제2장 KT네트웍스의 복리후생에 대한 이해
II. 복지제도
1.직원복지
1). 급여체계
2). 건강관리
3). 자녀교육
4). 생활안정
5). 경조/재해
6). 문화/여가생활
2. 가족친화경영 활성화
3. 건전모임 활성화
4. 노동조합
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| 환경문제의 해결방안
목차
* 환경문제의 해결방안
Ⅰ. 경제학적 해결방안
Ⅱ. 지속가능한 발전
Ⅲ. 생태학적 패러다임
* 참고문헌
...이하 생략(미리보기 참조) |
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| #1 발상의 시작
#2 두 갈래의 길
#3 제안
#4 자료 수집
목차
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#1 발상의 시작
우리 스스로를 돌이켜보았습니다.
“자세히 알고 있는 편은 아니다”
“스스로 앞장서서 참여해본 적은 없다”
모두가 알 수 있도록 돕자
사람들 스스로 참여할 수 있게 하자
공유 가치 창출
지속가능한 사회
...
...
3
#1 발상의 시작
12
사회 구성원 스스로 동참할 수 있는 환경 제공
‘지속가능한 사회’의 가치를 전파
지역사회에.. |
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| 사회적기업의 역할과 사회적 기업가
1. 사회적기업의 역할
사회적 기업은 크게 다음과 같은 네 가지 면에서 역할을 수행한다. 첫째, 지속가능한 일자리를 제공한다. 견실한 사회적 기업을 통해 단기적, 저임금의 재정지원적 일자리의 한계를 극복하고 수익을 창출하여 취약계층에게 고용기회를 제공하고 지속 가능한 일자리를 제공하는 역할을 수행한다.
또한 사회서비스분야에서 여성과 고령자 등의 취약.. |
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| 한국환경공단의 이러한 이슈에 대해 저는 적극적으로 기술적인 솔루션을 제공할 수 있는 건축전문가로서, 지속가능한 건축물 설계 및 기술 적용을 통해 공단의 목표 달성에 기여하고자 합니다.
한국환경공단의 기후변화 대응 및 지속가능한 건축설계 분야의 업무 고도화를 위해 저는 다음과 같은 방향으로 업무를 수행할 계획입니다.
친환경 자재 사용 및 에너지 효율 설계를 통해 공단의 목표인 탄소중립을.. |
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