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 704.국가보훈처보통고충심사위원회운영규정 ( 20Pages )
●국가보훈처보통고충심사위원회운영규정 제정 1997. 2.17 국가보훈처훈령 제632호 제1조(목적) 이 규정은 국가보훈처인사관리규정 제28조제1항에 의하여 구성된 국가보훈처보통고충심사위원회(이하“위원회”라 한다)의 업무처리에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다. 제2조(적용대상) 이 규정은 위원회의 위원 및 국가보훈처(이하“처본부”라 한다)와그 소속기관의 직원에 대하여 적용한다. 제3..
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 기업의 사회적 책임 ( 5Pages )
기업의 사회적 책임 금세기 동안 학계, 사회활동가 그리고 경영자들이 기업과 사회사이의 이상적인 관계를 논의하게 됨에 따라 경영자의 의사결정과 관리활동은 점점 관심의 대상이 되었다. 한 가지 핵심적인 이슈는 사회에 긍정적, 부정적으로 영향을 미치는 기업 활동에 대해 기업이 어떤 책임을 져야 하는가를 결정하는 것이다. 두 번째 핵심이슈는 사회적 문제를 경감하거나 해결하기 위하여 기업이 얼..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 콘텐츠CD판매제휴대행계약서 ( 2Pages )
콘텐츠CD판매대행계약서 판매의뢰자 ○○○(이하  갑 이라 칭한다)과 판매자 ○○○(이하  을 이라 칭한다)는 다음과 같이 판매대행계약을 체결한다. 제1조[목적] 갑은 을에게 갑의 콘텐츠의 CD를 판매 의뢰하고, 을은 동 CD에 대해 E-mail 마케팅을 통한 판매를 담당한다. 제2조[판매 방법] 을은 갑으로부터 서식CD를 선 결재 구입한 후, 자신의 E-mail 마케팅능력을 활용하여 을의 재량책임하에 E-mail ..
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 당좌대출거래약정서 ( 1Pages )
당좌대출거래 약정서 본인인 주소 본인은 귀 행과의 당좌계정거래에 수반하여 당좌대출거래를 함에 있어서 당좌계정거래약관 및 은행여신거래기본약관이 적용됨을 승인하고 다음 각 조항을 확약한다. 제1조 【대출한도】 대출한도는 금 원으로 한다. 그러나 제4조 제3항으로 인하여 한도 초과된 경우에는 예외로 한다. 제2조 【거래기간】 1. 이 약정에 이한 거래기간은 년월 일까지로 하고 1회의 대출기..
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 재료취급규정 ( 2Pages )
재료취급규정 제1조【정의】 ①이 규정에서 재료란 회사업무의 운영상 필요한 원자재, 기계장치, 선박, 차량, 운반구, 공구, 비품, 외주가공, 현장공사 및 기타 이에 준하는 물품을 말한다. ② 재료의 취급이란 그 구입, 검수, 보관, 불출, 창고부기와 대금지급에 관한 업무를 말한다. 제2조【재료의 종류】 재료는 취급상 다음 세 종류로 구분한다. 1. 충당품:특정부서에서 특히 용도를 지정하여 구입하는 ..
서식 > 회사서식 |
 재료취급규정 ( 2Pages )
재료취급규정 제1조【정의】 ①이 규정에서 재료란 회사업무의 운영상 필요한 원자재, 기계장치, 선박, 차량, 운반구, 공구, 비품, 외주가공, 현장공사 및 기타 이에 준하는 물품을 말한다. ② 재료의 취급이란 그 구입, 검수, 보관, 불출, 창고부기와 대금지급에 관한 업무를 말한다. 제2조【재료의 종류】 재료는 취급상 다음 세 종류로 구분한다. 1. 충당품:특정부서에서 특히 용도를 지정하여 구..
서식 > 회사서식 |
 판매점계약서 ( 5Pages )
판매점계약서 이 계약은 대한민국의 법에 의해 설립되고, 주된 영업소가 [대한민국X회사(이하 제조업자라 함) 와 [미합중국 뉴욕주 뉴욕주법]에 의하여 설립되고, 주된 영업소가 [미합중 국 뉴욕시 웨스트 51가 l40] 인 Y회사(이하 l판매권자라 함)간에 [l992년 7월 l일] 체결되었다. 제조업자는 판매권자를 미합중국내에서 (후에 기술하는)제품을 독점판 매하는 자로 선정하기를 희망하고, 판매권자는 독..
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 사회복지조직기술의 선택에 영향을 미치는 요인, 조직기술과 조직구조 및 전략, 조직구성요소의 관계 ( 3Pages )
사회복지조직기술의 선택에 영향을 미치는 요인, 조직기술과 조직구조 및 전략, 조직구성요소의 관계 1. 사회복지조직기술의 선택에 영향을 미치는 요인 사회복지조직기술의 선택은 어떻게 이루어지는 것일까? Hasenfeld(1980)는 조직에서 사용하는 기술은 보통 그 영역(domain)에서 현재 사용되고 있는 현존하는 기술과 기술개발상태 등의 상황에 많은 영향을 받는다고 설명한다. 그리고 동시에 조직에서..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 협동화사업내부규약서 ( 9Pages )
협동화 사업 내부 규약서 제1장 총칙 제1조 【목적】 이 규정은 협동화사업장의 내부관리규약으로써 전체 참가업체의 공동이익에 이바지하고 공동시설의 기능과 효과를 극대화하여 관리비를 절감하기 위하여 회사의 정관에서 위임된 사항과 그 시행에 필요한 사항을 정함으로 목적으로 한다. 제2조 【적용범위】 공동이용시설의 설치와 운용, 관리 및 이와 관련된 일체의 비용에 관한 사항과 단..
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 판매점계약서 ( 5Pages )
판매점계약서 이 계약은 대한민국의 법에 의해 설립되고, 주된 영업소가 [대한민국X회사(이하 제조업자라 함) 와 [미합중국 뉴욕주 뉴욕주법]에 의하여 설립되고, 주된 영업소가 [미합중 국 뉴욕시 웨스트 51가 l40] 인 Y회사(이하 l판매권자라 함)간에 [l992년 7월 l일] 체결되었다. 제조업자는 판매권자를 미합중국내에서 (후에 기술하는)제품을 독점판 매하는 자로 선정하기를 희망하고, 판매권자는 독..
서식 > 계약서 |
 사회복지서비스법(사회복지서비스, 사회복지사업, 사회복지사업법, 사회복지시설) ( 11Pages )
직접 작성한 레포트 입니다. 잘되어서 뿌듯하고 학점도 잘 받았습니다. 제1절 사회복지서비스법의 개요와 특성 1. 개념과 내용 2. 특성 제 2절 사회복지사업법 1. 의의 2. 연혁 3. 내용분석 4. 사회복지계획의 수립 5. 사회복지사업의 시행 제 3절 사회복지시설 1. 시설의 설치 2. 보험가입의무 3. 시설의 안전점검 4. 운영위원회 5. 시설의 휴지 ‧ 재개 ‧ 폐지신고 6. 시설의 평가 7. 시설의 비치 서류 ..
리포트 > 사회과학 |
사회복지서비스법, 사회복지서비스, 사회복지사업
 ○○○대회규칙 ( 2Pages )
○○○○ 대회규칙 ○ 참가 신청 1. 참가 신청을 해당 사이트를 통해 온라인 신청을 한다. 참가자에게는 참가 자격을 확인하는 이메일을 개별 발송하고 해당 사이트에 매주 목요일 오후 고지한다. 2. 불참 희망자는 대회시작 전 금요일 오후 6시까지 사전 고지한 대회 담당자에게 불참의사를 밝히는 이메일을 보내야 한다. 3. 사전 해당 시간까지 불참의사를 밝히지 않고 대회에 불참한 경우 차후 3주간 대..
문화예술 > 엔터테인먼트 |
 허시(Hersey)와 브랜차드(Blanchard)의 리더십 상황이론에 대해서 기술하시오. ( 4Pages )
허시(Hersey)와 브랜차드(Blanchard)의 리더십 상황이론에 대해서 기술하시오. Ⅰ 서론 Ⅱ 본론 1. 리더십 상황이론의 개요 2. 상황적 리더십의 모형 1) 상황적 리더십 모형에 대한 설명 2) 상황적 리더십 이론 Ⅲ 결론 참고문헌 허시(Hersey)와 브랜차드(Blanchard)의 리더십 상황이론에 대해서 기술하시오. Ⅰ 서론 리더십이 생득적인 유전적인 요인에 의해서만 결정된다는 것도 아니며 보편적 ..
리포트 > 교육학 |
허시, 브랜차드, 상황적 리더십, 리더십 상황이론, 리더십
 형사소송법상 공소장변경 검토 ( 6Pages )
공소장 변경의 의의 공소장 변경의 한계 공소장 변경이 허용되는 경우 공소장 변경의 필요성(要否 공소장 변경의 요부 공소장 변경 후의 절차 공소장 변경 허용 여부 항소심에서의 공소장 변경 공소장 변경은 "공소사실의 동일성"을 해하지 않는 범위에서 허용되고, 공소사실의 동일성은 공소제기의 효력과 기판력이 미치는 범위를 결정할 뿐만 아니라, 공소장 변경의 한계를 결정하는 기능을 한다. 공소 사..
리포트 > 법학 |
사실, 변경, 공소장, 동일성, 인정, 법원, 적용, , 경우, 불이익, 피고인, 기재, 법조, 방어, 공소, 기준, 법률, , 기본, 실질
 타임오프(time off)제도 ( 5Pages )
타임오프제도에 대한 레포트 A4 5장 타임오프(time-off)제도 1. 타임오프(time-off)제도의 정의 및 도입 이유 2. 타임오프(time off)제도의 내용과 특징 3. 타임오프(time off)제도 운영과 관련한 쟁점 4. 타임오프(time-off)제도 외국 현황 5. 현행 전임자 제도와 타임오프(time-off)제도 비교 6. 노사간 각계 입장 7. 타임오프(time-off)제도의 바람직한 방향 타임오프(time-off)제도 1. 타임오프(time-of..
리포트 > 경영/경제 |
타임오프제 , time off제도 , 근로시간면제제도 , 노조전임자
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