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(검색결과 약 17,996개 중 20페이지)
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| 우리나라 전력사업의 현황과 전망
1999년 5월 20일
목차
. 전력사업개요
. 전원개발
. 원자력발전
. 전력수송설비
. 전력사업의 해외진출
. 전력사업의 규제완화
. 동북아 전력계통연계
. 기술개발
. 향후전망
Ⅰ. 전력사업 개요
1. 업무영역 : 발전, 송변전, 판매
2. 사업특성
O 설비산업 : 투자비 대규모
O 기간산업 : 국가경쟁에 큰 영향
O 독점사업 : 공익성 필요
(발전, 배전부문 경쟁화 추진중)
3... |
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| [간호사 자기소개서 10편] 간호사 합격 자소서 예문 10편 (대학병원,종합병원 자소서)
AI 생성글은 추상적인 내용이나 일관되지 않은 스타일을 제공할 수 있습니다. 반면, 이 예문들은 실제 합격자들의 경험과 사례를 바탕으로 작성되었기에, 실제 간호사 직무와 관련된 경험을 자연스럽게 녹여냈습니다.
그리고 AI 생성글은 일반적인 포맷을 벗어나기 어려운 한계가 있지만, 본 예문들은 다양한 상황과 .. |
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| 경 영 정 보 1
새로운 경영전략 - 벤치마킹
벤치마킹의 의의
벤치마킹이란 좋게 말해서 창조적인 모방, 나쁘게 말하면 합법적인 도둑질이라고도 하는데, 새로운 경영전략으로 각광받고 있는 경영혁신 용어이다.
벤치마크란 토목공학에서 갖가지 측량을 할때의 기준점을 뜻하며 컴퓨터의 경우 여러 제품의 성능을 비교하기 위해 쓰이는 표준제품을 가리키는 사전적 의미이다.
지금까지 벤치마킹에 .. |
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| 본 자료는 한,중 FTA 추진 현황과 향후 전망에 대해 소개한 자료로 자유무역협정(FTA)의 개념과 확산 이유, 한국의 자유무역협정(FTA) 추진 이유, 한,중 자유무역협정(FTA) 제6차 협상,
한,중 FTA 추진 여건 조성, 한,중 FTA 의 의의, 한,중 FTA의 쟁점, 한,중 FTA의 장,단점으로 보는 향후 전망 등에 대해 상세하게 서술한 자료임
1. 자유무역협정(FTA)의 개념
2. 자유무역협정(FTA)의 확산 이유
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| 일반의료사회사업
1. 일반의료사회사업의 개념
․일반의료사회사업 : 병원이나 진료의 수준에 관계없이 환자의 진료과정에 있어서 파생되는 문제의 해결이나 효과적인 진료를 위한 협력적인 활동이며 나아가서 지역사회자원을 활용하여 사후지도를 주로 하는 활동
․대상자나 그 문제에 대한 서비스에 있어서는 가장 포괄적 : 보편적 환자의 심리적 반응문제, 가족의 반응, 사회적, 경제적 문제, 사회복.. |
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| 효림그룹의 생산관리팀은 품질을 최우선으로 고려하며, 생산효율성을 극대화하는 중요한 역할을 합니다.
이러한 경험을 바탕으로 효림그룹의 생산관리팀에서 품질보증 및 공정개선을 통해 효율적인 생산관리에 기여할 수 있다고 확신합니다.
효림그룹의 생산관리팀에서 제 역량을 발휘하여, 생산효율성 향상뿐만 아니라 품질관리와 지속가능한 생산을 통해 회사의 경쟁력 강화에 기여하고 싶습니다.
답변 : .. |
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생산, 관리, 효율, 성, 공정, 시스템, 효림, 그룹, 개선, 이다, 경험, 품질, 프로젝트, 통해, 향상, 팀, 목표, 위, 기여, 역할 |
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| SmarterPlanet은 IBM의 서비스 를 통해 가치 있는 세상을 만들고 이를 기반으로 기업의 성장을 이룬다는 기업이념이 저를 흥분케 하였습니다.
한국IBM의 IT서비스산업에 있어서 가장 중요한 것은 고객을 이해하려는 마인드입니다.
제가 한국 IBM에서 제품에 대한 주인의식을 갖고 이를 빠르게 이해하여 고객이 개선해야 되는 부분을 그동안 길러온 분석적인 사고를 통해 고객에게 매력 포인트를 제시하며 기.. |
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ibm, 글, 이다, 고객, 생각, 기업, 통해, 읽다, 서비스, it, 때문, 되어다, 대한, 제품, 문장, 팀, 만들다, 보다, 위, 본인 |
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| 노사관계의 발전 단계
1. 들어가며
자본주의 사회의 노사관계 발전단계는 개별노사관계-대립노사관계-협력노사관계-신협력노사관계의 4단계로 구분할 수 있다. 개별노사관계는 전근대적 노사관계로, 대립·협력·신협력노사관계는 근대적 노사관계로 볼 수 있다.
2. 개별노사관계
개별노사관계는 산업화 초기의 자유주의 사상에 기반을 두고 있다. 기업가는 자신의 의사에 따라 근로조건을 제시하고 이에 .. |
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| 단체교섭제도와 노사협의제도
Ⅰ. 들어가며
단체교섭이란 노동조합과 사용자 또는 사용자 단체가 근로조건 기타 노사관계의 제반 사항에 대하여 교섭하는 행위로서, 단체교섭권은 근로자의 생존권적 기본권으로서 헌법에 보장되고 있다.
반면 노사협의란 노사 쌍방의 참여와 협력을 통하여 근로자의 복리증진과 기업의 건전한 발전을 도모하기 위하여 노사간의 협의하는 제도로서 협력적 노사관계로서의 성.. |
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| 고성과작업시스템의 구축을 위한 노사 역할
1. 고성과작업시스템 도입의 준비(initiation)
대부분의 경우 고성과작업시스템 도입의 초기단계는 경영진 또는 노동조합 서열 중에서 상위에 속한 사람들의 내부토론에 의해 시작되는데 그 이후 두 조직의 상위 수준에서의 담화로 전개된다.
노동조합은 고용안정, 직능향상 및 전개과정에서의 확고한 역할 보장에 대한 니즈가 있으며 이를 위해서는 효과적인 .. |
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| 목 차
I. 서론...1
II. 공기업 민영화와 노사관계 개관...2
1. 공기업 노사관계에 대한 이론적 고찰...2
1) 노사관계에 관한 일반이론...2
(1) 노사관계의 의의...2
(2) 노사관계에 대한 시각...3
(i) 대립적 노사관계
(ii) 협력적 노사관계
(3) 노사관계 관련 주요 개념...4
(i) 노동조합
(ii) 단체교섭(Collective Bargaining)
(iii) 단체협약(collective agreement)
(iv) 경영참가제도(worker s .. |
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| 노동조합 대응과 단체교섭을 통한 노사관계관리
1. 노사관계관리의 의의와 특성
⑴ 노사관계의 의의
노사관계는 사용자와 노동자(노동조합) 이외에 정부가 포함되는 삼자관계로 파악되고 있다. 이를테면 던럽(Dunlop)은 노사관계를 “사용자, 노동자 그리고 정부간의 상호관계의 복합체”로 정의하고 있다.
⑵ 노사관계의 특성
이러한 노사관계의 특성은 다음과 같다.
a. 노사관계는 본질적으로 협력관계인 .. |
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| 스웨덴의 노사관계 현황 연구
1. 들어가며
스웨덴은 낮은 실업, 잘 발달된 안전망 체제, 여성과 소수에 대한 동등한 대우, 그리고 Volvo와 SAAB의 자발적인 작업집단에 의한 실험, 중앙집중화된 임금교섭 등으로 잘 알려져 있다. 특히 스웨덴의 노사관계는 적어도 영국의 신자유주의적 모델(neo-liberal model)과 독일의 이중적 형태(dualistic model)와 더불어 노르딕 시스템(quasi-corporatist model)의.. |
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| 노사관계의 의의
노사관계라고 하는 경우 거기에는 두 가지의 관계가 있다. 하나는 근로자가 기업목표를 수행하기 위해 개별적으로 사용자에 협동하는 관계, 즉 노사가 직능적으로 협력하는 관계이다.
또 하나는 근로자가 노동조합원으로서 집단적으로 사용자와 노동력의 매매라는 거래로 맺는 관계, 즉 노사가 경제적 ․ 사회적으로 대립하는 노사관계이다.
경영관리의 입장에서 보면 전자는 통상적인 인.. |
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| 유럽의 노사관계 고찰을 통한 협력적 노사관계로의 시사점
1. 들어가며
2002년도 노사관계는 2001년 이후 건실한 경제회복을 바탕으로 노동자들의 임금인상에 대한 기대감 및 요구수준의 상승으로 상당히 치열하였던 반면 결과적으로는 투쟁에 비해 손실이 큰 한해였다. 가장 강력한 파업투쟁을 벌였던 발전노조와 카톨릭중앙의료원노조가 빈손으로 현장에 복귀하였고 노동계와 시민단체의 반발에도 불구.. |
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