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| 듀발이 해석한 어머니 역할의 전통적인 개념은 어머니가 가정과 자녀를 돌보는 일과 관련되어 있었다.
어머니는 자녀에 대하여 표현적 ․ 정서적 역할을 담당한다.
어머니는 자녀의 인성 발달이나 사회화 과정에서도 교육적 역할을 담당한다.
듀발이 해석한 어머니 역할의 전통적인 개념은 어머니가 가정과 자녀를 돌보는 일과 관련되어 있었다.
진보적인 개념에서 좋은 어머니는 전통적인 개념과 달리 엄격.. |
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어머니, 아동, 자녀, 역할, 해주다, 발달, 관계, 개념, 좋다, 사회, 형성, 접촉, 생활, 아기, 전통, 사람, 인성, 중요하다, 최초, 가정 |
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| [LG하우시스합격자기소개서 ]
[LG하우시스-인사노무분야공채합격자기소개서]LG하우시스자기소개서자소서,하우시스자소서자기소개서,LG하우시스자소서,합격자기소개서,LG하우시스자기소개서자소서
목 차
1. 자신의 성장과정 및 개인 특성, 장점 중심으로 기술해주시기 바랍니다.(경력사원의 경우, 경력사항 중심)
2. 자신의 경험에서 가장 보람된 일과 후회스러운 일에 대하여 기술하여 주십시오.
3. 자.. |
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| 국민건강보험공단 행정직 최종합격 자기소개서
채용 담당자의 시선을 사로잡는 문장과 논리적이고 설득력 있는 스토리텔링, 그리고 지원자분의 강점을 돋보이게 하는 핵심 키워드로 구성되어 있습니다.
기계적인 글이 아닌, 면접관을 설득하는 진짜 이야기를 담아내었습니다.
누구나 간단히 편집할 수 있는 구조로, 시간과 노력을 절약할수 있도록 작성하였습니다.
AI가 만든 글은 대체로 일반적이고 반.. |
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| [국민건강보험공단 행정직 합격 자기소개서] 국민건강보험공단 행정 합격 자소서 예문 (왜 국민건강보험공단에 적합한 인재인지 강조한 자기소개서)
실제로 국민건강보험공단 행정직 합격으로 이어진 자기소개서들의 공통된 특징과 효과적인 스토리텔링 노하우를 담았습니다. 지원자분의 경험 속에서 핵심 역량을 발굴하고, 이를 직무에 맞춰 설득력 있는 이야기로 엮어내는 방법을 제시하였습니다.
가격.. |
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| (국민건강보험공단 요양 자기소개서) 국민건강보험공단 요양직 합격 자소서
국민건강보험공단 인재상을 반영한 맞춤형 자기소개서입니다.
자소서 전문 컨설턴트와의 첨삭과 피드백을 거쳐 완성되었으며 단순히 읽기 좋은 글이 아니라 취업을 위한 훌륭한 전략적 도구가 될것이라 확신합니다.
지원자분이 국민건강보험공단 요양직 업무에서 어떤 가치를 더할 수 있는지를 명확하게 전달할 수 있도록 작성.. |
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| Report
( 북한 김정일 국방위원장과 북한 문화예술 관계, 정책, 문예이론, 창작제도, 분야별 실태, 예술관, 성격, 취미, 저작 총체적 조사분석 )
목 차
Ⅰ. 들어가며
ⅰ. 김정일과 북한 문화 예술의 관계
ⅱ. 조선민주주의인민공화국
ⅲ. 김정일 국방위원장
Ⅱ. 본론
ⅰ. 김정일 국방위원장의 성격, 취미, 저작
ⅱ. 문예이론과 창작제도
ⅲ. 김정일 통치 시기 북한 문화예술 정책
ⅳ. 북한문화예술의 분야.. |
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| 국민건강보험공단 요양직 자기소개서 - 국민건강보험공단 요양직 최종합격 자소서 (국민건강보험공단 자기소개서 BEST 예문)
자기소개서, 요즘 누구나 AI로 작성할 수 있는 시대입니다. 그러나 AI가 써준 글로는 진짜 합격을 이끌어내기 어렵습니다.
왜일까요?
✔ 너무 포멀하고 뻔한 표현들,
✔ 개인의 경험과 맥락이 느껴지지 않는 구성,
✔ 회사나 직무에 대한 통찰 없는 나열식 문장들 때문입니다.
결국 .. |
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| 휴가규정
1.방침
1) 회사는 주휴일 및 공휴일을 준수하며, 이를 유급휴일로 인정한다.
그러나 교대근무자 및 조업상 필수요원은 공휴일 또는 주휴일에 출근하여야하며, 다른 사원은 비상연락이 가능하도록 조치하여야 한다.
2) 회사는 연월차휴가 이외에, 사원의 청원 또는 기타 필요시 그 사유와 회사사정 등을 고려하여 특별휴가를 줄수 있다. 휴가의 경우는 반드시 팀장의 사전승인을 받도록 해야 한다... |
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| [서식 5]
표준 인턴고용지원약정서(안)
제1조(목적) 지방노동청(사무소) 고용안정센터장(이하 “갑”이라 한다)과
(이하 “을”이라 한다)간에 『청소년 직장체험프로그램』의 취업지원제 시행에 필요한 사항을 정하고, 이를 성실하게 준수할 것을 약정한다.
제2조(연수기간) 연수기간은 2005. ..～ 2005. .. 까지 6월로 한다.
제3조(연수장소) ① 인턴 연수장소는 별첨「인턴고용협약서」에서 정하는 “을”의 .. |
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| 인카 금융서비스에 지원하게 된 가장 큰 이유는, 고객 중심의 맞춤형 금융서비스를 제공하며 실질적인 생활밀착형 솔루션을 제시하는 기업이라는 점에서 매력을 느꼈기 때문입니다.
이 경험을 통해 제가 느낀 가장 큰 깨달음은, 고객의 관점에서 생각하고 문제를 해결하려는 자세가 가장 중요하다는 것이었습니다.
이러한 경험은 영업관리 업무에서도 직접 고객을 상대하며 니즈를 파악하고, 실제 구매나 서.. |
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고객, 금융, 가장, 서비스, 영업, 관리, 점, 크다, 통해, 경험, 이다, 싶다, 형, 되어다, 단순하다, 이다, 제시, 자다, 느끼다, 생각 |
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| 1. 부동산학 개론 핵심요약
2. 민법 핵심요약
3. 부동산 중개업법령 및 중개실무 핵심요약
4. 부동산 공시법 핵심요약
5. 부동산 세법 핵심요약
6. 부동산 공법 (국토이용관리법) 핵심요약
7. 부동산 공법 (도시계발법) 핵심요약
8. 부동산 공법 (도시재개발법) 핵심요약
9. 부동산 공법 (건축법) 핵심요약
10. 부동산 공법 (주택건설촉진법) 핵심요약
11. 부동산 공법 (산림법) 핵심요약
12. 부동산 공법 (.. |
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| [동국대학교합격자기소개서 ]
[동국대학교-신입직원교칙원합격자기소개서]동국대학교자기소개서,합격자기소개서,동국대학교자소서,동국대합격자소서,자기소개서,자소서,입사지원서
목 차
1. 본인에 대해 기술하시오.(성장과정, 성격, 학교생활, 사회활동, 직장경력 등)
2. 본교에 지원하게 된 동기를 기술하시오.
3. 살아오면서 가장(도전/창의/열정)적으로 임했던 일과, 그 일을 통해 성취한 것에 대.. |
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| 여러분이 사회복지기관을 운영할 경우 사회복지조직의 구조 중 어떠한 형태가 가장 효율적이라 생각하는가? 그 이유와 타당성을 토론해 봅시다.
- 공식조직과 비공식조직
공식조직(formal organization)은 법령이나 규정에 의해 인위적으로 만들어진 조직이다. 법률이나 직제 등 성문화된 규정이나 절차에 기초한 가시적 조직으로, 조직의 목표, 구성원 간의 관계, 역할 등의 사전적 계획 하에 만들어지며.. |
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| 직업이 가족에게 미치는 영향
I. 일과 직업의 의미
직업을 갖고 일을 한다는 것은 개인과 가족에게 영향을 미치는 중요한 요인 중의 하나이다. 개인에게 있어 일은 경제적인 자원을 획득하고 축적하는 수입원이 되고, 개인의 능력을 발휘하고 표현하는 수단으로서 자존감의 원천이 된다. 또한 일을 통해 직업인으로서의 사회적 지위와 정체감을 갖게 되고 직업을 통한 사회적 교류망과 소속감을 갖게 되며.. |
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| 사회복지실천 현장에서의 직업만족도
직업만족도(job satisfaction)는 조직구성원들이 일과 '업무환경에 대해서 갖는 긍정적인 태도와 인지를 말한다. 업무수행력은 개별 업무의 행동과 그 결과를 다루는 데 반해, 만족도에 대한 측정은 업무자들의 업무와 조직상황에 대해 느끼는 주관적인 감정에 의존한다.
직업만족도를 측정하기 위해서는 다양한 방법들이 존재한다. 대부분 다음의 내용들이 포함된다. .. |
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