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 겅호를 읽고나서 ( 2Pages )
농산물가공학 과목에서 ‘겅호’란 책을 선택하게 된 것은 조금 이색적 이다. 사실 이 과목에서 내가 선택한 책은 ‘인간이 만든 위대한 속임수 식품 첨가물’ 이였다. 책을 읽어 보았지만 북리뷰로 다른 도서를 쓰게 된 이유는 우리 과의 선정도서에 관한 영향력이 크다. ‘인간이 만든 위대한 속임수 식품 첨가물’이라는 책은 가짜로 얼룩진 부엌의 맛에 대해서 알려준다. 요리사가 꿈인 나에게는 많은 정보와 깨
리포트 > 독후감/서평 |
 최고의나,존멕스엘,John C. Maxwell,재능,13가지재능을빛내주는요소들 ( 22Pages )
최고의 나 By John C. Maxwell 개 요 서 론 - 내용 분석 및 핵심 본 론 - 13가지 재능을 빛내주는 요소들 결 론 - 교훈과 시사점 서 론 존 맥스웰 박사는 이와 같은 기사들의 의견에 반대표를 던진다. 기업의 리더들에게 재능보다 중요한 13가지 습관에 대해서 심각한 자기성찰의 기회를 제공한다. Talent is never enough 재능만으론 충분치 않다 =] 재능이란 성공의 필요조건이지 충분조건이 아..
리포트 > 경영/경제 |
 면장선거연설문(완벽함을추구할수있는사람이될수있도록약속) ( 1Pages )
개요 지은이 ○○○ 서명 ○○○ 작성일자 20 년월일 분류/분량 면장선거 / 1page 제목 면장 선거 연설문16(사람의 됨됨이란) 요약 ○○면 면장선거 연설문입니다. 내용 존경하고 사랑하는 ○○ 면의 모든 면민 여러분, 안녕하십니까 저는 이번 면장 선거에 입후보한 ○○ 리에 삶의 터전을 일구고 있는 ○○○라고 합니다. 무더운 여름날 땀 뻘뻘 흘려가며 시민의 권리를 행사하기 위해 여기 모인 여러분 모두는 참된
문화예술 > 라이프/여성 |
 알코올중독 가족에의 개입(가족친목) ( 3Pages )
알코올중독 가족에의 개입(가족친목) 부모의 상습음주 및 알코올중독은 가정불화를 유발하며 그것은 또한 자녀가 알코올중독이 되는 요인이 된다. 그러므로 현재 알코올중독자를 치료하기 위해서는 부모의 치료 및 이해가 선행되어야 한다. 알코올중독자 가족들이 가장 쉽게 이용할 수 있는 서비스는 가족친목(Al-Anon)으로서 이는 전문가가 관여하지 않는 자조집단(self-help)이다. 가족친목은 1940년대 ..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 [감상문] 위대기업을 넘어 사랑받는 기업으로 를 읽고 ( 3Pages )
위대기업을 넘어 사랑받는 기업으로」를 읽고 현대사회를 이끌어가는 가장 큰 동력인 ‘자본주의’는 인간의 가장 근원적인 욕망인 소유욕에 착안하여, 시장경제질서 하에서 개인의 사적소유를 인정하고 자본을 통한 이윤의 추구를 그 목적으로 하는 경제이념이다. 그리고 이러한 자본주의의 이념 하에 설립된 것은 바로 기업이다. 기업은 자본주의가 현대 경제 사회의 주요 작동원리로 등장한 지난 19..
리포트 > 독후감/서평 |
 CSR,CSR한계,CSR실제사례,전략적CSR,기업의사회적책임 ( 8Pages )
Corporate Social Responsibility 목 차 1. CSR이란 무엇인가 1-1. 위대기업의 조건 1-2. CSR 1-3. CSR 관련된 국제 기준 2. CSR의 실제사례 2-1. 환경경영 2-2. 사회공헌 2-3. 윤리공헌 3. CSR의 한계 4. 전략적 CSR 4-1. 전략적 CSR 4-2. CSR과 기업성과의 선순환 고리 5. 참고문헌 1. CSR이란 무엇인가 1-1. 위대기업의 조건 세계에 수많은 기업이 있지만 위대한 기..
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 [리더십] Jim Collins 리더십에 대해서 ( 3Pages )
[리더십] Jim Collins 리더십에 대해서 Jim Collins는 저서 『좋은 기업을 넘어 위대기업으로(Good to Great)』에서 “좋은 것은 큰 것, 거대하고 위대한 것의 적이다.”라는 말을 남겼다. Collins는 좋은 학교, 좋은 정부, 좋은 사람은 존재하지만 대개의 경우 좋은 상태에서 만족하기 때문에 위대한 학고, 위대한 정부, 위대한 사람은 드물다고 말한다. 이는 회사에도 해당한다. 대부분의 기업들은 제법..
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 [리더십] Jim Collins 리더십에 대해서 ( 3Pages )
[리더십] Jim Collins 리더십에 대해서 Jim Collins는 저서 『좋은 기업을 넘어 위대기업으로(Good to Great)』에서 “좋은 것은 큰 것, 거대하고 위대한 것의 적이다.”라는 말을 남겼다. Collins는 좋은 학교, 좋은 정부, 좋은 사람은 존재하지만 대개의 경우 좋은 상태에서 만족하기 때문에 위대한 학고, 위대한 정부, 위대한 사람은 드물다고 말한다. 이는 회사에도 해당한다. 대부분의 기업들은 제법..
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 기업 성공을 위한 창의력의 중요성 ( 2Pages )
기업 성공을 위한 창의력의 중요성 1. 모방의 문제점 벤치마킹은 회사를 경영하는 하나의 관행이다. 그러나 이런 모방에는 몇 가지 문제점이 있다. 첫째, 다른 기업을 무작정 따라하는 회사의 CEO에게 높은 봉급을 주어야 하는지 생각해볼 필요가 있다. 둘째, 다른 모든 기업이 하는 것을 그대로 모방해서는 뛰어난 실적을 올리기가 불가능하다. 다른 기업을 모방하면 그에 따른 결과 역시 별다를 것이 없..
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 기업들의 CSR(사회적책임) 사례분석및 한계점분석 ( 10Pages )
기업들의 CSR 사례분석. [ 목차 ] 1. CSR이란 무엇인가 1-1. 위대기업의 조건 1-2. CSR 1-3. CSR 관련된 국제 기준 2. CSR의 실제사례 2-1. 환경경영 사례 1. 화이트 웨이브 - 풍력 에너지 사례 2. 이마트 - 친환경 등급제 2-2. 사회공헌 사례 3. 에스티 로더 - ‘핑크리본‘ 캠페인 사례 4. GE - 자원봉사 조직 ‘엘펀’ 2-3. 윤리공헌 사례 5. 존슨 앤 존슨 - 타이레놀 사건 사례 6. 스타벅스 - 친환..
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 리더쉽 중간 레포트 ( 24Pages )
Good to great(좋은 기업을 넘어.... 위대기업으로) The Big Idea Collins and his team explore what goes into a company’ transformation from mediocre to excellent. Based on empirical evidence and volumes of data, the team uncovers timeless principles on how the Good to Great companies produced sustained great results and achieved enduring greatness, evolving into companies t..
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 CSR,CSR한계,CSR실제사례,전략적CSR,기업의사회적책임 ( 25Pages )
CSR Corporate Social Responsibility 2012. 1학기. 경영학개론 목차 2 CSR의 실제 사례 2-1 환경경영 2-2 사회공헌 2-3 윤리공헌 1 CSR이란 무엇인가 1-1 위대기업의 조건 1-2 CSR 1-3 CSR 관련된 국제 기준 4 전략적 CSR 4-1 전략적 CSR 4-2 CSR과 기업성과의 선순환 고리 3 CSR의 효율과 한계 3-1 CSR의 효율 3-2 CSR의 한계 2012. 1학기. 경영학개론 1 2012. 1학기. 경영학개론 CSR이란무엇인가 위대..
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 업적 평가제도의 성공 전략 ( 3Pages )
업적평가제도의 성공전략 1. 들어가며 기업들은 생성 과정에서부터 끊임없이 성과를 향상시키기 위해 노력하고 있다. 하지만 그 과정 속에서 성공을 거두고 위대기업으로 성장해 가는 회사가 있는가 하면 여러 가지 이유로 인해 시장의 인정을 받는데 실패하고 영원히 사라지는 기업들도 있다. 이렇게 전혀 다른 결과를 만들어내는 이유는 여러 가지가 있겠지만 그 이유 중에는 반드시 제대로 된 평가..
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 구글,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 32Pages )
목차 : CONTENS 구글 소개 :소개 “전 세계 정보를 체계화하여 모두가 편리하게 이용할 수 있도록 하는 것” 구글 소개 : 기업목표 1. 사용자에게 초점을 맞추면 나머지는 저절로 따라옵니다. 2. 한 분야에서 최고가 되는 것이 최선의 방법입니다. 3. 느린 것보다 빠른 것이 낫습니다. 4. 인터넷은 민주주의가 통하는 세상입니다. 5. 책상 앞에서만 검색이 가능한 것은 아닙니다. 6. 부정한 방법을 쓰지 않고..
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 승계 계획 ( 4Pages )
인력개발프로그램의 일환으로써 승계계획(Succession Plan) 1. 등장 배경과 개념 오늘날 2차 산업 중심에서 3차 산업 중심으로 산업구조가 재편되면서 인적자원의 중요성이 크게 부각되고 있다. 지식과 정보, 개인의 역량이 회사를 흥하게도 망하게도 할 수 있는 시대를 맞이하여 능력있는 인력을 확보하고 유지하기 위한 노력은 가히 인재전쟁(war for talent)이라고 불리울 정도로 치열하다. 승계계획..
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