|
|
|
전체
(검색결과 약 23,012개 중 18페이지)
| |
|
|
|
 |
|
| 국민기초생활의 보장기관과 시설 및 보장위원회
목차
국민기초생활의 보장기관과 보장위원회
I. 보장기관
II. 보장시설
III. 생활보장위원회
1. 중앙생활보장위원회
2. 시, 도 및 시, 군, 구 생활보장위원회
* 참고문헌
... |
|
|
|
|
|
 |
|
| [미국의회조직] 미국 의회의 조직(지도부, 위원회, 보좌관, 소속기관)
목차
미국 의회의 조직
I. 지도부
1. 하원
2. 상원
II. 위원회
1. 위원회의 유형
1) 상임위원회
2) 특별위원회
3) 합동위원회
4) 조정위원회
2. 위원회의 종류
3. 위원회 배정
4. 위원장 선출
III. 보좌관
IV. 소속기관
미국 의회의 조직
1) 지도부 |
|
|
|
|
|
 |
|
| 이혼가족을 위한 가족복지대책(이혼예방대책, 이혼과정상의 대책, 이혼 후의 대책)
목차
... 자세한 내용은 본문 참고 |
|
|
|
|
|
 |
|
| 회사내 감사위원회 규정안입니다
감사위원회규정
제 1 장 총 칙
제 2 장 구성원
제 3 장 위원회
제 4 장 보 칙
부 칙
감사위원회규정
제정 2000년 00월 00일
개정 2000년 00월 00일
제1장 총 칙
제 1 조【목적】
이 규정은 00주식회사(이하 “회사”라 한다)의 감사위원회(이하 “위원회”라 한다)의 효율적인 운영을 위하... |
|
|
|
|
|
 |
|
| 위원회 협의록
교무
교감
교장
일시
20 년월일( :～:)
기록자
(인)
위원회(영역) 구분
장소
참석위원
(서명)
협의주제
협
의
내
용
비고 |
|
|
|
|
|
 |
|
| 이혼가족의 지원 대책(이혼예방대책, 이혼과정상 대책, 이혼 후의 서비스 대책방안)
목차
이혼가족의 지원 대책
I. 이혼 예방 대책
II. 이혼과정상의 대책
1. 조정과 중재
2. 법률적 재판
3. 자녀에 대한 배려
III. 이혼 후의 서비스 대책
1. 경제적 지원
2. 자녀 양육/교육 프로그램
3. 심리적/사회적 지지 프로그램 실시
* 참고문헌
... |
|
|
|
|
|
 |
|
| 개정법에 따른 노동위원회 제도 법적 검토
1. 의의
노동위원회는 노동행정의 민주화와 노사관계의 공정한 조절을 기하기 위하여 설치된 기관으로, 부당노동행위를 판정하고 노동쟁의를 조정하는 등 여러 가지 권한을 가지는 행정위원회이다.
2. 노동위원회의 구성
⑴ 노동위원회의 종류
가. 노동위원회는 중앙노동위원회, 지방노동위원회 및 특별노동위원회로 구분한다.(노동위원회법 §2 ①)
나. 중.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 제차(사업소명)인사위원회 회의록
１.일시:
２.장소:
３.안건:
위의 안건을 별지와 같이 결의함.
19 ...
.... |
|
|
|
|
|
 |
|
| [아동청소년복지정책] 아동 및 청소년 복지대책(보육대책, 시설보호대책, 소년소녀가정 지원대책, 입양대책, 학대아동 보호대책)에 대한 레포트 자료입니다.
[아동청소년복지정책] 아동 및 청소년 복지대책(보육대책, 시설보호대책, 소년소녀가정 지원대책, 입양대책, 학대아동 보호대책)
목차
아동 및 청소년복지대책
I. 보육대책
1. 국/공립보육시설
2. 법인보육시설 및 민간보육시설
3. 직장보.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 위원회제도(자문위원회, 행정위원회, 독립규제위원회)
... 자세한 내용은 본문 참고 |
|
|
|
|
|
 |
|
| 경영위원회규정안입니다
경영위원회규정
제1조【목적】
제2조【설치운영】
제3조【권한과 직무】
제4조【위원회구성】
제5조【위원장】
제7조【위원회소집】
제8조【결의방법】
제9조【관계인출석】
제10조【결의불가사항...
경영위원회규정
제정 2000년 00월 00일
개정 2000년 00월 00일
총 칙
제1조【목적】
이 규정은 정관 및 이사회규정에 의한 경영위원회의 효율적인 운영을 위하여 필요한 사항.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 노동법상 노동위원회의 권한
Ⅰ. 들어가며
노사관계에서 발생하는 분쟁은 일반 분쟁과는 달리 유동적․계속적․집단적 성격을 지니고 있다. 이러한 노사관계의 분쟁의 성격을 고려하여 노사관계의 분쟁을 효율적으로 해결하기 위하여 설립된 전문행정기관이 노동위원회이다.
노동위원회는 주로 조정적 기능과 판정적 기능 그리고 기타의 권한을 독립적으로 행한다. 특히 현행 노동위원회법에서는 노동위원회가 |
|
|
|
|
|
 |
|
| ‘07년 개정법에 따른 노동위원회의 권한
Ⅰ. 서
노사관계에서 발생하는 분쟁은 일반 분쟁과는 달리 유동적․계속적․집단적 성격을 지니고 있다. 이러한 노사관계의 분쟁의 성격을 고려하여 노사관계의 분쟁을 효율적으로 해결하기 위하여 설립된 전문행정기관이 노동위원회이다.
노동위원회는 주로 조정적 기능과 판정적 기능, 차별시정의 기능(신설) 그리고 기타의 권한을 독립적으로 행한다. 특히 현행 노.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 사외이사후보추천
위원회규정
제1장 총 칙
제2장 구성원
제3장 위원회
제4장 보 칙
부 칙
사외이사후보추천위원회규정
제정 2000년 00월 00일
개정 2000년 00월 00일
제1장 총 칙
제1조【목 적】
이 규정은 사외이사후보추천위원회(이하 “위원회”라고 한다)의 효율적인 운영을 위하여 필요한 사항을 규정함을 목적... |
|
|
|
|
|
 |
|
| 사회복지조직에서 이사회와 운영위원회는 운영에 있어 중요한 역할과 기능을 한다 이사회와 운영위원회의 구성 역할 기능에 대해서 내용을 정리해서 서술하시오에 대한 레포트 자료.
사회복지조직에서 이사회와 운영위원회는 운영에 있어 중요한 역할과 기능을 한다 이사회와 운영위원회의 구성 역할 기능에 대해서 내용을 정리해서 서술하시오
목차
사회복지조직에서 이사회와 운영위원회는 운영에 있어.. |
|
|
|
|
|
|
|
